SPI株式会社

SE*NTTなど大手SIer・エンドユーザーと直取引*自社受託案件あり*平均年収580万円*賞与年2回*資格手当充実

  • 正社員
  • 年収:450〜800万円
  • 終了間近
  • 掲載期間:2020.09.01〜2020.09.28残り5
SE*NTTなど大手SIer・エンドユーザーと直取引*自社受託案件あり*平均年収580万円*賞与年2回*資格手当充実

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

技術力だけが、エンジニアの価値じゃない。
多彩な方法で、給与アップが叶えられます。

『転職で年収アップできるのは、高い技術力を持った腕のいいエンジニアだけでしょ』
『まだエンジニア歴も浅くて技術に自信があるわけじゃないし、どうせ年収アップは無理だろう』

一般的なIT企業はそうかもしれませんが、当社は違います。

『人としての成長度』を評価する当社では、単に技術力が高いだけが年収アップの道ではありません。

例えば、『ボランティアに毎週参加する』『体重を○キロまで落とす』といった業務とは関係ない目標でも、その達成度次第では年間の賞与額が2〜3倍に!

また、協力会社を多く抱えている当社では、ほとんどの社員がリーダークラスの業務を担当しています。希望次第では、PL業務未経験者でも1〜2年ほどでチームを持てるなど、スピーディーなキャリアアップが可能です。

プロジェクトを管理するようになれば、管理手当として1.5万円〜最大20万円の追加手当を支給!

もちろん、スキルアップに対しても収入アップのチャンスをご用意。
多種多様な資格に対し、取得報奨金を支給しています。

技術だけでなく、様々な角度からの『成長』を当社は評価しています。

募集要項

SPI株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

NTTデータ様をはじめ大手SIer企業や中小企業のエンドユーザーからの直取引で様々なご依頼を受けている当社。受託案件も多く、開発以降は自社内で行う作業が数多くあります。増加するご依頼にお応えするため、基本設計レベルからお任せできるSEを募集しています。

仕事内容

当社は大手SIerとの直取引で大型の案件を多数請け負っている当社。

要件定義〜基本設計の上流工程から携われる案件が豊富にございます。
案件によっては開発フェーズも担当していただきます。


★自社内開発案件も多数あり★
当社の代表・木下は、NTT系列の企業が開発を進める最新の画像認識システムを利用した製品開発プロジェクトに、当社のPM3名と一緒に参画している現役エンジニアです。以前からNTTデータ様とは付き合いがあり、長年の信頼から案件を受託することが多くあります。実際に開発段階に入ると自社へ持ち帰り、開発を行っている案件が数多くあるため、自社内で開発業務に多く携われます。

★チームで参画し、ワンランク上の工程にチャレンジ★
必ず先輩と一緒にプロジェクトに参画するため、ワンランク上のフェーズにチャレンジすることが可能。要件定義が未経験でも、経験豊富な先輩のサポートをうけながらチャレンジできます。

※サーバー構築、ネットワーク構築案件に携わるインフラエンジニアも同時募集中!大手SIer様の案件に、プロジェクトの上流からコアメンバーとして参画できます。
案件例
エンジニア限定取材

◆基幹システム開発からECサイト開発などのWeb系案件、スマホアプリ開発、BI・AI開発案件まで多種多様な案件に参画中。

【主な案件例】
◇大手自動車メーカーS社の車向けシステム設計・開発
◇大手通信キャリアD社のデータセンターの料金システム開発
◇大手不動産会社M社のECサイト開発
◇官庁システムの基盤方式検討・設計・構築
◇その他、BI・AI開発案件やロボット開発案件にも当社社員が参画中です!

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

【大手カーメーカーS社のカーシステムの設計・開発案件】
2023年までの大規模案件で、現在弊社からPM1名とPL1名が参加中。今年10月から8名ほど増員予定。
<開発環境>
言語:Java
フレームワーク・ライブラリ:SpringMVCベース(カスタマイズフレームワーク)
IDE:Eclipse
DB:Oracle 19c
OS:Windows10


【自社内開発案件】
◎案件例1:歯科 予防教育システム
患者一人ひとりに合わせたケアを実現させるためのシステム
<開発環境>
言語:PHP
フレームワーク・ライブラリー:Bootstrap
IDE:Eclipse
DB:MySQL
OS:Windows10

◎案件例2:IoTシステム
担当:要件定義、基本設計、詳細設計
<開発環境>
ツール:VBA

◎案件例3:顔認証AIサーマルシステム
個人認証と発熱検知が同時にできるシステム
担当:要件定義、基本設計、詳細設計
<開発環境>
言語:Python
フレームワーク・ライブラリー:OpenCV、YOLOv3
OS:Windows10


【官庁システムの基盤方式検討・設計・構築】
<作業内容>
Linuxサーバリプレイスに伴う下記作業
・ファイル転送システム NW設定、移行手順検討、移行
・ウィルス対策システム クライアント移行、動作確認、移行手順検討
・LAN間ファイル受渡システム 後継機への更改
・ログ管理システム アプリケーションのバージョンアップ

注目技術力に自信がなくても、確実に成長できる環境があります

当社の代表・木下の長年の付き合いにより、『SPIさんならどんなエンジニアでも信頼してお任せします』と依頼してくださる企業様が多くあります。そのため、技術力に自信がない方でも先輩社員と共に案件に参画し、経験を積むことが可能なんです。しかも、大型プロジェクトの上流工程から参画できる案件が多数!刺激のある環境で、スキルもキャリアもワンランク上を目指せます。

注目資格取得手当はこんなに充実!

業務に関する資格を取得した際には、報奨金を支給!
まだ取得していない資格があったら、給与アップのチャンスです!

<簡単:報奨額約1万円>
☆オラクル認定Java資格(Bronze)
☆ITILファンデーション
☆PHP技術者認定初級試験
☆Python 3エンジニア認定試験(基礎) など

<普通:報奨額約3万円>
☆CCNP(プロフェッショナル)
☆基本情報技術者
☆Linux(LPICレベル2) など

<難関:報奨額約5万円>
☆プロジェクトマネージャー
☆オラクルマスタープラチナ
☆CCDE(エキスパート)
☆オラクル認定Java資格(Gold) など

<超難関:報奨額約10万円>
☆ITストラテジスト
☆システム監査技術者

身に付くスキル
・キャリアパス

入社時は一人で作業ができるレベル、またはサブリーダークラスの方が該当する社員層からスタート。そこから、主任(リーダー)⇒課長代理⇒課長⇒部長⇒事業部長⇒社長と、管理職層へのキャリアパスをご用意しています。課長代理までは早い方で1年ごとにステップアップすることが可能です。実際に、入社5年ほどで部長クラスに昇格した社員も活躍しています。

応募資格

◆学歴不問
◆基本設計の経験がある方

<こんな方ならぴったり!>
◎要件定義は未経験だけどチャレンジしてみたい
◎大規模案件に携わりたい

雇用形態

正社員

想定給与

◆月給35万円〜60万円+賞与年2回+各種手当
☆想定年収:450万円〜800万円

※経験・能力等を考慮し、相談の上決定します。
※上記にはみなし残業代(20時間分)を含みます。超過分は別途全額支給します。
※管理職はPJ管理手当として、最大20万円支給あり
実際の給与例

年収例:580万円 / 入社7年目・リーダー 30歳

      

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間/休憩1時間)

勤務地

<自社内受託開発案件もあり!駅徒歩3分の好立地です>
◆本社もしくは案件により都内のプロジェクト先での勤務となります。

【本社】
東京都中央区東日本橋3-6-18 ハニー堀留ビル4F

※新型コロナの状況により、社内開発案件はテレワーク実施中。今後も状況により実施予定です。SESはお客様先に準じます。現在90%以上はテレワークと出社を組み合わせた勤務形態です。
交通・詳細

・都営浅草線『東日本橋駅』より徒歩3分
・都営新宿線『馬喰横山駅』より徒歩4分
・JR総武本線『馬喰町駅』より徒歩6分
・日比谷線『小伝馬町駅』/『人形町駅』より徒歩10分

勤務地エリア

東京都(中央区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

◆年間休日120日以上
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆有給休暇
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇

待遇・福利厚生

◆昇給年1回(12月)
◆賞与年2回(6月、12月)
※昇給・賞与は一律ではなく、年度評価と目標達成率を基に昇給率が大きく変動します。一人一人の頑張りをしっかりと見て給与に還元するスタイルです!
◆社会保険完備
◆交通費支給(上限月3万円まで)
◆住宅手当
◆資格取得報奨金・手当
◆PJ管理手当
 部下一人あたり3,500円〜12,000円 ※単価により変動
 主任〜部長:支給額目安 1.5万円〜20万円/月
◆役職手当
◆高額人材紹介手当(2万円〜24万円)
◆時間外手当
◆出張手当
◆3ヶ月1回会社イベント
◆1年1回海外旅行
◆同好会活動の費用負担
◆屋内禁煙
◆必要に応じ、シェアハウスなどの物件の斡旋も可能です。

掲載終了予定日:2020.09.28 残り5

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

取材担当者より

『NTTなど大手SIerとの直取引多数』『受託開発案件もあり』など、同社は決して大規模な企業ではないが、大手企業との確かな信頼関係を構築していた。同社の代表・木下がこれまでに積み上げてきた実績から、『SPIさんなら安心』と言われるほどの信頼を獲得してきたのだそう。だからこそ、自社内で開発できる案件も豊富で、自由度のある働き方が可能なのだろう。また、今回インタビューさせていただいた社員の皆さんからは、「代表とは気軽に何でも話せるから、働く上での不満もない」との声が挙がってきた。風通しの良さも抜群で、確かな取引先との信頼もあり、業績も好調。転職先として好条件の企業だろう。

会社概要

SPI株式会社の会社概要です。

事業内容

・AI技術を応用したロボット開発及びドローンビジネス開発
・先端技術での新規商品及びサービスの開発
・オープン系業務システム設計・開発
・Webアプリケーション設計・開発
・コンピューターに関する情報処理の受託業務
・スマートフォンのアプリ開発
・既存Webサイトのスマートフォン向けの最適化
・レスポンシブWeb(PC・スマートフォンの各種ブラウザ対応)の新規作成
・業務系、地図GPSなどアプリの開発
・業務系アプリのサーバー側の開発
・開発者登録やアプリ申請の代行
・リリース後の運用・更新サポート

主要取引先

株式会社 NTTデータ/ウィンワンズウェイ株式会社/株式会社システムマネージメント/プリントソルブアジア 株式会社/楽天 株式会社/富士ソフト株式会社/株式会社 NTTデータCCS/株式会社 サクヤ/フォーグローブ株式会社/株式会社マネージビジネス/NDSインフォス株式会社/株式会社さくらケーシーエス/NTTデータ先端技術株式会社/株式会社システナ/ロイヤルカナン ジャポン/株式会社日本システムデザイン/その他(敬称略・順不同)

設立

2009年9月17日

資本金

1000万円

代表者

代表取締役 木下 賢一

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1〜2回)

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは1〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆書類選考通過者のみご連絡させていただきます。

ホームページ

SPI株式会社https://www.spi-jp.com/

連絡先

〒103-0004

東京都中央区東日本橋3-6-18 ハニー堀留ビル4F

採用担当

TEL / 03-6240-989

掲載終了予定日:2020.09.28 残り5

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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