株式会社 涼風

ITエンジニア*実務未経験OK*チームで参画*残業月10h以下*有給休暇消化率90%

  • 正社員
  • 年収:300〜450万円 目安残業時間:10時間以内
  • 掲載期間:2021.07.13〜2021.08.09
ITエンジニア*実務未経験OK*チームで参画*残業月10h以下*有給休暇消化率90%

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

エンジニアデビューを目指すなら、
当社の“金融エンジニア”がおすすめです!

「えっ、なんで?」と思ったそこのアナタ。
その理由をお教えします!



<チーム体制でしっかりフォロー!>
当社は創業当初から大手銀行と直接取引。
ベテランエンジニアによるチーム体制で参画しているため
OJTでじっくりと成長できる体制が整っています。
もちろん若いうちから上流工程の経験も積めます!

<多彩な開発に携われます>
業務系開発のイメージがあるかもしれませんが
当社ではフロントエンド・サーバーサイド
スマホアプリなど色んな仕事があります。
「こんな開発がしてみたい!」
といった希望があるなら、何でも相談してください。
将来的には自社サービスも検討しています!

<プライベートも充実できます>
お金を管理する金融業界のプロジェクトですので、
トラブルが起こらないよう無理のないスケジュールをしっかり組み、
こまめな進捗管理で丁寧に開発を行っています。
だから業務にムダがなく残業は月10時間以下。
有給休暇も取りやすいです!

いかがでしょうか?
金融エンジニアは給与水準も高く、当社なら未経験でも月収25万円〜です。
当社でエンジニアとしてのキャリアをスタートしましょう!

募集要項

株式会社 涼風が募集している求人の詳細です。

募集背景

誰もが知る大手銀行と直接取引を行い、要件定義〜開発・運用・保守まで一貫して手掛けている当社。高い技術力と金融業界の豊富なノウハウでクライアントから厚い信頼をいただいております。2年後に迫る10年目の節目に向けて自社サービスの展開なども見据えており、このたび新しいエンジニアを募集することになりました!

仕事内容

大手銀行の開発プロジェクトに参画していただきます。
※案件は8名のチーム体制。経験豊富なエンジニアのもとで実践的に経験を積めるので、実務未経験の方もご安心ください!

☆要件定義・仕様検討など最上流から担当
☆徹底した工程管理で残業は月平均10h以下
☆リモートワークも可能

<直請け9割の理由>
代表は現役エンジニアとして活躍しており、多くのクライアント様と強固なつながりがあります。そのおかげで通常は大手SIerとしか取引しないお客様から直接ご依頼をいただき、要件定義などの最上流から案件に参画。直請けでエンドユーザーと直接折衝を行うので、エンジニアとして大きくスキルアップを目指せます。

<具体的には…>
■フロントエンド開発(JavaScript)
亘sフレームワークなどの技術を活用
■サーバーサイド開発(Java、C#、PHPなど)
■スマホアプリ開発(Swift, Objective-C など)
最近は金融業界全体でWeb系言語の導入が進んでおり、スマホアプリ開発などの案件も多数!幅広い仕事があるので、希望次第で色んな開発に携われます!
案件例
エンジニア限定取材

★金融業界というと堅いイメージがあるかもしれませんが、当社はお客様とフラットな関係性を築いています。お客様のパートナーとして直接提案を行うことも多いです。

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

【規模】8名
【開発言語】Java, javaScript, C, C++, shell, xcode, Python等
【OS・サーバ】Windows, Unix, Linux, AIX, AWS
【ミドル・ツール】Oracle, DB2, Tomcat, WebSphere, SVN, hulft, MQ, JP1、または類似するミドル・ツール
【コミュニケーションツール】Office365(Teams)
【フレームワーク・ライブラリ】MVCフレームワーク(Spring, Strutsなど), jsフレームワーク(Bootstrap, JQuery, その他)等

【品質向上に関する取り組み】
要件定義から設計や実装、テストケースに至るまで成果物は全てレビュー対象とし品質の向上と担当のスキルアップを図っています。

【仕事の魅力】
・顧客の課題に対して主体的に改善・提案活動を行うことができます。
・要件定義からリリースまでの一連のフェーズで顧客の課題解決に携わることができます。
・要件のシステム化においてある一定の(ミドルが定める)ルールはありますが開発者の意図が反映されやすい環境です。

注目直請け9割だからこそ、ハイレベルなエンジニアスキルを学べます

大手銀行と直接取引を行っている当社。仕様検討や要件定義から一貫して携われるので、フロントエンドやサーバーサイド、スマホアプリ開発など…幅広い仕事があるため、エンジニアの望む方向性へと育てることができます。先輩のそばで若いうちから上流工程の経験を積めるのは当社ならでは!エンドユーザーと直接やり取りするため、時にはこちらから提案を行うこともあり、技術だけでない多面的なビジネススキルも養えます。当社で経験を積むことで、市場価値の高いエンジニアへと成長できますよ。

注目意見やアイデアはどんどん発信!やりたいことに挑戦できます!

当社は社員の想いに寄り添い、意見やアイデアを積極的に取り入れながら会社運営を行っています。

<例えばこんな実例があります>
◎社内システム開発
⇒社員の勤怠管理のためのアプリを開発!

◎新規事業の構想
⇒以前「バー店舗を展開しよう」といった話が上がったことも。
興味があれば新ビジネスの企画に携わったり、経営に関わることも可能です!

他にも社員発信で新しい制度ができたりと、実例はたくさんあります。だから何か意見やアイデアがあったら、まずは気軽に相談していただきたいです。学んでみたい技術やチャレンジしてみたいこと…ぜひ当社で実現しましょう!

身に付くスキル
・キャリアパス

入社後の成長サポート

◆チームで実践的に経験を積める
8名のチームで手掛けているプロジェクトへの参画。
直請けで要件定義から入り込んでいる案件ですので、
先輩エンジニアのもとで実践的に経験を積むことができます。
エンジニアとしての経験が浅い方や実務未経験の方も心配いりません。
分からないことや気になることがあったら、遠慮なく相談して下さい!

◆スキルアップ支援も充実
取得したい資格や勉強したい参考書、受講してみたい外部セミナーなど、
エンジニアの新たな学びをしっかりサポート。
掛かる費用は会社が全額負担いたします!

応募資格

<経験年数不問/実務未経験もOK>
◆IT業界でなんらかの実務経験がある方(経験年数は不問です)
◆スクールや独学などでプログラミングの知識をお持ちの方
※上記どちらかの経験があればOK
※学歴不問
☆チームでの開発体制ができているので、経験豊富なエンジニアが丁寧にレクチャーします。実務未経験の方もご安心ください!

☆現在金融業界でも、少しずつ新しいWeb系言語を取り入れている最中。
【JavaやC#、JavaScriptのフレームワーク】などに精通している方は、
ゆくゆくはプロジェクトの中心となってご活躍いただきたいと考えています!
歓迎する経験・スキル

◆金融業界での開発経験
◆業務系システムの開発経験

雇用形態

正社員

想定給与

★月収25万円〜35万円+テレワーク費用補填+その他各種手当
年俸制/300万円〜420万円
※経験・能力を考慮して決定します(12分割し月々支給)。
※40時間分の固定残業代(5万5,400円〜)が含まれています。超過分は追加支給(前年残業実績:月平均10時間以内)
※3ヵ月の試用期間があります。試用期間中の給与・待遇などに変更はありません。
実際の給与例

≪年収例≫
420万円(月給35万円)/27歳(経験3年)
480万円(月給40万円)/33歳(経験6年/リーダー)

      

勤務時間

9:00〜18:00(休憩1時間)
※プロジェクト先により若干異なります
残業について

残業は月平均10時間以内と少なめです。
★金融業界は厳重なセキュリティが求められることもあり、無理のないスケジュールを組み徹底した管理体制で計画的に開発を行っています。丁寧に開発を行っているため、スケジュールの調整もしやすいのが特徴です。

勤務地

<テレワーク推進中!>
東京23区内の各プロジェクト先にて勤務いただきます
※転居を伴う転勤はありません。

★本社/東京都江東区青海2-7-4 the SOHO 814
交通・詳細

<本社アクセス>
・ゆりかもめ「東京国際クルーズターミナル駅」より徒歩5分
・ゆりかもめ「テレコムセンター駅」より徒歩5分

勤務地エリア

東京都(江東区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

<年間休日120日以上>
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆有給休暇(取得率は90%!)
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後・育児休暇
◆創立記念日(9月26日)

待遇・福利厚生

◆給与改定(年1回/4月)
◆社会保険完備
◆交通費(月5万円まで)
◆残業代(超過分)
◆オフィス内分煙
◆社員旅行
◆懇親会
◆社宅(応相談)
◆出張手当
◆資格取得費手当
参考書購入費用、外部セミナー等の費用は会社が全額負担します

掲載終了予定日:2021.08.09

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

プロジェクトや新事業のアイデアなど、何でも相談できるんです!

前職で代表の須藤と同じ現場になり、その人柄に惹かれて入社しました。社員数が少ない分代表との距離も近いので、プロジェクトのことや携わってみたい技術、新事業のアイデアなど、何でも意見を言えるのが涼風の魅力です。例えば新事業のアイデアにしても、ITに関係ない分野でも全然OK。以前バーの店舗を運営しようという話が上がったくらいですから(笑) 当社では意見や要望を我慢する必要はありません。遠慮なくどんどん発信しちゃいましょう!
今後の目標は、代表の下で仕事をするだけでなく、自分自身がプロジェクトを開拓できるようになること。そのためにもっと色んな現場を見て、マネジメント経験を積んでいきたいです!

プロジェクトや新事業のアイデアなど、何でも相談できるんです!
入社4年目/プロジェクトリーダー・橋本
念願の上流工程へ!自分次第で色んなチャレンジができます!

元々小学校教師として働いていたのですが、残業が多く職場環境に疲れてしまい、以前から興味のあったエンジニアへ。未経験でSES企業に入社し色んなプロジェクトに関わったのですが、どうしても上流工程を経験できなかったんです。悩んでいた時に現場で一緒だった代表に相談して、涼風に入社することになりました。当社は人間関係がとても良く、自分の意見や想いを気兼ねなく言えるのがいいですね。経験豊富な先輩がサポートしてくださるのですごく勉強になりますし、実践的に上流経験を積めるのが嬉しいです!今後の目標は、自社サービス開発にチャレンジすること。代表や上司と相談しながら、少しずつ実現に向けて頑張っていきたいです!

念願の上流工程へ!自分次第で色んなチャレンジができます!
入社2年目/エンジニア・小林

取材担当者より

2014年の設立以来、大手銀行から直接依頼を受け、仕様検討・要件定義から一貫して手掛けている株式会社涼風。11名という少数体制ながら金融業界の豊富なノウハウと高い技術が高い評価を受けているそう。そのためクライアントへ直接機能追加などの提案を行うこともあるとのことで、パートナーとしてフラットな関係性を築いていることが伺える。社長含め全員がベテランエンジニアの環境で、直接上流工程の経験を積めるため、エンジニアとして大きく成長できることだろう。今回の採用では実務未経験者も開発経験豊富な方も、幅広く募集するとのこと。同社でならきっとたくさんの学びがあるはずだ。

  • 現役エンジニアである代表の人脈により、直取引が約9割!仕様検討や要件定義等最上流から手掛けています。
    現役エンジニアである代表の人脈により、直取引が約9割!仕様検討や要件定義等最上流から手掛けています。
  • お任せするのは大手銀行の直請け案件。チームで参画しているため実践を通じて上流経験を積めます
    お任せするのは大手銀行の直請け案件。チームで参画しているため実践を通じて上流経験を積めます
  • 余裕を持ったスケジュール管理を行っているため、残業はほとんどありません。有給休暇も取りやすいです!
    余裕を持ったスケジュール管理を行っているため、残業はほとんどありません。有給休暇も取りやすいです!

会社概要

株式会社 涼風の会社概要です。

事業内容

◆ITシステムの構築及びコンサルティング業務
◆ITシステムの開発及び請負業務

設立

2014年9月

従業員数

11名

資本金

300万円

代表者

代表取締役/須藤 雅之

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1回)※Web面接可

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
★土日・平日夜間・Webでの面接も可能です。お気軽にご相談下さい!
★面接から内定までは1週間〜2週間を予定しております。

※書類選考に3日ほどお時間をいただいております。
※応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい。
※結果については合否に関わらずご連絡致します。

ホームページ

株式会社 涼風http://www.szkaze.co.jp

連絡先

〒135-0064

東京都江東区青海2-7-4 the SOHO 814

採用担当

TEL / 03-5579-6625

掲載終了予定日:2021.08.09

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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