日本マニュファクチャリングサービス株式会社(上場企業nmsホールディングスのグループ会社)

セキュリティエンジニア/情報システム部門支援【新設IT部門メンバー】*年間休日126日*残業少なめ

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:450〜750万円 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2022.05.27〜2022.06.23
セキュリティエンジニア/情報システム部門支援【新設IT部門メンバー】*年間休日126日*残業少なめ

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

事業拡大を目指す新設チームで、
市場価値の高いエンジニアを目指す!

私たち日本マニュファクチャリングサービス株式会社は、
製造派遣・請負を担うnmsグループの中核企業。

国内のみならず海外にも拠点を展開し、
成長を続けている中、既存顧客のITニーズを受け、
2021年9月にIT部門を新設しました。

まず着手したのが、インフラとSAPの2つのソリューション。
インフラ領域では、クラウド・セキュリティ領域に特化し、
課題解決の提案フェーズから参加し、質の高いサービスを提供しています。

クライアントの最適なIT環境の実現に向けたコンサルティング、
システムの企画・設計・導入・運用の実行やマネジメント、
クラウド導入や活用促進など、当社が手掛ける業務は多種多様。

「導入支援、提案フェーズから携わりたい」
「セキュリティの領域で専門性を磨きたい」
という方には最適の環境なのです。

また、立ち上げフェーズだからこそ、
研修制度の整備やチーム体制の強化など、
組織づくりに携わることも可能。
安定した基盤のもとで、
早期から責任ある仕事に挑戦できるのが魅力です。

市場価値の高いエンジニアを目指して、
ぜひ積極的に取り組んでいってください。

募集要項

日本マニュファクチャリングサービス株式会社(上場企業nmsホールディングスのグループ会社)が募集している求人の詳細です。

募集背景

従業員数3600名以上、nmsホールディングスの中心企業である当社。製造派遣・請負をはじめ、製造事業とリードしている会社で、顧客のITニーズを受け、内側から迅速なIT推進を行うためIT部門を新設しました。ニーズの高いインフラ、ERP/CRMを中心にソリューションを展開し、すぐに収益化を実現。更なるメンバーを募集します。

仕事内容

ユーザーの情報システム部門の業務サポートとして、
最適なIT環境の実現に向けたコンサルティング、
システムの企画・設計・導入・運用の実行やマネジメントなどをお任せします。
クラウド導入や活用促進、またセキュリティに大きな課題を抱えているユーザーへの
セキュリティ対策も担当いただきます。

★新設部門だからこそキャリアプランが描ける環境
★部門のコアメンバーとして活躍できる

もちろん、
■リモートワークで働きたい
■残業が少ない
などの「働き方」に関する要望もどうぞご遠慮なく!
案件例
エンジニア限定取材

■情報システム部門支援(環境構築)
■情報システム部門支援(システム構成管理)
■セキュリティ支援(ISMS、SOC導入支援、サイバーセキュリティ・CSIRT・脆弱性診断等のプロジェクト等)
■クラウドサービス導入支援

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

■情報システム部門支援(環境構築)
・PC環境構築(環境設定と稼働検証・評価)
・全社展開後のシステム運用
・メール環境・経路の再構築にかかる企画・設計、推進

■情報システム部門支援(システム構成管理)
・システム構成のヒアリング
・ヒアリングしたシステム構成のリスト作成、構成図作成等
・ステークホルダーへの情報連携

■SOC導入支援
・エンド企業へのSOC導入プロジェクト推進
・顧客折衝
・社内関係者調整
・各種ドキュメント作成
※その他、サイバーセキュリティ・CSIRT・脆弱性診断等のプロジェクトもあり

■クラウドサービス導入支援
クラウドサービスの導入の企画推進、開発・管理運営
(salesforce、Servicenow等の導入支援、保守)

★その他、社内インフラ基盤チームの確立に向けて積極的に動いていただけると嬉しいです。

注目新設部門だからこそ、チャレンジングな環境でやりたい仕事を実現

当部門の魅力は立ち上げフェーズです。マネジメント経験のあるエンジニア、あるいはマネジメントに挑戦したいエンジニアと組織のビルドアップを進めていきたいと考えています。また、安定基盤の元チャレンジできるため、多少失敗しても許される環境です。既に新設部門でも収益化している実績があり、プロジェクトの幅も広いため自分のスキルUPに繋がる業務を選ぶことが可能。部門の体制づくりや新事業の立ち上げなど、これまで経験したことがない仕事にも携われます。今後自部門でオフィスを開設したりエンジニアのスキルUPに繋がる制度を作ったりと、新たな事業開発に挑戦し、新しい自分のキャリアを築きたい方にとって魅力的な環境があります。

注目「自身のキャリアをつくること」を何より重視した組織づくり

当部門は年齢や経験に関係なく、自ら発信できる環境。既に元フリーランスのベテランエンジニアや大規模なプロジェクト経験をもつSIer出身者など、多彩なバックグラウンドを持つ技術者が集まっています。新設部門だからこそ年齢や経験に関係なく積極的に意見を発信できるため、互いに刺激を受けながら、スキルを磨いていくことができます。今まで会社でのいい点・悪い点をどんどん持ち込んでもらい、ITエンジニアの仕事に沿った新しい評価制度を作る計画も進んでいます。

身に付くスキル
・キャリアパス

それぞれのキャリアを大事にする当社だからこそ、希望に沿ったキャリア・働き方を実現できます。

■クラウドやオンプレミスなどのインフラエキスパートとして成長するキャリア
■情シスとしてマルチにできることが増えるようになるキャリア
■セキュリティエンジニアとして専門性の高い技術力や提案力のスキルを磨くエンジニア

あなたの希望のキャリアをぜひ教えてください。

応募資格

<学歴・転職回数・ブランク不問>
■サーバ・ネットワークなどインフラの運用保守、情報システム部門経験者(1年以上)
※セキュリティ、クラウド等が未経験でも歓迎。キャッチアップできる環境です。
歓迎する経験・スキル

■企業情報システム部門での実務経験
■PM、コンサルティング、システム提案の経験
■サイバーセキュリティ対策の構築、CSIRT、脆弱性診断での実務経験

雇用形態

正社員

想定給与

<想定年収450万円〜750万円>
月給37万5千円〜50万円+各種手当

<各種手当>
通勤手当(規定あり)
在宅勤務手当
深夜手当
休日出勤手当
出張手当
住宅補助あり(規定あり)

※経験に応じて決定します
※月給額には、固定残業代(20時間分/56,260円)を含みます。超過分は別途全額支給します
※試用期間3ヶ月(その間の条件・待遇に差異なし)

★給与水準を高くしているのは、優秀な人材には適切な額でオファーしたいと考えているから。活躍してくださる方だからこそ、見合った給与を還元したいと考えています。裁量を持って働けることはもちろん、満足いただける給与をお支払いします。
      

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間/休憩1時間)
※参画するプロジェクトにより異なります。
残業について

残業平均:月10〜15時間

勤務地

【リモートワーク有(6〜7割)】
勤務地は東京をメインとして、配属プロジェクト先によって異なります

【本社】
東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー45階
勤務地エリア

東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区)、神奈川県(横浜市鶴見区、横浜市神奈川区、横浜市西区、横浜市中区、横浜市南区、横浜市保土ケ谷区、横浜市磯子区、横浜市金沢区、横浜市港北区、横浜市戸塚区、横浜市港南区、横浜市旭区、横浜市緑区、横浜市瀬谷区、横浜市栄区、横浜市泉区、横浜市青葉区、横浜市都筑区)、埼玉県(さいたま市西区、さいたま市北区、さいたま市大宮区、さいたま市見沼区、さいたま市中央区、さいたま市桜区、さいたま市浦和区、さいたま市南区、さいたま市緑区、さいたま市岩槻区)、千葉県(千葉市中央区、千葉市花見川区、千葉市稲毛区、千葉市若葉区、千葉市緑区、千葉市美浜区)

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休日休暇

==年間休日126日==
※上記は目安であり、参画するプロジェクトにより異なります
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇
■GW休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(入社半年後10日付与・勤続年数に応じて最大20日)
■慶弔休暇
■育児休暇
■介護休暇

※配属先により変動あり

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■通勤手当(社内規定に基づく)
■在宅勤務手当
■残業代全額支給
■深夜手当
■休日出勤手当
■出張手当
■住宅補助あり
■健康保険組合優待制度
■社員持株会
■受動喫煙防止の対策の環境は就業先に準ずる(本社は屋内禁煙)
■確定拠出年金制度
■団体長期障害所得補償保険(GLTD)加入

掲載終了予定日:2022.06.23

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

部門立ち上げと共に自分に足りないキャリアを描けると感じました

nmsへの入社を決めたのは、貴重な経験を積めそうだと感じたから。マネジメント経験を積みたいと思っていた自分には、新設部署の立ち上げ初期段階だった当社は最適だったんです。今までは自社サービス運用を主に担当していたのですが、当社プロジェクトだと各クライアント先によって様々な提案方法があることからユーザーにあわせた提案や、設計構築等のテクニカル面でもよりチャレンジできます。チーム体制のイメージとしては、自身が得意としているクラウドでソリューションチームを構築するビジョンを描いています。チーム体制づくりではその人のスキルに合った評価軸をしっかり決め、自他ともに成長できる環境を作っていきたいです。

部門立ち上げと共に自分に足りないキャリアを描けると感じました
(エンジニア・Sさん)
目指すは専門的なソリューションチームの構築!

またどのクラウド環境でも対応できるよう、例えば部門の中でクラウドの検証環境の整備をして、すぐにキャッチアップできる環境を構築すること、ナレッジを共有できるようなコミュニケーションが取りやすい環境の整備を予定しています。やることはたくさんありますが、まずはプロジェクト毎に情報を整備し、属人化しない環境を作っていきたいです。実際私の他にもベテランが入社しており、技術ノウハウの共有や考え方を伝え、経験の浅い人が成長できる体制を作り、その上で 自社ならではの強みを作っていきたいと思います。自分のキャリアで目指したいことがある方、新しいことにチャレンジしたい方は大歓迎!是非一緒に盛り上げていきましょう。

目指すは専門的なソリューションチームの構築!
       

取材担当者より

大手メーカーとの取引を実現し、磐石な経営基盤を持つ同社。IT部門は立ち上げ間もない部署だが、既に大手企業との取引を実現し収益化を達成している。特にクラウド・セキュリティの分野に特化して実績を積み重ねており、今後さらに基盤を強固にしていくことは間違いない。安定した環境下でエンジニアの道を極めていきたい方にとって、最高のステージだといえるだろう。また、そうした環境面でのメリットと併せて、実際にお話しを伺った取材班はここに「人肌の優しさ」も加えておきたい。担当の方の視線は常に求職者(あなた)のほうを向いており、語り口も丁寧。『まずは希望や要望、今現在抱えている課題など正直にお話いただきたいですね』とは、担当の方の言葉だ。その話をもとに、希望を叶えるための環境を調整するという自負の笑顔が印象に残る取材となった。

  • 2021年にIT部門"ITソリューショングループ"を新設。スタートアップ事業を一緒に創り上げていきませんか?
    2021年にIT部門"ITソリューショングループ"を新設。スタートアップ事業を一緒に創り上げていきませんか?
  • クラウド/セキュリティ(情報システム部門支援)に特化した専門チーム。技術を磨くにはうってつけです。
    クラウド/セキュリティ(情報システム部門支援)に特化した専門チーム。技術を磨くにはうってつけです。
  • これまで30年以上にわたって製造事業をリードしてきた実績があり、安定した基盤ができています。
    これまで30年以上にわたって製造事業をリードしてきた実績があり、安定した基盤ができています。

会社概要

日本マニュファクチャリングサービス株式会社(上場企業nmsホールディングスのグループ会社)の会社概要です。

事業内容

◆ヒューマンソリューション事業
*国内/海外におけるマニュファクチャリングサービス全般
*製造事業(受託/請負/派遣/紹介)
*生産系エンジニアリング事業(受託/派遣/紹介)
*IT・設計開発エンジニアリング事業(受託/派遣/紹介)
*テクニカルサービス事業(各種リペア・リワーク・解析等/カスタマーサービス全般)
*ロジスティクスサービス事業(3PL/流通加工/派遣)
*省力化装置事業
*外国人技能実習制度に関わる入国後教育研修の受託および実習生受け入れ先への業務支援
★nmsホールディングス株式会社100%出資

【許可番号】
労働者派遣事業:(派)13-307537
有料職業紹介事業:13-ユ-308392

【子会社】
*日本
株式会社日本技能教育機構(JATEO)
nmsエンジニアリング株式会社
*中国
北京日華材創国際技術服務有限公司
中基縦合(上海)人力資源服務有限公司
*ベトナム
NMS VIETNAM CO.,LTD.
NMS INTERNATIONAL RESOURCES CO.,LTD.
*タイ
nms(Thailand)Co.,Ltd.
*カンボジア
Representative office of NMS (Thailand)Co.,Ltd.
*ラオス
NMS Lao Sole Co.,LTD
*インドネシア
PT. NMS CONSULTING INDONESIA

設立

創業:1985年9月

従業員数

3,614名(2021年3月現在)

資本金

1億円

売上高

144億円(2021年3月期実績)

代表者

代表取締役社長 松本 正登

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考 ★できるだけたくさんの方とお会いします

  2. STEP02

    面接(1〜2回/Web面接)★原則オンラインで実施します

  3. STEP03

    内定 ★スピーディな選考を心がけています

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密は厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください

★書類選考後、通過者の方には面接を実施します。2営業日以内に連絡します。
★あなたの希望を優先しますので、ご都合の良い日程をご連絡下さい。
★応募から2日後の面接も大歓迎です!

ホームページ

日本マニュファクチャリングサービス株式会社(上場企業nmsホールディングスのグループ会社)https://hs.n-ms.co.jp

連絡先

〒163-1445

東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー45階

採用担当

TEL / 03-5333-1715(代表)

掲載終了予定日:2022.06.23

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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この求人情報について

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