社内SE/残業月平均10時間/月給30万〜/エイブルグループの安定基盤/賞与年2回/産育休実績あり
- 正社員
- 面接情報有
- 自己PR不要
- 年収：400〜500万円 目安残業時間：10時間以内
- 掲載期間：2022.09.20〜2022.10.17
≪エイブルグループの自社ユーザーサポート≫
余裕ある働き方をしながらスキルアップも叶います。
賃貸マンション・アパートのオーナー様向けに
賃貸不動産事業を行う当社。
「エイブル」のグループ企業として、
着実に業績を築いてきました。
そんな当社の社内SEは…
■社内の「困った」を解決し、感謝される
PCが動かない、システムにログインできないなど、
ユーザーサポートをお任せします。
「ありがとう」「助かった」という
感謝の言葉を日常的に聞けます。
■残業月平均10時間程度
急ぎの対応はほとんどないので
「問い合わせが殺到して帰れない」
ということはありません。
残業は月平均10時間と、ほぼ定時退勤です！
■新しい業務にもチャレンジできる
自社システムの開発も行っているので
ゼロからシステムを作り上げていく過程を
間近で見る機会も。
学習意欲の高い方は学びながら
新しいことにチャレンジできる環境です。
大手グループであり、
景気に左右されにくい不動産管理事業を展開する当社で
余裕ある働き方をしながらスキルアップを目指しませんか？
募集要項
エイブル保証株式会社が募集している求人の詳細です。
募集背景
「エイブル」のグループ企業として、賃貸物件の管理など、オーナー様向けの事業を拡大してきた当社。今後よりサービスを充実させるため、新たな仲間を積極採用中です。社内外の業務に関するペーパーレス化・セキュリティの保全などIT化やDX推進のために社内SEのポジションでご活躍いただける方を増員募集します。
仕事内容
社内SEとして、社員からの各種問い合わせ対応を中心にお任せします。
≪具体的には≫
◎PCの設定、管理
◎システムやネットワーク、メールアカウントなどの管理
◎各種トラブルシューティング(PC、システム、ネットワークなど)
◎新規プロダクトの検討、導入準備
など。
≪体制≫
現在6名の社内SEが在籍。主に新規システムの企画やベンダーコントロールなどを行っていますが、上記の業務も皆で分業してサポートしますので、無理をすることなく業務を進められます。
注目成長意欲のある方に可能性がひらける環境です
社内SEの多くはシステム開発経験者。システムやサーバ、ネットワークに関する知見を持っています。自ら学び、吸収しようという意欲のある方なら、自社内システム開発のサポート業務など、新しいことにチャレンジするチャンスも。将来はシステム開発の上流に携わるなど、様々な可能性がひらけます。
注目ワークライフバランスの取れた働き方が可能です
安心して長く働いてほしいので、職場づくりにも力を入れています。無理なく適切なスケジュールで業務を進めるため残業はほとんど発生しません。また、土日祝はお休みで年間休日120日。オンとオフのメリハリをつけながら、ワークライフバランスの取れた働き方を実現できます。仕事とプライベートの両方を充実したものにしたい方にとって最適の環境が整っています。
身に付くスキル
・キャリアパス
入社後の成長サポート
業界知識については、入社後に学ぶことができますのでご安心ください。使用しているシステムについてもしっかりレクチャーを行います。また、リクエスト次第で必要な支援を行っていく方針です。書籍購入やセミナー受講など、希望があれば伝えていただいて構いません。また社内の管理システムである「SKYSEA」や、新システムを導入するための講習を受けることも可能です。適切に要・不要を判断しながら効率よく、かつ、コスト面も考慮して学びに対するサポートもしていきます。
応募資格
◆学歴不問
◆テクニカルサポートやヘルプデスク、システムの導入・保守運用など、IT関連業務の経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
想定給与
月給30万〜35万円＋賞与年2回+残業代は別途全額支給
※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
※上記金額には一律支給の住宅手当を含みます。
※試用期間3カ月あり（期間中の給与・その他待遇に差異はありません）
勤務時間
9:30〜18:30（実働8時間／休憩1時間）
残業について
残業は月10h程度とかなり少なめ！定時から1時間後の19：30には自動的にPCの電源がシャットダウンされ、完全退社となります。
社内アンケートでも「プライベートの時間は十分にとれていますか？」という質問に対し、「十分取れている」「まあ取れている」の割合が80.9％となっています。
勤務地
東京都千代田区霞が関1-4-1 日土地ビル3階
◆転勤はありません
交通・詳細
◆東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩1分
◆丸ノ内線・千代田線・日比谷線「霞ヶ関駅」より徒歩2分
勤務地エリア
東京都(千代田区)
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休日休暇
＜年間休日120日＞
◆完全週休2日制（土日）
◆祝日
◆年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇 ※取得実績あり
◆育児休暇 ※取得実績あり
☆今年は2名の方が産休・育休を取得！子育てと両立しながら長く働ける環境です。
待遇・福利厚生
◆賞与年2回（6月・12月）
◆昇給年1回（4月）
◆交通費支給（上限3万円／月）
◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆退職金制度
◆報奨金制度
◆慶弔見舞金
◆経年勤務祝い
◆契約リゾート施設(全国25箇所のリゾート施設を特別価格で利用可能)
◆会社保有施設・契約施設を利用可能
◆敷地内禁煙
《新型コロナウイルスへの対策も行っております》
◆マスク・フェイスシールド・アルコールを社員に配布
◆お客さま対応時はマスク着用
◆オフィス内にもアルコールやパーテーションを設置
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
社員インタビュー
様々なことにチャレンジし、スキルアップできる環境です
いわゆる社内SEとしての業務以外にも、自社内開発のサポートなど当社では幅広い業務をお任せします。様々な業務にチャレンジできることを楽しめる方にピッタリの環境です。業務に関して分からないことなどは、周りに気軽に質問できるのでご安心ください。不動産管理という、景気にあまり左右されない業界ということもあり、安定した環境で長く働き続けることができます。
IT技術で社内をより働きやすい環境に変える
以前は派遣でエンジニアとして働いていましたが、常に「次の仕事先が見つかるか」という不安がありました。そこで腰を落ち着けて働きたいと考えてエイブルグループへ転職しました。当社はいわゆるIT企業ではないからこそ、特にITに関連することは社内SEが上手にハンドリングできることも多く、それだけにやりがいを感じられます。今後の人口減少や人材不足に向けて、ITでできることを増やしていけたらと思っています。
取材担当者より
誰もが知っている、あの「エイブル」グループ企業の積極採用がスタート！今回募集する営業、賃貸管理、事務スタッフの3職種はいずれも未経験OK。社内SEもテクニカルサポートやヘルプデスク経験があればOKとのことで、決して高いハードルではない。
大手グループならではの安定した経営基盤と、労務管理による働きやすさが整っている同社。「どうせならよりよい環境で働きたい」と考える方にとって、絶好のチャンス。多くの方に活かしていただきたい。
-
女性社員も多数活躍中！産育休の取得実績もあり、長く腰を据えて働ける企業です☆ -
テレビCMでおなじみのエイブルグループ！安定感が違います！ -
労務管理を徹底するため、19時半にはPC電源がOFFに。残業代も全額支給します！
会社概要
エイブル保証株式会社の会社概要です。
- 事業内容
-
■CMでおなじみ、『エイブル』のグループ会社
■残業は月10h程度と少なめ
■19：30にはPCシャットダウン＆完全退社
■報奨金＆賞与年2回あり
■未経験OK！20〜30代が活躍中
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不動産一括借上事業
不動産管理事業
不動産賃貸業
リノベーション事業
プロパティマネジメント事業
国土交通大臣（6）第5602号
【大阪府緊急雇用対策賛同企業】
- 設立
-
1990年11月
- 従業員数
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182名(2022年3月末現在)
- 資本金
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1億円
- 売上高
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777億円（2022年3月期）／773億円（2021年3月期）／764億1500万円（2020年3月実績）
- 代表者
-
代表取締役 新井 清蔵
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
1次選考（Web面接でOK）
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STEP03
2次選考
-
STEP04
内定
《☆Web面接も実施中！お気軽にご相談ください☆》
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1〜2週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
- ホームページ
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エイブル保証株式会社https://www.a-hosho.co.jp/
- 連絡先
-
〒100-0013
東京都千代田区霞が関1-4-1 日土地ビル3階
採用担当
TEL / 03-5157-5220
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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この求人情報について
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