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株式会社 Nautik

開発エンジニア/自社サービスに携われる/前給保証/副業OK/賞与年2回/34段階の評価制度あり/残業10時間以内

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株式会社 Nautik

開発エンジニア/自社サービスに携われる/前給保証/副業OK/賞与年2回/34段階の評価制度あり/残業10時間以内

    • 正社員
  • 目安残業時間:10時間以内

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

\5人目のメンバー募集!/
会社と自社サービスのこれからをイチから支えていきませんか?

代表の宇田川です。
2019年、同じ志を持った仲間と一緒に立ち上げた当社。

前職で感じた働きづらさを払拭すべく、働きやすい制度を徹底的に整備!また、今はSESがメインですが、今後は徐々に自社サービスをメインで手掛けていく予定です。そんな当社では、今回5人目のメンバーを募集することになりました!

《制度を社員の意見で作っていける》
前職の経験を活かして、社員同士で意見を出し合い、働きやすい環境を作っています!
★興味のある案件にアサイン
★34段階の評価制度
★副業可能
★定時手当あり
「こんな制度があった方が良いのでは?」とあなたの意見も教えてください!一緒に理想の会社を作っていきましょう!

《自社開発にイチから携われる》
サブスクリプション型の自社サービスを構想中!年内に開発を着手する予定です。どんな機能があった方が良いかなど、あなたの意見を教えてください!今までにないサービスを一緒に考えていきましょう!

「長く働ける環境で、やりたいことを」。
今まで叶えられなかったこと、当社で叶えませんか?

募集要項

株式会社 Nautikが募集している求人の詳細です。

募集背景

昨年、同じ志を持った4名で設立した当社。メンバーが前職で感じていた「モヤモヤ」を改善するために当社を立ち上げました。今回は、今後の可能性を広げていくにあたり、【開発エンジニア】を募集することに!一緒に会社を盛り上げていきませんか?

仕事内容

WEB・オープン系のシステム開発プロジェクトで、プログラマーまたはシステムエンジニアとしてご活躍いただきます!

▼使用言語▼
C、C++、C#、Java、.net、PHP、Python、Ruby、JSP、HTML、CSS、JavaScript、Vue.js、React.js、Node.js、TypeScript、VB、VBA、Objective-C、Swift、Oracle、MySQL、PostgreSQL、GO、GoogleAppScript

★信頼できるパートナー企業と協力して案件を探せるため、興味のあるシステム開発に参画できます。

★メンバー★
■U:エンジニア兼代表をしながら某大手音楽プロダクションに楽曲提供をしている。某アニメのエンディングテーマの作曲・作詞を手掛けた。器用で気遣いができる。

■N:しっかり者。お客様に好かれることが多く、よく大手企業の管理職とご飯に行っている。エンジニアをしながら営業のような役割も果たしている。

■M:当社を設立する発端となったメンバー。寡黙でコツコツ頑張るタイプ。気遣いができ、心優しい。

■S:芯が通っており、自分の理想を実現するための努力を惜しまない。以前はCOBOLを手掛けていたが、フロントエンドに興味を持ち、フロントエンドの案件を担当している。

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

▼官公庁プロジェクト
ユーザ様:官公庁
参加工程:要件定義
技術要件:Java、JSP、JavaScript、CSS、Oracle、PostgreSQL、Git、SpringFW
参加人数:70名(弊社1名)

▼インターネットプロバイダのリプレイス
ユーザ様:大手プロバイダ
参加工程:基本設計
技術要件:Java、HTML、CSS、JavaScript、PostgreSQL、Thymeleaf、Git
参加人数:16名(弊社1名)

▼大手通信会社のビッグデータ解析
ユーザ様:大手通信会社
参加工程:基本設計
技術要件:Java、ShellScript、AWS、Git
参加人数:20名(弊社1名)

注目設立1年、社員数4名。今ジョインするからこそ幅広い経験を積める

コアメンバーとして、会社の制度や方向性を考えていけます!また、今年中に自社サービスの開発に着手予定。新しいことに自分の力でどんどん挑戦できる環境です。「ゆくゆくは新規事業を立ち上げたい」、「自分はこうなりたい」…理想の自分に近づくために、幅広い経験を積みながら成長しませんか?

注目エンジニアによるエンジニアのための福利厚生

仕事でパフォーマンスを発揮するためには、働きやすい環境が必要不可欠!さまざまな福利厚生を整えました!

■興味のある案件にトライできる
⇒ 「成長」のためにアサインをしているので、興味のある分野に全力で取り組んでいただきたいです!
■34段階の評価制度
⇒ 技術面とマネジメント面で評価。年齢を問わずできる事が増えた分だけ昇給していけます!
■定時手当あり
⇒ 生産性を意識してプライベートを充実させてほしい。残業の平均時間が20時間以内だと半年ごとにインセンティブをお渡ししています!
■副業できる
⇒ 仕事にとってプラスになるはず。代表は副業で作曲を手掛けています。

応募資格

★自社サービスをイチから手掛けられる!成長意欲のある方をお待ちしています★

■学歴不問
■下記、いずれかの開発言語での開発経験をお持ちの方(実務経験がなくてもOKです!)
C、C++、C#、Java、.net、PHP、Python、Ruby、JSP、HTML、CSS、JavaScript、Vue.js、React.js、Node.js、TypeScript、VB、VBA、Objective-C、Swift、Oracle、MySQL、PostgreSQL、GO、GoogleAppScript

この仕事の向き・不向き

向いている人

■自社サービスに携わりたい方
■自分のやり方で成長したい方
■会社のコアメンバーとして活躍したい方

向いていない人

■アイデアを活かすよりも、言われたことをこなしたい方
■成長意欲のない方

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜18:00
◎実働8時間・休憩1時間
※配属プロジェクトにより異なる場合があります

★定時手当あり!「残業は当たり前」という風潮はなくすべきだと思っているので、平均残業時間20時間以内の方に半年ごとにインセンティブを支給しています。

残業について

残業は10時間程度!仕事後の時間もしっかり充実できる環境です。

勤務地

プロジェクト先による(1都3県)

【本社】東京都千代田区神田小川町2-8-20光輪ビル201

※引越しを伴う転勤はありません

交通・詳細

東京メトロ・JR線「御茶ノ水駅」より徒歩10分

勤務地エリア

東京都(千代田区)、神奈川県埼玉県千葉県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

◇ 年間休日125日以上
◇ 完全週休2日制(土日)
◇ 祝日
◇ 夏季休暇(3日)
◇ 年末年始休暇(6日)
◇ 慶弔休暇
◇ 年次有給休暇(初年度10日)
◇ 誕生月休暇(1日)

待遇・福利厚生

◇ 健康保険
◇ 厚生年金
◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 交通費支給あり(上限5万円)
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 誕生日プレゼント制度
◇ テレワーク・在宅OK
◇ 服装自由

★福利厚生は社員全員で意見を出し合って決めています!

会社概要

株式会社 Nautikの会社概要です。

事業内容

■ITシステム開発 及び
■アプリケーション開発・販売

設立

2019/4/9

従業員数

4名

代表者

宇田川 生

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1〜2回)

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に2〜3日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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