ユニバーサル株式会社

自社システム開発SE*100%自社内*前給水準保証*年収530万円以上*要件定義中心*賞与年4ヶ月以上*大阪募集

  • 正社員
  • 年収:500〜800万円 目安残業時間:20時間以内
  • 掲載期間:2021.02.23〜2021.03.22
自社システム開発SE*100%自社内*前給水準保証*年収530万円以上*要件定義中心*賞与年4ヶ月以上*大阪募集

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

“もっと使いやすいシステムにするには…?”
自分のアイデアを活かせる自社システム開発の道へ!

『明らかに運用が面倒になる仕様なのに、上から言われた仕様書に従わざるを得ない』
『エンドユーザーが本当に求めてるものが分からないままシステムを作っている』

そんな不満を持ちながらキャリアを積んでいくより、
もっとあなたのアイデアを活かし、エンドユーザーに貢献している実感を得ながら活躍しませんか?

当社ではただいま、自社の新規事業システムや次世代基幹システムの開発に携わる社内SEを募集中です。

◆◇自社システムだから自由度高く開発できる
主に外部ベンダーとの要件定義フェーズを先輩社員と一緒に担当します。
『もっとこんな機能があればいいのでは?』
『この仕様のほうが開発も運用も楽そうだ』
など、自分から自由にアイデアを発信し自社システムを作り上げていけます。

◆◇エンドユーザーは自社の社員たち
システムの使い勝手などをフィードバックしてもらい、
本当に現場が求めているシステムへとアップデートしていけます。
ときには業務での困り事をシステムの力で解決に導き、
感謝の言葉を直接もらえる嬉しい瞬間も。

あなたのスキルは、本当に課題解決できるシステム開発で発揮されるべきです。

募集要項

ユニバーサル株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

当社は、建機レンタル業界トップクラスのグループの総合保険代理店として誕生し、現在は独立代理店として外部企業顧客も増え、連続増収を続け安定基盤を誇ります。現在新事業を展開予定で、そのシステムを始め、次世代保険代理業基幹システム、RPA導入など、社内のIT部門を担当していただく社内SEを募集中です。

仕事内容

★ベンダーとの要件定義がメイン!
システム開発・改修は基本的に外部ベンダーに委託しています。そのため、社員から必要な機能の要望を聞き出し、システムに組み込めるようベンダーと要件定義を行うことが業務の中心です。プロジェクトマネジメント経験がある方は、大いに経験を活かせます。

◎プロマネ経験者、補佐の方は優遇いたします!
◎プログラミングスキルは不問!上流工程に携われます。
◎もちろん、開発スキルのある方は自ら社内システムを開発して頂くことも可能です。


【主な業務内容】
◆システム開発
・業務システムのリニューアル
・Ver.アップ時の課題・要件整理
・開発ベンダーとの窓口
・進行管理
・データ検証 など

◆社内インフラ関連業務
・グループウェア、アカウント管理
・サーバ・ネットワーク管理、保守メンテナンス など

◆社内IT支援業務
・ヘルプデスク(アウトソーシング)からのエスカレーション対応 など

◆その他
・内務営業アシスト(自賠責発行専用システムへのデータ入力など)
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

◆◇開発環境の整備に積極投資中!!
代表が先頭に立ち社内のIT化を推進しているため、
システム部門への予算投資も惜しみなく行っています。
業務効率化のため、既に10数個の業務パッケージシステムやツールを導入。最近ではSansanやサイボウズのクラウドシステム、LINE for Businessなどを導入しました。つい先日も、システム部門社員の要望を受け、200万円する電子ホワイトボードも即決で決済がおりました。業務効率化・生産性向上につながるITシステムの導入には積極的に意見を発信してください!

◆◇今後、RPAの導入やテレワークができるようなIT環境の整備にも注力していく方針です。その際のツールの選定やテストなども、あなたの裁量にお任せしたいと思っています。気になるツールがあれば試しに使ってみる、なんてこともできるかもしれません。

注目チームで意見を出し合い、必要なシステムを実現しています。

社内SE部門は現在3名。ベンダーとの要件定義では、みんながそれぞれの意見を持ち寄り、相談しながらベストな選択を決定しています。少人数のため意見を発信しやすく、いい意見は即実行に移せるフットワークの軽さも持ち合わせています。IT化の推進を通して当社の成長を裏方から支えるナイスなチーム。それが当社の社内SE部門です。

注目前職給与水準保証&賞与年4ヶ月以上+業績賞与!収入面も安心!

建機レンタル業界トップクラスのグループ企業をはじめ長年お取引のあるお客様が多いことや、特定の業界に特化したビジネスモデルで、安定かつ圧倒的な収益性を誇る当社。得られた利益は、普段頑張ってくれている社員たちにしっかりと還元しています。だからこそ、【前職給与水準保証】【年収530万円以上】【賞与年4ヶ月以上+業績賞与】と充実した報酬を獲得することが可能です。

身に付くスキル
・キャリアパス

◆◇◆
入社後には東京本社で3ヶ月〜1年ほどの集中研修を実施
◆◇
システムの開発・改修の際には、当社の保険商材の知識や業務知識が必要となるため、一通り会社全体のことを学んでいただきます。

◇◆◇
スキルだけでなく、一人のビジネスパーソンとして成長できる充実研修が自慢です
◇◆
コミュニケーション研修やマネジメント研修など、ビジネスパーソンとしての様々なスキルを身につけられる研修が自慢です。なかでも世界的ベストセラーの『7つの習慣』をベースとしたリーダーシップ習得研修は受講した社員からも好評で、主体性やコミュニケーション力が高まり、業務やプライベートでも好影響が表れる社員も少なくありません。
入社後の成長サポート

◇◆◇◆
資格取得支援制度もあり!
◇◆
資格取得の際には、合格一時金を支給!
(試用期間終了後の賞与時に支給されます。)
※対象資格例:応用情報処理技術者6万円、情報セキュリティマネジメント2万4千円

応募資格

≪業界未経験OK・経験年数不問≫
◆専門卒以上
◆ITインフラ関連やシステム開発・サポート業務など、何らかのIT関連の業務経験が3年以上ある方(プログラミング経験は不問)

<こんな方なら特に大歓迎です!>
・誰かの役に立つことに喜びを感じられる方
・システムの改善、円滑運用に向けて、主体的に課題解決を図れる方
歓迎する経験・スキル

◇情報システム部門での業務経験
◇G Suiteなどのクラウドサービス導入・管理経験
◇IT系企業での社内SEとしての実務経験
◇金融・損保システム開発プロジェクトへの参画経験
◇基本または応用情報処理技術者・情報セキュリティマネジメントなど
◇MCP(マイクロソフト認定資格プログラム):MAT/MCSA/MCSEなど

雇用形態

正社員

想定給与

《前職水準の給与を保証します!》
<年収530万円〜800万円>

◆月給361,700円〜+賞与年2回(基本給4ヶ月以上)+業績手当(業績による)+各種手当

※経験・能力・前職給与等を考慮し当社規定により優遇
※各種手当有(住宅/家族/通勤)
※月給361,700円の内訳(基本給246,000円+役職手当+固定残業手当)
※固定残業手当(35時間分/77,700円〜※役職による)を含む。超過分は別途全額支給
※試用期間3ヶ月あり(最長3ヶ月延長あり/試用期間中も同条件)
      

勤務時間

8:30〜17:30(週3回)
9:30〜18:30(週2回)
※いずれも実働8時間・休憩75分(昼休憩60分/労働時間内で15分)
※月曜〜金曜は営業時間が18:30までのため
週2回程度9:30〜18:30での当番シフト制です。
残業について

残業は月平均30時間と少なめです。
自社で使うシステムのため、
チームの裁量でプロジェクトを進められます。

勤務地

<大阪市・あべのハルカスでの勤務です!U・Iターン歓迎!>
【大阪支社】
大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1-1-43 あべのハルカス28F


◇研修期間中の勤務地
【本社】東京都中央区京橋1-4-13 セントラル京橋ビル5F(または2F)

★入社後は3ヶ月〜1年の集中研修を実施します。
・東京研修の間は社宅をご用意します。
・研修内容:当社の理念、社内ITシステムポリシーについて、保険商品、各部署の業務フローなど。
・研修のねらい:当社のシステム管理やベンダーとの要件整理をより的確に行うためには、各部署の実際の業務や保険商品のことを知っておく必要があります。場合によっては、別業務を一定期間体験することも。当社全体の業務やビジネスモデルを理解すれば、『こんな仕様のシステムが必要では?』と自分で気づき、ベンダーへ提案することもできるようになります。
交通・詳細

<大阪支社へのアクセス>
●近鉄南大阪線「大阪阿部野橋駅」より徒歩1分
●JR・大阪メトロ「天王寺駅」より徒歩3分
●大阪メトロ・阪堺電気軌道「阿倍野駅」より徒歩4分

<東京本社へのアクセス>
●東京メトロ銀座線「京橋駅」より徒歩3分
●JR山手線・中央線「東京駅」八重洲中央口より徒歩5分
●都営地下鉄浅草線「宝町駅」より徒歩5分

勤務地エリア

東京都(中央区)、大阪府(大阪市阿倍野区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

《年間休日125日》
◆完全週休2日制(土・日)
※ただし年間15日の土曜出勤あり(シフト制)
※土曜出勤した際には振替休日あり
(原則翌月曜/部署的に調整が必要な場合、翌火曜または水曜)
※土曜日の勤務時間は8:30〜17:30です
◆祝日
◆有給休暇
◆夏季休暇(会社の指定する3日)
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆その他特別休暇

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回(年に基本給4.0ヶ月以上)
■決算賞与(平均基本給2.0ヶ月分)
■交通費支給(上限月5万円)
■各種社会保険完備
■医療保険(審査通過要)
■資格取得一時金(試用期間終了後の賞与時に支給)
 ※対象資格例:応用情報処理技術者6万円、情報セキュリティマネジメント2万4千円
■財形貯蓄制度
■住宅手当(家賃もしくは住宅ローン支払の5割を支給※上限3万5千円)
■家族手当(子供1につき1万円)
■退職金(一時金+日本版401K導入)制度
■再雇用制度
■保養所(河口湖リゾートマンション) ほか
※屋内の受動喫煙対策あり(オフィス内禁煙/大阪支社)
※屋内の受動喫煙対策あり(喫煙室あり/東京本社)

掲載終了予定日:2021.03.22

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

短納期に追われる生活から脱却しませんか?

この仕事はやりがいのある仕事ですが、同時に社内SEだからこその働きやすさも感じていただけると思います。社内で使うシステムの開発・改修業務のため、スケジュールの調整がしやすく、残業は月平均20時間ほど。無理なスケジュールでの開発業務などもないため、仕事とプライベートとのメリハリをつけながら活躍できる環境ですよ。

短納期に追われる生活から脱却しませんか?
有休の消化率も全社的に高く、希望日にきちんと休みが取れる環境です。プライベートも充実させられます。
他社との明確な差別化で、圧倒的な収益率を誇ります。

◎【建設・運送業界の法人向け保険代理業】と分野を絞った事業展開
◎建設機械レンタル業界国内トップクラス企業のグループ各社が主要顧客
◎保険代理店では珍しい事故センターの設置
◎獲得した収益を社員一人一人への研修費用へと投資し、質の高いサービス提供を実現
など、他社とは差別化した経営戦略を行ってきた結果、創業から30年以上、安定経営を実現。一人あたりの取扱保険料1億円という業界でも有数の生産性を維持し、大手損保会社から連続して最上級の代理店評価を獲得しています。そんな当社がさらに成長していくために、新システムや次世代基幹システム、社内のIT化の推進など、社内SEの活躍が必要不可欠です。

他社との明確な差別化で、圧倒的な収益率を誇ります。
十分な利益を上げ続けているからこそ、保養所や賞与・手当など福利厚生も充実しています。

取材担当者より

【前職給与水準保証】【年収530万円以上】【賞与年4ヶ月以上】【業績賞与あり(業績による)】など、魅力的な条件がそろっている同社。取材して分かったのは、これだけの好条件を実現できる、同社の『圧倒的な収益性の高さ』だった。
同社のビジネスは、損害保険・生命保険を扱う保険代理業だ。しかし、どこにでもあるような会社ではない。取引先の90%は法人顧客で、主要顧客は業界大手の建設機械レンタル会社グループ。建設分野を強みとし、法人に特化しているのだ。さらに、社員教育にも注力し、質の高いサービスを提供しているため、顧客満足度も高い。だからこそ同社は、“一人あたりの取扱保険料1億円”という業界でも圧倒的な収益性を実現しているのだそう。巧みな経営戦略で安定した経営を続ける同社なら、この不況下でも安心して働けるに違いない。

  • 子供一人当たりに毎月1万円の家族手当や家賃もしくは住宅ローンの5割支給の住宅手当など、手当が充実!
    子供一人当たりに毎月1万円の家族手当や家賃もしくは住宅ローンの5割支給の住宅手当など、手当が充実!
  • 圧倒的な収益性を誇っているから、その利益は社員にしっかりと還元。充実した収入を得られます。
    圧倒的な収益性を誇っているから、その利益は社員にしっかりと還元。充実した収入を得られます。
  • しっかり休んでリフレッシュできる環境だからこそ、長く活躍していただけます。
    しっかり休んでリフレッシュできる環境だからこそ、長く活躍していただけます。

会社概要

ユニバーサル株式会社の会社概要です。

事業内容

◎業界トップクラスの業績を誇る抜群の安定性あり
◎賞与年4ヶ月以上+業績賞与
◎経営陣との距離が近く、風通しの良い社風
◎RPA・テレワークに向けたIT環境整備も推進予定

【業務内容】
■コンサルティング型 損害保険代理業
■生命保険代理業務

≪取引保険会社≫
損害保険ジャパン株式会社
東京海上日動火災保険株式会社
三井住友海上火災保険株式会社
AIG損害保険株式会社
アフラック生命保険株式会社
ソニ−生命保険株式会社
SOMPOひまわり生命保険株式会社
東京海上日動あんしん生命保険株式会社
三井住友海上あいおい生命保険株式会社
エール少額短期保険株式会社
日本生命保険相互会社

主要取引先

株式会社アクティオ、AKTIOグループ、明日香食品株式会社、有限会社MS.LINE、学校法人跡見学園、株式会社エイチ・ツー・オー、株式会社オービック、株式会社共成レンテム、株会社京葉クリーンセンター、株式会社巧芸社、株式会社サノックス、株式会社スエヒロ食品、株式会社誠和、株式会社仙台銘板、タマチ電機株式会社、株式会社西尾建設、ハクバ写真産業株式会社、株式会社鵬清、堀内硝子株式会社、丸武運輸株式会社 他多数

設立

1987年5月7日

従業員数

50名

資本金

1,500万円

売上高

約53億円(年間取扱保険料)

代表者

代表取締役/大田 忍

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    web応募書類による書類選考+Web適性検査

  2. STEP02

    1次選考(マネージャー面接)

  3. STEP03

    2次選考(役員面接)

  4. STEP04

    内定

《平日夜間・土曜日の面接も可能です!まずはご相談ください》

最後までお読みいただき誠にありがとうございます。
当社に興味をお持ちの方は
【type】の専用応募フォームからご応募ください。

※書類選考に1〜2週間程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします
※最終選考時にリファレンスと半年以内の健康診断書の写しをご持参ください

◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

ホームページ

ユニバーサル株式会社https://www.ins-uni.co.jp/

連絡先

〒104-0031

東京都中央区京橋1-4-13 セントラル京橋ビル5F

採用担当

TEL / 03-6880-3990

掲載終了予定日:2021.03.22

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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