開発エンジニア/前職給与保証/受託6割・自社勤務可/リモートOK/下請けなし・顧客と近い仕事のみ
- 正社員
- 自己PR不要
- 年収：500～1000万円 目安残業時間：20時間以内
- 掲載期間：2021.11.16～2021.12.13
キャリアプランはまだなくてもいい。
だって、これから一緒に作っていくから。
■若いエンジニアほど顧客の近くで
仕事ができる環境を作ってあげたい
自分自身がエンジニア経験を長く積んできて思うことですが、
やはり顧客に近いところで仕事をすることがとても重要。
3次請け、4次請けになってしまうと、
何のためのモノづくりか、自分の仕事がユーザーに貢献できているのか、
見えなくなってしまうからです。
当社、イズムがこだわっているのは、
エンドユーザー直での仕事に特化すること。
今は直が半分、二次が残り半分ではありますが
すぐに比率を上げていきたいと思います。
それも、エンジニア一人ひとりのキャリアを考えたうえでの開拓です。
取れた案件に人をアサインするのではなく、
人にあった案件を獲得していく。
あなたが活躍できるのであれば、
社内に新しいポジションも作っていきます。
「キャリアプランがまだ決まっていない」
「コロナ禍で先行きが不安だ」
どんな動機でもいいです。
この先もエンジニアとして頑張り続けたい。
そう考える人のキャリアを支えていきたいと考えています。
これからのことを、一緒に考えていきましょう。
募集要項
株式会社イズムが募集している求人の詳細です。
募集背景
設立から29年。関連会社の利益増、営業組織の土壌づくりなど100％直請け案件を実現する基盤が整いました。これからは「技術者を派遣して利益を得る」のではなく、「エンドユーザーに一番近い立ち位置で課題解決していく」ビジネスモデルを目指し、現場で頑張ってくれる仲間を募集します。
仕事内容
当社が担当する案件は、JavaやPHPなどのメジャーWeb言語から、
PythonといったAI言語、Swift・Kotlinでのスマホアプリ開発など多彩なことが特徴です。
現場配属後も実務を通じて自分が望むスキルを伸ばすことが可能です。
私たちが細部にわたって一人ひとりのスキルアップをサポートしていくのでご安心ください。
【イズムはこれから、もっと面白くなっていきます】
今後は営業組織を拡大し、新規顧客の獲得に注力していきます。
これまでどおり、2次・3次請けではなく最適なITソリューションを提供する経営体制のまま、事業を拡大していく予定です。
活躍のフィールドが広がる当社の成長の波に乗って、あなたも成長していただける環境です。
案件例
エンジニア限定取材★現在は新型コロナウイルスの影響により、在宅ワークでプロジェクトが進行中。（案件状況や本人の希望により、週1～2回程度出社する社員もいます）コロナウイルス収束後も、状況に応じてリモートワークでの開発を進める予定です。
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材【プロジェクト事例】
※Java・PHPを中心にRuby・Go言語を手掛けています
特にRubyおよびGo言語経験者は超優遇いたします！
■福利厚生サービスシステムの開発
全国の官公庁や企業に福利厚生サービスを提供する大手企業にて、新システムの要件定義や設計を担当。
10年ほどのお取引があり、場所は大手町のお客様先か、自社での受託開発。
（Java、Python、AWS）
■クラウドERPの構築
クラウドERPを提供するベンチャー企業様にて、Rubyを使用して、新規機能および仕様追加の開発。
（Ruby、Go言語、C#）
■Fintechサービスシステムの開発
暗号資産関連事業を展開する企業にて、取引システム開発に参画。
案件推進、ベンダーコントロールなど業務全般の実行支援を担うPMO。
（Java、PHP、Python）
■iOSアプリ開発
HR系Saasサービスを展開するベンチャー企業にて、iOSアプリ開発PJ。
PJ推進と実装を行うテックリードとして参画。
■株式メディアサービスシステムの開発
上場企業の大規模メディア事業のWebサービス開発PJ。
既存システム改修と新規サービス立ち上げなどに参画。
（Go言語）
【その他進行中の案件例】
■ERPパッケージ開発
約15年の取引。大手企業の「受発注・会計・人事・給与・売上管理」各業務システムを統合するパッケージソフト開発を当社主導で担当。
期間：15年
言語：Java
場所：リモートワーク
注目やりたい気持ちを何より大切に。
エンジニアにとって、高みを目指す気持ちは大切です。しかし、自身の現状を考えた時、「チャレンジする機会に恵まれない」「いつまでも同じ言語しか使用できない」など、思い悩む人が多いことも事実です。
イズムは、Golang・Python、Swift・Kotlinのような最新の言語に触れる環境を多く作っていきたいと考えています。
冒頭でお伝えした通り、エンジニアと個別にキャリアプランを作っていく当社。
悩みも不安も、そして「できるようになった」といううれしい報告も、ぜひ共有していきましょう。
注目定着率100%！給与とプライベートの時間、両方を充実させています
経営理念として『全従業員の物（給与）心（人間として正しいこと）、両面の幸福を追求し、お客様から一番信頼される存在となる』ことを掲げる当社。
「物」の充実のために、明確な評価で、社員の成長や頑張りを給与にきちんと反映しています。
前給保証はもちろん、実力次第で「30代で年収1000万円」も実現可能！
また「心」の充実のため、フィロソフィー勉強会を定期的に開催しています。
残業は多くても月20h以内ですし、有給消化率も高め。
中には年30日有給を取得した社員も在籍しています！
身に付くスキル
・キャリアパス
顧客直請け案件のため、エンドユーザー企業のシステム責任者と直接やりとりをし、課題の抽出段階から案件を手掛けていく最上流のスキルを磨いていただけます。
入社後の成長サポート
入社後は先輩社員のサポートのもと実務を経験していきます。
担当する案件も、当社に寄せられる豊富な開発案件の中から「今習得したい技術・言語」に携われる案件を選択することが可能。資格取得も会社がサポートしますので、常に自分が目指すエンジニア像を追い求めることができる環境です。
応募資格
◆何らかのシステム開発経験がある方（浅い方も歓迎します）
※Java・PHPを中心にRuby・Go言語・Python、Swift・Kotlinなどを使用したスマホアプリの案件にも力をいれています
雇用形態
正社員
想定給与
★年収1,200万円も実現可能（正当な評価で実力に伴った給与を支給）
【前給保証】月給32万円～69万4,000円＋賞与年2回（賞与実績2ヶ月分）
★正当な評価で実力に伴った給与を支給。30代で年収1200万円も実現可能な環境です！
★上記給与はみなし残業20時間分（4万400円～7万220円）を含みます。
★20時間を超過した場合は全額支給します
【100%年収アップ！が可能な3つの理由】
①エンドユーザーとの直取引しかしていないので、2次請け・3次請け企業よりも受注単価が30%以上高い
②一般管理費をできるだけ抑える企業努力を惜まない
③ムダな管理職を置かない
この3つを徹底することで、会社の利益を最大限社員に還元。当社に転職したエンジニアは100%給与アップを実現しています。
※スキルや経験をもとに決定
※試用期間3ヶ月あり（待遇・給与に差異なし）
実際の給与例
想定年収：512万円～1000万円
〈年収例〉
年収530万円/27歳
年収600万円/30歳
年収710万円/36歳
賞与について
賞与は年2回。業績によって支給額は変動しますが、2ヶ月分以上の賞与実績があります。
勤務時間
9:00 ～ 18:00（実働8時間）
★新型コロナウイルスの収束後も、リモートワークが可能な体制を継続。クライアント先や社員の希望に合わせ、柔軟に対応していく予定です。
残業について
基本的には定時での退社が可能。多いときでも月20h以内です！
勤務地
【本社】東京都中央区入船3-1-5 SKM GINZAEAST BLDG 2F
★在宅/リモートワーク/テレワークも可能です
→現在は新型コロナウイルスの影響により、在宅ワークでプロジェクトが進行中。（案件状況や本人の希望により、週1～2回程度出社する社員もいます）コロナウイルス収束後も、状況に応じてリモートワークでの開発を進める予定です。
★転勤はありません。
交通・詳細
＜本社＞
東京メトロ有楽町線「新富町駅」出口7より徒歩1分
東京メトロ日比谷線 「八丁堀駅」出口Ａ2より徒歩4分
東京メトロ日比谷線「築地駅」出口3より徒歩4分
都営地下鉄浅草線「宝町駅」出口A1より徒歩6分
勤務地エリア
東京都(中央区)
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休日休暇
＜年間休日125日＞
■完全週休2日制（土日）
■祝日
■GW
■夏季休暇（3日）
■年末年始（5日）
■有給休暇 ※有給消化奨励中！年30日取得した社員もいるくらい、取得しやすい環境です。
■慶弔休暇
■特別休暇
待遇・福利厚生
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7・12月）※賞与実績2ヶ月分以上
■社会保険完備
■交通費支給（月5万円まで）
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■リモートワーク手当
■資格取得支援制度
■オフィス内禁煙・分煙
■ビジネスカジュアル（本社）
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
社員インタビュー
第二創業期を迎える当社で「本当の課題解決」を実現しませんか。
1992年に設立した当社は、今まさに第二創業期として変革中。多重下請け構造が横行する業界の中で、IT技術で顧客の課題を解決していく「真のITソリューション」を目指し体制強化を行っている最中です。
直近の採用では既にITバックグラウンドや確かな実績を持った人材をお迎えすることができ、次なるステップは技術力の拡充。エンドユーザーのシステム部門と取引しながら、真の課題解決を手掛けていく上流SEの仕事を通じて、本来のエンジニアとしての市場価値を磨きませんか？
「不況に強い会社」の理由
新型コロナウイルスによる世界的不況の中でも、当社の業績は右肩上がりです。その要因はいくつかありますが、創業時より培ってきた経営ノウハウによる健全な利益体質と、ビッグデータ解析を利用した投資会社（グループ会社）。そこに加わるセールス部門の強化という追い風。さらに「あなた」がジョインすることで、当社の経営体制はさらに盤石になるでしょう。求めるのは、エンジニアとしての素地と、業務にアグレッシブに取り組むベンチャーマインド。荒削りでも構いません。これまで培ったスキルとキャリアをぜひ当社で存分に発揮してください。
取材担当者より
Webサイトやシステム構築といったITソリューション事業をメインに手がけるイズム。エンジニアとしてのバックグラウンドを持ちながら、経営者として29年の実績を積む大口氏は、同社の経営において「税引前利益10％以上」を目指しているという。実際昨年・一昨年共に、営業利益は前年比10%以上増加を実現し、まさに今波に乗っている。安定した経営体制を武器に、営業部門やインフラ事業・Web事業の新設など新しい取り組みを次々をスタートさせている同社は、今がまさに第二創業期。エンドユーザ直請けにこだわったビジネスモデルを掲げ、事業拡大に乗り出している。その経営手腕の確かさを裏付けるのは、京セラ創業者稲盛和夫氏が塾長をつとめる「盛和塾（現盛心塾）」で得た豊富なノウハウ。エンジニアへの理解が厚く経営者としても進化を続ける大口氏が率いるイズムが今後どんな成長曲線を描くのか、とても楽しみだ。
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エンドユーザ直請けにこだわり、高単価の案件を多数受注！しっかりと給与に還元できる体制です。 -
築地駅徒歩7分のオフィスは、4駅が徒歩圏内でアクセスバツグン！ -
現在ほとんどのメンバーがリモートワークを実施中。作業用のPCは全て会社が支給しています！
会社概要
株式会社イズムの会社概要です。
- 事業内容
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◆内製支援事業
お客様のお側でRFPの作成から要件定義・設計・開発、そして運用保守まで様々なフェーズでご支援しています。
◆受託開発事業
他社にないスピード感と品質、そして確実性で設計・開発・試験・保守まで行っています。
◆FinTech事業
auカブコム証券のAPIの機能を利用して、企画段階から設計・開発・運用・保守までワンストップでご支援しています。
- 設立
-
1992年 (平成4年) 2月27日
- 従業員数
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20名
- 資本金
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2,000万円
- 代表者
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代表取締役社長兼CEO 大口弘孝
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
一次面接 ※Web面接実施中
-
STEP03
二次面接
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1～2週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは1ヶ月程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
- ホームページ
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株式会社イズムhttps://ism-sol.jp/
- 連絡先
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〒104-0042
東京都中央区入船3-1-5 SKM GINZAEAST BLDG 2F
採用担当
TEL / 03-6280-3150
E-mail / 企業に問い合わせる
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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