株式会社丸井グループ

社内SE◆リモートワーク推奨◆連続休暇取得可◆賞与年2回(2019年度実績3.7ヵ月)

  • 正社員
  • 年収:400〜600万円 目安残業時間:10時間以内
  • 掲載期間:2020.09.01〜2020.09.28
社内SE◆リモートワーク推奨◆連続休暇取得可◆賞与年2回(2019年度実績3.7ヵ月)

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

□顧客志向
□安定
□長期キャリア形成
全てを叶えられるのが丸井グループです。

年間2億人の顧客接点を持つ店舗を運営する「小売事業」。
約720万人の会員を有する「フィンテック事業」。
その2つの事業が一体となった独自のビジネスを私たちは展開しています。

今回募集する社内SEは“グループ全体のIT担当”。
丸井グループならではの横断的なキャリア形成の仕組みと併せて、幅広い事業領域がそのまま活躍フィールドとなるポジションです。

クライアントとなるのはグループ各社の社員たち。
顧客志向を愚直に貫き、文字通りの二人三脚でお客さまに喜んでもらうための試行錯誤を繰り返します。

グループの全社員が胸に刻む「お客さまのお役に立ちたい」という想い。
その軸があるからこそ、店舗における百貨店型からショッピングセンター型への大転換や、ICチップ付きクレジットカードの店頭即時発行など、ITを介した小売と金融の融合に取り組めたと自負しています。

「お客さまのお役に立つために進化し続ける」という理念のもと、顧客貢献を第一に考える仲間との最上流工程の仕事。
あなたが切望するチャレンジを実現できるチャンスがこの募集です。
ー ー ー
★働きやすさも抜群
◎残業平均月8.2時間
◎リモートワーク継続増加中

募集要項

株式会社丸井グループが募集している求人の詳細です。

募集背景

小売と金融が一体となった独自のビジネスモデルを時代に合わせて進化させ続けてきた丸井グループ。近年ますます進むリアルとネットの融合。お客さまとの信頼関係を「共創」してきた私たちだからこそ、ITの重要性は日増しに高まっています。そこで今回、グループ全体のIT領域の安定と進化を担う専門職の増員募集を行います。

仕事内容

丸井グループ各社の事業部門の社員や協力会社と連携して、各種システム開発を進めていきます。
★要件定義(それに伴うヒアリング)や基本設計、コード・設計レビュー、テストなどをご担当いただきます
★詳細設計や開発工程は、確かな信頼関係を構築しているパートナー企業との協働となります
★スキルや知識レベルに応じて研修やOJTをご用意しますので、経験浅めの方もご安心ください

【具体的な案件例】※一部抜粋
◆エポスカードの発行・QRコード決済・ポイントサービスや
 tsumiki証券に関連する社内システム開発
◆マルイウェブチャネル・エポスネットサイトやアプリのUI・UX開発
◆クラウドを活用した次世代ITインフラの構築・最適化の推進
◆情報セキュリティの持続的向上に向けた対策強化

【経験や能力、希望に応じた業務からスタートしていただきます】
20代の若手から社歴数十年のベテランまで幅広い層が活躍しています。エンジニアとしての専門分野も多彩で、直近入社の3名も「クラウド系」「顧客管理システム」「テレワーク推進」など、それぞれの経験と専門性を存分に活かせるプロジェクトからスタートしています。
注目「お客さま視点」をどこまでも大切にする発注者と開発チーム。

お任せするシステム開発のクライアントは丸井グループ各社であり、そこで活躍している社員。そして、その発注は例外なく、その先にいるたくさんのお客さまのためなので、「人のお役に立ちたい」という価値観をお持ちの方であれば、大きなやりがいが感じられる環境だと思います。また、そういう揺るがない価値観のもとで仕事をするからこそ、自然と新しいものにも積極的にトライしていくカルチャーも定着しています。発注側であるグループ各社の社員とIT部門社員(あなたです)が対話と活発な議論を行い、共に試行錯誤をしていく。このスタイル自体が、ユーザー本位の開発を志すあなたにとっての転職メリットであると自負しています。

注目「小売と金融のシナジー」を最大化する起点となる仕事。

私たちは早期からシステムの管理・開発を内製化し、業界に先駆けてレガシー環境をオープン化するなど業界初のコンピュータ導入や店舗オンラインシステムの導入など、革新的な取り組みを進めてきました。ICチップ付きVISAカードの店頭即時発行を実現しているのも、当社が誇るビッグデータとITが融合したことによる成果の一つです。丸井グループにとっての「IT」とは、「小売・金融」の重なる部分を拡大していくこと。新規事業も、既存事業の構造転換についても、お客さま視点で私たちならではのDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進していきます。今回ご入社いただくあなたにも、その起点となる提案や仕事ぶりに期待しています。

身に付くスキル
・キャリアパス

【純粋持株会社制による「グループ共通人事制度」で柔軟なキャリア形成を】
社員すべてにグループ共通の人事制度を適用し、グループ会社間人事異動である「職種変更」や、公募制の「グループ横断プロジェト」などを実現しています。IT部門の責任者としてより専門性を特化させていくことも、グループ各社で幅広い事業に関する知識・経験を積んでいくことも可能な環境です。

★社員自ら議論して改定した「人事評価制度」
「バリュー」と「パフォーマンス」の2軸の基準を取り入れ、個々の頑張りを多面的に評価できる体制を整えています。若手社員の登用やチーム意識の向上、“手挙げ文化”の醸成につながっています。
入社後の成長サポート

【「成長の場」をご活用ください】
エンジニアとしての知見を磨いていく上で必要なサポートについては、遠慮なくご相談ください。e-ラーニングや研修プログラムをご用意しています。その上で、ビジネスや働き方に関する知識のキャッチアップに繋がる「グループ横断プロジェクト」もぜひ、あなたの成長のためにご活用ください。

★「グループ横断プロジェクト」について
所属部署や年齢・役職を問わず、選抜されたメンバーが参加し、対話を通じてグループ経営にとって重要なテーマを考えています。ここで学んだ知識やアイデアを各職場に持ち帰り、ビジネスや働き方にどう活かせるかなどアクションプランを考え、実行します。

応募資格

◆ITに関連した何らかの経験をお持ちの方
※職種不問:IT業界の営業、エンジニア、社内ヘルプデスクなど
※歓迎スキル:Java、JavaScript、SQL、AWS
※いずれも経験年数は不問
※学歴不問
歓迎する経験・スキル

◆カード事業やECサイト、アプリなどのシステム開発経験のある方
◆お客さま(ユーザー)のためのアイデアをカタチにしていきたい方
◆すべての人に喜んでいただける商品・サービス・店舗のあり方を職域を超えて追求したい方

雇用形態

正社員

想定給与

月給27万円〜40万円
【賞与】年2回(夏季・年末)/実績3.7カ月
※時間外勤務手当全額支給
※経験・能力を考慮の上、当社規定により加給・優遇します
※試用期間3ヵ月(その間の給与・待遇に差異なし)
      

勤務時間

実働7時間45分と実働6時間20分の組合わせ勤務(本社)
※例…10:00〜18:45(休憩60分)、10:00〜17:20(休憩60分)
残業について

残業平均月3.5時間(システム部門は平均月8.2時間)※2019年度実績

勤務地

■丸井グループ各社の本社(東京都中野区)
※採用後、本社から異動となる場合があります
※丸井グループの社員として株式会社エムアンドシーシステムへの配属となります

【丸井グループ本社・所在地】
東京都中野区中野4丁目3番2号
交通・詳細

【丸井グループ本社・アクセス】
JR「中野駅」より徒歩6分

勤務地エリア

東京都(中野区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

==年間休日117日==
■月間休日8日〜9日(シフト制)
■連続休暇年2回(各12日間│分割取得可)
■有給休暇(入社6ヵ月後10日付与│半日単位の取得可│取得平均14.2日※2019年度実績)
■特別休暇
<有給>結婚、パートナーの出産、忌引、公傷病、赴任、罹災、感染症法による交通遮断、裁判員、子の看護、介護、通院・入院
<無給>産前産後、生理、つわり、妊娠中または出産後の通院

待遇・福利厚生

■給与改定年2回(半期ごとの実績評価による)
■賞与年2回(2019年度実績3.7ヵ月)
■社会保険完備
■家族手当
■時間外勤務手当
■通勤交通費
■ライフプラン制度(確定拠出年金)
■財形貯蓄
■持株会
■社員レストラン
■育児・介護休職
■短時間勤務制度
■定年再雇用制度
■研修制度(これまでのキャリアを考慮した集合研修やOJT研修など)
■自己啓発支援(各種資格取得支援)
■屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)

<社外評価>※一部抜粋です
■2020年
・DBJ健康経営(ヘルスマネジメント)格付最高ランク
・なでしこ銘柄※3年連続
・健康経営銘柄2020※3年連続
■2019年
・共働き子育てしやすい企業2019
・新・ダイバーシティ経営企業100選プライム
・攻めのIT経営銘柄2019
・安全衛生優良企業認定
■2018年以前
・PRIDE指標2018 ゴールド(最高評価)
・プラチナくるみん認定
・イクメン企業アワード 2016 グランプリ

掲載終了予定日:2020.09.28

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

社歴や職域に関係なく、自由度高く取り組める環境です。

丸井グループの一員として、私が感じている環境面の魅力は、手を上げれば柔軟に色々とチャレンジできる点にあります。何度か転職をしてきましたが、その中でも一番の大企業であり、職域を越えたチャレンジという点で裁量の大きさも感じています。実際に、私が入社したばかりのころに提案した管理手法も、すぐに採用されて今でも運用されています。グループを横断するような活躍もできるような仕組みもありますので、もっと幅広い知見を磨いていきたいという気持ちも強くなりました。社歴はもちろん、自分次第で職域さえも軽々と飛び越えられる。大手企業ならではの安定感のもと、そういうチャレンジングな環境にワクワクしています。

社歴や職域に関係なく、自由度高く取り組める環境です。
オープンな社風があるからこそ、前職までの経験も存分に活かすこともできています。/入社2年目・榑林
やりがいを持って取り組める「働き方」にもこだわっています。

イキイキと、やりがいを持って働くためには、言うまでもなくワークライフバランスが大切です。自分の時間が充実してこそ、お客さまにより喜んでいただけるものも提案できますし、自分自身を成長させていこうという意欲も生まれます。私たち丸井グループでも2008年から「働き方改革」を推進し、今では全社の残業平均は月一桁となっています。また、近年では多くの社員がリモートで働き、ますます個人を尊重できる働き方を実現しています。DBJ健康経営格付最高ランクや、なでしこ銘柄、健康経営銘柄2020、共働き子育てしやすい企業2019、新・ダイバーシティ経営企業100選など、働きやすい環境への取り組みを社外からも高くご評価いただいています。

やりがいを持って取り組める「働き方」にもこだわっています。
自分の時間が充実してこそお客さまに喜んでいただけるものが提案できる。シンプルですが大切な考え方です。

取材担当者より

おそらく、改めて多くを語るまでもなく同社のことをほとんどの方がご存知だと思う。今回取材に伺ったのは、そういう日本を代表するような大企業だ。その意味で、事業基盤の確かさや福利厚生面の充実など、転職先としての安定感はもちろん魅力だ。パフォーマンスを発揮できる環境づくりとして「残業月平均8.2時間」「年2回の長期連休制度」など、働きやすい環境づくりにも余念がない。この環境なら長期的なキャリア形成も可能だろう。さらに、グループ間を横断するようなキャリア形成や顧客本位であるが故の新しいことへの貪欲なチャレンジなど、他には中々ないカルチャーも刺激と教訓に満ちている。顧客本位という部分に関しては、仕事のやりがいに直結する姿勢として特に強調しておきたい。今回の転職に際して、ステップアップも、やりがいのある仕事も、働きやすい環境も、すべてを手に入れたいのならば、この募集は千載一遇のチャンスに他ならない。

  • 丸井グループ全体のIT領域を担うポジション。事業部門と共に「お客さまのため」の仕事に注力できます。
    丸井グループ全体のIT領域を担うポジション。事業部門と共に「お客さまのため」の仕事に注力できます。
  • 今般のコロナ禍の影響で急加速した新しいワークスタイルですが、今後も継続して推奨していきます。
    今般のコロナ禍の影響で急加速した新しいワークスタイルですが、今後も継続して推奨していきます。
  • 働きやすさも、気持ちよく働ける環境も魅力。心置きなく目の前の仕事と向き合ってください。
    働きやすさも、気持ちよく働ける環境も魅力。心置きなく目の前の仕事と向き合ってください。

会社概要

株式会社丸井グループの会社概要です。

事業内容

小売事業、フィンテック事業をおこなうグループ会社の経営計画・管理など。

<小売事業>
◆不動産事業
┗マルイ店舗の運営
◆オムニチャネル事業
┣プライベートブランドの開発・自主ショップの運営
┃※紳士服、婦人服、雑貨、靴、カバン
┣web通販事業
┗外部専門店事業
◆プラットフォーム事業
┣プロパティマネジメント、店装デザイン、広告、空間演出
┣ビルマネジメント事業、フードコート事業
┗ファッション物流事業、フルフィルメント事業

<フィンテック事業>
◆カード事業
┗ショッピングクレジット・カードキャッシング事業
◆サービス事業
┣家賃保証
┣保険
┗不動産賃貸事業
◆IT事業
┗情報システム事業

<新規事業>
◆証券会社 など

【事業所】
・本社(東京都中野区中野4-3-2)
・マルイ・モディ:関東を中心に、東海、関西、九州に24店舗
※売場面積:417,500平方メートル(2020年3月末時点)

【上場証券取引所】
東京証券取引所市場第一部(貸借銘柄│証券コード:8252)

設立

設立:1937年(昭和12年)3月30日│創業:1931年(昭和6年)2月17日

従業員数

5130名(2020年3月末時点)

資本金

359億2000万円

売上高

売上収益:2475億8200万円(グループ総取扱高:2兆9037億1300万円)

代表者

代表取締役社長 青井 浩

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    Web面談(希望制)※合否はつきません

  3. STEP03

    一次・二次面接(Web)※面接は土曜日開催│原則同日開催を予定

  4. STEP04

    最終面接(来社)

  5. STEP05

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
◆書類選考に3営業日〜1週間程度お時間をいただいています
◆ご応募から内定までは2〜3週間程度を予定しています
◆一次面接(Web)前にWeb面談をご用意しております(希望制)
◆結果については合否に関わらずご連絡します
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
◆応募の秘密厳守します

ホームページ

株式会社丸井グループhttps://www.0101maruigroup.co.jp/

連絡先

〒164-8701

東京都中野区中野4-3-2

株式会社丸井グループ/人事部/採用課

TEL / 03-4321-0906│受付時間10:00〜18:00※水曜、日曜日は定休日

掲載終了予定日:2020.09.28

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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