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株式会社日本テクノ開発

社内SE/エンドユーザー直・チームで参画!★直請95%以上★現状リモート85%★平均勤続15年

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株式会社日本テクノ開発

社内SE/エンドユーザー直・チームで参画!★直請95%以上★現状リモート85%★平均勤続15年

    • 正社員
  • 目安残業時間:30時間以内

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

保守やテクニカルサポート・ヘルプデスクの経験を活かして
チームで<社内SE>にチャレンジしませんか?

★★★設立から35年の安定成長企業です
大手化粧品会社、大手製薬会社、大手製菓メーカーなど
日本の名だたる大手企業から厚い信頼を得る当社。
今回のポジションは、直取引かつ受託案件にて
顧客先の社内システムの開発・運用のサポートです。

★★★エンドユーザーとダイレクトにやり取り
お客様企業での意見調整、1次障害対応などがメインの業務。
ただ、入社時には難しいレベルの業務は求めません。
開発ポジションではないため、プログラミング経験も不要。
チームで入っているため何でも相談できます。

★★★システムづくりにも関われる
ただの社内システムの運用ではなく、
自分の意見を当社開発チームに伝えることで
システムの改善にも関われるのはポイント。
日々の業務を通じて得た気づきをそのまま提案でき、
お客様にも喜んでもらえるのはエンジニアの仕事の醍醐味です。

★★★働きやすさも実現
上流から対顧客のハンドリングを行えるからこそ、
エンジニアにとって働きやすい環境も実現できます。
◆現状リモートワーク85%
◆フレックスタイム制導入
◆家族手当など各種手当充実

あなたの仕事も、働き方もより豊かにできます。

募集要項

株式会社日本テクノ開発が募集している求人の詳細です。

募集背景

1985年に創業し、大手製薬会社様や化粧品メーカー様などナショナルクライアントから厚い信頼をいただく当社。【直請け95%以上】を実現しています。今回、SEとしてご活躍頂ける方の採用をスタート。当社ならではの働きやすさをそろえる日本テクノ開発で、長くご活躍いただければと思います。

仕事内容

入社後はあなたのご経験やスキルに応じて、
当社のプロジェクトでSEとして企画段階から担当していただきます。
現状のメイン業務は顧客折衝、案件調整業務です。

<業務内容>
  ・エンドユーザの問い合わせ対応
  ・データの調査、確認、修正など
  ・お客様ご担当者様の業務サポート
  ・各案件の要件整理や資料作成など
※当社社員、協力会社の常駐メンバーがサポート
※システム自体の開発・保守業務は当社内の別チームが担当

★案件の95%以上が直請けプロジェクトです
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日本を代表する大手メーカーなどナショナルクライアントにおける
業務管理システムや人事・財務システムなどの案件多数。
いずれも企画・要件定義といった上流フェーズから
開発・運用まで一貫してお任せいただいています。
※現在は自宅でのリモート案件も稼働中です。

案件例
エンジニア限定取材

●大手化粧品会社の人事システム
●大手食品メーカーの販売・物流関連システム
●研究開発に伴う臨床試験管理システム

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

今回の募集での業務環境は以下となります。
●製品情報マスタ管理システム
(アメリカ、フランスなどヨーロッパ、アジア各国も利用するグローバルシステム)
・画面数:200程度 
・I/F先:100程度 
・利用ユーザ:数百人 
・Webシステム(Java)  
・DB:Oracle
社内開発チームと密に連携をとり、システム改善の提案をエンドユーザーに対して行います

注目【直請け95%以上】の環境ならではの働きやすさ

大手医薬品・食料品・化粧品メーカーといったナショナルクライアントはじめ、自治体・公共団体、商社、社会福祉法人など様々な業界からご信頼を頂いている当社。案件の95%以上が直請けだからこそ、働き方をしっかり管理できる環境があります!

◆月平均残業20.5時間
◆産育休取得実績あり
◆復帰後の時短勤務もOK
◆お子さんの誕生時に連休を取得した男性社員も在籍
◆フレックスタイム制導入
◆家族手当など各種手当充実

2人の子どもの出産を経て復帰し、現在は時短勤務の女性社員もプロジェクトを主担当で回すなど柔軟な働き方が可能。顧客との信頼関係も厚く、働き方について都度相談できます!

注目個々のスキル向上のためなら、投資を惜しみません

エンジニアの教育のためには投資を惜しまないのが日本テクノ開発のポリシー。過去には大手化粧品メーカー様のグローバルプロジェクト参画に向けて、2名のエンジニアの英会話スクールの年間授業料120万円(2名240万円)を会社で負担し、語学力向上をサポートしました。

また、業務・専門知識のレベルアップ、資格の取得、語学の勉強など、個々のキャリアアップを会社がサポートするSTUDY-AID制度も整備。個人に対し年間10万円までの補助金を支給し、会社が指定する資格試験に合格すれば資格手当(一時金)も支給されます。

身に付くスキル
・キャリアパス

入社後の成長サポート

■社内研修:言語勉強会や社員同士での知識・情報共有会あり
■社外研修:「専門研修」「階層別研修」の2コース
・専門研修※メーカーやベンダー主催で行われるプログラミング言語や業務を習得する研修
・階層別研修
 若手から管理職対象のものまで幅広く、ロジカルシンキングやタイムマネジメント、進捗管理、ビジネストーキングなど様々な内容をご用意しています。

応募資格

◆学歴不問
◆システム運用・保守・ヘルプデスク・カスタマーサポートなどIT業界での何らかの経験がある方
◆コミュニケーション領域で活躍したい方

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜17:30(休憩12:00〜13:00)
※フレックス制導入(10:00〜16:00 コアタイム)

残業について

月平均残業20.5時間(2019年実績)

勤務地

現在は、原則リモート勤務となります。
※今後の状況の変化に応じて自社内または客先での勤務の可能性あり

【本社住所】
東京都墨田区錦糸1-2-1 アルカセントラル5F

交通・詳細

【本社アクセス】
JR総武線、東京メトロ半蔵門線「錦糸町駅」下車徒歩1分

勤務地エリア

東京都(墨田区)

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休日休暇

◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆特別休暇
◆年次有給休暇(入社後3日、6ヵ月後10日 ※最高20日)
◆産前産後休暇
◆育児・介護休業制度(出産・育児・介護・看護)
 Lお子様の誕生に際して、数日間の休暇を取得した男性社員もいます

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆各種手当 ※時間外、住宅(独立生計者)、家族、資格(一時金)他
◆健康保険(ITS健保)
◆厚生年金
◆企業年金基金
◆雇用保険
◆労災保険
◆退職金共済
◆社員預金(利子補給)
◆財形預金(奨励金)
◆定期健康診断
◆健康セミナー
◆チャット健康相談
◆労働時間管理(医師面接)
◆リゾートマンション所有(新潟県石打丸山スキー場)
◆健康保険組合保養所及び各種施設(スポーツクラブなど)
◆新入社員歓迎会
◆忘年会(新年会)
◆社員旅行(一年おきに実施)・レクリエーション
◆屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)

産休・育休取得状況

【くるみん認定企業】
2019年度 産休・育休取得者1名(2020年時短勤務で復帰)

会社概要

株式会社日本テクノ開発の会社概要です。

事業内容

■システムインテグレーション事業
■アウトソーシング事業
■コンサルティング事業
■サービスソリューション事業(パッケージ販売、関連機器販売)

ISO9001認証取得※ 登録番号 JSAQ1393
プライバシーマーク取得 許諾番号 10820929(07)
労働者派遣事業 許可番号 派13-308755

【大阪府緊急雇用対策賛同企業】

設立

1985年4月11日

従業員数

81名(2020年6月1日現在)

資本金

4,340万円

代表者

代表取締役 小林 弘

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    1次面接

  3. STEP03

    2次面接

  4. STEP04

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
★ご希望に応じてWebでの面接も可能です!

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
◆応募の秘密厳守します
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい


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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する
株式会社日本テクノ開発 type採用事務局にて応募の受付業務(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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