株式会社カミングスーン

Webアプリエンジニア/自社サービス開発/新規事業のコアメンバー募集/リモートワーク可能/残業は月5時間ほど

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 年収:500〜1200万円 目安残業時間:10時間以内
  • 掲載期間:2021.04.27〜2021.05.24
Webアプリエンジニア/自社サービス開発/新規事業のコアメンバー募集/リモートワーク可能/残業は月5時間ほど

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

数字だけを追いかける規模拡大はせず、
エンジニアの心の充実や顧客への貢献に力を入れています

会社にも事業にも最適規模がある。
そう考えている当社では、むやみやたらに売上を追わずに、
社員の心の充実や、お客様への満足度に重点を置いています。

エンジニアが自由に働き、高いパフォーマンスを発揮できる。
そんな環境を整えています。

<パフォーマンスを発揮しやすい働きやすさ>
■コアタイムなしで出勤曜日も自由!働く時間を自由に決められる「スーパーフレックス制」
■今日は通勤、明日は自宅からリモートワークという働き方もOKの「勤務スタイルフリー」
■残業を月10時間以内にする「残業非推奨」(残業は月5時間ほど)
■最大1ヶ月の休暇を取得できる「1ヶ月休暇制度」
■昼寝用ソファー完備!勤務時間内での昼寝ができる「昼寝奨励制度」
など、エンジニアが私生活も大切にできる体制があります。

<“納期”よりも“こだわり”を優先>
当社が最優先にしていることは、システムの質。
売上や納期よりもこだわりを大切にしており、
必要であればスケジュール調整も柔軟に対応しています。

アジャイル開発のため、毎週、会議を行っており
新しいアイデア・意見は大歓迎!
“良いものを作る”ことに集中して取り組めます。

募集要項

株式会社カミングスーンが募集している求人の詳細です。

募集背景

サロン業界で唯一、特許で認められたネット予約システム・売上管理POSシステムを強みにしている当社。「世の中の不合理を解決する」という理念のもと、歯科業界が抱える課題を解決する新しい開発チームの立ち上げが決定しました。将来的には海外展開も目指して折り、今回、その新規事業で活躍するメンバーを募集中です。

仕事内容

◆100%自社内開発!自社パッケージの新サービスの開発を一緒に開発しましょう◆
あなたには、自社サービス『coming-soon』の開発業務をお任せします。

◆仕事の魅力◆
Webアプリエンジニアとして徹底的にこだわれる自社製品のみ。少人数チームだからこそ大きなやりがいと裁量があります。
言われたことをやるだけではなく、自ら製品を世の中に生みだしていけるチャンスに、挑戦してください。ゼロから作る面白さ、自分が携わった製品がどんな反響か直に得られ、感度を磨いていけます。
お客様や市場へ製品を通してのチャレンジ、フィードバックを繰り返し、プロダクト開発の奥深さも楽しめることでしょう。

<開発体制>
◆アジャイル開発を行っており、基本的に3週間ごとにリリース
◆リモートのメンバーも多く、コミュニケーションは主にチャットツールを使用
◆開発会議は毎週開催
◆タスクの見積もり・調整は、エンジニア主導で実施
◆エンジニアがOS やエディタ、IDE といった個人の環境を選択できる
手がける商品・サービス

美容室やネイルサロンなどの客単価、リピート率、指名数UP、来店間隔の短縮に大きく貢献している『coming-soon』。現在、歯科クリニック向けの新サービスに着手しています。歯科治療には集中力と高パフォーマンスの維持が1日中必要で、予約とスタッフの最適配置が不可欠。急なキャンセルや遅延などにも臨機応変に対応しなくてはならず、それを支える高度な予約台帳と管理ツール、患者の利便性を追求した新サービスを開発中です。

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

<開発環境> (応募に必要なスキルではありません)
言語: Java, Kotlin, TypeScript, Node.js など
フレームワーク: Spring, Struts, Angular, Ionic など
ミドルウェア: Apache, Tomcat, PostgresSQL, Docker など
インフラ: AWS(ECS, CodePipeline, CloudFormation, CloudWatch, Aurora, Fargate, EFS, S3, ALB など)
UXデザイン: Adobe Illustrator など
その他: GitHub, Backlog, Jenkins, Yammer など

注目次世代AVアプリケーションのR&Dなど、 凄まじい実績をもつ内田

2003年からソニーで次世代AVアプリケーションの研究開発により特許発明20件以上に貢献。
IPAの未踏スーパークリエータにも認定され、東京工業大学大学院で博士号を持つ取締役の内田。
(IPAの未踏事業は、第二のスティーブ・ジョブズのような突出したIT人材を発掘・育成する国家プロジェクト)

内田は当社で自社サービスの開発部門を立ち上げ、2つの特許取得にも大きく貢献。
本質を追求する姿勢や高いパフォーマンスを生み出す工夫など
優秀な技術者から学べるところは多く、
内田がチームリーダーの直下のポジションならば
ノウハウやスキルを吸収して確実にスキルアップが可能です。

注目技術力を飛躍し続けられる環境

いち早くLINEの公式アカウントと連携したり、PWAの技術を取り入れたり、
SPAによるWeb開発を行ったりとユーザー価値に繋がる技術をキャッチアップし取り入れている当社。
当社には新しい技術に触れる機会が豊富にあります。

また、ソースコードには無駄なコメントがなく、
機能の追加・削除がしやすいことが特徴です。
入社して1ヶ月ほどのPL経験のあるエンジニアが
リファクタリングを実施した際に技術力が高いと肌で実感したほどです。

IPA未踏スーパークリエータで博士号も持つ内田がPMのため
チーム全体として良質なソースコードを書く風土が根付いており、
あなたのプログラミングスキルも自然と高まるでしょう。

応募資格

◆何らかの開発経験のある方
◆学歴不問

★20〜30代活躍中

<こんな方は大歓迎です!>
★モダンなWeb技術やアジャイル開発の経験のある方歓迎
★UXデザインが得意な方
★新技術を柔軟に取り入れていける方

※UI/UXデザイナー、テスター、フロントエンドエンジニア、サーバーサイドエンジニアなどのポジションでもご応募可能です。

雇用形態

正社員

想定給与

【前職以上の給与額を保証】
月給35万円〜80万円

※経験・能力などを考慮し、話し合いの上で決定致します。
※試用期間は3ヶ月です。その期間の給与・待遇に差異はございません。
※残業代は100%支給
      

勤務時間

スーパーフレックス制(コアタイムなし) 標準労働時間:8時間

社員はコアタイムなし、出勤曜日は自由、働く時間を自由に決めることができます。
残業について

残業は月5時間程度と少なめです。そのため、ワークライフバランスを大切にできる環境が整っています。

勤務地

≪100%自社内勤務!リモートワークも可能です!JR山手線「大塚駅」または東京メトロ丸の内線「新大塚駅」から徒歩5分の勤務地≫

東京都豊島区南大塚3-10-10 いちご南大塚ビル6F
交通・詳細

◆JR山手線 大塚駅南口 徒歩5分
◆東京メトロ丸の内線 新大塚駅1番出口 徒歩5分

勤務地エリア

東京都(豊島区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■GW
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

待遇・福利厚生

◆賞与年2回
◆各種社会保険完備
◆家族手当
◆家賃補助手当(月3万円)※本社2km圏内の場合
◆通勤手当
◆臨時作業手当
◆出張手当
◆介護休業
◆リフレッシュ休憩
◆スーパーフレックスタイム制
◆書籍購入支援制度(月5,000円まで)
◆ドリンク・お菓子食べ放題
◆飲食費会社負担
◆昼寝奨励制度
◆中抜け自由制度
◆屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)

掲載終了予定日:2021.05.24

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

仕事の終わりに趣味のゲームをできることが、普通になりました

前職では、月平均60時間の残業があり、多いときで100時間にのぼることも。正直、ワークライフバランスとは無縁の生活を送っていました。だからこそ、転職時に重視したのは働きやすさ。当社に入社したのは、残業非推奨制度を掲げているほど、働きやすさの整備に力を入れているから。実際に残業が月に5時間程度なので、仕事終わりに趣味のゲームも楽しめており、プライベートの充実も実現できています。カミングスーンに入社して正解でしたね。

仕事の終わりに趣味のゲームをできることが、普通になりました
働きやすさを重視して、当社に入社しました!
自社サービスに関わり、スキルを磨いていきたい

前職ではSESのエンジニアとして働いていました。転職のきっかけは自社サービスの開発に関わり、スキルアップをしたいと考えるようになったこと。カミングスーンは今まさに、新規サービスを立ち上げようとしており、新しいチャレンジができる環境ならより技術力を高められると感じ、入社を決意しました。自社サービスだからこそ、費用対効果のことを考えたり、サービスについて議論したりする機会が多く、新しい学びばかりです。また、書籍購入制度や定期的に勉強会も行っているので、スキルアップがしやすい環境に満足しています。

自社サービスに関わり、スキルを磨いていきたい
新規サービスの開発に関われるまたとないチャンスに出会えて幸せです(リモートで取材しました!)

取材担当者より

カミングスーンが設定する「7つの基本コンセプト」。仕組みづくりによる超効率、ワークライフバランスの重視……といった様々な項目が挙げられるが、今回、特に印象に残ったのは「規模拡大を求めない会社である」という内容だった。「私にも会社にも、事業にも最適な規模があるはず。むやみやたらな売上目標を立ててはきりがない」という代表の鷲田氏の想いがあるようで、売上げ主義に走らず、こだわりや働く社員を何よりも大切にしている。社員の心の充実や顧客への貢献に重きを置いており、無用な値引きや価格競争はしない。そうした方針の同社には、事実、多くのファンが集まっている。また、社員の働き方にも鷲田氏の考えは表れており、「入社後すぐの時短もOK」「リモートワークもOK」……などフレキシブルに働ける環境が整備されていた。こうした環境がエンジニアの心身を充実させ、サービス品質をさらに底上げしていく好循環を生み出しているのだろう。

  • リモートワークや在宅勤務も問題なし!効率よく働ける環境が整っています。
    リモートワークや在宅勤務も問題なし!効率よく働ける環境が整っています。
  • みんなで話し合い、決めていく風土が根付いています。社長に対しても意見を言える雰囲気です。
    みんなで話し合い、決めていく風土が根付いています。社長に対しても意見を言える雰囲気です。
  • 出社時間を自由に決められるスーパーフレックス制に惹かれて入社した社員も在籍中!
    出社時間を自由に決められるスーパーフレックス制に惹かれて入社した社員も在籍中!

会社概要

株式会社カミングスーンの会社概要です。

事業内容

●100%自社内勤務
●確率は0.64%!特許を2つ獲得している企業
●IPA未踏スーパークリエータ&博士号も持つエンジニア在籍
●働く時間を自由に決められる「スーパーフレックス制」
●自宅勤務も可能なリモートワークあり
●残業を月10時間以内にする「残業非推奨制度」(残業は月5時間ほど)
●最大1ヶ月の休暇を取得することができる「1ヶ月休暇制度」
●昼寝用ソファー完備!勤務時間内での昼寝ができる「昼寝奨励制度」
●勤務時間に自由に中抜けできる「中抜け自由制度」

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◆美容室、ネイルサロン、リラクゼーション、エステ向けのクラウド型予約獲得システム・売上管理システム『coming-soon』事業

設立

2000年9月

従業員数

24名

平均年齢/37歳

資本金

6200万円(資本準備金含む)

代表者

代表取締役 鷲田和久

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    1次選考(オンライン面接、スキルチェック)

  3. STEP03

    2次選考(対面面接、適性診断)

  4. STEP04

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する
株式会社カミングスーン type採用事務局にて 応募の受付業務(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

(※)
[@type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
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ホームページ

株式会社カミングスーンhttps://1cs.jp/doc/company

連絡先

〒170-0005

東京都豊島区南大塚3-10-10
いちご南大塚ビル6F

採用担当

TEL / 03-5927-1930

掲載終了予定日:2021.05.24

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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