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ファッズ株式会社

ERPエンジニア◇40代・50代活躍◇設立以来黒字◇平均残業月13.5時間◇社長含め全社員がエンジニア

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ファッズ株式会社

ERPエンジニア◇40代・50代活躍◇設立以来黒字◇平均残業月13.5時間◇社長含め全社員がエンジニア

    • 正社員
  • 目安残業時間:20時間以内

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

≪ワークスアプリケーションズのERP開発パートナー≫
利便性の向上を超えた感動を生み出し続ける存在に。

経理業務に必要な領域を網羅した自社製品、
国際会計ソフト「さくら会計」の開発・販売や
株式会社ワークスアプリケーションズへの技術支援
(COMPANYシリーズの開発)など
高い技術力を武器に、様々な事業を展開する当社。

ソリューションベンダーからの直案件で
ソフトウェアの高度なプログラミング、企画、評価まで
製品開発における全ての工程を対応でき、
技術者としてスキルが磨ける環境です。

また、社長含め全社員がエンジニアであるため、
技術へのこだわり、そして向上心の高い仲間と働けることも
当社の魅力の一つでしょう。

「単なる利便性の向上を超えた、
感動を与える事のできる製品の提供」
この理念を実現すべく、ともに技術を磨いていきませんか?

募集要項

ファッズ株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

設立以来黒字を続け、自社サービスである国際会計ソフト「さくら会計」を運営している当社。自社製品だけでなく、株式会社ワークスアプリケーションズへの技術支援なども行い、確かな技術力を有しています。案件の拡大により、増員募集中です。

仕事内容

自社製品開発、支援先プロダクト開発等をお任せします。

≪大手企業向けERP製品(HR)メーカーの支援業務≫

【案件1】ERPシステムの保守
・ERPシステムの障害修正
・当社にて5名程度のチーム編成を想定

【案件2】システム間連携IF開発
・システム連携のためのバッチ作成やデータ移行ツールの作成など
・当社から複数名もしくは単独での支援先常駐

注目◆直接案件、上流工程、大企業向けの案件に携われます

◯大手顧客との取引が多く、かつ上流を担当することが多いため、設計段階から参画できます。
◯基本ソリューションベンダーからの直案件となります。
◯大企業向けERPパッケージの開発に参加しており、小規模から大規模企業まで幅広いソリューション提供が可能です。

注目◆社長含め全社員がエンジニア

ソフトウェアの高度なプログラミングはもちろん、企画から評価まで製品開発における全ての工程で対応できる技術力を持つ当社。社長を筆頭に会計システムの黎明期を支えた経験値の高いエンジニアとともに働くため、技術力を身に付けることが可能です。

応募資格

■学歴・年齢不問
■Webアプリケーション開発経験(3年以上)

歓迎する経験・スキル

Java、JavaScript、CSS、Oracleのスキルをお持ちの方は歓迎します。

雇用形態

正社員

勤務時間

8:30〜17:30(実働8時間/休憩60分)
※アサインされるチームにより開始時刻は異なります。
※転勤:当面なし

残業について

2021年1月〜3月の平均残業時間は月13.5時間と少なめです。

勤務地

◇自社内開発あり
◇港区勤務(神谷町駅/六本木一丁目駅)
◇リモートワーク可能

交通・詳細

【勤務地1】本社オフィス/東京都港区
最寄駅:東京メトロ 日比谷線「神谷町駅」2出口 (徒歩約3分)

【勤務地2】支援先企業/東京都港区
最寄駅:東京メトロ 南北線「六本木一丁目駅」3出口 (徒歩約8分)
※現状はリモートワークとなっています。

アサインされるプロジェクトにより、上記1、2のいずれかとなります。

勤務地エリア

東京都(港区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

■完全週休2日制(土日祝)
■有給休暇(入社半年経過後10日〜20日)
■慶弔休暇

待遇・福利厚生

■社会保険完備
■業績賞与
■通勤手当(上限10万円/月)
■ワークスアプリケーションズグループ健康保険組合のカフェテリアプラン

※受動喫煙対策:屋内全面禁煙

会社概要

ファッズ株式会社の会社概要です。

事業内容

◇国際会計ソフト「さくら会計」の開発・販売
◇ソフトウェア受託開発
◇業務系アプリケーションの開発
◇ソフトウェア開発支援
◇株式会社ワークスアプリケーションズとの連携
└COMPANYシリーズ・HUEシリーズへの開発支援
◇ITコンサルティング
└中小企業向けソリューションの導入支援
└製品開発における UML 導入支援

設立

2008年(平成20年)6月4日

従業員数

12名(2020年4月20日時点)

平均年齢/47歳

資本金

1150万円

代表者

代表取締役社長 藤原 修

代表者略歴/大手タイヤメーカーで大型汎用コンピュータでの開発・保守からエンジニアリングをスタート。その後、弥生(株)に転じ、会計・債権債務・給与等の業務ソフト開発、執行役員・開発責任者を務めあげ、2008年当社を設立。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Webエントリー・書類選考

  2. STEP02

    プログラミングテスト(インタビュー形式)+面接

  3. STEP03

    最終面接

  4. STEP04

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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