株式会社リーディング・エッジ社

SE・PG◆月給最大56万円スタート◆東証一部上場グループ◆直取引多数◆正当な評価でモチベーションアップ!

  • 正社員
  • 契約社員
  • 自己PR不要
  • 年収:400〜1000万円 目安残業時間:20時間以内
  • 終了間近
  • 掲載期間:2020.11.13〜2020.12.10残り7
SE・PG◆月給最大56万円スタート◆東証一部上場グループ◆直取引多数◆正当な評価でモチベーションアップ!

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

コロナ禍でもエンジニアファースト!
「スキルアップ」「上流工程」「働きやすさ」…希望を叶えられます。

「憧れの会社に転職したい」
「自らの技術力で起業してみたい」
など、エンジニアの夢を叶えられるようにサポートしている当社。

将来性のあるITエンジニアに手塩に育て、活躍できるように
希望をカタチにできる体制を整えています。

★「スキルを磨きたい!」
⇒当社で開催する勉強会をはじめ、社外の勉強会やIT研修、
 学会、技術書籍の購入支援、資格取得支援など、
 学べる機会を豊富にご用意!
 また経験や希望などを考慮した上でスキルアップへと
 結びつく案件にアサインします。

★「上流や話題性のある案件をやりたい!」
⇒クリーク・アンド・リバー社(C&R社)の繋がりもあり
 多彩なプロジェクトをご用意!
 Web系やネットワーク系など、希望の案件に挑戦できるほか、
 AIやクラウドを含め注目度の高い案件にも携われます。

★「これからも長く働きたい!」
⇒東証一部上場グループの一員だからこそ、
 コロナ禍でも案件の依頼が寄せられており、
 ステップアップできる案件に参画可能!
 最後の転職先に選ぶ方も多く、40代以上の社員も活躍中!
 待遇やキャリアも充実しているため、長く腰を据えて働けます。

募集要項

株式会社リーディング・エッジ社が募集している求人の詳細です。

募集背景

【◆エンジニアを支援する会社です】
リーディング・エッジ社という社名は「技術者に最先端のスキルを身に付けてほしい」という想いから名付けたもの。そんな当社は、才能豊かなITエンジニアを発掘し、育て、支援し、活躍できる環境を構築し、一人ひとりの生涯価値向上に努めています。成長したい方、ぜひご応募ください。

仕事内容

【◆何の仕事をするの?】
Web系、業務系、アプリ開発、組み込み系、ネットワーク系、インフラ・サーバ系など、
あなたの経験やスキルに応じたプロジェクトに参画します。

【◆入社後は?】
あなたの経験や思考を十分に考慮した上で最適なプロジェクトにアサインします。
「経験を活かして働きたい」
「今までに経験したことがない分野に挑戦したい」
「勤務地など働く環境を重視したい」
・・・など、最大限希望を考慮しますよ!

【◆リーディング・エッジ社の魅力とは?】
★エンドユーザーとの直取引に注力
☆スキルカテゴリー別のマネージャーに相談可能
★会社負担でスキル取得のための勉強会や合宿に参加可能!
…など、才能豊かなエンジニアが
活躍できるようなフォロー体制を整えています。
案件例
エンジニア限定取材

■大手金融系管理システム開発
■流通系システム開発
■GPS活用ソーシャルアプリ開発
■Java、PHP、C#でのWebシステム設計

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

◆言語
Java、JavaScript、VB、VBA、C#、C++、PHP、Rudy
◆DB
MySQL、SQL Server、DB2
◆OS
Windows、UNIX、Linux

注目●○様々な理由で当社に入社したメンバーがいます!○●

◎子育てと両立しながら働きたかったから。実際に自由に意見を発信でき、
 残業の少ない案件にアサインしてもらっています。(社員A)
◎データ分析にチャレンジしたかったから。今は希望の案件ではないものの、
 それに近しい案件を任せてもらえているので、満足しています。(社員B)
◎組織づくりに携われるから。現在は20名のチームを手掛けており、
 会社全体の動きが見えています。(社員C)
◎Pythonを習得したかったから。学べる機会も豊富にあり、
 上司もしっかりフォローしてもらえるので、安心ですね。(社員D)
◎メンバーを放っておけない人間関係があり、スキルアップに向けて
 注力してもらえる点が魅力ですね。(社員E)

注目●○エンジニアの活躍を後押しする手厚い職場環境○●

★賞与年2回&報奨金の支給で頑張りを還元!
☆年間休日120日以上&土日祝休み
★夏期・冬期休暇あり
☆資格手当あり
★最先端技術へのチャレンジを後押し!
☆エンドユーザーとの直取引に注力
★スキルカテゴリー別のマネージャーに相談可能
☆会社負担でスキル取得のための勉強会や合宿に参加可能!
・・・など、東証一部上場企業「クリーク・アンド・リバー社」の一員ならではの
充実した待遇や福利厚生が整っており、社員一人ひとりの頑張りをサポートしています。

身に付くスキル
・キャリアパス

【◆正当な評価でモチベーションを保てる】
クライアントの売上に影響を与える活躍をすれば
ベースの給与も上がります。
公平な評価を得られるので
「より頑張ろう」と次への活力に繋がります。
入社後の成長サポート

【◆社員同士で刺激し合いながらスキル向上!】
週2回と不定期に行われる自由参加の勉強会を実施しています!
(現在はオンラインにて隔週1回ですが、
コロナウイルスが落ち着き次第再開予定です!)
勉強会についてはpython、javaの勉強会が主に催されており、
社員同士で刺激し合いながらスキル向上を図っています。

勉強会で学んだ考え方が一度きりではなく
日々の仕事の様々な場面で活用できますし、
5GやIoTなど技術が進歩する中で、
必要不可欠な最先端スキルを手にできます。

※違う言語もロジックは同じ場合があったり、
作業の進め方にも共通する部分があるので
あなたが培ってきた経験を活かせます!

応募資格

★20〜40代活躍中!最後の転職先に選び、腰を据えて働く社員が多数!

◆学歴不問
◆何かしらのエンジニア設計・構築・開発経験をお持ちの方(目安3年程度)
┗エンジニアとしてキャリアチェンジを希望する方も大歓迎

■Java、C、C++、PHPなど、言語経験の種類は不問
■アプリ、サーバー、ネットワークなどの分野も不問
■Python、Javaの開発経験のお持ちの方は優遇します
歓迎する経験・スキル

◎ゲーム会社
└スマホゲームのサーバーサイド開発
◎出版会社
└ECサイトのフロントエンド開発
◎教育機関
└社内システム更改のプロジェクトマネジメント業務

など、これまでに多数の開発実績があります。
現在案件も増えており、特にJavaなどのWEB系の言語を
使用した開発経験をお持ちの方は積極採用中です!

雇用形態

正社員/契約社員

想定給与

【正社員】月給35万円〜56万円+賞与年2回+各種手当
※経験・能力を考慮して決定
※30時間分の固定時間外手当92,000円〜124,000円を含む
※超過分は別途支給
※試用期間3〜6ヶ月(条件変動なし)

★正社員:給与改定年1回

【契約社員】スキル見合い(面接時、応相談)
※高収入希望の場合は、契約社員という選択肢もオススメです。
※契約社員をご希望される場合、昇給はご本人と相談しながら個別に決定しています。

※未経験・スキル不足の場合は、月給21万円〜となります。
実際の給与例

【年収例】
◆年収500万円/月給35万円+賞与/経験3年・エンジニア
◆年収650万円/月給45万円+賞与/経験5年・エンジニア
◆年収780万円/月給58万円+賞与/経験15年(マネジメント経験者)・エンジニア

      
賞与について

賞与は年2回(正社員のみ)

勤務時間

9:00〜18:00
※プロジェクト、働き方により異なります

勤務地

★希望は最大限考慮/転勤なし/U・Iターン歓迎
★東京本社・大阪事業所と周辺のクライアント先で募集中

【本社】
東京都港区新橋4-1-1 新虎通りCORE13F

【大阪営業所】
大阪府大阪市中央区南船場3-5-8 オーク心斎橋ビル8F

※プロジェクトによっては現在、在宅勤務・リモートワークを実施している場合もあります。
交通・詳細

《本社》
┗都営三田線「内幸町駅」徒歩4分
┗各線「新橋駅」徒歩7分

《大阪営業所》
┗御堂筋線「心斎橋駅」徒歩1分
┗四つ橋線「四ツ橋駅」徒歩5分

勤務地エリア

東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区、八王子市、立川市、武蔵野市、三鷹市、青梅市、府中市、昭島市、調布市、町田市、小金井市、小平市、日野市、東村山市、国分寺市、国立市、福生市、狛江市、東大和市、清瀬市、東久留米市、武蔵村山市、多摩市、稲城市、羽村市、あきる野市、西東京市)、神奈川県(横浜市鶴見区、横浜市神奈川区、横浜市西区、横浜市中区、横浜市南区、横浜市保土ケ谷区、横浜市磯子区、横浜市金沢区、横浜市港北区、横浜市戸塚区、横浜市港南区、横浜市旭区、横浜市緑区、横浜市瀬谷区、横浜市栄区、横浜市泉区、横浜市青葉区、横浜市都筑区、川崎市川崎区、川崎市幸区、川崎市中原区、川崎市高津区、川崎市多摩区、川崎市宮前区、川崎市麻生区、相模原市緑区、相模原市中央区、相模原市南区、横須賀市、平塚市、鎌倉市、藤沢市、小田原市、茅ヶ崎市、逗子市、三浦市、秦野市、厚木市、大和市、伊勢原市、海老名市、座間市、南足柄市、綾瀬市)、埼玉県(さいたま市西区、さいたま市北区、さいたま市大宮区、さいたま市見沼区、さいたま市中央区、さいたま市桜区、さいたま市浦和区、さいたま市南区、さいたま市緑区、さいたま市岩槻区、川越市、熊谷市、川口市、行田市、秩父市、所沢市、飯能市、加須市、本庄市、東松山市、春日部市、狭山市、羽生市、鴻巣市、深谷市、上尾市、草加市、越谷市、蕨市、戸田市、入間市、朝霞市、志木市、和光市、新座市、桶川市、久喜市、北本市、八潮市、富士見市、三郷市、蓮田市、坂戸市、幸手市、鶴ヶ島市、日高市、吉川市、ふじみ野市、白岡市)、千葉県(千葉市中央区、千葉市花見川区、千葉市稲毛区、千葉市若葉区、千葉市緑区、千葉市美浜区、銚子市、市川市、船橋市、館山市、木更津市、松戸市、野田市、茂原市、成田市、佐倉市、東金市、旭市、習志野市、柏市、勝浦市、市原市、流山市、八千代市、我孫子市、鴨川市、鎌ケ谷市、君津市、富津市、浦安市、四街道市、袖ケ浦市、八街市、印西市、白井市、富里市、南房総市、匝瑳市、香取市、山武市、いすみ市、大網白里市)、大阪府(大阪市都島区、大阪市福島区、大阪市此花区、大阪市西区、大阪市港区、大阪市大正区、大阪市天王寺区、大阪市浪速区、大阪市西淀川区、大阪市東淀川区、大阪市東成区、大阪市生野区、大阪市旭区、大阪市城東区、大阪市阿倍野区、大阪市住吉区、大阪市東住吉区、大阪市西成区、大阪市淀川区、大阪市鶴見区、大阪市住之江区、大阪市平野区、大阪市北区、大阪市中央区、堺市堺区、堺市中区、堺市東区、堺市西区、堺市南区、堺市北区、堺市美原区、岸和田市、豊中市、池田市、吹田市、泉大津市、高槻市、貝塚市、守口市、枚方市、茨木市、八尾市、泉佐野市、富田林市、寝屋川市、河内長野市、松原市、大東市、和泉市、箕面市、柏原市、羽曳野市、門真市、摂津市、高石市、藤井寺市、東大阪市、泉南市、四條畷市、交野市、大阪狭山市、阪南市)、滋賀県京都府兵庫県奈良県和歌山県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

【◆年間休日120日以上】

◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏期・冬期休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆振替休暇
◆有給休暇
◆GW休暇
◆年末年始休暇

待遇・福利厚生

◆交通費支給(月4万円迄)
◆各種社会保険完備
◆資格手当
◆報奨金
◆正社員登用あり(契約社員)
◆技術書籍購入支援制度
◆屋内全面禁煙

掲載終了予定日:2020.12.10 残り7

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

自分にとってプラスとなった手厚い成長サポート体制

当社は『Python』の教育に注力しています。最初、若い方向けなのかなと思いましたが、特に年齢は関係なく、勉強会では20代から60代まで幅広いエンジニアが一緒に学んでいます。自分より若いエンジニアと学ぶことも多いと思います。
また、59歳のエンジニアの方が採用されたこともあり、とにかく意欲的なエンジニアを受け入れてくれます。年齢を重ねても成長して、希少価値の高い技術者を目指していけることは自分のキャリアを考える上でとてもプラスになると感じ、私自身も入社を決めました。
年齢は問わず成長していきたい人や、より希少価値の高い技術者になりたいと考えている人にはぴったりの環境!共に学びながら成長していきましょう。

自分にとってプラスとなった手厚い成長サポート体制
SE職(入社4年目)
これから先を見据えて、気づきを与えてもらった知人からのひと言

今まではずっとC言語で開発を行ってきました。Cは学生時代から勉強していたので一番馴染みやすかったですし、一番メジャーな言語だから、世の中が変わっても汎用性があるだろうと思っていました。しかし、知人からのひと事で意識が変わりました。「一番汎用性の高い言語だから、できる人も一番多いでしょ」と。そこから私はこのままではダメだと思い転職を決意!当社に入社を決めた理由は、今までの知識や経験を活かして、働きながら新しい言語やスキルを身につけられるから。私もようやくPythonを覚え、今はAIに関わるプロジェクトに参加しています。

これから先を見据えて、気づきを与えてもらった知人からのひと言
SE職(入社3年目)

取材担当者より

1990年に設立し大勢のクリエイターが集まる東証1部上場企業のクリーク・アンド・リバー社。そのグループ会社としてIT事業を担うのがリーディング・エッジ社である。同社は「ITエンジニアの生涯価値を最大にできる環境を提供する」という理念を掲げ、経験・スキル・年齢など幅広いエンジニアを受け入れている。2000年の設立以来、信頼と実績を積み上げてきた同社ならではの、多彩な案件・プロジェクトを抱えているのが強みである。その中には時代に先駆けたAI・RPAなどの開発案件も多数存在している。また、社内ではPythonを始めとした言語や開発環境の研修に力を入れているため、「成長したい」「世の中に通用するエンジニアになりたい」という方には同社は最適な環境であるだろう。

  • 「AIに関わる技術を身に付けたくて入社しました」という社員もいます!
    「AIに関わる技術を身に付けたくて入社しました」という社員もいます!
  • あなたとお会いできることを楽しみにしております♪
    あなたとお会いできることを楽しみにしております♪
  • 社員同士のつながりも強い会社です。困った時は仲間が助けてくれます。
    社員同士のつながりも強い会社です。困った時は仲間が助けてくれます。

会社概要

株式会社リーディング・エッジ社の会社概要です。

事業内容

◆エンジニア・キャリア・キュレーション事業
ソフト開発/ネットワーク開発/構築及び保守運営
システム開発プロジェクト管理/ヘルプデスク・サポート支援
など、ITに関する幅広い事業を展開しています。

設立

2000年7月

従業員数

170名

資本金

3,000万円

代表者

星野 直彦

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Webレジュメによる書類選考

  2. STEP02

    面接 ★基本1回!オンライン・ビデオ面接もOK◎

  3. STEP03

    内定

ここまでお読みいただきありがとうございます。
ご興味のある方は【type】の専用応募フォームからご応募下さい。

今後のキャリアを考える現役のエンジニアの方も
まずは一度話を聞きに来てください。
スカイプやハングアウトなどを利用した
オンライン面接、ビデオ面接も可能です。

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい。

ホームページ

株式会社リーディング・エッジ社https://www.leadinge.co.jp/

連絡先

〒105-0004

東京都港区新橋四丁目1番1号 新虎通りCORE 13F

採用担当

TEL / 03-4550-0020

掲載終了予定日:2020.12.10 残り7

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

この企業が同時募集している職種

株式会社リーディング・エッジ社のその他の求人です。

IT・通信・Webエンジニアのピックアップ企業

typeのオススメ企業の求人をピックアップ!


同一カテゴリの求人をもっと見る

今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。

その他の条件で探す

typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。