株式会社BITZ

ITエンジニア★未経験OK★キャリア支援充実/テレワーク相談可能/自社開発あり/代表もエンジニア出身

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:300〜800万円 目安残業時間:10時間以内
  • 掲載期間:2022.05.10〜2022.06.06
ITエンジニア★未経験OK★キャリア支援充実/テレワーク相談可能/自社開発あり/代表もエンジニア出身

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

ITエンジニアデビューから
その後のスキル&キャリアアップまで
あなたの想いを最優先し、徹底サポート!

現役エンジニアの代表とも距離が近い
40名のテック集団だからこそ
一人ひとりの想いを実現できる!
そんな環境で、エンジニアとしてのキャリアをスタートしませんか?

【POINT01】未経験でも意欲があれば大歓迎!
現役エンジニアの代表・森田を筆頭に
会社として、エンジニアデビューから
その後のキャリアまでサポートしていきます。
先輩社員と常に近い距離で技術を学べるので
つまずきそうになってもすぐに相談できます。

【POINT02】理想のキャリアビジョンを応援
「どんな経験を積みたいか?」
「どんなエンジニアになりたいか?」
…などをヒアリングするのはもちろん
代表の豊富な業界経験を活かして
今後のキャリアも具体的にアドバイス!

【POINT03】
◆資格取得支援制度あり
(合格時:100%、不合格時:努力賞として50%を負担!)
◆1時間単位の有休OK
◆在宅手当有(社員の希望で新規導入!)
◆育休実績あり
など社員ファーストの働きやすい環境づくりにも注力!

業界のどこでも通用するIT人材になれるよう、
そして当社での経験がエンジニアライフの確かな糧となるよう
会社全体でサポートしますので一緒に頑張りましょう!

募集要項

株式会社BITZが募集している求人の詳細です。

募集背景

今もエンジニアとして活躍する代表・森田が立ち上げたBITZ。自身の経験を活かした会社作りにこだわりつつも着実な実績を積み重ね、不況に揺れる企業も多い今も多数のニーズを獲得できるようになりました。今後、受託開発や自社サービスも立ち上がりつつあり、新たなエンジニアメンバーを未経験歓迎で積極採用します!

仕事内容

【入社後は】
先輩エンジニアの指導のもと、プログラミングをはじめとする基本的な技術スキルを学んでいただきます。その後、あなたの適正や希望を踏まえて、オープン・Web系のシステム開発からサーバー・ネットワーク系のインフラ設計、クラウド構築まで様々な案件の中で配属を決定します。

スキルを磨き、将来的には自社での受託開発やサービス開発に携わるチャンスも!

≪キャリアサポートも充実≫
IT業界歴の長い営業が2名在籍!キャリアに悩む方にもアドバイスします。ぜひ何でも相談してください(もちろんエンジニアとして活躍する代表にもすぐ相談できる環境です)

≪業務範囲を拡げていける「チーム体制≫≫
メンバー同士、円滑にコミュニケーションが取れるよう、案件には複数名でアサインします。経験を活かして開発工程を担いつつ、詳細設計を担う先輩のそばについて学ぶ…という形で幅広い領域の実務経験を積んでいける環境です。

★経験者の方ももちろん大歓迎★
アプリケーションからインフラ、クラウドまで、どんなスキルも幅広く活かせます。
案件例
エンジニア限定取材

【受託開発実績例】
■某大手ビジネスホテルチェーン向け客室インフォメーションCMS
環境:Java, Spring, Gradle, Git, MySQL, Vue.js, Bootstrap, GCP

■交通系電子マネー売上管理システム
環境:Java, Spring, Maven, Git, MySQL

■キャッシュレス決済売上管理システム
環境:Java, Spring, Gradle, Git, MySQL, Vue.js, Bootstrap, GCP

手がける商品・サービス

【受託開発実績例(上記に続く)】
■WEB決済システム
環境:Java, Spring, Gradle, Git, MySQL, Vue.js, Bootstrap, GCP

■クレジットカード決済アプリ
環境:Android SDK, Java, EMVカーネル, Git

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

【プロジェクトの一例】
■某料金システム開発(オンプレミスシステムをAWS上に再構築)
言語:Java
データベース:PostgreSQL
環境:AWS、Linux、他
フレームワーク:Spring Boot

■EDIパッケージ開発、導入、保守
言語:Java、Javascript
データベース:Oracle、S3
環境:Linux、AWS、他
フレームワーク:SpringBoot、Vue.js

■インフラ・クラウド系
◇exchange2010→2016移行
◇Teams導入支援
◇Cisco導入支援
◇Webサーバーのリプレイス(Linuxサーバ)
◇オンプレ基幹システムをAzureへ移行

注目あなたのキャリアビジョンに真剣に向き合います!

エンジニアとして独り立ちした後は、代表自身が「あなたはどんなキャリアを描きたいのか」をヒアリング!もちろん、その時点では明確なキャリアビジョンを持っていなくても構いません。どんな開発・構築プロジェクトをやってみたいのか、もしくはキャリアアップしてリーダーポジションを目指したいのか、どんな理想でもOKですので、一緒にキャリアを考えていきましょう。具体的な道筋は、現役エンジニアである代表や、先輩メンバーがサポートしていくので安心。エンジニアとして理想のキャリアを実現しやすい環境です!

注目エンジニアのスキルアップを応援する制度が多数!

代表のエンジニアとしての経験から、エンジニアが気持ちよく、のびのびと能力を発揮できる労務環境にこだわっています。例えば、資格取得支援制度では、資格取得のためにかかった費用に関しては、合格したら100%、合格しなくても50%を支給。スキルを磨こう、とする意欲を買い、バックアップします!業務に関わる書籍購入費なども会社が負担。また、クラウド環境を構築してみて、いろいろと動かしてみる…という、技術について手を動かしながら勉強できる機会も設けています。

身に付くスキル
・キャリアパス

チーム体制を敷いているため、未経験の方も先輩と共に業務に取り組みながらスキルを磨いていけます。エンジニアがのびのび働ける環境を大切にする代表のこだわりから、お客さまとのお取引は基本、大手SIerもしくはエンドユーザーからの案件。スキルを磨いて将来的には、クライアントから「こういう仕組みを作りたい」と抽象的なオーダーを受けてもシステムの形に起こせる、“サービスを生み出す”技術者になることも可能です。

★資格取得支援あり…
資格試験合格時に、そのためにかかった費用を負担。
(合格時:100%、不合格時:努力賞として50%!)
入社後の成長サポート

★IT業界内で高評価獲得!入社後の充実した育成制度
経験が浅いという方もご安心ください!
当社ならまず入社後3カ月の充実した外部研修を受講可!
システム開発の基礎からチーム開発の手法まで
ゼロからしっかり学べます。

研修終了後は
先輩エンジニアと一緒に実際の開発プロジェクトで
仕事をしながら学ぶOJTを実施(目安2〜3カ月)!
入社後約半年に亘る研修は「かなり充実している」と
IT業界関係者の方からも高評価を受けています。

★本社で勉強会を開催…
エンジニア同士、学びたいテーマについて教え合います。
サーバ環境があるため、クラウド環境の構築にチャレンジしたり、
実践的な学びを得ることができます。

応募資格

【学歴・実務経験不問】未経験・若手が活躍中!
★未経験・経験者ともに歓迎/第二新卒歓迎
ITエンジニア業務に対する意欲や興味、これまでのIT学習経験、志望動機・転職理由などを重視したポテンシャル採用です。

≪経験者の方も大歓迎!≫
アプリケーションからインフラ、クラウドまで技術分野は限定しません。どんなスキルも幅広く活かせます。ご本人のスキルやキャリアの志向性に応じてアサインしますので、ご自身の強みや興味がある開発内容をぜひお伝えください。

雇用形態

正社員

想定給与

月給26万円+賞与年1回+決算賞与
※スキルや経験を考慮し、当社規定に基づき決定。
※試用期間は6ヶ月。その間月給24万円になります。
その他、待遇に差異はありません。
      

勤務時間

10:00〜19:00(実働8時間)
※残業は月平均10時間以下。定時退社も可能です!

勤務地

本社(渋谷区幡ヶ谷)または東京都23区内を中心とした首都圏での勤務
※希望勤務地考慮
※自社内開発あり
※転居を伴う転勤なし
交通・詳細

■本社アクセス
京王新線「幡ヶ谷駅」より徒歩3分

勤務地エリア

東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区、八王子市、立川市、武蔵野市、三鷹市、青梅市、府中市、昭島市、調布市、町田市、小金井市、小平市、日野市、東村山市、国分寺市、国立市、福生市、狛江市、東大和市、清瀬市、東久留米市、武蔵村山市、多摩市、稲城市、羽村市、あきる野市、西東京市、西多摩郡瑞穂町、西多摩郡日の出町、西多摩郡檜原村、西多摩郡奥多摩町、大島町、利島村、新島村、神津島村、三宅島三宅村、御蔵島村、八丈島八丈町、青ヶ島村、小笠原村)、神奈川県(横浜市鶴見区、横浜市神奈川区、横浜市西区、横浜市中区、横浜市南区、横浜市保土ケ谷区、横浜市磯子区、横浜市金沢区、横浜市港北区、横浜市戸塚区、横浜市港南区、横浜市旭区、横浜市緑区、横浜市瀬谷区、横浜市栄区、横浜市泉区、横浜市青葉区、横浜市都筑区、川崎市川崎区、川崎市幸区、川崎市中原区、川崎市高津区、川崎市多摩区、川崎市宮前区、川崎市麻生区、相模原市緑区、相模原市中央区、相模原市南区、横須賀市、平塚市、鎌倉市、藤沢市、小田原市、茅ヶ崎市、逗子市、三浦市、秦野市、厚木市、大和市、伊勢原市、海老名市、座間市、南足柄市、綾瀬市、三浦郡葉山町、高座郡寒川町、中郡大磯町、中郡二宮町、足柄上郡中井町、足柄上郡大井町、足柄上郡松田町、足柄上郡山北町、足柄上郡開成町、足柄下郡箱根町、足柄下郡真鶴町、足柄下郡湯河原町、愛甲郡愛川町、愛甲郡清川村)、埼玉県(さいたま市西区、さいたま市北区、さいたま市大宮区、さいたま市見沼区、さいたま市中央区、さいたま市桜区、さいたま市浦和区、さいたま市南区、さいたま市緑区、さいたま市岩槻区、川越市、熊谷市、川口市、行田市、秩父市、所沢市、飯能市、加須市、本庄市、東松山市、春日部市、狭山市、羽生市、鴻巣市、深谷市、上尾市、草加市、越谷市、蕨市、戸田市、入間市、朝霞市、志木市、和光市、新座市、桶川市、久喜市、北本市、八潮市、富士見市、三郷市、蓮田市、坂戸市、幸手市、鶴ヶ島市、日高市、吉川市、ふじみ野市、白岡市、北足立郡伊奈町、入間郡三芳町、入間郡毛呂山町、入間郡越生町、比企郡滑川町、比企郡嵐山町、比企郡小川町、比企郡川島町、比企郡吉見町、比企郡鳩山町、比企郡ときがわ町、秩父郡横瀬町、秩父郡皆野町、秩父郡長瀞町、秩父郡小鹿野町、秩父郡東秩父村、児玉郡美里町、児玉郡神川町、児玉郡上里町、大里郡寄居町、南埼玉郡宮代町、北葛飾郡杉戸町、北葛飾郡松伏町)、千葉県(千葉市中央区、千葉市花見川区、千葉市稲毛区、千葉市若葉区、千葉市緑区、千葉市美浜区、銚子市、市川市、船橋市、館山市、木更津市、松戸市、野田市、茂原市、成田市、佐倉市、東金市、旭市、習志野市、柏市、勝浦市、市原市、流山市、八千代市、我孫子市、鴨川市、鎌ケ谷市、君津市、富津市、浦安市、四街道市、袖ケ浦市、八街市、印西市、白井市、富里市、南房総市、匝瑳市、香取市、山武市、いすみ市、大網白里市、印旛郡酒々井町、印旛郡栄町、香取郡神崎町、香取郡多古町、香取郡東庄町、山武郡九十九里町、山武郡芝山町、山武郡横芝光町、長生郡一宮町、長生郡睦沢町、長生郡長生村、長生郡白子町、長生郡長柄町、長生郡長南町、夷隅郡大多喜町、夷隅郡御宿町、安房郡鋸南町)

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休日休暇

【年間休日125日以上】
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏期休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇(初年度は12日)※40時間までは、時間単位での取得が可能
■産前産後休暇
■介護休暇
■慶弔休暇

待遇・福利厚生

■昇給査定年1回
※勤怠、作業実績、上長評価シートの採点により決定
■賞与年1回(毎年支給しています!)
■決算賞与
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■資格取得支援制度
■書籍購入補助制度
■健康診断(扶養者検診もあり)
■本社にウォーターサーバー・オフィスコンビニあり
■敷地内禁煙

掲載終了予定日:2022.06.06

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

代表へインタビュー:なぜ本社が幡ヶ谷にあるのかと言いますと…

実は、私が学生時代から過ごしていたのが、現在本社のある幡ヶ谷駅付近のエリアなんです。よく利用していた飲食店の店主やスタッフと仲良くなったことから、仕事の話につながることもあるほどです。商店街の活性化を目的としたポイントサービスに関わるシステム開発を手がけたのをきっかけに、本社も幡ヶ谷駅付近へ移転。暮らしやすさと、都心へのアクセスの良さを兼ね備えたこのエリアで、今後も新たなビジネスの創出にチャレンジしていきます。

代表へインタビュー:なぜ本社が幡ヶ谷にあるのかと言いますと…
オフィスデザインを手がけたのも、実は代表の知人。広い人脈により、BITZが形作られています。
エンジニア社員へインタビュー:成長へのサポートが抜群です!

前職では運用・保守を担当することが多く、社員間のコミュニケーションの機会も少なかったため、開発案件に携われる点や社員同士の距離が近いことから当社へ転職を決意しました。当社は『どんな案件がやりたいのか』『どのように成長したいか』などを営業が定期的にヒアリングし、それに合わせて案件を探してくれるため、社員として大切にされていると感じています。

また、悩みがあれば代表や営業メンバーにも気軽に相談できるので、未経験の方も安心してチャレンジができる環境だと思います。私も先輩エンジニアとしてサポートしますので、エンジニアデビューを目指したい方はぜひ一歩踏み出してみてください!

エンジニア社員へインタビュー:成長へのサポートが抜群です!
働きやすい環境を作るためにとことん行動してくれる営業担当も頼もしい存在です。

取材担当者より

2009年の設立以来、着実な成長を遂げているBITZ。本社は渋谷・新宿方面からのアクセス良好な幡ヶ谷駅から徒歩すぐの好立地。外観が一見「おしゃれなカフェなのか?」と見間違うコンクリート打ちっぱなしのモダンな内装は、物作りの意欲をかき立てられる。

エンジニア出身の代表だけに、スキルアップサポートや働きやすい環境も万全だ。資格取得費用に関しては、合格したら100%、不合格でも50%を支給。各社員の業務量にも気を配り、ワークライフバランスを大切にした制度を整えている。

さらに今回は、営業メンバーも積極募集。現在の営業メンバーは業界経験も豊富なベテランのため、未経験の方もそのノウハウも学びながらイチから営業キャリアを築けるチャンスだ。今後は受託・自社サービス・SESの3本柱による事業展開を見据えさらなる企業成長を目指す同社。自身の働きが会社の成長に直結する。そんなやりがいを得られる好機にぜひ注目して欲しい。

  • 本社は京王線・幡ヶ谷駅からすぐで新宿・渋谷方面から好アクセス!転勤もなくプライベートも充実。
    本社は京王線・幡ヶ谷駅からすぐで新宿・渋谷方面から好アクセス!転勤もなくプライベートも充実。
  • typeで3職種同時募集中!若手からベテランの方までエントリー歓迎!最適なポジションにアサインします。
    typeで3職種同時募集中!若手からベテランの方までエントリー歓迎!最適なポジションにアサインします。
  • 3つの事業の柱を構築できるよう、常に成長を続けています!
    3つの事業の柱を構築できるよう、常に成長を続けています!

会社概要

株式会社BITZの会社概要です。

事業内容

■ソフトウェア開発・運用管理、システム構築
現在はSES事業、受託開発事業をメインに手がけていますが、今後は「自社サービス」の開発にも力を入れ最終的に3本柱として確立させていきたいと考えています。

<沿革>
▼2009年8月31日
東京都港区に株式会社BITZを設立

▼2012年4月1日
東京都渋谷区幡ヶ谷・西原・笹塚地域の10商店街が立ち上げた商店街公式サイト 「ささはたドッとこむ」の事務局・運営業務を開始

▼2015年8月24日
本社を東京都渋谷区(幡ヶ谷)に移転

▼2015年12月1日
東京都渋谷区幡ヶ谷・西原・笹塚地域(渋谷区商店会連合会第6ブロック)が取り組む ポイント事業のポイントシステム開発および事務局・運営を開始

▼2016年4月1日
帝京短期大学TJCポイント(*)システムの開発および運用開始
*帝京短期大学様が幡ヶ谷六号通り商店街の協力のもと実施する学生昼食等支援制度

▼2019年11月11日
本社事務所を東京都渋谷区(幡ヶ谷)に移転

主要取引先

SGシステム株式会社
株式会社インフォメーション・ディベロプメント
JR 東日本メカトロニクス株式会社
渋谷区商店会連合会
帝京短期大学
株式会社TOKAIコミュニケーションズ
ブリッジ・モーション・トゥモロー株式会社
株式会社メディアドゥ
(五十音順・敬称略)

設立

2009年8月31日

従業員数

40名(令和3年4月現在)

平均年齢/30歳

資本金

1000万円

代表者

森田 正孝

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1回)★Web面接可能

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します。
※書類選考に1〜2週間程度お時間を頂いております。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい。

◆ご応募から内定までは2〜4週間を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。
◆結果については合否に関わらずご連絡致します。

ホームページ

株式会社BITZhttps://www.bitz-group.co.jp/

連絡先

〒151-0072

東京都渋谷区幡ヶ谷2-16-5 1F

採用担当

TEL / 03-6304-2042

掲載終了予定日:2022.06.06

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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