株式会社オブジェクティブコード

開発エンジニア/自社内勤務あり/AI・RPA業界/月残業12時間以下/我々の夢のため力を貸してください!

  • 正社員
  • 年収:350〜900万円 目安残業時間:20時間以内
  • 掲載期間:2020.06.16〜2020.07.13
開発エンジニア/自社内勤務あり/AI・RPA業界/月残業12時間以下/我々の夢のため力を貸してください!

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

ニーズが拡大するAI・RPAの分野を追究して
“お客様のため”になるサポートを。

当社が掲げるビジョンは、
『快適かつ最適な環境の提供』。

ITをはじめとする最新技術を駆使し、
お客様に満足いただけるサービス提供を
ミッションとしています。

□お客様の業務を効率化する
□ITで生産性を格段に上げる
□人がやるべきでないムダな業務を減らす…

これらを技術力で実現し、
【快適かつ最適な環境】がつくれるエンジニアへ成長しませんか?

また、お客様のサポートだけでなく
社内で活躍するエンジニアも募集中。
社内SEとして社内業務の効率化に携わっていただくポジションです。

AI・RPAに関する事業には着手したばかりなので
あなたが「やってみたいこと」の発信も大歓迎。
ITの力で新しい未来を創っていきましょう。

募集要項

株式会社オブジェクティブコードが募集している求人の詳細です。

募集背景

上場も視野に入れて準備をしている状況にあるのが私たちオブジェクティブグループ。そんな私たちが今期さらに注力していくのが、AI・RPAのオートメーション系事業です。最新技術に触れたい方、ITで無駄を省く効率化に興味のある方などは大歓迎。年齢を問わず、積極的にお会いしたいと考えています!

仕事内容

これまでに培われたスキルや経験、希望などに合わせて
AIやRPAに関するプロジェクトにアサインいたします。
★AI、RPAの経験がなくてもチャレンジOK!

【具体的には…】
上流〜開発、運用・保守など携われるフェーズは幅広く
受託、常駐、自社サービスなど開発スタイルもさまざまです。
開発環境もJava、.NET、Pythonなど多彩にあります。

また現在は、最先端技術に注力!
TensorFlow、WinActorなどにも
携わるチャンスが豊富です。
得意分野を活かせる案件から担当していただきます。

★自社内勤務のチャンスあり!
現在自社内でも業務効率化を推し進めており
社内SEとしての業務をお任せすることも。
経験を活かして会社を変えるダイナミックなお仕事です。

まずは、あなたのチャレンジしたいこと
これから取り組んでみたいことについて教えてください。
さまざまな案件・工程に取り組むことで
エンジニアとして幅広くスキルを磨ける環境も当社の強みです。

その結果、リピート率が高くなり
景気に左右されない「会社の安定基盤」と
「エンジニアのスキル」へと繋がるのです。
案件例
エンジニア限定取材

【業務例】
◆RPAツールの導入・環境構築
◆ロボットに関するテスト、運用保守
◆顧客との業務ヒアリング・RPA化する業務の選定提案
◆AIに関する仕様書などのドキュメント作成

注目第二創業期!平均年収1000万円の会社を目指します。

第二創業期を迎えるオブジェクティブコード。
今後は、TOKYO PRO Marketでの上場を目指しています。

当社の代表がもともと目標として掲げているのが
社員の平均年収を1000万円とすること。
そのため利益につながる領域に時流を見ながら
様々な業界ごとのコンサルティングにシフトします。
その領域がいま、まさにAIやRPAであり
今回の募集ポジションとなります。

そんな当社の成長を一緒に体験してみませんか?

注目充実の休日休暇!メリハリつけた働き方を実現。

『快適かつ最適な環境の提供』をビジョンとする当社では
社員の働く時間も効率化できるように注力しています。
形骸化された作業や縦割り文化などを
徹底して削ぎ落とし、月残業12時間以下を実現。
さらに年間休日125日、有給消化率80%以上など
メリハリをつけた働き方ができる環境です。

身に付くスキル
・キャリアパス

業務の多様さから、エンジニアが理想とする
様々なキャリアパスを実現可能です。

たとえば、
□AI・RPAを極めたい
□マネジメントスキルを磨きたい
□将来は独立したい など…。

実際に25歳の社員が役員のポジションを務めており、
スピード昇進のチャンスも多数。
将来のキャリアパスについても、お気軽にご相談ください!
入社後の成長サポート

当社では月2回、スキルアップのための講習会を開催しています。
ゆくゆく皆さんにも講師をしていただきたいです!

応募資格

■何かしらのシステム開発経験者
(年数・ポジション不問)
■学歴不問

経験次第では、年齢を一切問いません!
まずは面接でぜひあなたのスキルについてお聞かせください。

<AI・RPAなどの最先端技術にも注力>
日々様々なプロジェクトの依頼が寄せられています。
今後は、AIやRPAといった最先端技術の案件にも注力する予定です。
歓迎する経験・スキル

以下のご経験がある方は即戦力としてご活躍いただけます。
■自社製品の開発経験
■AIシステムの開発経験

特定言語の経験のみしかお持ちでない方でも
「新しい技術に挑戦したい!」という意欲があれば大歓迎!
☆COBOLのみの経験などもOK!言語は問いません

雇用形態

正社員

想定給与

<月給45万円スタートも可>
月給30万円〜+インセンティブ

※経験・スキル・年齢・前職の給与を考慮
※試用期間3カ月(給与・待遇に差異はありません)
※業績に応じた評価給あり
※残業手当全額支給

≪☆給与見直し年12回☆≫
評価基準シートを使って、社員一人ひとりを
正当に評価しており、毎月昇給のチャンスがあります!
あなたの頑張り次第で月給UPを実現できる環境です。

≪☆面接にて給与システムを全部公開☆≫
気になる給与については、面接の際に全てをご説明!
具体例も交えながら自分の給与プランが理解できます。
実際の給与例

【年収例】
・384万円/入社4年目・月給32万円(PG経験1年)
・480万円/入社4年目・月給40万円(PG経験2年)
・840万円/入社7年目・月給70万円(SE経験4年)

      

勤務時間

■基本10:00〜19:00(実働8時間)
※配属先により異なります
残業について

■残業月平均12時間以下
働き方やキャリアについてもサポートするたので、
無理な働き方をすることはありません。

勤務地

≪☆赤坂本社 または 各クライアント先☆≫
★これまでのキャリアを伺ったうえで配属先を決定します
★転居を伴う転勤なし

■本社
東京都港区元赤坂1-1-16 東京元赤坂ビル3F

■東京・千葉・神奈川・埼玉の各プロジェクト先
交通・詳細

■本社
・東京メトロ銀座線、丸の内線
「赤坂見附駅」B出口より徒歩2分
・東京メトロ半蔵門線、南北線、有楽町線
「永田町駅」 B出口より徒歩2分
・東京メトロ千代田線
「赤坂駅」1番出口より徒歩10分

■東京・千葉・神奈川・埼玉の各プロジェクト先
配属先により異なります

勤務地エリア

東京都(港区)、神奈川県埼玉県千葉県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

≪年間休日125日≫
■完全週休2日制(土日)
※プロジェクトにより曜日が異なる場合あり
■祝日
■夏期休暇(3日間)
■年末年始休暇(5日間)
■慶弔休暇
■有給休暇(有給消化率80%以上)
■生理休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■創立記念日

待遇・福利厚生

■給与見直し年12回(スピーディーに昇給可能!)
■各種社会保険完備
■各種インセンティブ
(プロジェクトでの利益達成、教育の成功など)
■資格取得手当(IT系資格受験費負担)
■資格取得報奨金
■通勤交通費(月5万円まで)
■寮・社宅・住宅手当
■独立支援制度
■友達紹介制度
■退職金制度
■社内研修
■社員専用ラウンジ
■結婚・出産祝い金
■受動喫煙対策を講じています
・屋内禁煙
※プロジェクト先により異なります

≪☆会社の雰囲気も確認できます☆≫
希望の方にはオフィスや、社内で作成した雑誌も
面接にて開示します。
働いている先輩の姿や社内の雰囲気も確認してください。

掲載終了予定日:2020.07.13

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

自分の得意なことを活かせる環境。(代表取締役/坂本一也)

エンジニアのみなさん「会社都合のアサインばかりで新しい領域になかなか挑戦できない…」といった経験はありませんか?実際に当社にも、そういった不満を解消するために入社を決めたエンジニアがたくさん在籍しています。これらの課題を解決するために当社で取り入れたのは、業務をタスクごとに細分化することでした。最新技術に詳しいことも、チーム管理が得意なことも、分析力に長けていることも立派なスキル。あなたが少しでも人より得意なことを、当社では埋もれさせません。「自分の能力はこんなもんじゃない」と思っているあなた。当社でなら、理想のエンジニアになるために必要なスキルを着実に伸ばしていただけます。

自分の得意なことを活かせる環境。(代表取締役/坂本一也)
写真撮影と称して、ピクニックに行ったとき。暑かったけど、楽しかったです!
目指すは社員の平均年収1000万円。(人事担当/山元)

年齢や前職に関係なく「伸びる!」と思った人には相応しい役職を与えるのも当社ならではです。社員の平均年収を1000万円まで引き上げること。最近だとAIの分野など、求められる領域に事業をシフトすることで十分に可能だと思っています。また、社員のみなさんには給与だけでなくキャリアでも納得してほしい。IT業界で規模を拡大する当社が目標としているのは、上場会社になることです。そのために現在は事業の幅を広げ、社員の満足度も同時に高めようとしています。実際に給与改定では8割の社員が給与をアップさせるなど、高い還元率も特徴のひとつです。成長したいあなたからのご応募を、お待ちしています!

目指すは社員の平均年収1000万円。(人事担当/山元)
平均年齢が29歳と若いので、和気あいあいと色々教えてますよ♪

取材担当者より

現在400名体制(パートナー含む)で活動しているオブジェクティブグループ。9割以上とほとんどの社員が未経験からのスタートであることも珍しいが、同社の最大の特徴は独自のタスク管理にあると言えるだろう。一般的にはプロジェクトごとに、上司からアサインされるのが通常であるが、同社では、社員一人ひとりのこれまで培ってきた経験からなる知識にも着目。秘められた能力を活かせるようにタスクごとで業務を任せるスタイルだ。だからこそ、入社年次やIT業界の経験だけに関わらず、能力や適性を思う存分活かせる環境なのだという。もちらん、サポートするための教育体制も整っているが、一人ひとりの持つ能力をココまで活かしきる企業は、他にはないだろう。チャンスが無限に広がる同社を見逃してほしくない。

  • 残業少なめ、完全週休2日など、しっかり休めるから、仕事にも集中できる環境です。
    残業少なめ、完全週休2日など、しっかり休めるから、仕事にも集中できる環境です。
  • ベテランも若手も 好きなタイミングで自由に有給を使用して、プライベートを充実させています!
    ベテランも若手も 好きなタイミングで自由に有給を使用して、プライベートを充実させています!
  • 年12回の給与査定あり!評価制度が整っているため、月給UPや年収UPも目指せます。
    年12回の給与査定あり!評価制度が整っているため、月給UPや年収UPも目指せます。

会社概要

株式会社オブジェクティブコードの会社概要です。

事業内容

≪☆オブジェクティブコードで働く魅力☆≫
☆年間休日125日以上でたっぷり休める
☆残業少なめでプライベートも充実
☆レベル別の充実研修でスキルアップ
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【事業内容】
■システムインテグレーション事業
お客様が抱える課題を組織全体で寄り添い解決
ヒトの力だけでなく、システムの力で
改善出来る組織を目指しています。

■プロダクト開発事業
・業務改善システム「Brocken」開発、提供
日常に快適さを提供

■メディア事業
・RPA MEDIA運営
IT業界でも注力されている
RPA(自動化の取組)に関する情報を発信

設立

2012年5月9日

従業員数

215名

平均年齢/29歳

男女比/男性 6:女性 4

資本金

1,000万円

代表者

代表取締役: 坂本一也

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接1回

  3. STEP03

    内定

≪☆コロナウィルスへの対策として☆≫
状況が落ち着くまでの間は
Web面接(Skype面接)を推奨しています。
お気軽にご相談ください。
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【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定
◆面接日、入社日はご相談に応じます。
 お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡します。

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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する
株式会社オブジェクティブコード株式会社 type採用事務局にて 応募の受付業務(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
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ホームページ

株式会社オブジェクティブコードhttp://ob-g.com

連絡先

〒107-0051

東京都港区元赤坂1-1-16 東京元赤坂ビル3F

採用担当

TEL / 03-6441-3935

掲載終了予定日:2020.07.13

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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