日永インターナショナル株式会社

ネットワークエンジニア(PL・PM候補)◆時差出勤&リモートワーク◆前給保証◆賞与実績2カ月◆有給消化率70%

  • 正社員
  • 契約社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:400〜800万円 目安残業時間:20時間以内
  • 終了間近
  • 掲載期間:2020.09.04〜2020.10.01残り2
ネットワークエンジニア(PL・PM候補)◆時差出勤&リモートワーク◆前給保証◆賞与実績2カ月◆有給消化率70%

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

「PL/PMへキャリアアップしたい」「インフラ領域へキャリアチェンジしたい」そんな想いが叶う環境です!

ネットワーク事業で50年の歴史を持つ当社。海底ケーブルシステムやICT環境の設計から運用サポートなど、幅広い領域でグローバルにお客様を支えてきました。

そんな当社の持つ技術力を頼りに、年々案件数も増加。そのため今回、増加する案件を牽引していただくネットワークエンジニア(PL・PM候補)を増員募集しています!

インフラエンジニア経験もしくは何かしらのPL、PM経験(開発でもインフラでもOK)があれば、キャリアアップもキャリアチェンジも歓迎!

ネットワークの専門企業集団『POWERS』のパートナーシップがありますので、各企業の顔見知りが増え、一緒に仕事をする機会が多数。情報交換やリモート飲み会など、刺激を受けられる環境です。

【日永インターナショナルならではの働きやすさ】
◆時差出勤(週2日)&リモートワーク(週3日)を導入
◆社員の健康を第一に、随時情勢にあった働き方を推奨
◆前職の給与額を保証
◆完全週休2日制で年間休日120日以上
◆残業月平均20時間以内
◆残業代全額支給
◆有給消化率70%以上
◆プライベートや家庭と両立

他社とはちょっと違う働き方で、「成長」「挑戦」「楽しさ」すべて手に入れませんか?

募集要項

日永インターナショナル株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

1970年創業以来、貿易、通信インフラ構築、海底ケーブルの敷設、CT環境の設計から運用サポートまで幅広く対応し、グローバルに社会基盤を支えてきた当社。今回募集するネットワークソリューション事業部は、事業開始から6年連続黒字経営です。事業基盤をさらに安定させるため、エンジニアを増員することとなりました。

仕事内容

大手取引先から受注した、
サーバー・ネットワークシステム案件のPL/PMをお任せします。

要件定義、基本設計、構築など上流案件が多数ありますので、
自分の得意分野やチャレンジしたい案件など、希望を遠慮なくお伝えください。

〜☆日本にいながら国外案件も担当☆〜
状況により、国外案件を担当するケースもあります。
その場合は、本社からリモートにて、各企業と打ち合わせや指示などを行います。
スキルに合わせてお任せしますので、意欲のある方は積極的に申し出てください。

[主な構築およびサポート環境]:Cisco Webex Meetings/Events/Supports、Cisco Umbrella、Cisco DUO Security、Cisco Unified Communication Manager(クラウド)
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

■大手食堂グループ1000拠点以上のSD-WAN展開プロジェクト
Cisco UTM及びリモートアクセス環境の設計構築及び展開
環境/Cisco Meraki MX, Catalyst 9K Switch等

■大手コンサルティングファームのIP電話展開プロジェクト
IP電話サービス、コラボレーション環境構築
環境/Cisco Unified Communication Manager(CUCM)Ver11.5及びCisco IP 7800Series、Cisco ISR4000 Router, Cisco Catalyst 3700/2960 Series Switch等

■大手広告代理店のIP電話・コラボレーション環境構築プロジェクト
IP電話サービス、コラボレーション環境構築
環境/Cisco Unified Communication Manager(CUCM)Ver11.5及びCisco Jabber、Cisco IP 8800Series、Cisco ISR4000 Router, Cisco Catalyst 9300/9200 Series Switch等

■世界屈指の外資系ホテルチェーン向けIPテレビ導入支援
テレビ放送を構内でIP伝送にてホテルサービスとの融合

・実施予定
■大手製造業のクラウドセキュリティサービス構築支援
お客様のセキュリティ環境向上のためクラウドセキュリティサービスの導入及び運用支援
環境/Cisco Umbrella(Secure Internet Gateway)

■各種クラウドサービスを支える運用・サポートチームの立ち上げ
弊社が販売している各種サービスについて、安定的な利用のためのサポート要望が増加中!どのようなお客様にもご満足頂ける運用とサポートを安定的に提供できるサポートチームの立ち上げ

注目高い定着率の理由は、居心地良く働けるスタイルにありました。

当社は、1970年創業という歴史はありますが、社員数約120名の少数精鋭です。ですが、少数精鋭ならではの良さは、営業とエンジニアの距離が近いということ。お互いにコミュニケーションが取りやすいことから、相談もすぐにでき、案件をスムーズに進められます。橋渡しやしわ寄せといったポジションではないこともポイントです。ポジション関係なく、みんなで同じ方向を向いて仕事に邁進できる環境に、居心地の良さを感じている社員が多く、定着率93%と高い数値を誇っています。

身に付くスキル
・キャリアパス

■社内勉強会(不定期)内容:IT技術・貿易関連・その他
■各種資格取得支援制度(要会社承認)
■外部研修受講制度
■ラーニングエージェンシー社のB'iz Campusを自由に受講可能
■書籍購入費会社負担(技術書・ビジネス書) など
社員の成長を後押しする制度を整えています。
経験がある方も、磨きたい知識やスキルがあれば
遠慮なく申し出てください。

応募資格

■学歴不問
■下記いずれかの経験者
・インフラエンジニア経験(年数不問)
・何かしらのPL、PM経験(開発でもインフラでもOK/年数不問)

≪こんな方をお待ちしています≫
■社会的責任感を持ち、最後まで投げ出さない方
■フレームワーク思考力で新しいことでも論理的に理解できる方
■大きな仕事で自分を磨きたいという向上心のある方 など

[雇用形態について]
あなたの経験・スキルにより雇用形態を決定します
歓迎する経験・スキル

★ネットワークエンジニアのPL/PM経験がある方は厚遇します!

雇用形態

正社員/契約社員

想定給与

★前職給与以上の給与を提示します!★
月給30万円以上+賞与年2回+資格手当

★残業代全額支給
★賞与年2回/2019年実績2カ月分
★資格手当制度
└例:CCIE 月額50,000円、CCNP 月額8,000円、CCNA 月額3,000円など
   CCIE Lab試験受験料最大2回分会社負担)

■試用期間3ヵ月あり(給料・待遇に差異なし)
■経験能力により優遇いたします。
■仕事での実績や評価は、しっかりと給与に反映します。
実際の給与例

■年収400万円(前職350万円)/28歳(入社2年)ネットワークエンジニア経験2年※残業月間20時間分込み
■年収650万円(前職550万円)/37歳(入社3年)ネットワークエンジニア経験7年
■年収840万円(前職700万円)/41歳(入社6年)プロジェクトマネージャー経験10年

      
賞与について

■賞与年2回(2019年実績2カ月分)

勤務時間

【時差出勤&リモートワーク】
■時差出勤(週2日)
・7:00〜16:00(実働8時間)
・8:00〜17:00(実働8時間)
・9:00〜18:00(実働8時間)
・10:00〜19:00(実働8時間)
・11:00〜20:00(実働8時間)
出社の場合は、上記の出社時間を選択できます。

■リモートワーク(週3日)
・9:00〜18:00(実働8時間)
残業について

■残業月平均20時間以内

勤務地

■本社/東京都千代田区神田神保町3-2-3 Daiwa神保町三丁目ビル 9階

★U・Iターン歓迎
※受動喫煙対策を講じています/敷地内禁煙
交通・詳細

■東京メトロ半蔵門線、都営三田線・新宿線「神保町駅」A2出口より徒歩3分
■東京メトロ東西線・半蔵門線、都営新宿線「九段下駅」5番出口より徒歩3分

勤務地エリア

東京都(千代田区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

【年間休日120日以上】
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏期休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(有給消化率70%以上)
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■特別休暇
※正社員・契約社員の差異はありません。

待遇・福利厚生

■昇給随時
■賞与年2回(6月・12月)※正社員のみ適用(2019年実績2カ月分)
■通勤交通費支給(上限5万円/月)
■各種社会保険完備
■資格手当制度
└例:CCIE 月額50,000円、CCNP 月額8,000円、CCNA 月額3,000円など
   CCIE Lab試験受験料最大2回分会社負担)
■社内勉強会(不定期)内容:IT技術・貿易関連・その他
■各種資格取得支援制度(要会社承認)
■外部研修受講制度
└ラーニングエージェンシー社のB'iz Campus など
■書籍購入費会社負担(技術書・ビジネス書)
■関東IT健康保険組合加入
■退職金※正社員のみ適用
■報奨金※正社員のみ適用
■服装自由
■社内サークル活動の運営費用を会社が一部負担
└公認サークルは『バーベキュー』『旅行』など多数!
■在宅勤務(テレワーク)導入
産休・育休取得状況

■産前産後休暇・育児休暇共に取得実績あり
★男性の取得実績もあります

掲載終了予定日:2020.10.01 残り2

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

「まずは、チャレンジする」社風で、自分の可能性を発見!

当社は、グローバルに事業展開している会社ですが、実は少数精鋭の会社です。そのため、社員一人ひとりの裁量の幅が広く、やってみたいことに手が出せる、ちょうど良い規模感だと言えるでしょう。また「まずは、チャレンジ」という社風のため、自分のキャリアも、まず試してから明確に判断し、確実に築いていくことができますよ。例えば、PL/PMに興味はなくても、一度携わってみたら「意外と楽しかった」という新しい発見があって、そのままPL/PMとして活躍する社員もいます。逆に、向いていないと感じたとしても、無理に押し付けることはありません。新しい道を会社も一緒になって探ってくれるので、自分らしく働ける会社だと思います。

「まずは、チャレンジする」社風で、自分の可能性を発見!
「自分らしくいられるポジションを任せてくれる会社だから、無理なく働けています。」
「世界の国々をつなぐ」ための事業を展開している会社です。

私たちは「お客様のピンチを全力で救うこと」を企業理念に、貿易、通信インフラ構築、海底ケーブルの敷設、ICT環境の設計から運用サポートまで幅広く対応し、世界中のお客様を支えています。全ての事業に共通するのは“世界がより身近につながるためのグローバルインフラ”を作っているということ。世界がつながり、人々が今よりも幸せな時を過ごすことができるように、世界中にアクセスできる環境を創り守る。そんな想いで、グローバルスケールで社会基盤作りを縁の下で支えています。今回募集しているネットワークエンジニアは、国内からICT環境を支援するポジション。将来は、あなたの技術力で世界を大きく支えてくれることに期待しています。

「世界の国々をつなぐ」ための事業を展開している会社です。
創業以来「世界で通用する人材の創出集団」として、時代に合わせたサービスプロダクトを提供しています。

取材担当者より

通信インフラは、日本はもちろん、どの国にとっても必要不可欠な社会基盤。同社は、そんな世界中のインフラ基盤を支えている貴重なグローバル企業である。途上国に初めて海底ケーブルが陸揚げされた際には、セレモニーにその国の大統領が出席するケースがあることからも、各国の未来に対する貢献性が非常に高いと言えるだろう。そんな同社で活躍している社員は「世界の通信インフラを支えているのは自分たちだ!」という、誇りと自信を胸に仕事に取り組んでいるのだとか。その想いは、海外現地で働く社員も、日本国内で働く社員も同じである。働く場所は関係なく、それぞれのポジションから、世界の人々がつながる仕事に励んでいるのだ。そんな同社で活躍するということは、まさに世界から必要とされるエンジニアになるということでもある。エンジニアとしての市場価値を上げ、誇りを持てる仕事がしたい方には、魅力的な企業ではないだろうか。

  • 女性も多く活躍している当社。安定基盤があるから高い社員定着率を誇っています。
    女性も多く活躍している当社。安定基盤があるから高い社員定着率を誇っています。
  • 前職の給与額は保障!平均で前職よりも10%〜15%年収がUPしています。
    前職の給与額は保障!平均で前職よりも10%〜15%年収がUPしています。
  • 新しいことにも積極的にチャレンジしていく社風のもと、年齢に関わらずのびのびと働ける環境です。
    新しいことにも積極的にチャレンジしていく社風のもと、年齢に関わらずのびのびと働ける環境です。

会社概要

日永インターナショナル株式会社の会社概要です。

事業内容

〜☆世界中にアクセスできる環境を創り守る☆〜
私たちは、世界がより身近につながるためにグローバルインフラを作り、
グローバルスケールで 社会基盤作りを縁の下で支えています。

「海底ケーブルで世界の国々をつなぎ、
 バックボーンで世界の都市間をつなぎ、
 ネットワークで世界の人々をつなぐ。」

グローバルICTサービスに関わるマネジメント、エンジニアリング、
調達、販売事業を中心に、
「お客様のピンチを全力で救うこと」を企業理念に掲げ
国内のみならず、世界中にサービスを展開しています。
--------------------
■プロジェクトマネージメント事業
└主に海底ケーブル敷設プロジェクトに関する進捗管理など
■コーディネーション事業
└各種インフラ構築プロジェクトの海外との調整支援
■ネットワークインテグレーション事業
└事例:航空会社・銀行・ホテル等のネットワーク設計構築保守
■貿易事業(コンサルテーション事業)
└過去取扱い品目:食品・化粧品・アパレル等

【取得資格】
・Cisco Systems Select Partner
・Cisco Systems Premier Partner
・Cisco Learning Partner Associate
・Cisco Advanced Unified Communication Specialization
・Cisco Advanced Wireless Network Specialization
・Cisco Advanced Routing and Switching Specialization
・Cisco Advanced Collaboration Specialization
・Black Berry Reseller Agreement
・NTTコミュニケーションズ バリューパートナー
・VMware  プロフェッショナルソリューションプロバイダー
・Microsoft 登録パートナー
・Jabra シルバーパートナー
・Fortinet  ブロンズパートナー
・Singlewire パートナー
・ESNA Technologies Inc. パートナー
・Sonus 認定パートナー
・S&I uniConnectリセラー
・PhoneAppli  パートナー
・PearsonVUE社認定(IT関連資格試験会場) など

主要取引先

・伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
・NTTコミュニケーションズ株式会社
・株式会社NTTデータ
・株式会社時事通信社
・シスコシステムズ合同会社
・日本情報通信株式会社
・日本電気株式会社
・ノキアソリューションズ&ネットワークス株式会社
・フォルクスワーゲン グループ ジャパン株式会社
・富士通ネットワークソリューションズ株式会社
・BLACKBERRY SINGAPORE PTE. LIMITED

…他多数※敬称略

設立

1970年10月26日

従業員数

125名(2019年3月末現在)

資本金

2000万円

売上高

15億5,000万円(2018年6月実績)

代表者

代表取締役社長 能登 俊光

代表者略歴/東京外国語大学中国語科卒。シンガポール南洋大学に留学後、外資系企業のシンガポール駐在員、日米合併会社AMERICAN DAIWA STEEL CORPのニューヨーク駐在員を経る。 米国・東南アジアを中心として、海外滞在10年余。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1〜2回)

  3. STEP03

    内定

〜☆Web面接も対応しています☆〜
なるべく多くの方にお会いしたいと考えていますので
本社面接、Web面接など柔軟に対応いたします。
面接日時も含めて、お気軽にご相談ください。
------------------------------------
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
■書類選考に1〜2週間程度お時間をいただいております。
■応募の秘密厳守します。
■応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
■ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております。
■面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
■結果については合否に関わらずご連絡いたします。

ホームページ

日永インターナショナル株式会社http://www.nichiei-intl.co.jp/

連絡先

〒101-0051

東京都千代田区神田神保町3-2-3 Daiwa神保町三丁目ビル 9階

採用担当

TEL / 03-3237-1931

掲載終了予定日:2020.10.01 残り2

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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この求人情報について

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