インフォテック・サービス株式会社

エンジニア(運用監視)/未経験歓迎!/月給29万円+賞与年3回/残業ほぼなし/2〜3年で上流に挑戦可能

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:400〜600万円
  • NEW
  • 終了間近
  • 掲載期間:2022.05.24〜2022.05.30残り3
エンジニア(運用監視)/未経験歓迎!/月給29万円+賞与年3回/残業ほぼなし/2〜3年で上流に挑戦可能

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

\明確なキャリアの道筋あり!/
IT業界デビュー〜上流へのチャンレンジまで叶う◎

「将来を考えて、手に職をつけたい」
「ニーズ高まるIT業界でキャリアを築きたい」

…3STEPで、その夢を叶えてみませんか?

▼▽▽STEP1>>業務のイロハを学ぶ!
最初は大手企業のシステム運用を担当。
2週間ほどのOJTで基礎からじっくり学べます。
未経験スタートでも月給29万円以上で、
年3回の賞与を合わせれば想定年収は420万円!

▼▼▽STEP2>>セキュリティのスキルを身につける!
引き続き先輩たちとチームで業務を進めながら、
“セキュリティ”などの専門的なスキルを習得。
トラブル発生時の対応方法など、専門的な業務を少しずつ担当し
2年ほどでシステム運用の全体像を掴んでいきます。

▼▼▼STEP3>>さらに上流を担当!
2〜3年後は、設計・構築フェーズという、
より上流のプロジェクトを担当。
[STEP1]のプロジェクトと比較して働き方も大きく変わり、
リモート勤務案件にも参画できるようになります。
【直接取引の案件90%以上】、【残業平均月11時間以下】など
当社ならではのポイントも多数。

…ここまでくれば、立派なエンジニア!
あなたのチャレンジを、私たちが応援します!

募集要項

インフォテック・サービス株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

私たちの使命は、企業や社会の抱える課題と向き合い、ITの力で解決していくこと。この使命を実現するために、新たな価値を生み出すIT人材を募集中です!「社員が誇れる会社、安心して働ける会社」であることをモットーとしており、未経験の方もしっかり育てます!

仕事内容

<入社後の流れ>
現場で2週間程度、OJTに近い形で実施予定。

[01]実際の業務を覚える
実際の業務で実践的なスキルを身につけます。
初めの半年〜1年は先輩がすぐ隣でサポートしますので、
分からないことをすぐに解決しながら成長していけます!

[02]上流の仕事にもチャレンジ
現場で数年の経験を積んだあとは、
ほかのプロジェクトに挑戦する機会も。
少しずつ幅を広げられます。

<具体的な業務>
お客様のシステムが止まらず安定して動くように、ITシステムの監視を行います。
マニュアル化された定例業務からスタート。
慣れてきたら、徐々にお客様の問い合わせ対応などもお任せします!
また、2〜3年を目途に、設計・構築と言われる上流工程にも挑戦。
上流工程だと、夜勤の働き方ではなくなります。

★マニュアルがある仕事です
時間で区切って作業を進めていきますので、
コツコツ取り組める方であればすぐに業務には慣れていけます!
注目IT業界で、一生使えるスキルを身につける!

近年ITはニーズが高まっており、これからますます企業の効率化・生産性アップのために活用されていくはず。ITスキルを身につけることは、今後のキャリアにおいて大きな武器となります。運用監視の定例業務を2〜3年で覚えたあとは、さらに専門性の高い上流工程にもチャレンジ可能。当社で、市場価値が高い一生モノのスキルをぜひ学んでみませんか?

注目【想定年収420万円以上】「収入」も「働きやすさ」も安定です!

今回募集するポジションは、未経験でも月給29万円(シフト手当・深夜手当含む)スタート。賞与年3回も別途支給していますので、急拡大を続けているIT業界の中でも高水準です! また、IT系の資格取得の際には最大20万円(資格難易度に応じて)の報奨金もありますので、自身の成長がそのまま年収アップにも繋がっていきます。

また、『残業平均月11時間以内』や『有休とは別の連休取得制度』など、ゆとりを持ってプライベートを充実させられる環境も完備。オンとオフをどちらも充実させながら、自身の成長に集中できる点も当社の魅力の一つです!

身に付くスキル
・キャリアパス

◎ITの基礎知識
◎課題解決をしていく提案力

2〜3年で上流工程の経験も可能です!
入社後の成長サポート

【エンジニアとしての「成長意欲」を応援します!】
システムの保守や監視など、日々の業務に関連した事であれば、教育担当の先輩に何でも質問してください。およそ1年半〜2年ほどで、トラブル発生時の対応方法など専門的な業務もできるようになっていきます。

また、専門性を磨くために外部研修を受講して頂きます。あなたがエンジニアとしてどうなりたいかを起点に、サポートしていきます。

応募資格

<エンジニア未経験大歓迎!>
◆社会人経験をお持ちの方(1年以上目安)
※大学・専門卒以上

今回の募集は意欲重視の採用です。
経験やスキル以上に「ITにチャレンジしたい」「スキルをつけたい」という
あなたの意志を重視いたします!

***こんな方にピッタリ!***
◎ITの知識とスキルを身につけたい
◎まじめな性格を活かしたい
◎丁寧に教えてもらえる環境で確実に成長したい
◎ルーチンワークも嫌いじゃない
歓迎する経験・スキル

☆ITパスポートの資格を持っているなど、もうすでに入門編の勉強をはじめている方は“尚歓迎”です!

過去の採用例

★たくさんの未経験スタートの先輩が活躍中です!
カフェの店員やスーパーでの接客、自動車整備士など、前職や経歴は様々。未経験からでも安心してスタートできる教育体制の手厚さを志望動機にしてくれる方も少なくありません。

雇用形態

正社員

想定給与

★未経験でも想定年収420万円!
月給29万円以上+賞与年3回(実績4.5ヶ月分)

※経験・能力を考慮して決定します
※月給にはシフト手当と深夜手当を含みます
※残業が発生した場合には別途残業代を全額支給します
※試用期間3ヶ月(その間の給与・待遇に差異なし)
実際の給与例

*年収例*
年収480万円/27歳(入社5年目・サブリーダー)
年収550万円/32歳(入社10年目・リーダー)
年収700万円/37歳(入社15年目・マネージャー)

      

勤務時間

1ヶ月単位の変形労働時間制
(1週間の平均労働時間:40時間)

★下記【1】〜【3】のローテーション勤務となります
★24時間の2交代制です

【1】8:45〜21:30(休憩2時間)
 ▼
【2】20:45〜翌9:30(休憩2時間)
 ▼
※明け休み
 ▼
【3】終日休み
 ▼
【1】に戻る

***勤務イメージ***
月曜…8:45〜21:30勤務
火曜…20:45勤務開始
水曜…9:30勤務終了⇒明け休み
木曜…終日休み
金曜…8:45〜21:30勤務
土曜…20:45勤務開始
日曜…9:30勤務終了⇒明け休み
残業について

★残業平均は月11時間以内です
残業がほとんど発生しないのも交代制のメリットです!

勤務地

【多摩オフィス】
東京都多摩市鶴牧2-1-1 多摩東京海上日動ビル

★転居を伴う転勤はありません
交通・詳細

***アクセス便利な好立地***
京王線、小田急線、多摩モノレールの3路線を利用可能
出社の時間帯も一般的な企業とズレていることもあり、
満員電車を避けて通勤できる点も魅力です!

【多摩オフィス・アクセス】
多摩モノレール「多摩センター駅」より徒歩9分
京王線「京王多摩センター駅」より徒歩10分
小田急線「小田急多摩センター駅」より徒歩10分

勤務地エリア

東京都(多摩市)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

***年間休日120日以上***
★連続5日以上の連休取得制度あり

◆シフト制
*勤務時間を参照ください
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇(取得実績あり)
◆育児休暇(取得実績あり/復帰率100%)
◆介護休暇
◆有給休暇
*10日/10月〜3月入社の場合は初年度5日、入社2年目以降12〜20日)
◆特別連続休暇
*有休とは別に、年1回5連休を取得可能
◆私傷病特別休暇(年間40日まで)
◆結婚休暇(5日)
◆ボランティア休暇

待遇・福利厚生

◆賞与年3回(実績4.5ヶ月分)
◆昇給年1回(4月)
◆社会保険完備
◆交通費全額支給
◆残業代全額支給
◆シフト手当
◆深夜手当
◆住宅手当
◆家族手当
*配偶者:月1万5000円/子一人つき:月5000円)
◆時短勤務制度(子どもが6歳まで可)
◆研修制度(入社時の他、キャリアアップに応じて随時)
◆社員持株会
◆財形貯蓄
◆退職金制度(401K)
◆資格取得支援
◆書籍購入補助
◆資格取得報奨金(1万円〜20万円)
*ITILファンデーション:1万円
*基本情報技術者:5万円
*応用情報技術者:10万円
*ITストラテジスト:20万円 など
◆TOEIC報奨金
◆保養所あり
◆団体生命保険(生保・損保)
◆保険料補助制度
◆屋内禁煙

掲載終了予定日:2022.05.30 残り3

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

確かな成長と安心を実感できる環境が当社にはあります。

未経験スタートで不安もありましたが、OJT研修でわからないところを丁寧にサポートしてもらえるのが嬉しかったですね。IT業界で活躍したい想いさえあれば、あとは入社後にきちんと学ぶことができると思います。資格取得支援の制度などを使うことで、自主的に市場価値を高めていくこともできる環境です。

その上で、先輩や上司が仕事のことだけでなくプライベートなことまで真剣に聞いてくれますので、デビューしてからも不安なく自分の成長と向き合えています。残業もほとんどないなどワークライフバランスを保ちやすいですし、転職して良かったと実感しています。

確かな成長と安心を実感できる環境が当社にはあります。
仕事のことはもちろん、関係のないことまでなんでも相談しやすい雰囲気が安心に繋がっています。
数字で見るインフォテック・サービス株式会社

★直接取引90%超
大手保険会社をはじめ、多くのお客様から厚い信頼をいただく確かな事業基盤を誇ります。

★賞与年3回・支給実績4.5ヶ月分
景気の浮き沈みに強い事業を展開しているからこそ、収入面も安定しています。

★残業平均月11時間以下
全社を挙げて無理のない働き方ができるように取り組んでいます。

★5日間の特別連休制度
有休とは別に、年間5日間の連休取得を制度化。

★育児休暇からの復帰率100%
産育休取得実績も多数。復帰後は子供が6歳になるまで時短勤務もOKです。

★平均勤続年数12.2年・離職率2.4%
安定した環境で自身の成長を向き合える。だから安心して長く働けます。

数字で見るインフォテック・サービス株式会社
1998年の設立以来約25年。今なお右肩上がりの成長を続ける安定企業です。

取材担当者より

今回取材に伺った「インフォテック・サービス」は今なお成長を続ける技術者の会社だ。コロナ禍の中でも顧客との強固な信頼関係が揺らぐことはなく、成長と拡大を続けている。多くの企業で賞与カットが行われる中、同社では昨年実績で4.5ヶ月分の支給があったそうだ。「離職率2.4%」という数字と併せて、この安定感は大いに魅力だ。未経験者を多数採用している同社ならではの手厚い教育体制も、今回の募集のポイントと言えるだろう。その上で、上司や先輩が優しくで何でも話せることを、取材でお話をしてくれた方々が真っ先に同社の魅力として挙げてくださったことも強調しておきたい。このご時世だ。自身の将来のために「手に職」を考えている方も多いと思う。そういう方が安心して新しいチャレンジができる場所の一つが同社だ。

  • ワークライフバランスもしっかり整え、一人ひとりが仕事もプライベートも充実させられるようにしています!
    ワークライフバランスもしっかり整え、一人ひとりが仕事もプライベートも充実させられるようにしています!
  • 未経験のあなたも、この先もずっと必要とされる市場価値の高い人材に成長していけます!
    未経験のあなたも、この先もずっと必要とされる市場価値の高い人材に成長していけます!
  • ホワイトかつ成長できる環境のもと、高い定着率を誇る当社。Web面接もOKです!
    ホワイトかつ成長できる環境のもと、高い定着率を誇る当社。Web面接もOKです!

会社概要

インフォテック・サービス株式会社の会社概要です。

事業内容

***この求人のポイント***
★賞与年3回(実績4.5ヶ月分)
★残業平均月11時間以下
★OJT研修で丁寧にサポート
★資格取得報奨金最大20万円
★プロジェクトは直接取引メイン
ーーーーー
【事業内容】
◆クラウドアプリケーションの開発、保守
◆インフラシステムの構築、運用・保守
◆ネットワーク、サーバー運用管理、ヘルプデスク
◆システム運用監視等のオペレーション
◆コンピュータセンターのアウトプット運用、管理
◆損害保険、生命保険の保険代理店

【関連会社】
・インフォテック・ホールディングス株式会社
・インフォテック株式会社
・株式会社イマージュ
・株式会社ビジネス情報
・インフォテック山梨株式会社

【主要取引先】
東京海上ホールディングス/東京海上日動火災保険/東京海上日動あんしん生命保険/東京海上日動システムズ/東京海上日動事務アウトソーシング/東京海上日動メディカルサービス/東京海上日動キャリアサービス/東京海上日動ファシリティーズ/東京海上日動ベターライフサービス/東京海上日動パートナーズマネジメント/セゾン自動車火災保険/山梨中央銀行/LIFULL/積水メディカル/富士通/富士通マーケティング/日鉄ソリューションズ/日立医薬情報ソリューションズ/虎門中央法律事務所/官公庁/財団法人 日本国際教育支援協会 など
※一部抜粋・敬称略・順不同

設立

1998年(平成10年)9月1日

従業員数

442名(2021年4月1日時点)

資本金

3000万円

売上高

35億8928万円(2021年3月期実績)

代表者

代表取締役社長  淵澤 和行

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考 ★できるだけたくさんの方とお会いします

  2. STEP02

    面接(1〜2回)★最終面接以外はWebです。また、SPI(Webテスト)もございます。

  3. STEP03

    内定 ★できるだけスピーディな選考を心がけています!

『typeの専用応募フォーム』からご応募ください。
◆面接や入社日などご相談に応じます
◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しています
その他にもご不明点などありましたら、お気軽にお問い合わせください!

※応募の秘密厳守します
※結果については合否に関わらずご連絡致します

─────────────────────────
当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する
インフォテック・サービス株式会社type採用事務局にて 採用業務の一部(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
────────────────────────────

ホームページ

インフォテック・サービス株式会社https://www.iftc-svc.co.jp/

連絡先

〒160-0023

東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア

採用担当

TEL / 03-3360-6201(代表)

掲載終了予定日:2022.05.30 残り3

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

IT・通信・Webエンジニアのピックアップ企業

typeのオススメ企業の求人をピックアップ!


同一カテゴリの求人をもっと見る

今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。

その他の条件で探す

typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。