インフラエンジニア/リモートワーク8割/経験者限定採用/残業平均月10h以下/定着率90％以上/20〜30代活躍
- 正社員
- 面接情報有
- 自己PR不要
- 年収：350〜600万円 目安残業時間：10時間以内
- NEW
- 掲載期間：2021.01.19〜2021.02.15
【定着率90％以上＆20・30代社員が90％】
若手がずっと働き続けられる会社です！
「大企業並の働きやすい環境を整える」ことを目標にしている当社。
社員定着率は90％とかなり高水準で、
20代・30代の若手層が社員の90％を占める活気ある会社です。
「エクセトを経験したら、もう転職できない」
なんて社員が言う当社の働きやすさ、ご紹介します！
【残業は月平均10h以下】
定時退社できる案件がほとんどで、
エンジニア全員を合わせても
平均残業時間は月10h以下。
もちろん残業代は100％支給します！
【時代に合わせた働き方】
現在、社員の8割が在宅ワーク中。
コロナウイルスの流行にともない
働く場所も柔軟に変えています！
【長期休暇も取りやすい】
有給取得率80％を目指しており、
「気兼ねなく取ってね」と
部長から声をかけています。
必要があれば営業が間に入って
お客さまにお願いします！
【毎年必ず基本給UP】
能力給と年齢給の指標がある当社。
30歳までは年齢給の割合が高いので、
若手のうちは安心してスキルを磨くことが可能です。
エンジニアとしての技術力や自信が身に付く
30歳からは年齢給以外にも
能力を評価して支給する手当があるので
実力に見合った収入を手に入れることができます！
募集要項
エクセト株式会社が募集している求人の詳細です。
募集背景
設立以来、高成長を続ける当社。事業拡大に対応すべく組織体制の強化に向けて、新しいメンバーの増員募集を行います。エンジニアとしてご活躍頂く共に組織を作り上げていくことを期待しています。ITスキルだけではなくビジネススキルも身につけて、企業に貢献しながら自身も成長したい方は、ぜひご応募ください。
仕事内容
ネットワーク、サーバ基盤の設計・構築・運用・保守をお任せします。基本的にはチーム配属。先輩エンジニアや営業が全力でサポートしますので、ご安心ください！
【開発環境】
■ネットワーク：CCNA（Cisco Certified Network Associate）
■サーバ：Windows Server、azure、AD（Active Directory）、AWS、VDI、Citrix
【新規ビジネスを社内公募中】
上場に向け、自社サービスのアイデアを社内公募中。参加者にはギフトカードがプレゼントされますし、自分のアイデアが採用されれば最大100万円のボーナスをもらえる＆プロジェクトの責任者に抜擢されます！
【明確な評価制度あり】
当社では6項目・3段階にわかれた評価制度があります。上司の好き・嫌いではなく、客観的に数字で表す「見える」評価をしてくれるので、納得感を持って働くことが可能です。
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材下記現在稼働しているプロジェクトの一例です。あなたの経験・スキルに合わせ、最適なプロジェクトをアサインします。
【大規模ネットワークの要件定義〜テスト】
大手SIer様と大規模ネットワークの要件定義、基本設計から実際のデータセンターでの設定、テストまでを実施。
■チーム人数：6名
■環境：ルータ（CISCO）、Firewall、Balancer（BIG-IP)
月に1回程度の出張あり。
【分社化に伴うインフラ基盤の移設】
プラットフォームとなるクラウドのミドルウェアの評価・選定を行い、実際の移行作業まで実施。
■チーム人数：6人
■環境：Linux、VM、Oracle、DataSpider Clude、IICS、PowerCenter、HULFT、SSO、Salesforce、VPN、AWS、EC2、RDS
注目社内イベントでは、豪華景品が当たります。
年1回の事業報告会では、
豪華景品が当たるビンゴ大会やじゃんけん大会を開催。
ダイソンの高級ドライヤーやiPad、
Yogibo（ヨギボー）など人気商品ばかりなので、
毎年かなり盛り上がります！
まだまだ社員数が少ないので、
当たる確率が高いんです。
また去年の社員旅行は、2泊3日で伊勢志摩へ。
松坂牛のステーキを食べたり、
離島のホテルで温泉を楽しんだり、
フォトジェニックなホテルでフレンチを食べたり。
今年はコロナウイルスの影響でできませんでしたが、
去年は都内でBBQを開催。
青空の下でビールを楽しみました！
注目スキルアップへのサポートも充実しています！
スキルアップや自己啓発に対して、
全面的に会社がバックアップします！
資格の受験費や勉強のためのテキスト代、
外部セミナーの受講料などは全額会社負担。
最近ではSNS検定の資格を取得したメンバーや、
VBAやRPAの外部講座を受けているメンバーがいます。
さらに会社指定の資格を取得したメンバーには、
最大3万円程度の資格手当を毎月支給！
社員の能力や頑張りは、給与でしっかり還元します◎
応募資格
■インフラエンジニアとしての経験をお持ちの方
■学歴不問
※業界・フェーズ不問！なるべく多くの方にお会いしたいと考えています
※3年程度の経験がある方、歓迎です！
☆20〜30代の若手エンジニアが90％の会社です
雇用形態
正社員
想定給与
≪毎年必ず基本給がUPする年齢給を導入！賞与年3回＆手当＆借り上げ社宅制度など、収入面でも安心できる環境です◎≫
月給25万円（25歳）〜38万円（35歳）+諸手当+賞与年3回
※残業代は100％支給。みなし残業代はありません
※試用期間3ヶ月あり。その間待遇に差異はありません
実際の給与例
【年収例】
年収390万円（残業代含まず）/25歳
年収530万円（主任職 資格手当込み、残業代含まず）/31歳
年収670万円（課長職 資格手当込み、残業代含まず）/ 38歳
※部長職になれば、年収1,000万以上も可能です！
勤務時間
9:00〜18:00（実働8時間・休憩1時間）
※プロジェクト先により変動します
勤務地
【現在は社員の8割がリモートワークで働いています】
本社もしくはクライアント先（東京23区）
≪本社≫
東京都中央区八丁堀1-12-4 八丁堀KSビル5階
交通・詳細
≪本社≫
■東京メトロ日比谷線「八丁堀」駅徒歩2分
■JR京葉線「八丁堀」駅徒歩4分
■東京メトロ日比谷線「茅場町」駅徒歩3分
勤務地エリア
東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区)
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休日休暇
＜年間休日125日以上＞
◆完全週休2日制（土・日）
◆祝日
◆GW休暇
◆夏季休暇（3日）
◆年末年始休暇（6日）
◆有給休暇（初年度10日）
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇 ※取得実績あり/男性も取得してくださいね！
☆大型連休が取得できるよう、夏季・年末年始の休暇の前後には、有給奨励日を設定しています！
待遇・福利厚生
◆賞与年3回（7月、12月、2月）
◆昇給年2回（4月、10月）
◆家族手当（配偶者：月1万円、子どももしくは扶養している両親：一人につき月5,000円）
◆各種社会保険完備
◆会社加入生命保険
◆退職金
◆定期健康診断
◆交通費支給（上限あり：月40,000円まで）
◆服装自由 ※勤務先によりますが、基本的にオフィスカジュアルでOKです！
◆資格取得支援
◆書籍購入費用負担
◆外部研修費用負担
◆副業OK
◆転居費用支援（一都三県以外からの応募の場合）
◆屋内禁煙
◆社員旅行
◆社内イベント（食事会、キックオフ、BBQ大会、社外アクティビティ支援）
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
社員インタビュー
同世代がたくさんいて、話がはずみます！
同世代が多いので、流行のテレビドラマやゲーム、アニメの話で盛り上がることも多いですね。また資格や最新技術の勉強をしているときには詳しい先輩が勉強会を開いてくれたり、オススメのテキストを教えてくれたりと、助け合う風土が根付いていることも魅力のひとつ！基本的にはチーム配属なので、周りの先輩からサポートしてもらえるのは安心です。
すき焼き、ふぐ、食べられます。
数ヶ月に1回、社内イベントとしてお食事会を開催。若い社員が多いので、ベテラン勢達が「良いものを食わせたい！」とちょっぴり高いお店にいつも連れて行ってくれます。すき焼きやふぐ、ホテルディナーなど...社員はいつも目を輝かしています。
さらに幹事をするメンバーは下見できる権利をもらえるんです。（もちろん経費は会社持ち！）私も下見と称して、家族ですき焼きを食べに行ったことがあります（笑）こういう特典があると、幹事役がめんどくさくなくていいですよね。
取材担当者より
取材を通じて感じたことは、「とにかく人間関係が良さそう」ということ。インタビューした社員の方も「社員同士の距離感が近すぎず、遠すぎずでちょうどいい」「面接の雰囲気が一番良かった」という声が多かった。
20・30代のメンバーが90％ということもあり、社内は明るくにぎやか。40・50代のベテランエンジニア達との距離も近く、わずらわしい上下関係はなさそうだ。「若手が多いですが、一部のおじさんが平均年齢を上げています（笑）」なんてことを目の前で言えるくらい、フラットな関係性だと感じた。
-
面倒見の良い先輩が多いので、中途入社の方もスグに馴染める環境です◎ -
女性エンジニアも多数活躍中！社員の3分の1が女性です♪ -
Web・平日夜・土日の面接も相談可能。ぜひ一度、お話だけでも聞きに来てください！
会社概要
エクセト株式会社の会社概要です。
- 事業内容
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■コンピューターシステムおよびコンピューターソフトウェアの運用、保守、開発ならびに輸出入、販売事業
■コンピュータシステムに関するコンサルティングおよび調査・分析、計画、設計及び開発
■ウェブサイトの企画、デザイン、開発、運営及び管理
- 設立
-
2016年3月18日
- 従業員数
-
45人
男女比／社員の3分の1が女性社員となっております！
- 資本金
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2000万円
- 代表者
-
許 涛
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募による書類選考
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STEP02
面接1〜2回（Web面接も可能）
-
STEP03
内定
平日夜や土日の面接も相談可能です。
まずはお気軽に、お話だけでも聞きにきてください！
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1〜3日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは2週間〜1ヶ月を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
- ホームページ
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エクセト株式会社http://www.excet.co.jp/
- 連絡先
-
〒104-0032
東京都中央区八丁堀1-12-4 八丁堀KSビル5階
採用担当
TEL / 03-6670-0323
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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