株式会社テクノ・セブン【JASDAQ上場】

ITエンジニア/チームワーク抜群の社風/女性活躍中/スキルアップ推進制度あり/男性の育休取得実績あり

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:300〜500万円
  • 掲載期間:2020.09.04〜2020.10.01
ITエンジニア/チームワーク抜群の社風/女性活躍中/スキルアップ推進制度あり/男性の育休取得実績あり

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

自分で考え・自分で学び・自分で努力できる
チャレンジングなメンバーが揃っています!

「Transform=変革」をテーマに、
あらゆるプロジェクトで実績を残してきた当社。
社会が不安に揺れる今もなお、当社にはたくさんの依頼が寄せられます。

業務系アプリ開発、インフラ整備、組込系の開発などなど…
ジャンルはさまざま!
お応えしきれないほどいただく多くのニーズに
今後も引き続きお答えしていくため、
今回は新たにエンジニアのメンバーを募集中です◎

経験の浅い方も
スキルをどんどん伸ばし、武器を増やしていけるよう
バックアップの体制をしっかり整えています。

例えば…
<開発言語やノウハウを学べる技術勉強会>
<コミュニケーション研修>
<フォローアップ研修>

など、学びの機会は豊富にあります!

また、資格を取得するためのサポート制度も充実。
対象となる資格はなんと【約50個】!
資格一時金(合格した際に支給)や、
月々の資格手当などもご用意しておりますので、
無理なくスキルアップ&収入アップにもつなげられます。

「エンジニアとしてのキャリアを、どんどん切り拓いていきたい!」
そんな方の「これから」を、当社にサポートさせてください!

募集要項

株式会社テクノ・セブン【JASDAQ上場】が募集している求人の詳細です。

募集背景

これまでの歴史や実績にとらわれず、会社も社員も経験のない新たな分野に挑戦する。
社員一人ひとりが「Transform=変革」し続けることで、会社も成長する。
それがテクノ・セブングループの合言葉です。
今後のさらなる拡大を見据えて、首都圏・東海・関西地区で、新メンバーの増員募集をしています。

仕事内容

システム開発エンジニアとして、幅広い業務をお任せします。
☆お持ちのスキルや経験に合わせたプロジェクトをお任せします!
☆20代後半〜30代くらいの元・エンジニアの先輩が担当する教育チームがありますので、
わからないことはなんでもすぐに尋ねやすい環境です。

【具体的には】
◆システムの開発・テスト・評価・運用保守・要件定義・設計 など

※まずはテストや評価、運用保守といったエンジニアの基礎となる業務からスタートし、
ゆくゆくは要件定義や設計といった上流工程へチャレンジしていきましょう。
もちろん、すでに多彩な経験をお持ちの方であれば、
即戦力として上流工程をお任せすることも可能です!

【幅広い業界の案件を保有】
◆様々な業界のお客様からお仕事を受注しているので、
あなたの希望や適性に合わせた案件をお任せできます。

◆組込系のソフトウェア開発を手掛けている当社。
近年は車載・通信機器向けLSI回路設計など、ソフトウェアだけでなく
ハードウェアの業務も行っています。
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

※これまでの開発実績の一例です

【基幹系アプリケーション】
…販売管理システム・財務管理システム・経理システム・生産管理システム

【アプリケーション】
…勤怠管理システム・入退室管理システム

【ITインフラ構築・運用】
…サーバ構築設計(Windows、Linux)、DNSサーバ、Proxy、SOCKSサーバ、Mailサーバ、
WWWサーバ、FTPサーバ、 ファイルサーバ、ミラーサーバ、DHCPサーバ、仮想化(VMWare)

【ネットワーク構築設計】
…ルータ・スイッチ・VPN、ロードバランサー、ファイアーウォール

【ハードウェア】
…ASIC、FPGA、VerilogHDL

【ITサービス】
…アンケート集計、統計解析

【通信システム】
…TCP/IP、CAN、MOST

注目そばにいる「少し上の先輩」に学べる環境が安心!

社内には20代のメンバーが多数在籍中!
教育チームとして活躍するメンバーも20代後半〜
30代の元エンジニアメンバーで、
業務や技術的な不明点についても
気軽に尋ねることができる雰囲気があります。
バーベキューや歓迎会など、交流の場も多数!
同世代同士、フランクな雰囲気の中で働ける環境です。

注目創業72年、東京証券取引所JASDAQ上場企業

テクノ・セブンは、東京証券取引所JASDAQに上場しており、
その歴史の中で中核となる事業を変遷させ、
企業としての強みや、カラーを創造しながら、
常に新たなステージに向けて成長しています。

また、もう1つの強みは【TCSグループ】の一員であること。
国内外100箇所以上の拠点を持ち、
50社以上もの企業で構成される【TCSグループ】。
日本のIT業界の大手である当グループの一員として
当社はグループ間のリソースも活用しています。

身に付くスキル
・キャリアパス

◆IT業界の知識
◆システム開発に関する知識・スキル
◆ひとつの領域に縛られない幅広いキャリアパス

年に2回、賞与支給のタイミングで面談を行い、
各々のキャリアプランをヒアリングしています。
しっかりサポートを行うので、お客様への提案やシステムの企画・設計、
チームリーダーなど理想のステップアップを叶えてください!
入社後の成長サポート

現場配属後は先輩のもとでOJTを通し、
「実際に手を動かしながら」実践的に技術を習得可。
20〜30代の教育専任メンバーもいますので、
不安なポイントを解消しながら業務を進められます。

▼さらに▼
『社内勉強会』や『グループ会社との合同勉強会』『外部研修』などもご用意。
顧客との交渉力やリーダー業務なども学ぶことができます。

新たなスキルをつける機会は多数ありますので、主体的に学び、
積極的にスキルを身につけていきましょう!

応募資格

≪20代、30代が多数活躍しています!≫
◆学歴不問
◆何らかのシステム開発経験、
及びインフラ整備経験などをお持ちの方
(IT業界での勤務があれば、領域や年数は問いません!)
◆情報系の学校を卒業された方

*こんな方はぜひお越しください!*
◎エンジニアとしてさらなるステップアップを図りたい
◎幅広い領域の開発にチャレンジしたい
◎和気あいあいとした会社で働きたい
この仕事の向き・不向き

向いている人

◎チームワークを大切にして働ける方
◎コミュニケーションを取るのが好きな方
◎チャレンジ精神や学ぶ意欲を持てる方
◎素直になんでも吸収できる方

向いていない人

■新しいことを学んだり、周りとコミュニケーションを取るのが苦手な方には向いていないかもしれません

雇用形態

正社員

想定給与

月給20万円以上+賞与年2回・昇給年1回+家族手当・資格手当あり
※ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
※ 通勤手当は別途支給します
※ 時間外手当は全額別途支給します
※ 試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇に差異はありません)
      

勤務時間

9:00〜17:45(実働8時間/休憩45分)
※プロジェクトにより異なる場合あり

勤務地

★全国各拠点のクライアント先で勤務していただきます
※勤務地は希望を考慮して配属します
※転居を伴う転勤はありません

【本社/東京支店】
東京都世田谷区池尻3-1-3 MUTOH池尻ビル
▼アクセス▼
東急田園都市線「池尻大橋駅」よりすぐ

【拠点】
■蒲田支店/大田区蒲田4-31-10 豊栄蒲田ビル
■大宮支店/さいたま市中央区上落合8-14-23 TCS-HD大宮ビル
■横浜支店/横浜市西区みなとみらい6-3-6 オーケーみなとみらいビル11階
■海老名支店/神奈川県海老名市中央2-9-50 海老名プライムタワー10階
■名古屋支店/名古屋市中村区名駅南1-18-15 ネオ笹島ビル
■京都支店/京都市下京区烏丸通七条下ル東塩小路町734 中信駅前ビル
■大阪支店/大阪市北区東天満2-10-14 TCS-HD南森町ビル

★産休・育休制度も整っていますし、基本的に転勤もないため、
結婚や育児、マイホーム購入といったライフイベントも
しっかり大切にしながら働ける環境です。
勤務地エリア

東京都(大田区、世田谷区)、神奈川県(横浜市西区、海老名市)、埼玉県(さいたま市中央区)、千葉県大阪府(大阪市北区)、愛知県(名古屋市中村区)、京都府

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休日休暇

≪年間休日120日以上≫
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆有給休暇(初年度10日・最高40日)
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇

待遇・福利厚生

◆昇給年1回(4月)
◆賞与年2回(7月・12月)
◆通勤手当(実費支給上限あり。月額:45,000円)
◆時間外勤務手当
◆資格取得支援制度(基本情報技術者/AWS 認定セキュリティ/システム監査技術者など)
┗★一時金支給あり
◆資格手当
◆家族手当
◆退職金制度
◆社員持株会
◆TCSグループ健康保険組合(全国約200の共同利用保養所、スポーツクラブ優待利用、人間ドッグ)
◆社員親睦会(新人歓迎会・忘年会などの社内イベント、結婚・出産祝金及び弔慰金の支給etc.)

掲載終了予定日:2020.10.01

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

若手から管理職・役員登用アリ!チャレンジ精神旺盛な社風です

大学は理系で、プログラミングを多少行っておりました。新卒で弊社に入社し、今年で9年目になります。「3年間同じ場所に居続けるのはもったいない。他の場所でも挑戦してみたら」という上司の薦めがあったので、これまでの8年間は色々なお客様先で仕事をしました。当社の魅力は、多岐に亘るお客様先で、多くの出会いがあり、経験を積めることです。また、自発性を大切にし、積極的にサポートしてくれる社風で、20代でマネジメントを任されている人間もいます。私は最近、受託案件を任され、まずはこの仕事を成功させるのが目標です。今は先輩方にフォロー頂いていますが、将来的には自身の力で、案件を獲得できるようになりたいですね。

若手から管理職・役員登用アリ!チャレンジ精神旺盛な社風です
プロジェクト内でのリーダーの方を見て、マネジメントスキル等も学びました。
経営層にも現場社員が直接意見を言えます。

前職は大手SIerのエンジニアでしたが、セミナー内容の面白さや上場企業かつTCSグループという安定基盤などに惹かれ当社に転職しました。決して大きな組織ではないですが、だからこそどんなことでも経営層に直接意見が言える風土が根付いていて、スピーディに実現できる環境が魅力ですね。私自身も「エンジニアがプロジェクトで得たノウハウを発表する場を設けてほしい」と会社に提案し、採用されたこともあります。今の目標は、会社の業務領域の拡大に貢献することで、同時に、次世代である若手の成長を少しでも支えたいと思っています。実践的なスキルを学べるようにしっかりサポートするので、ぜひご興味のある方はお気軽にお越しください。

経営層にも現場社員が直接意見を言えます。
今は若手2人と10名規模のプロジェクトに入り、サポートをしながら進めています。

取材担当者より

今回は担当者のお二人にお話しをお伺いした。「創業73年、JASDAQ上場から57年」「8,000人を超えるTCSグループの一員」など、抜群の安定基盤をもつ同社では、今なお、クライアントからのニーズが絶えないという。システム開発事業と事務機器事業という2軸において、Webアプリ・インフラ・組み込み・LSI開発などそのフィールドは様々。エンジニアとしても、あらゆる経験を活かせる場があると感じた。また、お二人の雰囲気からも感じられる、風通しの良さも、同社の魅力の1つ。若手からベテランまで、年齢層に関わりなくお互いを尊重し、意見を交わし合う環境。バーベキューや歓迎会などの社内イベントも豊富に開催されているそうなので、中途入社でも自然に馴染むことができるだろう。「安心できる環境で自分の可能性を伸ばしたい」という方には最適な企業である。

  • スキルアップを応援!ソフトウェアだけでなく、インフラ、組み込みなど多彩な分野にもチャレンジできます。
    スキルアップを応援!ソフトウェアだけでなく、インフラ、組み込みなど多彩な分野にもチャレンジできます。
  • 安定の環境で、リーダーやマネージャー、管理職へのキャリアアップも目指せます。
    安定の環境で、リーダーやマネージャー、管理職へのキャリアアップも目指せます。
  • 幅広い世代が活躍中です。馴染みやすい仲間たちがお迎えします!
    幅広い世代が活躍中です。馴染みやすい仲間たちがお迎えします!

会社概要

株式会社テクノ・セブン【JASDAQ上場】の会社概要です。

事業内容

◆ソリューションシステム開発
…オープンソースソフトウェア・自他社の市販パッケージ&製品を有効活用し、最適なシステム開発・構築をご提供します。
◆ソフトウェア開発
…ビジネスアプリケーションから組込みまで、様々なソフトウェア開発を手掛けています。
◆システムサービス
…クラウド、ASPを用いたアンケート集計やレポートサービス、システム保守・運用などを行い、ニーズに応えたシステムサービスをご提供しています。(大相撲取組アンケート集計/データセンター運用)
◆ITインフラ支援
…ネットワーク及びサーバーの設計・構築をご提供します。
◆ハードウエア開発
…民生・産業機器のASICの高効率かつ高品質な開発を行います。(LSI・FPGA開発の設計・検証・評価/LSIのテストプログラムの開発・評価解析)
◆エンベデッドシステム開発
…産業機器・民生機器に組み込まれるマイコン及びプロセッサの制御ソフト開発を手掛けています。
◆通信関連システム開発
…移動体通信システムや監視システムなどのLAN/WAN制御ソフト及び関連ソフトウェアの開発を行っています。

【開発実績】
■Web検索システム
■レコーダ開発
■Web販売システム
■産業・家電向け組込みシステム
■交通監視システム
■企業内ネットワーク設計・構築
■各種防災システム
■顧客システム運用・保守
■車載カメラ用LSIの開発
■DSC用LSIの開発
■液晶ドライバーのロジック部の開発
■道路系インフラシステム
■物流システム
■駅務機器関連システム
■監視カメラシステム
■無線基地局システム
■各種防災システム

※東京証券取引所JASDAQ上場 証券コード6852

設立

1950年4月

従業員数

360名(2020年4月)

資本金

1億円

売上高

31億5300万円(2020年3月期)

代表者

代表取締役社長 齊藤 征志

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(2回)

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に営業日数5〜7日程度お時間をいただいております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆ご応募から内定までは大まかに1ヶ月を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
※定時後の面接も調整いたします。
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

ホームページ

株式会社テクノ・セブン【JASDAQ上場】http://www.techno7.co.jp/index.html

連絡先

〒154-0001

東京都世田谷区池尻3-1-3 MUTOH池尻ビル

採用担当

TEL / 03-3419-4411(グループ会社代表)

掲載終了予定日:2020.10.01

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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