エヌ・エス・システム株式会社

開発エンジニア/自社サービス*上流から携われる*エンドユーザーの声が聞ける*年休120日以上*賞与3ヶ月分

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:350〜450万円 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2021.04.16〜2021.05.13
開発エンジニア/自社サービス*上流から携われる*エンドユーザーの声が聞ける*年休120日以上*賞与3ヶ月分

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

《月に数回、導入先への訪問あり》
ずっと部屋の中にいることに疲れた方にオススメ求人!

□リモートで部屋に閉じこもっているけど、たまには外出したい
□エンジニアになったけど、手を動かすだけは自分には合わない
□ユーザー目線でシステムを作りたい

上記に1つでも当てはまった方にオススメしたいのが今回のポジション。
自社で開発・販売している食堂精算システム「食堂楽」の
導入支援を行う仕事です。

日立製作所やSONYなどの名立たる大企業をはじめ
全国各地1000以上の事業所へ導入実績があり、
泊まりがけのものも含めて、月1〜4回の出張あり。

新幹線や飛行機から見える風景を眺めるのもよし、
その土地ならではの雰囲気を楽しむのもよし、
仕事終わりにご当地グルメを堪能するのもよし。
仕事ついでに&移動や宿泊費はもちろん会社負担で
ちょっとした旅行気分が味わえます。

今はコロナの影響で、観光を思いきり楽しむことは自粛しているものの、
時たま東京から離れて過ごすだけでも
きっと気晴らしになると思います。

募集要項

エヌ・エス・システム株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

“企業や学校の食堂・購買”というニッチな業界で着々とシェアを伸ばし、設立以来黒字経営を継続してきた当社。ニーズが高まりつつあるキャッシュレス分野で今後も成長していくには、既存のメンバーだけでなく、新しい発想・経験を持つ新メンバーが必要だと考え、求人を出すことにしました。

仕事内容

自社で開発・運用保守・販売まで一貫して手掛けている食堂精算システム「食堂楽」の導入支援・開発業務をお任せします。

導入先によってカスタマイズをしており、開発業務においては主に要件定義〜テストまでお任せする予定です。
※スキル・経験によっては、現在のメンバー(新卒中心)2〜3名のリーダー業務もお任せしたいと思っています。

《具体的な仕事内容》
■システムの要件定義〜テスト
└月末月初は保守業務を中心に進めています。精査方法が多様化しており、カスタマイズ開発においては精算方法(Edy、Suica、PayPay、iDなど)の開発を中心に行っています。
■システムの導入・立ち合い
└導入先で入れ替え作業、操作説明などを行います。
案件例
エンジニア限定取材

■食堂でのオートレジ
└ICタグを読み取り、レジの無人化・即時決済・栄養成分の表示による健康支援。
■ICカード販売機
└多様なカードの発券・チャージ・払い戻し・残高照会機能。
■タッチ式POSレジ
└パネル方式、売上実績管理・分析。
■公共施設向け、入退場管理システム
■人事や給与システムとの連動による給与天引き機能 など

手がける商品・サービス

▼「食堂楽」
企業や学校内にある食堂のキャッシュレス決済を目的とした食堂精算システムです。「オートレジ」や「POSレジ」など、導入先に合わせたカスタマイズが可能。大手企業をはじめ、300社以上(1000事業所以上)に導入実績があり、25%以上の高いシェアを誇っています。

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

▼開発環境
言語:C#
データベース:MySQL、SQLserver
開発ツール:Visual studio 2017
ソース管理:VSS
帳票関連:Crystal Reports
コミュニケーションツール:Slack、Microsoft Teams

▼開発期間
営業の共有〜納品までの期間は約3ヶ月。カスタマイズの程度にもよりますが、実際に手を動かすのは約1ヶ月間の案件が多めです。お客様の立ち合いなどで外出する頻度は週1回〜月1回程度。訪問先は全国各地にあるため、仕事終わりにはご当地グルメやちょっとした観光も楽しめます!

▼稼働する案件数
同時に3〜5件の複数案件が稼働しており、スケジュールを調整しながら進めています。

▼導入先企業
日立製作所やSONY、大日本印刷、OMRON、いすゞ自動車、トヨタ、アステラス製薬などの大企業をはじめ、300以上の企業・1000以上の事業所に導入実績があります。

注目業界シェアNo.1を目指すシステム開発に携われる。

日立製作所やSONYをはじめとした300社以上に導入実績があり、業界内では25%以上のシェアを獲得しています。そんな当サービスの特徴の1つは、導入先に応じてカスタマイズをしていること。お客様の声を最前線で聞き、市場のニーズに即した開発を実現しています。
また、この業界は“レジの無人化”“キャッシュレス化”などいままさに変化を遂げ、多様な対応が求められているところ。時代に合わせて、私たち自身も常に変化する必要性を感じ、食堂楽のクラウド化や、AIを活用した無人精算システムの開発といった新システム・新機能の開発も構想しています。変化を続ける当社の環境でなら、日々刺激を感じていただけるはずです。

注目定着率は80%以上!無理なく働ける環境です。

社員が快適に働けるような環境づくりにも力を入れており、定着率は80%以上を実現!長く働ける環境が整っています。

\当社の働く環境について/
■産育休取得実績あり
■時短OK※現在も時短で働く社員がいます!
■残業月20時間程度
■年間休日120日以上
■賞与実績年3ヶ月分
■住宅手当(月2万50000円)あり
■資格取得支援制度あり など

身に付くスキル
・キャリアパス

入社4〜5年を目安として主任へ、その後実績に応じて係長、課長、部長へと昇進していきます。
入社後の成長サポート

入社後3ヶ月は外部研修に参加していただきます。また、入社後の研修のほか、一般研修や管理者研修などの外部研修制度をご用意しています。

応募資格

《SESの方も大歓迎!言語不問》
■学歴不問
■何らかの開発経験をお持ちの方(言語・年数不問)
※要件定義〜設計がひと通りできる方を想定しています

《こんな方にオススメです》
■時には遠出を楽しみたい方
■自社サービス開発に携わりたい方
■ユーザー目線の開発をしたい方
■自社内で落ち着いて働きたい方
歓迎する経験・スキル

■C#での開発経験をお持ちの方
■業務系システムの開発経験をお持ちの方
■2〜3名程度のリーダー経験をお持ちの方

雇用形態

正社員

想定給与

《年収約500万円も可*賞与3ヶ月分*住宅手当あり》
月給28万円〜30万円+賞与年2回(実績:年3ヶ月分)+各種手当
※経験・スキルを考慮のうえ決定します
※勤務時間超過分は残業代を全額支給します
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇に差異はありません
実際の給与例

■年収400万円/26歳・入社3年
■年収600万円/30歳・入社7年

      

勤務時間

☆残業は月平均20時間程度です

9:00〜18:00(実働8時間/休憩1時間)

勤務地

《自社内開発*転勤なし*最寄り駅徒歩5分》
東京都中央区日本橋蛎殻町1-6-1 第3彦田ビル3F
交通・詳細

東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」7番・4a出口より徒歩5分
東京メトロ半蔵門線「水天宮駅」6番出口より徒歩5分
東京メトロ日比谷線「人形町駅」A2出口より徒歩10分
都営地下鉄浅草線「人形町駅」A3・A5出口より徒歩10分

勤務地エリア

東京都(中央区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

《年間休日120日以上》
■完全週休2日制(土日)
※月1回ほど土日に出勤する場合がありますが、その場合は必ず代休を取得していただきます。
■祝日
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(6日)
■有給休暇(10〜20日付与/入社半年後から付与します)
■産前産後休暇(産前6週間・産後8週間、通勤緩和)
■育児休暇
☆産育休取得・復職実績あり
■子どもの看護休暇(年5日)
■介護休暇(最長93日)
■慶弔休暇
☆4日以内連続取得あり

待遇・福利厚生

■昇給年1回(3月)
■賞与年2回(5月・11月)※昨年度実績年3ヶ月分
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(全額支給)
■インセンティブ
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■住宅手当(2万5000円/月)※独立生計、35歳まで
■資格取得支援制度(試験勉強や試験受験の際の費用補助)
■財形貯蓄
■退職金制度
■保養所あり
■社内教育制度(社内及び外部教育機関の活用)
■懇親会(年数回)
■時短勤務制度あり(育児・介護時)
■表彰制度
■屋内禁煙

☆定着率は80%以上!無理なく働ける環境が整っています。

掲載終了予定日:2021.05.13

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

部署も役職も年齢も関係なく、誰にでも相談できる社風です。

開発職と営業職の距離が近く、困ったことや確認したいことがあればすぐに相談できるため、仕事が進めやすいです。事前に社内で「どこまでならうちで開発できるか」ということを相談してから、草案を持ってお客様に提案もしています。何か困ったことがあっても、同僚や上司、先輩に相談すれば知恵を貸してもらえることも多く、頼りになりますね。
中途の方は、はじめアウェイな環境で不安を感じる方もいらっしゃるかもしれません。でも当社でならきっとすぐに馴染めると思います。

部署も役職も年齢も関係なく、誰にでも相談できる社風です。
入社6年目・主任/食堂関連のシステムに興味を持ち入社。
ユーザーの生の声が聞ける。なかなか貴重な経験だと思います。

新卒で入社して2年目になりますが、開発やテスト、お客様の立ち合いまで、すでにひと通りやっています。ほかの企業の開発職と比べて、やはり「直接、お客様の声が聞ける」というのは、当社の開発職の特徴的なところだと思います。もし知り合いに転職を勧めるとしてもそのことを言いますね。かなり魅力的なことだと思うので。実際に私たちが作った製品を使って「今までよりも格段に便利になった」「この機能いいね」などの生の声を聞くのがやりがいにもつながっています。今後はもっと自社の製品や開発知識の理解を深めて、お客様により満足いただける製品を提供していきたいです。

ユーザーの生の声が聞ける。なかなか貴重な経験だと思います。
入社2年目・開発職/新卒での就活時、数ある企業の中からリクルーターに勧められ、当社へ入社。

取材担当者より

企業や学校内の食堂というニッチな分野で、設立から15年と比較的新しい会社ながら自社サービスのシェアは25%以上という高い実績を残している同社。今回募集するポジションは、導入の際の立ち合いから開発業務までひと通りできる仕事。ユーザーの声を自身で聞いて、それをもとに開発も進めていける、「ユーザー目線の開発をしたい」という方にはもってこいのポジションだ。そんな同社の魅力は、仕事内容だけではない。【月給28万円以上+賞与+インセン+手当】という好待遇や【産育休取得実績あり】【6連休あり】といった休日をはじめとした働く環境、おまけに「部署に関係なく相談しやすい」という社風・人間関係もまた魅力的である。社員の定着率80%以上という数値にも納得だ。仕事内容も職場環境も重視する方は、ぜひ同社に応募してみてはいかがだろうか。

  • 大手企業を含め300社以上に導入実績がある、食堂精算システムの開発/導入支援をお任せします。
    大手企業を含め300社以上に導入実績がある、食堂精算システムの開発/導入支援をお任せします。
  • 定着率は80%以上!無理なく働ける環境です。
    定着率は80%以上!無理なく働ける環境です。
  • 【賞与実績年3ヶ月分】【住宅手当あり】など、好待遇をご用意。安定した収入を得られます。
    【賞与実績年3ヶ月分】【住宅手当あり】など、好待遇をご用意。安定した収入を得られます。

会社概要

エヌ・エス・システム株式会社の会社概要です。

事業内容

■職域向け総合決済システム「食堂楽」の開発・販売
■RF-IDを商材とした各種パッケージの開発・販売
■各種ICカードドライバの開発
■各種アプリケーションのインストレーション
■保守点検サービス
■システム全体に関するコンサルテーション

《会社の魅力POINT》
■年休120日以上
■残業月20時間程度
■5日以上の連休取得可
■賞与実績年3ヶ月分
■住宅手当あり
■自社サービス開発
■日立やSONYなど大手企業への導入実績多数
■シェア25%以上
■土日祝休み
■上流から携われる
■社員定着率80%以上

主要取引先

日立製作所やSONY、大日本印刷、OMRON、いすゞ自動車、トヨタ、アステラス製薬など
※敬称略、順不同

設立

2006年 3月3日

従業員数

31名(2020年6月)

資本金

4250万円(授権資本 1億7000万円)

代表者

代表取締役 井川 雅文

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接2回

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆ご応募から内定までは1ヶ月前後を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

ホームページ

エヌ・エス・システム株式会社http://www.n-s-system.co.jp/

連絡先

〒103-0014

東京都中央区日本橋蛎殻町1-6-1 第3彦田ビル3F

採用担当

TEL / 03-5643-3761

掲載終了予定日:2021.05.13

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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