データベースエンジニア■DB実務経験不問■DBのスペシャリストから学べる■住宅手当■残業月平均10h程度
- 正社員
- 面接情報有
- 年収:400〜700万円 目安残業時間:10時間以内
- 掲載期間:2022.05.13〜2022.06.09
≪開発・インフラからのキャリアチェンジを応援≫
DBのスペシャリストとしての第一歩を踏み出そう
「DBの設計・構築をしてみたい」
「より大規模なプロジェクトでDBを扱ってみたい」
と思っても、なかなかそのチャンスはめぐってこないもの。
DBエンジニアの希少価値は知っていても
今の環境ではキャリアチェンジしたくても案件が見つからない、
という方も多いことでしょう。
その点、当社では長年取引している大手SIerと
パートナー契約を結んでおり、
複数のDBエンジニアが切れることなく
様々なプロジェクトで活躍しています。
そこでお客様からの増員依頼を受けて
ポテンシャル採用を行うことになりました。
開発エンジニアやインフラエンジニアとして
DBに触れた経験や知見などがあれば
DBエンジニアとしての経験は問いません。
入社後は1〜3年かけてDBエンジニアとしての基礎はもちろん、
運用から構築や設計もできるように
OJTを通じて先輩社員が導いていきます。
誰もが知っているような大規模プロジェクトのDBを
あなたの技術力で支える。
そんなやりがいを感じてみませんか。
募集要項
株式会社システムクリエイトが募集している求人の詳細です。
募集背景
通信業界や流通業界、金融業界など大手企業向けのプロジェクトで幅広い実績を持つ当社。現在も多くのお客様からの引き合いや、増員依頼をいただいています。今後の当社のコアメンバーとしてご活躍いただける方を募集します。
仕事内容
当社のエンジニアが既に参画しているプロジェクトでDBエンジニアとしてご活躍いただきます。
通信系、金融系など大規模なシステムのデータベースの設計・構築・運用保守に渡り信頼性の高いサービスをご提供しております。
≪具体的には≫
◎基本設計、詳細設計、構築
◎運用保守
★同じお客様先で複数のプロジェクトが稼働しており、その中で経験やスキル、プロジェクトのフェーズなどによって配属先が決まります。入社時点では何等かの形でDBに触れた経験があれば、DB専門のエンジニアとしての経験は問いません。
≪チームでのコミュニケーションがしっかり取れています≫
当社は技術力重視というよりは、ヒューマンスキルを大切にしている社員が多く、チームワークを大切にしています。何かと頼りになる先輩が多いので、居心地も抜群。お客様との関係性も良いので、のびのびと働けます。
≪DBエンジニアの市場価値が上昇中≫
AIやビッグデータなどの普及に伴い、DBエンジニアの重要性が高まっています。また、セキュリティ対策の面でもDBエンジニアの技術力が必要となるため、今後ますます市場価値が高まると予想されています。
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材●通信系関連システム
工程:詳細設計〜運用保守
OS:Linux、Solaris、WindowsServer
データベース:Oracle、SQLSever
チーム体制:15〜20名
●金融系関連システム
工程:運用保守
OS:Linux、Solaris
データベース:Oracle、PostgreSQL
チーム体制:5~10名
●物流系関連システム
工程:基本設計〜構築
OS:Linux、Solaris
データベース:Oracle
チーム体制:5~10名
注目1人ひとりに合わせたロードマップで成長をサポート
入社後は1〜3年程度かけて、DBエンジニアとしての基礎から設計・構築のスキルまでが身につくよう、先輩社員がOJTで教えます。あなたがどんなDBエンジニアを目指すのか、そのゴールに向けて具体的なロードマップを作った上で、少しずつ知識や経験を身につけていきましょう。DB案件が安定的にある当社でなら待機期間はほぼ発生せず、短期間でDBエンジニアとしてのスキルを高めることができます。
注目残業月10時間程度、有給休暇の全消化もOK!
労務管理をきちんとしているお客様先が多く、今回の配属先は残業が月10時間程度と少なめです。社内では有給休暇も取りやすく、プロジェクトの繁忙期ではない限り直前の申請でもかまいません。取得の理由は問わないので「子どもの学校行事に出席したい」「歯科医院に行きたい」「趣味の時間をとって息抜きしたい」など、様々な目的で有給休暇を活用しており、中には完全消化している社員もいます。
身に付くスキル
・キャリアパス
★マネジメントと技術系専門職、2つのキャリアパスを用意
■マネジメント/リーダー、マネージャー、部長とキャリアアップできます。また、今すぐチームリーダーやグループマネージャーを担当する自信がないけどチャレンジしてみたい!という方にもサブリーダーやサブマネージャーという経験を積むための役職もあるので安心してチャレンジできます。社内のリーダーにはプロジェクト先のサブリーダーを任せることも多く、サブマネージャー以上はお客様との折衝やパートナーの管理や予算・売上管理などにも携わるチャンスがあります。
■技術系専門職/技術を極めてシニアエキスパートなどの専門職を目指すことも可能です。
入社後の成長サポート
ORACLE MASTER Gold、ネットワークスペシャリストなど規定の資格を取得すると、最高月10万円の資格手当を支給。既にお持ちの方も、証明書を提出すれば支給されます。
応募資格
≪DBに触れた経験があればOK!希少価値の高いDBエンジニアへ≫
■DBに触れたことがある方(システム開発や、インフラの実務経験の中で触れたことがある方を想定)
■学歴不問
歓迎する経験・スキル
DBエンジニアとしての実務経験をお持ちの方(工程不問)は歓迎します。
雇用形態
正社員
想定給与
★賞与年2回(昨年平均2ヵ月)+家族手当・住宅手当・資格手当...など
月給25万円〜
※スキル、経験を考慮の上、優遇します
※上記給与はみなし残業代月20時間分(月額3.9万円〜)を含みます。万が一残業が超過した場合は、別途残業代を追加支給します
※試用期間3ヵ月あり(その間も給与、待遇等は同じです)
勤務時間
9:00〜18:00(実動8時間、休憩1時間)
残業について
配属先の残業は月10時間程度です。
勤務地
≪リモート勤務あり≫
東京内のプロジェクト先での勤務となります
★本人が希望する場合のみ、転居を伴う転勤が発生する場合もあります
勤務地エリア
東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区)
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休日休暇
≪年間休日126日 ※2022年度≫
■完全週休2日制(土日)
■GW休暇
■夏期休暇(3日)
■年末年始休暇(6日)
■有給休暇(初年度10日間、最高20日間)
■慶弔休暇
★有給休暇の申請に理由はいりません。完全に消化している社員もたくさんいます。
待遇・福利厚生
■昇給年1回
■賞与年2回
■社会保険完備
■定期健康診断
■超過勤務手当
■深夜勤務手当
■休日出勤手当
■資格手当
■地域手当
■通勤手当(全額支給)
■家族手当
■住宅手当
■慶弔見舞金
■団体生命
■損害保険
■退職金制度
■資格取得報奨金
■資格取得費用補助
■社内イベント(忘年会、新入社員歓迎会)
■サークル(スノーボード、ゴルフ、テニス)
もっと知りたい!会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
トピックス
大手SIerのパートナー!期待値込で参画させていただくことも
前職では経営層と現場との給与格差が大きく、時には複数の案件を掛け持ちするなど残業も多めでした。その点、当社は任される業務内容と待遇とのバランスが取れていて、信頼できる上司が多く満足できる環境です。また、当社は大手Sierとパートナー契約を結んでおり、複数のDBエンジニアが様々な大規模プロジェクトで活躍しています。途切れることなく案件があるため、DBエンジニアとしてスキルアップしやすい環境です。経験が浅めでも参画させていただいたり、お客様側の若手社員の教育を任せられたりすることもあり、関係性も良好で、安心して業務に集中できます。

DBのスペシャリストが複数名いるから何かあればいつでも頼れます
社員の思い描くキャリアの実現に向けて、資格の取得やスキルアップを全面的にサポートしてくれます。実務においてもDBのスペシャリストが複数名在籍しているため、分からないことや困ったことはすぐに相談して解決できるので、経験が浅い方やこれからDBエンジニアを目指したい方にとっても理想的な環境です。また、サブマネージャー以上になると営業やマネジメントなども経験しながら、ゼネラリストとして活躍することができます。私自身もまずはDBエンジニアとして技術を究め、将来は経験の幅を広げていきたいと思っています。

取材担当者より
今回の取材で強く感じたのは、同社の社員1人ひとりを見つめるまなざしの温かさ、そして前向きさ。未経験者向けの3ヵ年計画や、経験者向けの成長サポートなど、育成体制が充実しているにも関わらず「どうしたら社員の成長に寄り添えるか、色々と試行錯誤した結果です。まだまだ工夫したり、変えたりしなければいけないと思うこともあります」とあくまで謙虚だ。また、現場社員の方が「上長、先輩が頑張りを認めてくれるのでやりがいがある」「どんどんチャレンジさせてくれる」といえば、上層部の方は「成長することを前提に、少し背伸びした業務を任せるようにしているからこそ、分からないことはどんどん頼って欲しい」と言う。未経験で入社した社員から中途入社した経験者、そして経験豊富な上層部まで、これほどの一体感や信頼感がある企業は珍しいのではないだろうか。
-
先輩社員と同じプロジェクトに配属予定なので、いつでも気軽に相談できます -
有給休暇の申請理由は不要です。家族とのイベントや趣味の時間などにどんどん活用できます -
地域手当は、東京で月2万円。資格手当も月10万円まで支給します
会社概要
株式会社システムクリエイトの会社概要です。
- 事業内容
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≪10年連続で前年比超!≫
●WEB面接のみ●リモート勤務あり●各種手当充実●賞与年2回●年間休日126日
■ソフトウェア受託開発
専用端末、オープン系(C/S、Web)、制御系、汎用機系まで、
あらゆる分野の開発業務をサポートする高い技術力が自慢です。
特に物流、公共、製造などの分野に強みを持っています。
■パッケージソフト開発
自社パッケージソフトの企画開発・販売サービスを展開しています。
(消防団管理システム、公営病院企業会計システム、商品企画業務支援システム など)
■各種データ入力業務
◎特定派遣番号/特40-01-0358
◎適用規格/JIS Q 27001:2006 (ISO/IEC 27001:2005)
【拠点】
本社/福岡市中央区薬院2丁目4番5号 大稲ビル2F
東京事業部/東京都千代田区外神田3丁目3番3号 秋葉原槇町ビル6F
- 設立
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1996年4月
- 従業員数
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58人(令和3年4月現在)
- 資本金
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2,200万円
- 代表者
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代表取締役社長 佐藤 敦
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
面接1〜2回
-
STEP03
内定
最後までご覧頂き、誠にありがとうございます。
今回の募集では、応募要件を満たす方とは極力全員と
お会いする予定です。
面接日や入社日についてはご相談に応じて
柔軟に対応させて頂きますので、
少しでもご興味を持たれた方はぜひご応募ください。
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に3営業日程度お時間を頂いております
◆ご応募から内定までは2〜4週間を予定しております
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします
- ホームページ
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株式会社システムクリエイトhttp://www.sct-net.co.jp
- 連絡先
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〒101-0021
東京都千代田区外神田3丁目3番3号 秋葉原槇町ビル6F(東京事業所)
採用担当
TEL / 03-5289-3750
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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この求人情報について
株式会社システムクリエイトの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。