職種
【SE】東京募集*新事業部設立*リモートワーク案件9割*賞与昨年度実績3.3ヶ月分*定着率97％*女性活躍中
- 正社員
- 面接情報有
- 自己PR不要
- 年収：350〜600万円 目安残業時間：10時間以内
- 掲載期間：2023.09.12〜2023.10.09
経験を活かして長く活躍するなら、
「自分のライフスタイルの安定」も大切にしませんか？
私たちBeForwardでは、
エンジニア自身が成長できることはもちろん、
長く無理なく働ける環境であることも重視して、
制度作り、環境作りを行っています。
例えば…
＜残業は月10時間以内＞
一人に業務負荷が偏らないように
プロジェクトの稼働が増した場合は
もう一人アサインして業務量を調整するなど
適切な業務量の管理に努めています。
＜リモートワークを導入＞
プロジェクトごとに出社頻度は変わるものの
現在エンジニアは基本リモートワークで働いています。
柔軟な働き方が実現できます！
＜産育休の取得実績も多数＞
産育休を活用し、復職後、
時短勤務で働く社員がいます。
ライフスタイルが変わっても、長く安心して働ける環境です
流通・物流・商社・通信・製造業など幅広い業種の
BtoB受発注・請求システムや通販ECサイトシステム、
大手通信キャリア向け顧客管理システムなど
多彩な案件を獲得し、成長を続ける当社には、
こうした「安心して働ける環境」もしっかり整っています！
だからこそ、社員の定着率は97％以上。
自身のライフスタイルを安定させ、
長期的なキャリアを築くチャンスです！
募集要項
株式会社BeForward 東京オフィスが募集している求人の詳細です。
募集背景
流通・物流・通信・金融・商社など、多様な業界の業務システムの企画から設計、開発、運用支援まで、幅広い要望に応えることで着実に成長してきた当社。主要取引先の増加にともない、東京オフィスを拠点に首都圏エリアでの新規開拓を行うことになりました。さらなる飛躍に向けて、組織、技術力などの充実を図っています。
仕事内容
Webアプリケーションシステム開発において、設計・開発・運用などの工程を経験やスキルに応じてお任せします。
ゆくゆくは、顧客折衝・要件定義など上流工程へのチャレンジも可能！
【具体的な仕事内容】
■業務アプリケーション開発
■スマホ、タブレットアプリ開発
※その他の案件も多数ご用意！
営業の強力なバックアップのもと、希望を考慮した案件をアサインします。
【開発環境】
■言語：Java、c#、.NET、VB、Android他
■DB：Oracle、SQL Server他
【案件例】
≪POSパッケージカスタマイズ案件≫
【期間】PJそれぞれで違います。終了後は別PJにスライド。
【開発環境】C#.net、SQLServer
【工程】要件定義〜保守、運用
【人数】顧客からの評価も高く、来期も10名以上の支援要請が来ております。
≪保険営業職員向けクラウド化案件他≫
【期間】2年〜
【開発環境】Java、shell、AWS、
【工程】調査、検討、要件定義〜保守、運用
【人数】6名で参画中。同一SIer様配下でスライド予定。
【自社サービスも展開予定】
MRについても、理解を深めています。
こうしたノウハウを活かして自社サービスを展開する予定です。
注目新規事業の立ち上げに伴い、自分のアイデアを形にできる！
今回はスタートアップメンバー募集なので、新規事業の企画から戦略立案まで、幅広く手掛けていけます。「こんなことをやってみたい」という希望があれば、どんどん手を挙げてもらいたいと思っています。風通しの良さは抜群で、社員が上司に新規事業案の相談を直接することもあり、社員の声に対して初めから「無理だ」ということはなく、まずは「どうしたら実現できるか」を一緒に考えていきます。実際に、今まで事業として動き始めた案件は社歴に関係なく、立案者が中心となって進めています。やりがいをもって働ける環境ですよ！
注目社員がイキイキと働けるように環境づくりに注力しています◎
エンジニアがストレスを感じることなく、長く働き続けられるために、充実の条件を常に整えています！
≪例えば…≫
■残業は繁忙期を入れても月10時間未満
■有給消化率高め！お休みもしっかり取れる
■女性社員の意見から生まれた産休・育休制度の導入
■資格手当でスキルアップに貢献
■産育休暇の取得・復職実績あり
■ビジネスカジュアルOK！※常駐先により変更あり
■フリーアドレス導入でコミュニケーションの活性化
こうした環境面の魅力もあり、当社では定着率97%と業界の中でも高水準を誇っています！
応募資格
第二新卒OK！20代活躍中！
◇システム開発経験をお持ちの方
◇学歴不問
【こんな方にぴったりの環境です！】
■新規事業立ち上げに興味がある方
■スタートアップメンバーとして活躍したい方
■若い世代が活躍する環境で働きたい方
■何事も素直に前向きに取り組める方
■少人数規模の会社で一体感を持って仕事をしたい方
■主体的な行動ができる方
■成長意欲のある方
雇用形態
正社員
想定給与
月給24万1,000円〜
※経験やスキルなどを考慮して決定します。
※残業代は別途支給いたします。
※試用期間(3ヶ月)/その間の給与・待遇に差異はございません。
実際の給与例
＜モデル年収＞
350万円：21万5,000円 20代前半一般
400万円：23万3,000円 20代リーダー
500万円：29万1,000円 20代マネージャ
600万円：34万9,000円 30代統括マネージャ
※経験・年齢によって考慮致します。
賞与について
賞与は昨年度実績3.3ヶ月分！
リーマンショック時も2ヶ月分を支給しています◎
勤務時間
9:00〜18:00(実働8時間/休憩1時間)
※PJ毎に異なる可能性があります。
残業について
残業は繁忙期を入れても月10時間未満！
一人の業務負荷が高くなりすぎた場合は、
もう一人アサインして業務量を調整するなど、
ひとり一人の残業時間を会社全体で管理しています。
勤務地
☆9割のエンジニアがリモートワーク併用中☆
【東京オフィス】
東京都港区北青山1-3-2 クローバー青山・ONE7階
※通常は、クライアントの先での勤務になります。
※プロジェクト先により、東京または神奈川(横浜近郊)での勤務になる場合がございます
交通・詳細
【東京オフィス】
東京メトロ銀座線・半蔵門線／都営地下鉄大江戸線『青山一丁目駅』北青山方面 1番出口より徒歩1分
勤務地エリア
東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区、八王子市、立川市、武蔵野市、三鷹市、青梅市、府中市、昭島市、調布市、町田市、小金井市、小平市、日野市、東村山市、国分寺市、国立市、福生市、狛江市、東大和市、清瀬市、東久留米市、武蔵村山市、多摩市、稲城市、羽村市、あきる野市、西東京市、西多摩郡瑞穂町、西多摩郡日の出町、西多摩郡檜原村、西多摩郡奥多摩町、大島町、利島村、新島村、神津島村、三宅島三宅村、御蔵島村、八丈島八丈町、青ヶ島村、小笠原村)、神奈川県(横浜市鶴見区、横浜市神奈川区、横浜市西区、横浜市中区、横浜市南区、横浜市保土ケ谷区、横浜市磯子区、横浜市金沢区、横浜市港北区、横浜市戸塚区、横浜市港南区、横浜市旭区、横浜市緑区、横浜市瀬谷区、横浜市栄区、横浜市泉区、横浜市青葉区、横浜市都筑区、横須賀市)
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働き方
（項目の説明）リモートワークがメイン
休日休暇
☆年間休日130日以上
■完全週休2日制（土日、祝日）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■特別休暇
■産休・育休制度
■慶弔休暇
■有給休暇：入社半年経過後11日〜
└有給を取得しやすい環境です！
■育休制度：最長1年半の育休取得(現在数名、産休・育休取得中)
待遇・福利厚生
■昇給(年1回)
■賞与年2回(昨年度実績3.3ヶ月分)
└リーマンショック時にも、月給の2ヶ月分を支給しています！
■通勤手当：会社規定に基づき支給
■残業手当：15分単位で支給
■各種社会保険加入
■資格奨励金制度
■社員旅行
■社内イベント
└野球観戦やBBQや懇親会など多数！
大阪本社のメンバーと交流できる機会も設けています◎
（コロナの影響でイベントや旅行は自粛していましたが、最近再開しています！
5月までに社員旅行に行くことが決まっています◎）
■慶弔見舞金制度
■ビジネスカジュアルOK！※常駐先により変更あり
■フリーアドレス導入
■時短勤務：6時間勤務＋α（小学4年生まで適用）
■育児／時短手当：20,000円／月
■資格手当の新設(トータル金額がアップ致しました！)
■リモートワーク案件あり
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
取材担当者より
ITシステムの企画から設計、開発、運用支援、さらにはシステムを活用したコンサルティングまで幅広く提供している同社。2006年に大阪で設立され、5年後の2011年には東京オフィスを開設し2016年5月には本社移転、2019年には東京オフィスを移転し、2020年には名古屋オフィスを設立するなど着実に成長を続けている。最初は7名だった会社は今では100名規模。強力な営業部隊がいるのかと思ったがそうではなく、社員一人ひとりがお客さまの要望と真剣に向き合い、その実現に向けて実直に力を尽くしてきたことだそうだ。職場環境の整備・一人ひとりのキャリア育成を徹底しているからこそ、社員も仕事に真剣に打ちこめるという好循環。ぜひ、株式上場に向けて更なる躍進を続ける同社で、働けるチャンスを是非掴んでほしい。
会社概要
株式会社BeForward 東京オフィスの会社概要です。
- 事業内容
-
■各種システム設計、開発
■ビジネスコンサルティング業務
■Ｗｅｂコンテンツ開発
■スマートフォンアプリ開発
- 設立
-
2006年6月2日
- 従業員数
-
80名(2022年4月現在)
平均年齢／32.0歳
- 資本金
-
1,000万円
- 代表者
-
黒澤 洋司
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
Web応募書類による書類選
-
STEP02
1次面接
-
STEP03
2次面接
-
STEP04
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1営業日お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
【STEP1】Web応募書類による書類選考
▼
【STEP2】1次面接※採用担当(エンジニア)
▼
【STEP3】2次面接※社長または東京オフィス責任者
▼
【STEP4】内定
◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
- ホームページ
-
株式会社BeForward 東京オフィスhttp://www.be-forward.co.jp/company/
- 連絡先
-
〒107-0061
東京都港区北青山1-3-2 クローバー青山・ONE7階
採用担当
TEL / 03-5843-1414
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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この求人情報について
株式会社BeForward 東京オフィスの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。