株式会社テクノデジタル

サーバエンジニア(自社内)/直請け9割/服装自由/AWS認定パートナー/前職給与保証/リモートOK

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:450〜800万円 目安残業時間:30時間以内
  • 終了間近
  • 掲載期間:2022.05.20〜2022.06.02残り7
サーバエンジニア(自社内)/直請け9割/服装自由/AWS認定パートナー/前職給与保証/リモートOK

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

<クラウド案件多数!>
ご経験を思う存分活かしながら、スキルアップできます。

「オンプレ構築案件ばかりで飽きちゃった」
「小規模案件ばかりで、正直やりがいゼロ…」
そんな方に最適なのが、テクノデジタルです。

【BtoC案件に特化したWeb×SI企業】
2006年の設立から一貫してtoCにこだわり、
国内大手のWebサービスやスマホアプリを開発。
1000万名規模の案件をはじめとするプロジェクトを、
コンサルティング・要件定義から保守運用まで
ワンストップで手掛けています。

【Linux経験を活かしてキャリアアップ!】
APNコンサルティングパートナー(AWS認定パートナー)として信頼度も高く、
経験豊富な先輩が多数活躍しているのも当社の魅力。
ベテラン人材によるサポートが受けられる環境で
KADOKAWAなど有名企業向け大規模案件でのサーバ設計・構築スキルを磨けます。

【「疲れちゃった」と上司に素直に言えちゃう風通しの良さ】
PMPL、デザイナーなど、さまざまなポジションのメンバーとやり取りするため
社員同士の距離が近いのも当社のポイント。
上司の顔色をうかがうような、堅い組織風土はありません。

やりがいある仕事と充実の待遇を兼ね備えた当社で
「脱・マンネリ」しませんか?

募集要項

株式会社テクノデジタルが募集している求人の詳細です。

募集背景

システム開発・クリエイティブデザイン・デジタルマーケティング事業を包括し、一般ユーザーに広く認知されているWebシステムやスマホアプリをワンストップで開発する当社。創業以来毎年黒字決算を続けており、案件数も順調に増加しています。今後、200名体制の組織を目指すため、増員募集を行います。

仕事内容

<2017年、APNコンサルティングパートナー(AWS認定パートナー)に!>
大手コンシューマ向けサービス企業の案件で実績多数。
あなたには9割を占めるプライム案件を中心に、BtoC案件でのインフラ基盤構築などを行っていただきます。

<主な業務について>
※ご経験に応じた案件からアサインします
■新しい技術の調査や検証
■システム構成の提案
■アーキテクチャ設計
■インフラ基盤の構築 など

<今後は>
AWSなど、クラウドを活用したインフラ設計・構築からその上位のミドルウェア開発、アプリケーション開発までをカバーしています。
また大規模ECサイトのインフラ基盤など、新規の立ち上げを行う際などは、クラウドやサーバ機器の選定から、構成・仕組みまですべてゼロから携わることができます。

<プロジェクトについて>
大手企業をはじめとするクライアントの大型案件から、小規模案件まで様々な案件が稼働しています。特定の業界・業種にとらわれない多種多様なサービスに関われる上、開発エンジニアやクリエイターなど、違う領域のスタッフとの関わりを通じて、新しい学びの機会にも巡り会えます。
案件例
エンジニア限定取材

<技術領域>
AWS、GCP、Microsoft Azure、Linux、Nginx、Apache、Dockerなど

■大手チケット販売システムのサイト改修、保守
■TV番組とタイアップのキャンペーンサイト構築 など

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

<以下、環境例です>
■移行プロジェクト
概要:大手ECサイトのDBバージョンアップに伴う周辺システム移行
担当フェーズ:要件定義、設計、構築、テスト
使用環境:AWS、OCI、オンプレ
利用したサービス:
AWS:VPC、EC2、ELB/ALB、IAM、Cloudfront、CloudWatch、CloudWatchLogs、SNS、SES、SQS、ACM、Auto
Scaling 、S3、WAF、Lamda、RDS、DynamoDB、OpenSearch、ElastiCache、Redshift
OCI:Virtual Machines
Azure:Virtual Machines

■構築プロジェクト
概要:保険申込システムのプライベートクラウドでの本番環境構築
担当フェーズ:設計、構築、保守
使用環境:AWS
利用したサービス:
AWS:VPC、EC2、ALB、IAM、CloudWatch、SNS、ACM、Auto Scaling 、S3、CodeCommit、CodeDeploy、CodePipeline、Lamda、CloudFront、
その他:Cloud One、GitLab、Linux、Terraform
PG言語:Shell、Terraform

<規模感>
■案件A
アクティブユーザ:会員数1,750万人
サーバ台数:300台程度
 ・Webサーバ台数…200台
 ・DBサーバ台数…30台

■案件B
アクティブユーザ:8,000万人
サーバ台数:3000台

<そのほか>
■ノートPC : MacBook Pro 13〜15インチ
(BootCampにてMacOS or Windows選択可能)
■モニタ ー: 23インチ以上の液晶モニター
■テクノロジスト向け高性能高級チェア
■広い作業スペースが取れるデスク
※社員全員に貸与しています

注目ユーザー1000万名規模のサービスなどに上流から関われます

様々な業界を代表する大手企業を中心とするクライアントと直取引を行い、様々なコンシューマサービスの開発に最上流から関わる当社。インフラにおいても基盤構築だけではなく、クラウドや仮装サーバなどにも関われる機会が多いことが特徴の一つです。特にクラウドにおいては2017年にAWSの実績を認められ、APNコンサルティングパートナー(AWS認定パートナー)に認定。大手クライアントとの信頼関係のもと、オンプレからクラウドまで携われる環境で力を発揮できるチャンスがあります。

注目誰かの顔色を伺うような働き方とは無縁の会社です!

当社が担当する案件の9割がプライム案件ということもあり、自分たちがやりやすい環境のもとであらゆる業務を進めていくことが可能となります。SESによくある「帰社日」は存在しませんし、社内イベントへの参加も自由。月1回で行われる全社イベント「タダメシ会」(現在、コロナ禍でお休み中)という親睦会も、参加したい人が時間に捉われずに自由に顔が出せることで、社内でも評判を呼んでいます。基本的に当社は「自分のやりたいことをやる」文化が根付いていて、積極的に意見やアイデアを提案することを良しとしています。先ほどの「タダメシ会」も社員自らが企画・運営を行うなど、それぞれの自主性に任せています。

身に付くスキル
・キャリアパス

当社では月1回開催の勉強会を実施。技術以外にもクリエイティブなど、様々なことが学べます。時にはカードゲームで発想力を鍛えることも。また、当社ではマネジメントへのステップアップだけではなく、スペシャリストとしての道を選択し、それぞれが目指すキャリアに応じた技術の追求やマネジメントスキルの取得などへの挑戦も可能です。

応募資格

■サーバ・ネットワークでの設計・構築経験者
┗Linux系問わず、いずれかのサーバー系知識およびネットワーク系の知識がある方
■学歴不問
■年齢不問
※運用ポジションもありますので、ご経験が浅い方も遠慮なくご応募ください!
歓迎する経験・スキル

■Linux環境の構築経験
■AWSやGCPでの経験・知識
■データベース、Webサーバ、セキュリティなどの知識
■リーダー経験(プロジェクト規模は問いません)
■クライアントとの折衝経験

雇用形態

正社員

想定給与

★前職給与保証!
想定年収:450万〜800万円
月給33万円〜63万5000円+賞与年2回+役職者の方には役職手当として1〜20万円/月を支給

1.設計構築経験あり/マネジメントができる:610万〜800万円
2.設計経験あり/自ら情報を取りにいき、業務を遂行できる:500万〜610万円
3.構築経験あり/自ら情報を取りにいき、業務を遂行できる:450万〜550万円

※月給33万円の場合
 基本給26万7000円/その他手当て0〜1万円
 時間外労働の有無に関わらず月25時間分の固定残業代(5.3万円)を支給
※月給63万5000円の場合
 基本給46万2000円/その他手当て0〜1万円
 時間外労働の有無に関わらず月45時間分の固定残業代(16.2万円)を支給
※経験・スキルに応じて相談の上決定します
※固定残業時間超過分は別途支給いたします
※試用期間は最長6ヶ月(本採用と待遇・給与に変更なし)
      
賞与について

賞与年2回

勤務時間

9:30〜18:30(実働8時間/休憩1時間)
残業について

★平均残業時間は月20.5時間です!

プロジェクトの状況により残業が増える社員もいますが、平常時はできるだけ早く退勤するよう、会社として促進しています。
副社長が別フロアで打ち合わせした後、フロアに戻ろうとしたら社員が皆帰宅しており、カギが閉まってて入れなかった…なんてこともあったくらいです(笑)

勤務地

★リモート勤務推奨!(週2回ほど)
★複数拠点の募集ですが、転勤はありません
【東京本社】東京都港区南青山7-1-5 コラム南青山5F
【大阪拠点】大阪市浪速区難波中3-7-2-202
【仙台拠点】宮城県仙台市青葉区中央2丁目8-11 プレミアムグリーンヒルズ3F
【徳島拠点】徳島県徳島市川内町平石住吉209-5 徳島健康科学総合センター3F
【札幌拠点】北海道札幌市中央区南1条西5丁目16 プレジデント松井ビル100 5F
【福岡拠点】福岡県内※
【静岡拠点】静岡市内※

※新拠点のため、オフィスはこれから契約予定です
交通・詳細

【東京本社】
◆JR「渋谷駅」より徒歩9分
◆東京メトロ 銀座線・千代田線・半蔵門線「表参道駅」より徒歩9分

勤務地エリア

東京都(港区)、大阪府(大阪市浪速区)、北海道宮城県静岡県徳島県福岡県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

<年間休日125日>
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆夏季休暇3日間(7月〜9月の間に自由に取得)
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆産前・産後・育児休暇
◆介護休暇
◆慶弔休暇

待遇・福利厚生

◆各種社会保険完備
◆通勤手当
◆勤続住宅通勤手当(5万円/月)※規定有り
◆役職手当
◆社内活動手当
◆障害対応手当
◆資格取得手当(上限10万円/年2回)
 ※入社前取得資格も対象、一部規定有り
◆資格取得支援(初回受験費用・書籍購入費用補助)
◆新技術などの勉強会
◆貸出図書あり
◆社員紹介制度(10〜30万円)
◆スマートフォン機種変更代補助
◆懇親会/歓迎会費用補助
◆ノー残業デー(月3回)
◆服装/髪型自由
◆社内にフリースペースあり
◆オフィスコンビニあり
◆タダメシ会(無料でごはんが食べられる会!※現在は休止中)
◆屋内全面禁煙/屋外専用喫煙所あり
産休・育休取得状況

産前・産後・育児休暇は、男女問わず取得&復帰実績があります!

掲載終了予定日:2022.06.02 残り7

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

代表はパティシエからエンジニアに!「やりたいことは全力で」

当社は2006年11月、東京と代表・播田の地元である徳島の2ヶ所で立ち上げた会社。当時は家業である人気菓子店でパティシエを務めながら家業のIT化や地元企業のシステム開発に取り組むなど、根っからのエンジニア気質を発揮。その頃から「自分のやりたいことをやろう」との考えを貫き、当社の経営に専念するようになってからは、モバイルに特化したシステム開発会社として成長しました。現在も「自分のやりたいことをやる」という考えは変わることなく、社員たちの自由や自発性、自己裁量を尊重した環境づくりを行っています。その社員たちも、自分たちで社内イベントを開催するなど、やりたいことをやる姿勢を貫いています。

代表はパティシエからエンジニアに!「やりたいことは全力で」
自分がやりたいことをやる、その考えは社員にも浸透しています
超有名なチケット販売サイトをがっちり支えています!

前職ではインフラ運用を担当していましたが、5次請けという立場で先が見通せない状況でした。新しいことに挑戦したくてテクノデジタルへ転職したのですが、ここでは若い世代から経験豊富なベテランまで在籍しているので、落ち着いた雰囲気の中で働くことができています。現在の担当は大手チケットサービス会社のサーバ周辺業務ですが、サービスの特性上ユーザーからのアクセスにおける負荷が大きいことが特徴です。台数も100台規模でいかなる状況にも耐えうる環境を構築するなど、大きな醍醐味を感じています。今後はAWSを中心としたスキルを磨き、成長していきたいと思います。

超有名なチケット販売サイトをがっちり支えています!
インフラエンジニア 大谷さん

取材担当者より

設立15年目にしてコロナ禍においても、数多くの大手企業と強固な関係性を築く同社。自社開発が中心のため、広々とした社内で社員同士が顔を合わせて開発に取り組む光景が印象的だ。ズラリと本棚の並ぶリフレッシュスペースやオシャレなカフェスペースも充実しており、刺激にあふれた空間の中で仕事ができるように思う。

若い会社だからこその柔軟な経営方針により、社員のフレキシブルさや自由な発想で仕事ができる環境が社員がイキイキと働ける源であり、その相乗効果でこのコロナ禍でも順調に業績を伸ばしているのであろう。

また、取材を進めている中で「内定をもらった中で、給与条件が一番良かった」「ぶっちゃけ、社内調整に大変なこともありますよ」という声も聞こえてきた。しかも、人事担当の目の前で。こうした声がストレートに出てきたことには驚いたが、その忖度のなさが真の意味で同社が居心地の良い会社なのではないかと感じた。

  • 9割自社内勤務かつ、リモートワークも実施中です!
    9割自社内勤務かつ、リモートワークも実施中です!
  • 設立以来、一貫してBtoCのWeb系企業さまと直接やり取りしています!
    設立以来、一貫してBtoCのWeb系企業さまと直接やり取りしています!
  • 15期連続黒字経営!安定した経営基盤を誇ります。
    15期連続黒字経営!安定した経営基盤を誇ります。

会社概要

株式会社テクノデジタルの会社概要です。

事業内容

==================
設立以来黒字経営/大手BtoC案件多数!
やりたいことが叶うテクノデジタル!
==================
☆200名体制へ急成長するための大型採用
☆男性社員の育児休暇取得実績あり
☆ノー残業デー・タダメシ会など充実の福利厚生多数
☆渋谷駅・表参道駅から徒歩圏内
☆社内勉強会あり!合格した場合には最大5年間/年間20万円まで支給
 <過去に開催されたセミナーはこちら>
 ドローンの制御方法を学ぶ!(優勝チームにドローンをプレゼント)
 楼culusで会える俺の初音ミクを作る
 篭nityアセット開発セミナー
 連ppleWatchアプリ開発セミナー
 労avaScriptでつくるはじめてのiPhoneゲーム開発体験

<事業内容>
◆コンシューマ向けのWebサイト開発
◆スマートフォン・タブレット向けアプリ開発
◆クラウド型インフラアーキテクチャ設計・構築
◆Webサイトデザイン制作・UIUXの設計
◆クリエイティブデザイン
◆デジタルマーケティング

<拠点>
◆TOKYO HEAD OFFICE 東京本社
東京都港区南青山7-1-5 コラム南青山4F / 5F

◆TOKUSHIMA LABORATORY 徳島開発室
徳島県徳島市川内町平石住吉209-5 徳島健康科学総合センター3F

◆OSAKA HEAD OFFICE 大阪支社
大阪府大阪市浪速区難波中3-7-2-202

事業・サービスのメディア掲載実績・受賞歴

◆イシン株式会社 ベンチャー通信「ベストベンチャー100」8年連続選出実績あり
◆フジテレビ「ジャニーズWESTの出世する人・しない人」
◆日経電子版「〜転職で5月病対策〜リセット採用」
◆BS12「徳島のスティーブ・ジョブズ社長」ケンドーコバヤシの社長!お手伝いさせて頂きます!

主要取引先

◆株式会社KADOKAWA
◆ぴあ株式会社
◆ディップ株式会社
◆貝印株式会社 他多数

設立

2006年11月

従業員数

170名

平均年齢/31.9歳

資本金

4000万円

売上高

17億円(2020年実績)15億円(2019年実績) 13.5億円(2018年実績)

代表者

代表取締役 播田 誠

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1〜2回)

  3. STEP03

    内定

  4. STEP04

    オファー面談(内定条件やお仕事内容等、相違がないかのご説明の場を設けております)

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
◆最短2週間で内定となります
◆Web面接実施中!
◆カジュアル面接もご相談下さい!

※オフィス、説明会会場にアルコール消毒薬を用意しております。
※応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい。
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。
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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する
株式会社テクノデジタルtype採用事務局にて採用業務の一部(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
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ホームページ

株式会社テクノデジタルhttps://www.tcdigital.jp/

連絡先

〒107-0062

東京都港区南青山7-1-5 コラム南青山4F / 5F

採用担当

掲載終了予定日:2022.06.02 残り7

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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