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株式会社YTAsia

インフラエンジニア◎HPからのご応募もお待ちしております◎フルリモート案件あり◎大手プライム案件多数

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株式会社YTAsia

インフラエンジニア◎HPからのご応募もお待ちしております◎フルリモート案件あり◎大手プライム案件多数

    • 正社員
  • 目安残業時間:10時間以内

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

社員の「やりたい!」という想いを重視。
裁量ある環境で活躍しませんか?

【ホームページからの応募も可能です!】
↓↓↓
https://ytasia.co.jp

熱意を持って取り組んでいるなら、
社員の「やってみたい!」を決して否定しないのが当社の社風。
フランクで距離の近い代表の人柄もあって
とても柔軟で自由な雰囲気が根付いている会社です。

◆会社運営にも自由にチャレンジ◆
意欲のある方に、どんどん責任ある仕事を任せていきます。
社内ツール導入の企画提案を任せたり、
社内アカウントの権限を委譲したり、
入社数ヶ月で採用計画に携わってもらったり…
そんな事例も、当社では珍しくありません。
代表の承認も非常にスピーディ。
アイデアがあればぜひ声を上げてください!

◆希望を考慮した柔軟なキャリアパス◆
大手企業を渡り歩き、今なお現役エンジニアとして活躍する代表の人脈により
上流から下流まで非常に多彩なプロジェクト依頼をいただいています。
そのため1人ひとりの希望にも柔軟に対応可能!
PM・PLとしてマネジメントに取り組むのも、
現場のスペシャリストとして技術を極めていくのもOKです。

裁量ある環境で積極的に取り組み、
会社のさらなる成長を支えていただけませんか。

募集要項

株式会社YTAsiaが募集している求人の詳細です。

募集背景

YTAsiaは、大手メディア企業、大手生命保険企業などから信頼を受けるIT総合コンサルティングファームです。PMOとして実績を上げてきた代表のもとで着実に会社の基盤を築き、現在は事業拡大を加速させる第二創業期にあります。その当社の中核を担うポジションとして、一緒に会社を創れる“仲間”を募集しております!

仕事内容

インフラエンジニアとしてサーバーやネットワークの環境構築、
ハードウェア・ミドルウェアの設計などのプロジェクトをお任せします。

<上流から携われる豊富なプロジェクトあり!>
保険・製造・官公庁・メディアetc...
多彩な業界から引き合いがあり、
上流フェーズやプライム案件も豊富に取り揃えています。

⇒現在のスキルや目指したいキャリア、携わりたい業界など
 エンジニアの希望も考慮してプロジェクト先を決定します!

手がける商品・サービス

詳細はまだ明かせませんが、本社のある秋葉原周辺に根付いたサービスと地方創成を支援する新サービスの二つを自社サービスとして企画検討中です。役員と社員の分け隔てなく企画提案を受け付けていますので、新しいアイデアがあれば遠慮なく声を上げてください。場合によっては、入社間もなく、新サービスの企画者としてプロジェクトを立ち上げることができます。「開発だけで終わらせない」がモットーです!

注目エンジニア経験を大いに発揮できる、裁量あるポジション。

「なかなかキャリアアップが叶わない」「自分の意見を聞いてもらえない」
そんな想いを抱えているのなら、当社へ来ませんか。若手エンジニアが多い少数精鋭の組織ですので、事業を牽引し、若手層の手本となるリーダーエンジニアとしてあなたを迎え入れたいと考えています。社内制度の策定や採用計画、各種福利厚生制度やエンジニアの評価体制についてなど、会社づくりに取り組んでいただくのも大歓迎。実際に入社数か月で採用に携わっているメンバーもいます。これまでの経験・スキルを発揮し、エンジニアだけで終わらない裁量のあるポジションで、活躍できる場を設けます!

注目豊富なプライム案件により、コロナ禍でも業績好調!

長年エンジニア・PMOとして活躍してきた代表がこれまでに築いてきた人脈により、現在多数のご依頼をいただいています。良質なプライム案件も豊富で、PMO案件も多彩に揃っています。”昨年度売上は前年比200%”という驚異の成長はクライアントとの強い信頼関係ができているためで、案件の量や質の高さを物語っています。前職給与考慮・決算賞与支給など、現場エンジニアへしっかりと還元できる体制となっています。設立から5年で会社としての基盤は整いましたので、これからのさらなる成長に向けて積極的に取り組んでくださる方を歓迎します!

身に付くスキル
・キャリアパス

「現場のスペシャリストを目指したい」
「マネジメントに挑戦したい」
など、1人ひとりに合わせたキャリアパスをご用意しています。
上流〜下流まで豊富なプロジェクトが揃っていますので、
なるべく希望に沿ったものにアサインします。

当社では、現場でしっかりと自身のキャリアを積むことはもちろん応援しています。
しかし、それだけでは満足できないという方には、
社内プロジェクト立ち上げに参画したり、
マネジメント系の案件にアサインしたりと、
変化を求める方も支援しています。

入社後の成長サポート

◆資格取得支援(試験費用会社負担&資格手当支給)
◆書籍購入費用負担
◆外部セミナー補助 など

エンジニアのやりたいことを応援していきたいという代表の考えから、
社員の自己啓発・スキルアップを応援する制度も充実しています!

ほかにサポートして欲しいことや希望することがあれば、
どんどん提案していただけると柔軟に対応します!

応募資格

◆Linuxサーバでの設計・構築経験(3年以上)
◆学歴不問
※シニア・マネージャークラスの方は、キャリアアップ・スキル取得を目指す方というより、即戦力の方を優遇します。

〜こんな方を歓迎します〜
◆学習意欲があり、新しい技術や知識の習得に前向きな方
◆指示待ちではなく、自主的に考え行動できる方
◆ベンチャー企業の中核ポジションとして活躍したい方
◆会社運営にも携わりたい方

歓迎する経験・スキル

◆AWSサービスの利用経験をお持ちの方
◆クラウドサービスの利用経験をお持ちの方
◆Windowsサーバの設計・構築経験をお持ちの方
◆新人や初心者の育成・指導経験をお持ちの方
◆IT関連の資格をお持ちの方

雇用形態

正社員

勤務時間

10:00〜19:00(実働8時間/休憩1時間)

残業について

月平均10時間程度です。

勤務地

東京23区内(東京/品川/茅場町/お台場水道橋/池袋など)の
プロジェクト先にて勤務いただきます。

※遠方勤務や出張は基本的にありません。
※プロジェクトは極力希望を考慮します。

【本社】東京都千代田区神田須田町2-23-1

交通・詳細

プロジェクト先により異なります。

<本社アクセス>
◆「秋葉原駅」より徒歩3分
◆「神田駅」より徒歩3分
◆「岩本町駅」より 徒歩4分

勤務地エリア

東京都(千代田区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

<年間休日129日!>
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇(6日 ※12月29日〜1月3日)
◆GW
◆夏季休暇(4日)
◆特別休暇
◆有給休暇

待遇・福利厚生

◆給与改定年1回
◆決算賞与年1回(昨年度実績:2ヶ月分)
◆各種社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険)
◆交通費(上限3万円)
◆健康診断
◆役職手当
◆資格手当
◆資格取得支援制度(資格試験の費用など)
◆書籍の購入費用補助
◆私服勤務可※案件による
◆帰社日(1ヶ月に1回)※帰社日に勉強会やイベント(ゲーム大会など)を開催することもあります。
☆社員の意見を取り入れ、どんどん新しい制度を増やしていきたいと考えています。ぜひあなたのアイデアを聞かせてください!

※受動喫煙対策につきましては、プロジェクト先に準じます。

会社概要

株式会社YTAsiaの会社概要です。

事業内容

◎昨年度売上は前年比200%超
◎コロナ禍でも絶えない大手プライム案件
◎前職給与を考慮!収入UP・キャリアUPを実現

--

◆ビジネスコンサルティング
◆ITコンサルティング
◆SES事業
◆新規事業立ち上げ
◆システムの受託開発事業

設立

2015年4月27日

従業員数

10名(契約社員含む)

資本金

600万円

代表者

代表取締役社長 齋藤要造

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接2回

  3. STEP03

    内定・オファー面談

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します"

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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