株式会社プラッシュ

インフラエンジニア/月給40万円以上/人財力100選出/残業少なめ/マネジメント業務あり/年間休日130日以上

    • 正社員
  • 目安残業時間:20時間以内

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

PM・PL、スペシャリストなど目指せるキャリアが豊富◎
年齢に関係なく、あなたのスキルを評価します!

「働いた分やスキルに応じてきちんと評価されたい」
「ゆくゆくはPM・PLなどのマネジメント業務にも携わりたい」
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募集要項

株式会社プラッシュが募集している求人の詳細です。

募集背景

《海外展開&自社サービスを目指しています!売上は設立より600%越え》
設立わずか3年で【社員数46名】【売上高5000万円⇒3億円超】と急激に成長しています。今回は会社の成長に伴い、エンジニアを募集中!さらなる規模拡大に向け、私たちと一緒に活躍してくださるエンジニアの方を募集致します。

仕事内容

通信業界、官公庁など様々な業界のインフラ基盤など
幅広い案件への参画、または自社で勤務を通じて
主に仕様策定・要件定義〜構築の上流工程をメインにお任せ致します。

マネジメントやエンジニア育成などを行うリーダー、PM・PLはもちろん、
技術力を極めるスペシャリストへの道もあります。
あなたのスキル・希望・目標など豊富な視点で理想のプロジェクトをご用意します。

【具体的には】
一部の業界に絞らず幅広い業界のお客様とお取引しており、
常時豊富な案件を確保しているので希望に合った案件をお任せすることが可能。
希望に添わなかった場合は営業担当や技術部上長とプロジェクト変更を
検討できるので、お気軽にご相談ください。

◆ゆくゆくは自社内サービスや海外進出にも携われる◆
自社内サービスの開発に向け、社内請負案件を強化中。
順調に請負受注を伸ばしており、2018年度〜2019年度にかけて約2.5倍に増加。
現在もさらに請負案件数を伸ばしています。
また、海外展開も予定しており展開地域を選定中。
2年後に本格的に注力していく予定です。

★現在はAWSを用いたアーキテクチャ設計や、Azureなどの案件も増えています。

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

◆官公庁向け/セキュリティシステム基盤導入
環境:IaaS,VM,Windows,Linux等
工程:仕様策定、要件定義、基本設計
概要:IaaS上へのセキュリティシステム基盤導入PJ

◆官公庁向け/NW機器構築及び運用設計支援
環境:Cisco製スイッチ&ルータ、BIG-IP、Paloalto
工程:運用設計、構築、運用保守
概要:弊社要員がリーダとして、若手エンジニアと供にNW構築業務に従事

◆金融系/Windowsサーバ運用保守及びサービス管理
環境:Windows Server、セキュリティパッチ対応、PowerShell(バッチファイル作成)
工程:運用保守
概要:リーダ+若手エンジニアの体制の元、サーバだけでなくネットワーク部分も含めインフラ業務支援に従事

◆メディア業界/イントラネット基幹システムの設備整備支援
環境:DHCPサーバ、DNSサーバ、Splunk、BIG-IP、Paloalto、Zabbix等
工程:運用設計、構築、運用保守
概要:既存運用環境の改善を図るために、PLとして、顧客PMと協力し、ベンダとの折衝及び調整業務に従事

◆メディア業界/無線LANシステムの導入及び運用支援
環境:Cisco製スイッチ、ルータ、AP、Soliton SecureBrowser等
工程:運用設計、運用保守
概要:システム導入や構成管理、障害対応、ドキュメント作成、無線APの現地設置など、PJを包括して取りまとめるリーダとして従事

注目0から1をつくる楽しさがあります!

システムアーキテクトの出番はクライアントの「相談」から始まります。その時点で詳細な要件が決まっていないことはもちろん、「これを叶えるにはどうすればいいの?」といった質問から案件がスタートすることが多いです。だからこそ、何もない段階からシステムを作り上げる醍醐味も充分!お客様との関係ができており、設計、構築、運用、保守まで一貫して行うことができるので、技術的な制限やクライアントからの制限がないプロジェクトが多い特徴があります。あなたのアイデアでお客様の理想とするシステムを提案できるでしょう。担当するプロジェクトは最上流から実装まで幅広いですが、あなたの知見を提案で活かして欲しいと考えています。

注目約30万円のセミナーも受講可能!どんどん技術を磨ける環境

エンジニア一人ひとりの成長を後押ししている当社。2ヶ月に1回程度定期的に勉強会や技術発表会を行っており、半数以上のエンジニアが参加しています。そのため、エンジニア同士で情報交換をしながらさらに技術を高めていける環境。AIやIoT、RPAなど、業界内でも最先端の技術も勉強もできます。さらに、エンジニアの希望があれば高額な予算の研修でも支援しており、プライベートでは受けにくい外部の講習や研修なども会社負担で受けることが可能。今までに、受講費約30万円のセミナーも承諾。意欲の高い社員がどんどんスキルアップできる環境です。もちろん、資格の取得支援や受験費用も負担しているので、ぜひスキルアップに役立ててください。

身に付くスキル
・キャリアパス

当社の特徴の一つがエンジニアに対して、営業の比率が多いことと、技術側、営業側からそれぞれ月1回ずつのヒアリングを通して、エンジニアの想いをこまめに吸い上げていることです。通常のエンジニアリングサービスでは営業スタッフが50名〜100名など非常に多くのエンジニアを担当するのが主流です。だからこそ柔軟に案件要望に応えることができ、AWSやGCPの案件に携わることができています。

入社後の成長サポート

◆勉強会
2ヶ月に1回程度、エンジニア同士で集まって勉強会を開いています。
◆技術発表会
携わっているプロジェクトで身につけたスキルや勉強しているスキルについてお互いに共有し合い、お互いに技術を高め合っています。
◆担当営業・技術側上長フォロー
何か困っていることがないかしっかり把握するために、営業と上長が状況確認をしています。また、すぐに相談できる体制も整っているため、安心して仕事を進めることが可能です。

応募資格

◆学歴不問
◆インフラエンジニアとして構築(半年以上)もしくは、運用保守(1年以上)の
※就業期間のブランクは問いません

★20〜30代のエンジニアが多数活躍中!

歓迎する経験・スキル

※PL/PMなどマネジメントの経験をお持ちの方やキャリアアップをお考えの方は
 希望に応じてリーダー、PM/PLとして参加できる案件をご用意します

◆AWS、GCP、Azureなどパブリッククラウドの構築経験をお持ちの方
◆上流工程のスキルを磨きたい方
◆新しい分野・工程にチャレンジしたい方
◆最先端技術に興味をお持ちの方
◆今までの経験を活かしてより責任感の持てる環境に移りたい方
◆もっと収入をアップさせたい、実力に応じた給与が欲しい方
◆海外に興味のある方
◆自社製品に携わりたい方

雇用形態

正社員

勤務時間

9:30 〜 18:30(実働8時間)
※残業は月平均20時間以下を想定しています。

勤務地

◆東京本社あるいは首都圏を中心とした各プロジェクト先

本社/東京都新宿区西新宿7-15-1 アパライトビル8F
※転勤はありません。
<アクセス>
JR「新宿駅」西口より徒歩6分
東京メトロ丸の内線「西新宿駅」E8出口より徒歩4分
都営大江戸線「新宿西口駅」D5出口より徒歩2分
都営大江戸線「都庁前駅」B2出口より徒歩9分

勤務地エリア

東京都(新宿区)

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休日休暇

☆年間休日130日以上☆
<当社オリジナルの休暇>
◆ブリッジホリデー/火曜が祝日の場合の月曜(連休になるように)
◆ハッピーフライデー/金曜(連休になるように)
◆アニバーサリーホリデー/子供の誕生日や結婚記念日
◆スキルアップホリデー/自分で技術を学ぶための日
◆エキストラ休暇/勤続年数に応じて、有給休暇とは別に休日を付与しています。

◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇(6日)
◆夏季休暇(3日)
◆GW休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆有給休暇

待遇・福利厚生

◆昇給年1回(7月)
◆業績賞与
◆交通費全額支給
◆英会話レッスン代会社全額負担
◆各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合)
◆時間外手当(みなし残業とは別に超過分を全額支給)
◆資格手当
◆役職手当
◆引っ越し補助(社内規定あり)
◆給与前借制度
◆お部屋探し支援
◆外部研修受講制度
◆資格取得支援制度
※その他スキルアップのための教材・書籍、セミナー参加費などを会社が負担します。
◆社内勉強会
◆社内表彰制度
◆各種イベント多数

会社概要

株式会社プラッシュの会社概要です。

事業内容

■システム導入に伴うコンサルティング業務
■サーバ・ネットワークシステムの設計、構築、運用、保守、管理業務
■アプリ・業務システム等の開発および制御組込み系システムの開発業務
■Webサイト制作業務

【許認可】労働者派遣事業  許可番号 派 13-307689
     有料職業紹介事業 許可番号 13-ユ-308481
     プライバシーマーク 登録番号 第17003082号

◆プラッシュの理念◆
・技術革新と共により良い社会を創生する
・情報格差を減らし全ての人により良いIT環境を提供する
・多様な人々が活躍できる組織を維持する

設立

2017年01月

従業員数

77名(パートナー含む) 2020年8月現在

平均年齢/31歳

男女比/男8:女2

中途入社者の割合/8割

資本金

1990万円(資本準備金含む)

売上高

3億1500万円(2019年12月期実績) 2億2000万円(2018年12月期実績) 5450万円(2017年12月期実績)

代表者

代表取締役 坂上 惟如

代表者略歴/高校卒業後、約7年間フリーターとして海外でのバックパックを経験。世界中を旅する中でITを通じて海外で仕事がしたいと考えるようになり、ITエンジニアとして就業。ITベンチャーの取締役副社長を経験後、同社創業。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1回)

  3. STEP03

    内定

《新型コロナウイルス感染症流行に伴う選考対策》
■面接に進んでいただく場合は、コロナウイルス収束までzoomで対応させていただきます。

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1〜5営業日程度お時間をいただいております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆ご応募から内定までは2週間程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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