システム運用(大手通信会社の通信設備およびインフラ整備)/学歴不問/転勤なし/20代〜50代が活躍中
- 正社員
- 自己PR不要
- 目安残業時間：20時間以内
- NEW
- 掲載期間：2021.04.09〜2021.05.06
残業少なめ＆年間休日120日以上の安定環境で
システム運用のプロフェッショナルへ！
■当社について■
当社は目覚ましい変化を続けるIT業界において、技術力を武器に、
長年にわたって大手有名企業のプロジェクトを多数手掛けてきました。
その豊富な実績により、常時多数の案件が用意されています！
実際に当社には20代〜50代の経験豊富なスタッフが
その経験とスキルを発揮して自分の望む案件に取り組んでいます。
自身の経験を活かして新たな挑戦をしたいという気持ちをお持ちの方は、
是非ご応募ください！
■手厚いサポート体制■
私たちの仕事は、システムの正常な運用を通じて
企業の正常な活動を支えるという社会貢献度の高く重要なもの。
そんな重要な任務に集中してもらうために、
当社では経験豊富な先輩社員のフォローだけでなく、
コーディネーターによるサポート体制も用意しています。
職場環境やキャリアプランなど、懸念事項の相談に乗ってもらえるので、
一人で不安を抱え込むことなく、
目の前の仕事に専念することができます！
募集要項
株式会社パーソンズが募集している求人の詳細です。
募集背景
設立から40年を迎えた当社ですが、継続的に成長を続けています。現在システム運用事業にも注力しており、この度新しい仲間を募集することになりました。
仕事内容
取引先企業のサーバーやネットワークがトラブルで停止しないように、システムの管理、運用を行います。
【具体的には】
■サーバー
・システム監視
・トラブル対応
・マニュアル作成
・バグ改修
・データバックアップ
■ネットワーク
・大手通信会社等の通信設備の構築とインフラの整備
・携帯基地局に関する設計、保守、メンテナンス作業
【この仕事の魅力】
ITインフラを取り巻く環境の変化は激しく、
一度導入したシステムの仕様が永続的に続くということはありません。
そのため、仕事を通じて最新の技術に触れる機会が多く、
変化に柔軟に対応できるシステム運用のプロフェッショナルを目指すことができます。
注目あなたに合った仕事をアサインします！
“適材適所”を大切にしている当社は、
豊富な案件を継続的に受注し、幅広いプロジェクトを持つ強みを生かして、
一人ひとりのスキルや経験、将来のビジョンすべてを考慮した
最適な案件にアサインしています。
今までの会社では挑戦することのできなかった、新たなプロジェクトにも
積極的にチャレンジしていただける環境が当社にはあります。
今までの経験を活かしつつも、
新たなキャリアをスタートするチャンスを逃さないでください。
経験・スキルを踏まえて、豊富なキャリアパスご用意しています。
注目若手からベテランまで活躍できる環境です！
長い歴史のある当社ですが、社風はいたってフラット。
若手からベテランまで、様々なバックグラウンドのエンジニアが活躍していますが、
年齢に関係なく向上心の強い人間が集まっています。
「あと一歩深く知りたい」「最新技術を習得したい」といった時に、
活用していただける書籍購入補助など、
成長を後押しする制度も整えています。
ストレスを感じることなく、思う存分スキルアップ＆技術研磨に
集中できる環境だから、中には勤続20年以上のベテランもいます！
40代でも50代でも、成長し続けたい方のバックアップは惜しみません！
応募資格
■59歳以下の方(定年年齢を上限として募集するため) ※当社定年60歳
■学歴不問
■何らかの運用経験がある方(経験年数不問)
■システム運用経験者大歓迎
★経験年数よりも、実力を重視します。
上記経験以外でも、あなたを活かせるポジションは多数ありますので、
お気軽にお問い合わせください！
★ブランクのある方も歓迎！
指定テキストを用いた自宅学習でコツを取り戻してからプロジェクトに
参加していただけますので、「ブランクがあって心配…」という方も、
安心してキャリアを築いていけます！
【活かせる経験・スキル】
陸上特殊無線技士
【向いている人】
■周囲とコミュニケーションをとりながら働ける方
■細かい作業にコツコツと取り組むことができる方
■自分の意見をしっかり話せる方
■素直で前向きに業務にあたれる方
■向上心をお持ちの方
歓迎する経験・スキル
□IT技術関連の資格
□システム運用経験（システム監視・システム異常時の対応、トラブルの究明、トラブル対策、運用マニュアル作成等）
≪こんな志向の方を求めています≫
◎技術習得のために積極的に努力できる方
◎多様な案件を通してスキルアップしていきたい方
◎培ってきた経験やスキルを存分に発揮したい方
雇用形態
正社員
想定給与
月給25万円以上
※経験・能力により考慮いたします
※試用期間3カ月あり（給与・待遇等に変更ありません）
実際の給与例
年収500万円（35歳／入社8年目）
年収360万円（25歳／入社3年目）
賞与について
■賞与／年2回（7月、12月）
勤務時間
8:45〜17:45（実働8時間/クライアント先に準じます）
残業について
昨年度の月平均残業時間は約11.2時間と非常に少なめ！
残業代は全額お支払いしており、頑張りは正当に評価します。
勤務地
■当社クライアント先／東京を中心に、神奈川・千葉・埼玉など
※お住まい・ご希望の勤務地を最大限考慮します
※クライアント先の詳細は面接時にお話を致します
※転居を伴う転勤はありません
【事業所】
東京都中野区中央4-53-2 YOKOKAWAビル
交通・詳細
【事業所】
JR中央・総武線、東京メトロ東西線「中野」駅より徒歩5分
東京メトロ丸ノ内線「新中野」駅より徒歩10分
勤務地エリア
東京都(中野区)、神奈川県、埼玉県、千葉県
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休日休暇
■完全週休2日制（土・日）、祝日
※クライアント先に準じます
■有給休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前産後・育児休暇(取得実績あり）
■介護休暇
※年間休日約120日
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備
■書籍購入費用補助（月1万円迄）
■保養施設利用可能
■退職金制度
■昇給／年1回（4月）
■交通費全額支給
■残業代全額支給
■休日手当全額支給
■自社商品購入補助
■役職手当
書籍購入補助があるため、「あと一歩深く知りたい」「最新技術を習得したい」といった時に、躊躇せずに書籍を購入できる点が魅力です。ストレスを感じることなく、思う存分、技術研磨に集中できる環境です。
会社概要
株式会社パーソンズの会社概要です。
- 事業内容
-
■ソフトウェア事業
各種ソフトウェアの企画、開発、運用
■ライセンス事業
PERSON’Sブランド
■ソリューション事業
空調用自動制御機器保守、調整
≪景気に左右されない安定企業です≫
私たち『パーソンズ』は、設立42年の歴史を持つ会社です。
『明るく、元気に、健康的に』を基本コンセプトとした
ブランド《パーソンズ》のライセンス事業と、
ソフトウェア事業、ソリューション事業という
異なる3つのマーケットに注目。
市場や景気の変化によるリスクを分散することによって、
設立以来安定成長を続けています。
特に昨今では、柔軟な対応がお客様から評価され
IT事業で多くの引き合いをいただいています。
- 設立
-
1979年(昭和54年2月) ※ショップ展開1976年
- 従業員数
-
90名
- 資本金
-
9,000万円
- 代表者
-
代表取締役社長 関根 喜一
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
書類選考
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STEP02
面接
-
STEP03
内定
最後までお読みいただきありがとうございます。
応募フォームよりエントリーをお願いします。
書類選考
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面接
▼
内定
※応募の秘密は厳守いたします。
※面接日・入社日はご相談に応じます。
在職中で今すぐ転職できない方は、お気軽にお電話かメールにてご相談ください。
※応募書類は返却致しませんので、ご了承願います。
※取得した個人情報は採用のためだけに使用し、目的の範囲を超えて使用することは有りません。
- ホームページ
-
株式会社パーソンズhttp://www.persons-it.com
- 連絡先
-
〒164-0011
東京都中野区中央4-53-2
採用担当(在宅勤務実施の為メール連絡をお願いします)
TEL / 0120-75-7025
E-mail / 企業に問い合わせる
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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