テクニカルサポートメンバー／導入数No.1のセキュリティプロダクトを提供／年収400〜800万
- 正社員
- 自己PR不要
- 年収：400〜800万円 目安残業時間：30時間以内
- NEW
- 掲載期間：2020.12.11〜2021.10.21
「サイバーセキュリティ」×「最先端技術」を
活用したサービスの提供で、市場の期待に応えます。
日本国内において、7割以上の企業や政府機関などが
サイバー攻撃の被害を受けている現在。
毎日のように情報漏洩やハッキングの事件が報道される中、
被害を受けた1企業あたりの年間被害額は平均2億3,177万円を達しています。
このような状況による国内企業のセキュリティ投資が進んだことで
セキュリティ市場は著しい伸びを実現。それに伴い当社は、
クラウド型WAF「攻撃遮断くん」や、AIによる攻撃検知技術を
搭載したサービス「WafCharm（ワフチャーム）」をリリースしました。
中でも「攻撃遮断くん」は大手企業を中心に導入。
ニッチかつニーズの高いセキュリティプロダクト（クラウドWAF）に
特化したことで成長を遂げ、参入から3年後に当社製品の導入数が
No.1を獲得し、国内のトップクラスのスピードで脆弱性に
対応したこともあり、TVや雑誌等のメディアから
取材を受けるくらい、注目を集めるようになりました。
世界的にもWAF市場が高い成長率が見込まれており、
2020年には3億8,810万ドルまで伸長する予定。
今後も世界中の人々が安心安全に利用できるように
これからのサイバーセキュリティ市場で戦える組織作りを強化します。
募集要項
株式会社サイバーセキュリティクラウドが募集している求人の詳細です。
募集背景
国内外でニッチかつニーズの高いセキュリティプロダクトに特化したソリューションを提供する同社。今後もグローバルサイバーセキュリティカンパニーとして、革新的なサービスの創出で多くのお客様に安心安全を届けるためにも社内体制の強化を図る必要があり、新たなメンバーを増員することになりました。
仕事内容
お問い合わせフォームからのお問い合わせに対し、緊急の場合のお電話対応、その他はメールにてご対応いただきます。
【具体的には】
・サービス導入済みのお客様に対する技術サポート
・クラウドサーバ運用保守のサポート
・シグネチャのカスタマイズ など
◆成長著しいマーケットにおいて、自身をストレッチして成長させながら事業を伸ばしていける経験を積むことができます
◆サイバーセキュリティ領域という、インターネット社会を支えるインフラビジネスに携われます
◆業務を通じて複雑なシステムを学ぶことができるため、知識も経験も身に着けられます
◆経営に近い立場で自身の専門領域を生かしながら、主体的に提案・実行できる環境です
【組織構成】
サポートエンジニア3名
注目世界からも注目を集める最先端技術を活用したプロダクト
◆クラウド型WAF「攻撃遮断くん」
WebサイトやWebサーバ等へのサイバー攻撃を可視化・遮断するクラウド型Webセキュリティサービス。日本や東南アジア各国にも展開し、クラウド型WAF市場で導入社数、導入サイト数の国内シェアNo.1(※2019年6月 ESP総研調べ)を獲得しています。
◆AWS WAF/Azure WAF自動運用サービス「WafCharm」
当社が保有する数千億件のビックデータの活用で攻撃トレンドを抽出し、AIによる最適なセキュア環境の提供を可能にしたセキュリティサービス。クラウド世界市場シェア34％を持つAmazon Web Service（AWS）とマイクロソフト社が提供するクラウドウェブサービス「Azure」に対してWAFサービスを提供しています。
注目新サービスの創出に向けた今後の取り組み
攻撃のデータをどれだけ蓄積しているかによってセキュリティの精度が大きく左右される中、当社は【サイバーセキュリティ】【ビッグデータ】【AI】を軸にしたサービスを展開。日本でトップクラスを誇るサイバー攻撃データを活用しながら、日本初のセキュリティサービスをリリースしてきました。今後も未知の攻撃に対応するAI開発やIoTセキュリティ、攻撃データの提供などで新しいセキュリティサービスの創出に取り組む中、社内外で勉強会を開催。知識やスキルを磨ける環境が整っています。
応募資格
◆学歴不問
◆Linuxの経験
◆法人顧客の対応経験
歓迎する経験・スキル
◆Webアプリケーションの構築・運用経験
◆クラウド/オンプレミス両面での知識
◆プログラミング知識
◆障害対応の経験
雇用形態
正社員
想定給与
◆月給28万円〜57万円＋賞与＋各種手当
（想定年収：400万円〜800万円）
※これまでの経験や年収を考慮の上、決定いたします。
※試用期間：3ヶ月（期間中の給与・待遇に差異はありません。）
※上記金額には、月40時間分の固定残業手当を含み、超過した分は別途全額支給します。
勤務時間
9:00〜18:00（実働8時間／休憩時間60分）
※フレックスタイム制あり（コアタイム 10:30〜15:30）
残業について
残業は月平均20〜30時間程度です。
勤務地
休日休暇
≪年間休日120日≫
◆完全週休2日制（土日）
◆祝日
◆年次有給休暇（入社後6ヶ月経過後に10日間付与。最高20日まで）
※入社半年経過後から1年ごとに勤務状況に応じて支給日数が決まります。
◆夏季休暇（3日間 7月〜9月で選択取得可能）
◆年末年始休暇（9日間 12月28日〜1月5日まで）
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
待遇・福利厚生
◆昇給年2回
◆賞与年1回
◆各種社会保険完備
◆通勤手当（月額上限3万円）
◆残業手当（月40時間超過分）
◆スマホ貸与
◆ITパスポート取得費用支給
◆住宅手当(渋谷から2駅以内にお住まい→月2万円)
◆勤続手当(勤続5年以上の場合、月3万円支給)
◆関東ITソフトウェア健康保険
◆在宅ワーク/テレワーク(原則週1日 ※今後見直し可能性あり)
◆資格取得支援制度
◆書籍購入補助制度
◆服装自由
■受動喫煙対策を講じています
・屋内禁煙
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
取材担当者より
不正アクセスによる個人情報の流出等、サイバー攻撃によるセキュリティ対策に課題を抱える各企業。その中で世界有数のサイバー脅威インテリジェンスとAI技術を活用した、Webアプリケーションのセキュリティサービスを提供しているのが同社だ。クラウド型WAF「攻撃遮断くん」やAWS WAF・Azure WAFを最適化したサービス「WafCharm」は金融業界を中心に導入。月額制で継続的に収益が入ってくることもあり、安定した経営基盤のもと、積極的に挑戦できる環境が整っている。実際に風通しの良い雰囲気の中、社員同士の仲が良く、コミュニケーションも活発に行われているほか、社員の中には「おもしろいメンバーと仕事ができる」「今後伸びそうなベンチャー企業だから」といった将来性を見込んで入社したメンバーも多い。「社員の経歴書をかっこよくする」仕事ができる社風のもと、自分自身の市場価値を上げたい方には、大きなやりがいを持ってチャレンジできるだろう。
会社概要
株式会社サイバーセキュリティクラウドの会社概要です。
- 事業内容
-
◆AI技術を活用したWebセキュリティサービスの開発、サブスクリプション提供
◆サイバー攻撃の研究及びリサーチ
◆AI技術の研究開発
- 主要取引先
-
＜導入企業＞
・NTTドコモ
・SBI証券
・SOMPOリスケアマネジメン
・ファンコミュニケーションズ
・SBヒューマンキャピタル
・全国信用金庫厚生年金基金 等
- 設立
-
2010年8月
- 従業員数
-
50名
平均年齢／33歳
- 資本金
-
6億4,815万円（資本準備金を含む）
- 売上高
-
8億1,649万7,000円（2019年12月決算期）
- 代表者
-
代表取締役社長 大野 暉
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
ご応募
-
STEP02
採用事務局面談
-
STEP03
書類選考
-
STEP04
面接
-
STEP05
内定
本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『株式会社サイバーセキュリティクラウド type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。
本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。
https://type.career-agent.jp/terms.html
【応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。
【選考の流れ】
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定
※業務内容や労働条件等、
募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。
※typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
応募時に登録内容の再確認をお願い致します。
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。
- ホームページ
-
株式会社サイバーセキュリティクラウドhttps://www.cscloud.co.jp/
- 連絡先
-
〒107-0052
東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
※メールでのご質問の際は、
件名に「株式会社サイバーセキュリティクラウドへの質問」と記載しお送りください。採用事務局担当
E-mail / 企業に問い合わせる
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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この求人情報について
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