三陽株式会社

開発エンジニア(Java・C#・.NETなど)*20〜30代活躍*教育体制に自信あり*賞与年2回*残業少なめ

  • 正社員
  • 年収:300〜400万円 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2021.03.02〜2021.03.29
開発エンジニア(Java・C#・.NETなど)*20〜30代活躍*教育体制に自信あり*賞与年2回*残業少なめ

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

誰もが夢見るビッグプロジェクトはありませんが、
効率的にスキルアップできる道ならあります。

成長したいと感じる方は多いと思いますが、
自分に合う成長の筋道が見えている方はそれほど多くないはず。
「自分のペースで、そして無駄なく成長したい」
そんな想いのある方は、ぜひ当社に来てみませんか?

当社には、コンピューターメーカー出身の代表をはじめ、
長年IT業界でキャリアを積んだベテラン勢が在籍。
これまでに培った豊富な知識と経験を活かし、
あなたに合わせてカスタマイズした教育を行います。

例えば、この先どんなスキルを身につけるべきか迷った時は、
優先順位を的確にアドバイスすることが可能。
ベテランたちは、日報に毎日返信して社員の頑張りを見守る中で、
社員それぞれの個性を把握しています。
何人ものエンジニアを見てきたからこそ、
個性に応じたアドバイスができるんです。

他にも、どの資格を取るべきか悩んだときは、
数百ある講座の中から最も効率的に成長できる講座をピックアップ。
ひとりで悩む時間が解消されるので、
無駄なく効率的に成長できます。

当社のカスタマイズした教育なら、
スキルが高まるベストな選択を提供できるはずですよ。

募集要項

三陽株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

【案件増加による増員募集】
データ入力や会員管理システムなど、情報処理業務に強みを持つ当社。2016年にはソフトウエア事業部を立ち上げ、ご愛顧いただいているお客様と共に開発を進めて参りました。この度は事業拡大により増員を決定。20〜30代の若手層が活躍する当社で、ぜひ一緒に働きませんか?

仕事内容

あなたには流通系や金融系の業務システム開発を中心にお任せします。

<プロジェクト例>
・流通業界向け業務管理システム
・金融債権開発支援(Java) 
・小売業向け業務効率化パッケージ開発 など

◆若手層が活躍できる環境あり!
配属先の先輩は全員が20〜30代です。若手層の成長を第一に考える当社では、上司が一人ひとりに合わせた個別のフィードバックを実施。今の自分に最適なアドバイスがもらえるので、自分らしいスピードで成長できます。

◆スキルが身につきやすい長期案件を受注!
同じプロジェクトで仕事の流れを掴みながら、ステージを変えることでキャリアアップしてほしいと当社では考えています。2年間大手電気通信機器メーカーのPOSレジの案件に携わっている社員は、運用保守から基本・詳細設計を任されるレベルまでスキルアップ。目先の利益以上に、若手社員が将来活躍できるかという軸で案件を受注するので、経験の浅い方も当社ならきっと成長できます。
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

<案件例>
■業務系システム開発案件
【概要】流通業界向け決算・物流等管理システム
【担当工程】詳細設計、製造、単体テスト
【開発環境】VB.Net、.NetFramework、GrapeCity SPREAD、VisualStudio、Oracle
【使用PC】Windows10
【開発スタイル】ウォーターフォール開発、2〜5人の複数チームで開発を行う
【コミュニケーション・情報共有】Teams、RemoteView

■BtoCアプリケーション開発案件
【概要】エンドユーザー向けの流通系システム開発
【担当工程】外部設計→内部設計→開発→単体テスト→結合テスト→UAT→納品
【開発環境】Java、JavaScript、Spring Framework、React、STS、AWS、SQL Server Management Studio(SSMS)
【使用PC】Windows10(ノートPC)/外部ディスプレイ
【開発スタイル】ウォーターフォール型
【コミュニケーション・情報共有】Mattermost

注目悩みに対し的確な指示が返ってくる環境

当社の特徴は、IT業界に数十年関わったベテランが3名在籍していること。IT技術の黎明期から現在に至るまで幅広い経験を積んでおり、その経験を活かした的確なアドバイスが可能です。例えば、経験の浅い社員が提出している日報へのレスでは、これから技術が伸びるであろうタイミングや学んでおいた方がいい知識を個別にレクチャー。これらのアドバイスを活かすことで日々効率的に成長できることが魅力です。

注目当社の幹部の経歴をご紹介!

■代表・加藤
東証一部上場のITサービス企業日本ユニシス出身。2代目代表として情報処理部門を立ち上げ、IT関連の仕事に勤しんできました。趣味は演劇で、劇団を率いた経験も!この経験もあり、仕事で若手チームをまとめるのが得意だと自負しています。

■営業部長・谷口
東証一部上場のIT企業に入社し13年勤務。その後別会社の株式公開にも携わるなど、様々な経験を積んでいます。アプリ開発の経験も、インフラ系の設計構築、運用サポートの経験もあり、きっとあなたに役立つアドバイスが可能です。

■人事部長・齋藤
これまでの経験を活かし、物事を俯瞰して捉えることが得意です。キャリアについても色々相談にのれると思いますよ!

身に付くスキル
・キャリアパス

入社後の成長サポート

【約200種類の講座から、あなたに合わせて最適な講座をピックアップ!】
一度業務につくと、新しい知識を身につける機会が少なくなる。そんな機会をなくすため、会社として常時視聴可能な無料の講座を開放しています。また、どの講座から勉強したらいいか判断できない若手社員のために、コンピューターメーカー出身の社長をはじめとするベテラン層が最適な講座をレクチャー。学ぶ上で自分では気づかなかった最短の道が分かるので、無駄や迷いなくエンジニアの技術を高められます。

応募資格

<20〜30代が活躍中です!>
◆何らかのシステム開発の経験
◆短大卒以上

【こんな方に向いています】
◎チャレンジ精神のある方
◎キャリアアップしたい方
◎エンジニアとして長く活躍したい方
歓迎する経験・スキル

以下の知識や経験をお持ちの方は歓迎します!
◇JavaやVB.NET、C#の知識
◇Oracleの知識
◇ビジネスアプリ開発の経験

雇用形態

正社員

想定給与

月給230,000円以上+賞与年2回+交通費全額支給
※給与は経験やスキルを考慮して決定します。
※残業代は別途全額支給します。
※試用期間:3ヶ月(給与・待遇に差異はありません)
実際の給与例

年収355万円(24歳・男性)
年収390万円(26歳・男性)

      

勤務時間

9:00〜17:30(実働7時間30分・休憩60分)
※プロジェクト先により変動します。
残業について

平均残業時間は月12〜13時間程度。月に0時間の社員もいます。幹部たちがIT業界に長くいたからこそ、エンジニアの働きやすい環境をつくりたいと考えており、残業を推奨していないお客様とお付き合いするよう心掛けています。

勤務地

東京23区を中心とする各プロジェクト先

<本社>
東京都文京区本郷三丁目 17-7 丸尾ビル5階
交通・詳細

<本社アクセス>
■東京メトロ丸ノ内線・都営地下鉄大江戸線「本郷三丁目駅」から徒歩2分
■JR各線・東京メトロ丸ノ内線「御茶ノ水駅」から徒歩8分

勤務地エリア

東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区)

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休日休暇

《年間休日120日以上》
■完全週休2日制(土日) 
■祝日
■年末年始休暇  
■夏季休暇
■有給休暇(初年度10日、最高20日付与) 
■育児休暇
■介護休暇

待遇・福利厚生

■健康保険  
■厚生年金保険  
■雇用保険  
■介護保険  
■交通費全額支給
■残業代支給
■退職金制度
■資格取得奨励金制度(受験費用補助、報奨金支給)
■研修制度充実
■健康診断(一般検診/人間ドック)
■健康保険組合契約保護施設
■喫煙について:各プロジェクト先による

掲載終了予定日:2021.03.29

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

取材担当者より

取材で何度も耳にしたのは「人を大切にしたい」という幹部の皆様のお言葉。エンジニアとして育ってほしいという想いが伝わってきた。代表の加藤氏は紆余曲折を経ながらも会社を守り続け、他社の取締役も兼任されるなど幅広いご経験を持つ。そこに2名のベテラン部長が参画した同社の、ITにまつわる知識の豊富さはピカイチといえよう。しかしながらその知識を押しつけるのではなく、上手く利用してほしいというお言葉も印象的だ。例えば、ある幹部の方は、社員の日報に日々レスをしているそう。大変ではないかと疑問に思ったが、「大切なのは誰かが頑張りを見てくれていることだからね」とあっけらかんとされている様子からも、人を大切にする風土が染みついていると感じた。多くの若手を育ててきた同社の環境を上手く使うことができれば、エンジニアとしてさらにキャリアアップできるに違いない。

会社概要

三陽株式会社の会社概要です。

事業内容

★20代30代活躍中!

■インフラ運用保守業務
新規事業立ち上げ

■ソフトウェア開発業務
流通系業務システム開発
金融系業務システム開発
ECサイトシステム開発

一般労働者派遣事業(派13-312516)

設立

1973年8月15日

従業員数

15名(2021年1月現在)

資本金

5,100万円

代表者

加藤敏雄

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    WEB応募

  2. STEP02

    一次面接 

  3. STEP03

    二次面接 

  4. STEP04

    内定

人柄を重視した面接です。
ざっくばらんにお話ししましょう。
経験やスキル以上に、やってみたいという気持ちがある方に
ぜひお会いしたいと考えています!
少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
★応募から内定までは【約1週間】!

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

ホームページ

三陽株式会社https://www.san-yo.jp/

連絡先

〒113-0033

東京都文京区本郷三丁目 17-7 丸尾ビル5階

採用担当

TEL / 03-3868-3570

掲載終了予定日:2021.03.29

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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