株式会社スーパーリージョナル

SE/PG*前給保証*40〜50代活躍*リモート7〜8割*退職金制度有*継続的に収益があがる自社サービスで安定成長

  • 正社員
  • 契約社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:450〜800万円 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2021.10.22〜2021.11.18
SE/PG*前給保証*40〜50代活躍*リモート7〜8割*退職金制度有*継続的に収益があがる自社サービスで安定成長

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

<コロナ禍でも3年連続増収増益>
上場も控える安定企業で、何歳からでも自分らしいキャリアを。

「いくつになっても、プレーヤーとして技術を追求し続けたい」
「マネジメント職には就きたくない」
そんな想いを持つエンジニアも少なくないのではないでしょうか。

「管理職=出世」
そんな固定概念にとらわれずに、30代からでも、40代からでも、50代からでも自分らしいキャリアを築いてほしい。私たちはそう考えています。

清水建設の社内ベンチャーとしてスタートを切った当社は、20年にわたりインターネット接続サービスをはじめとした継続的に収益を得られる自社サービスを土台に右肩上がりの成長を続けてきました。

その他にも、SES事業、Google関連サポート事業など多角的な事業展開を行い、コロナ禍においても3年連続で増収増益を継続。今年もさらなる成長を見込んでいます。

本格的に上場の準備も進めており、事業拡大のために開発経験が豊富なエンジニアをお迎えしたいと考えています。
生涯現場の最前線でプレーヤーとして輝き続けていただくのもOKですし、これからリーダーを目指したいという方も全力でバックアップします!

当社で、自分らしいキャリアを描いてください。

募集要項

株式会社スーパーリージョナルが募集している求人の詳細です。

募集背景

企業の独身・単身寮、学生寮向けインターネット接続サービス「すーぱあねっと」をはじめ、継続的に収益を得られる自社サービスによる盤石な経営基盤を築く当社。直近数年も増収増益を続けており、数年以内の上場に向けて準備を進めています。そこで事業拡大につき、今回はSES事業で新たな仲間を募集します。

仕事内容

情報通信系を中心とした、各種プロジェクトにて開発をお任せします。
工程も多岐にわたりますので、あなたのご経験・ご希望に沿ったものを手掛けていただきます。
大手通信キャリアの次世代通信規格(新サービスの構築)など、要件定義から一貫して手掛けているものもあります。

◎案件の割合は、情報通信系:5割、医療系:2割、官公庁系:2割、金融系・メーカー系など:1割です。
◎エンドユーザー直請案件が約3割、その他はSIerとの協働プロジェクトになります。

▼開発環境について
言語:Java, C/C++, PHP, Ruby, Python
DB:Oracle, SQL Server, DB2, MySQL, PostgreSQL

▼アサインについて
アサインはエンジニア出身のグループ長2名が行います。
2人ともエンジニア経験が長いため、現場への深い理解のもとアサインを行っています。
また案件ベースの採用ではなく、今後一緒に会社をつくっていく仲間としてお迎えするため、ご入社後にご希望を伺い、それをもとに案件を探していきます。出来る限り希望に沿ったアサインを行いたいと考えています!
手がける商品・サービス

企業の独身寮、学生寮向けインターネット接続サービス「すーぱあねっと」は、全国で1000棟以上に導入されており、当社の主力サービスとなっています。その後、NTT光ファイバー回線をリーズナブルに利用できる「すーぱあねっと光」、データ通信SIMを格安で「すーぱあねっとモバイル」など新サービスも続々とリリース。これらの継続的に収益を得られるビジネスにより盤石な経営基盤を築いています。(売上の7割が自社サービス関連)

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

【通信業界向け、D(Dvice)aaS プラットフォーム構築】
概要:端末のLwM2M(Lightweight Machine to Machine)クライアント/サーバの構築環境:AWS
開発言語:サーバーサイド/Java、フロントエンド(端末側)/JavaScript(React)

【Azure基盤におけるLPWAを活用したサービスの追加機能】
概要:ビーコン、LPWAを活用し、Azure上でC#の追加機能開発
工程:基本設計〜実装〜検証
開発言語:C♯, TypeScript(Angular 2.0(IONIC)), JavaScript(Vue.js), SQL Database

【不動産会社向け契約管理システム開発(フロント開発支援)】
工程:フロントエンド開発の基本設計〜詳細設計〜実装〜検証
開発言語:PHP(Laravel), JavaScript(Vue.js)

注目<テレワーク70%以上の方針>アフターコロナも継続予定です

現在、エンジニアの7〜8割がリモートワークを行っており、アフターコロナもエンジニアが希望する場合は継続できる環境を整えています。
働き方においても、「エンジニアの希望を最優先できるように」というのが当社のこだわりの一つです。

残業時間も抑えられるよう本社が管理しているため、月の平均残業時間は12時間程度。
有給や産休育休の取得も推奨しており、男性の育休取得実績もあります。

注目<社内ポータルを通して情報を共有>風通しの良さにも自信あり!

サービスやシステム企画について、さらには社内制度や社内の環境についてなど、どんな意見でも気軽に経営層に伝えられる風通しの良さが当社の魅力の一つ。代表とも気軽に雑談できるようなフランクな関係性を築いていますし、メンバー同士の距離も非常に近いです。悩みを相談し合ったり、有志で勉強会を開いたり、コロナ禍以前は社内イベントなども活発に行っていました!

▼「社内ポータル」を通して情報共有も▼
社員が閲覧できるポータルサイトを通して、新しい技術や資格取得試験の対策について、社員から挙がった意見など、あらゆる情報を共有しています。SESでも横のつながりを大切にできる環境です。

身に付くスキル
・キャリアパス

★マネージャーでもプレーヤーでも!希望のキャリアを選択してください。

マネジメント、エキスパートと志向に合致したキャリアを選択可能です。
また、SES→自社サービスへのキャリアチェンジも可能(事例もあり)。
年1回の評価面談や月1回の定期面談で希望のキャリアを聞き、適性も踏まえて実現までの道筋を一緒に考えていきます。アサインもその道筋から逆算して行いますので、あなたのキャリアプランもぜひお聞かせください。

▼管理職のポストも続々と生まれていきます▼
エンジニアの増員に伴い、SES部門を細分化する計画もありますので、リーダーや管理職のポストも増員予定です。マネージャーを目指す方にもチャンスが豊富です!
入社後の成長サポート

コロナ禍前は、帰社日に勉強会を開催したり、新しい技術取得のための勉強方法について、取得した資格について…といった情報交換を行ったりしていました。
現在もオンラインで情報交換や若手の育成などを行っています。
その他、eラーニングや社外セミナーなどのスキルアップ支援も積極的に行っています。

応募資格

★30〜50代から入社して、自分らしいキャリアを築いているエンジニアが多数!

◆何らかの開発経験をお持ちの方(Java、C++、PHPを中心としたオープン系のご経験がある方は特に歓迎します)
◆学歴不問

【何歳からでも、自分らしいキャリアを描けます】
プレーヤーを貫いていただきエキスパートを目指していただくのもOKですし、今からリーダーも目指していただくのももちろんOK。
「何歳からでも自分らしく働きたい」という方を全力でサポートします。

【基本的に「正社員採用」になりますが、契約社員も同時募集します】
今回の採用はあくまでも会社の未来を一緒に担っていただく正社員の募集になりますが、案件ベースで働ける契約社員の形態をご希望される方はその旨をお伝えください。あなたに合った働き方をご提示できればと思います。

雇用形態

正社員/契約社員

想定給与

★前職給与額以上を保証します
★9割が前職より年収アップしています

月給38万円〜+各種手当
※年齢、経験、スキルを考慮して決定します。
※試用期間3ヶ月あり。(待遇に変更はありません)
※上記には固定残業代(月39,867円〜/20時間分)を含みます。超過した分は全額支給します。
実際の給与例

年収700万円/40代
年収600万円/30代
年収550万円/20代

      

勤務時間

9:00〜17:30(実働7.5H)
※お客様先の勤務形態に準じます
残業について

月平均残業約12時間です。

勤務地

★現在7〜8割のエンジニアがリモートワーク中。コロナ終息後も継続予定です。
★朝活制度あり(1時間早く出勤、1時間早く退社OK)

東京・埼玉・神奈川の各プロジェクト先
※自宅からの距離、ご希望などを考慮して決定します。

▼本社▼
東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー11階
交通・詳細

都営大江戸線/東京メトロ丸ノ内線「中野坂上駅」より徒歩2分

勤務地エリア

東京都(中野区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

★年間休日121日★

◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆年末年始
◆GW
◆有給休暇(平均10.9日消化)※連続5日間の取得を推奨しています
◆慶弔休暇
◆生理休暇
◆災害休暇
◆産前産後休業・育児休業(復帰率100%)
◆介護休業

待遇・福利厚生

◆昇給年1回(12月)
◆各種社会保険完備
◆年俸制制度
◆慶弔見舞金
◆資格報奨金制度
◆福利厚生倶楽部加入
◆社内・社外研修
◆資格取得支援制度(外部eラーニング)
◆フォローアップ研修
◆時間外手当
◆永年勤続表彰
◆貢献表彰
◆グッジョブ賞
◆住宅手当(社内規定に則る)
◆通勤手当全額支給
◆退職金制度(※正社員のみ)
◆朝活制度(1時間早く出勤、1時間早く退社OK)
◆社内フリードリンクあり
◆社内イベントあり(BBQ、ツーリング、キャンプ、野球、ボルダリングなど。会社からの補助金など全面的にバックアップ)※任意参加
◆人材紹介のインセンティブあり
◆ストックオプション制度

掲載終了予定日:2021.11.18

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

自動化など新しいスキルに触れながら、オフも充実できています。

前職は自社ポータルサイトの開発・運用を担っていましたが、仕事内容が変わることになり転職を決意しました。現在手掛けているのは、生保企業のWebアプリ認証システムのAPI開発。自社サービスではあまり広がらなかったスキルの幅が広がっている実感を得られています。
もう一つ大きく変わったのが働き方ですね。テスト工程を自動化しているため、自動化のスキルにも触れられますし、生産性も上がります。そのおかげか、前職時代は多かった残業もなくなり、ほぼ毎日定時帰りです。リモートワークもしているため、趣味の時間もたっぷり取れるようになりました。今後も自分の時間を大切にしながら、スキルの幅を広げ続けたいです。

自動化など新しいスキルに触れながら、オフも充実できています。
2019年10月入社/開発エンジニア・K
現場の「やりたい」を大切に考えてくれる会社です。

私が当社に転職したのはちょうどリーマンショックの頃でした。世の中が不況の波に襲われている中でしたが、都立病院のPFI事業関連の大規模プロジェクトが立ち上がると聞き、興味を惹かれ入社することに。この案件をきっかけに医療系プロジェクトへの興味が深まり、案件希望を出した結果、現在は中規模の病院の情シスでのプロジェクトに従事しています。病院には様々な医療システムが存在しており、ベンダーと病院側のIT知識の差を埋めながらこれらのシステムを扱っていくのは、自分の仕事の貢献性を実感でき、やりがいがあります。今後は医療系の業務知識も磨きながら、後輩育成などにも注力していきたと考えています。

現場の「やりたい」を大切に考えてくれる会社です。
2009年12月入社/開発エンジニア・K

取材担当者より

代表が清水建設在籍中にお客様から聞いたリアルな悩みに寄り添った独自のサービスにより、20年にわたり盤石な経営基盤を築いてきたスーパーリージョナル。テレワークの普及を追い風に増収増益を続けており、数年以内の上場に向けて本格的に動き出すなど、その勢いは増すばかりだ。
取材を通して強く感じたのは、同社の温かい風土だ。お話を伺った社員全員が「どんなことでも相談できる人ばかり」など、仲間の魅力を口にしていたのが印象的だった。
また、30代を過ぎるとマネジメントの道に進むのが日本のIT業界ではまだまだ一般的であるが、同社では一人一人のエンジニアの声としっかり向き合い、本人が最も望む働き方をバックアップしている。「リーダー経験なんてなくてもOK。現場で長年磨いてきた技術力こそを求めている」という人事担当者からの言葉にも表れているように、何歳からでも自分らしく胸を張って働きたい方に最適な環境だと言えるだろう。

  • 実力に見合ったお給料を保証します。正当な評価のもと、30〜40代からでも自分らしいキャリアを築けます。
    実力に見合ったお給料を保証します。正当な評価のもと、30〜40代からでも自分らしいキャリアを築けます。
  • 女性エンジニアも活躍中!女性はもちろん、男性の育児休暇取得実績もあります。
    女性エンジニアも活躍中!女性はもちろん、男性の育児休暇取得実績もあります。
  • リモートワークはアフターコロナも継続予定。残業も月平均12Hと、ワークライフバランスを大切に働けます。
    リモートワークはアフターコロナも継続予定。残業も月平均12Hと、ワークライフバランスを大切に働けます。

会社概要

株式会社スーパーリージョナルの会社概要です。

事業内容

【事業内容】
●通信サービス
・社員寮や学生寮に特化したインターネットサーヒス「すーぱあねっと」
・NTT光ファイバー回線をリーズナブルに利用できる「すーぱあねっと光」
・データ通信SIMを格安で利用できる「すーぱあねっとモバイル」
など、各種通信サービスを展開し、約1000棟に導入されています。

●システムエンジニアリングサービス
次世代通信網の開発・検証といった通信事業者向けのITサービスをはじめ、官公庁システム、メーカー、医療システム、クラウド対応など、各種開発・インフラ設計/構築サービスを提供しています。

●Google関連サポートサービス
・MEO対策コンサルティング
・施設内ストリートビュー導入サポート
など、Googleマップ上の最適化を行うことで、店舗や施設への集客をサポートしています。
2018年にはGoogle社の認定パートナーとなりました。

【清水建設の社内ベンチャーからスタートした「スーパーリージョナル」】
清水建設の取引先は大手企業が大半を占めており、全国各地に社員寮を持っている企業も多数ありました。
しかし、インターネット契約期間内での配置転換などで違約金に悩まされている企業も多い現実を知り、「違約金がかからない独身寮向けのインターネットサービスを立ち上げよう」と社内ベンチャーとしてスタートしたのがスーパーリージョナルの始まりです。
この独身寮・学生寮に特化したインターネット接続サービスは競合も少なく、ストック型ビジネスという特性も相まって20年にわたり右肩上がりの成長を続けてきました。現在は、SES事業やGoogle関連事業など、事業も多角化。上場を目下の目標にさらなる成長を続けています。

【許認可事業資格】
建設業許可 東京都知事許可(般-28) 第127005号
労働者派遣事業許可番号 派13-306631
電気通信事業者届出番号 A-13-4897
プライバシーマーク 第10470016号

設立

2001年5月

従業員数

社員数86名(令和3年8月)

平均年齢/36.8歳(役員含)

男女比/男70%:女30%

中途入社者の割合/61%

資本金

1億円

売上高

9億4千8百万円

代表者

代表取締役 高橋 淳一

代表者略歴/1992年3月 東北大学経済学部 卒業
1992年4月 清水建設鞄社
2001年5月 当社設立、代表取締役社長(現任)

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(事業部面接)

  3. STEP03

    面接(役員面接)

  4. STEP04

    内定

★Web面接(オンライン面接)も行っています。

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
※ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
※結果については合否に関わらずご連絡致します

=====

当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターで運営する
株式会社スーパーリージョナル type採用事務局にて
採用業務の一部(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させていただきますので予めご了承くださいますよう
お願い申し上げます。
(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。

ホームページ

株式会社スーパーリージョナルhttps://super-r.jp/

連絡先

〒164-0012

東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー11F

採用担当

TEL / 03-6300-0420(採用直通)

掲載終了予定日:2021.11.18

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

この企業が同時募集している職種

株式会社スーパーリージョナルのその他の求人です。

IT・通信・Webエンジニアのピックアップ企業

typeのオススメ企業の求人をピックアップ!


同一カテゴリの求人をもっと見る

今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。

その他の条件で探す

typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。