株式会社ジェイ・フィールド

SE【上流特化】上流経験不問・経験浅めOK/1人常駐なし/エンド直70%/前職給与+20万以上保証/リモートあり

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:450〜800万円 目安残業時間:10時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2022.05.24〜2022.06.20
SE【上流特化】上流経験不問・経験浅めOK/1人常駐なし/エンド直70%/前職給与+20万以上保証/リモートあり

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

\上流へのチャレンジ大歓迎!/
ベテランのサポート×好待遇でお迎えします。

TBSをはじめ有名テレビ局や三菱重工など
大手企業との取引を実現し、
豊富な実績により上流特化で案件を獲得しているジェイ・フィールド。

少人数の会社ながら高い実績をあげており、
エンド直・プライム直の案件のみを手掛けています!

今回そんな当社では、上流未経験からの挑戦も大歓迎のSEを募集中!
少数精鋭の組織かつ必ずチームでプロジェクトに取り組むため、
豊富な経験・知識を持ったベテランの先輩エンジニアから
直接ノウハウを吸収することができます◎

まずは打ち合わせなどに同行しながら、2〜3年ほどの時間をかけて
「大手企業と直接、要件のやりとりをする」
「クライアント側に立ってベンダーとやり取りをする」経験を
積むことができるんです。

【上流で活躍できる人材へ−−充実の待遇をご用意】
◆月給30万円以上からスタート
◆前職給与より20万円以上UP×毎年昇給
◆残業は月間5〜6時間ほど

「少数体制」「大手・上場企業案件」「上流工程」だからこそ、
社員には比較的高水準の給与をお渡しすることが可能。
ベテランエンジニアから直接スキルを学べる環境で、
スキルを着実に磨いていきましょう!

募集要項

株式会社ジェイ・フィールドが募集している求人の詳細です。

募集背景

三菱重工業、三菱重工E&Tや菱友システムズ、JSOLといった大手・上場企業からプロジェクトの依頼が寄せられており、ステップアップを前提としたプロジェクト選びを大切にしています。当社を“経験を積む場所”と捉えて利用していただいてもかまいません。プロジェクトの最上流で活躍できる環境があります。

仕事内容

◆TBSをはじめ有名テレビ局や三菱重工、JSOLなど
 大手企業とのエンド直・プライム直のみ
◆上流工程特化!20代で上流に挑戦整可能

大手クライアントとのプロジェクトにて
要件定義・基本設計など上流工程をメインにお任せします。
開発工程はベンダーにお任せしているため、
ベンダーコントロールも行っていただきます。
★リーダーとしての経験を積める機会が多いのが特徴

基本的にはチームでプロジェクトに参画するため、
まずは先輩社員のサポートから徐々にスタート。
ベテランエンジニアが培ってきたヒアリングスキルや提案力、
リーダーシップなどを多角的に学べます。

【経験浅めの方もOK】
あなたの経験や適性を考慮した上で、プロジェクトをお任せします。
経験が浅めの方もご安心ください!
案件例
エンジニア限定取材

■プロジェクトはエンド直、プライム直のみで、
 TBSをはじめとする有名テレビ局や三菱重工業、JSOLなど大手が中心です

■必ずチーム参画で、上流工程がスムーズに進むよう
 ベテランエンジニアがフォローします

■クライアントとの関係性が強固なため、
 スケジュールなどの調整も利きやすい

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

■エネルギー業界 供給設備点検モバイルアプリ
・案件概要
エネルギー供給設備に対する法令点検を行うためのモバイルアプリ開発。モバイル端末で点検結果票を作成・記録するためのアプリを開発。
・開発規模:10名
・開発期間:6か月
・担当フェーズ:要件定義から稼働後フォロー
・開発環境:Windows、Android、Oracle、ApacheTomcat
・開発言語:Java、JavaScript、HTML、SQL
・ツール:Eclipse、Git、Mantis

■自動車部品製造業 生産/販売/在庫管理システム導入
・案件概要
自動車メーカーから要求に対する需要管理、生産計画、出荷管理、在庫管理を連携させるためのシステム開発。
・開発規模:30名
・開発期間:2年
・担当フェーズ:要件定義から稼働後フォロー
・開発環境:Windows、SQLServer、WebSphere
・開発言語:Java、JavaScript、HTML、SQL
・ツール:Eclipse、A5SQL、SVN、JP1

■メディア業 ERPシステムリプレース
・案件概要
SAP ERPからオープン系ERP(Biz∫※)へのリプレース案件。同時に、グループ会社への展開も行った。
※NTTデータ社 intra-martを基盤とした国産ERP製品
・開発規模:40名
・開発期間:18か月
・担当フェーズ:要件定義から稼働後フォロー
・開発環境:Windows、Oracle、Biz∫、intra-mart
・開発言語:Java、JavaScript、HTML、SQL
・ツール:Eclipse、BI、ObjectBrowser、SVN、JP1、Jenkins、Redmine

注目関係性の深いクライアントとのプロジェクトに厳選

クライアントは、現役エンジニアの代表西村が長くお付き合いしてきた企業ばかり。関係性がしっかり築けているため、「業務内容に相違がある」「プロジェクトが炎上しそう」といったこととは無縁です。たとえば業務量が多くなりそうであれば適宜調整することで、エンジニアに負荷がかからないようにしています。

こういった関係性があるからこそ、経験浅めの若手エンジニアでも上流工程にチャレンジ可能。エンジニア個人としてではなく、“チーム ジェイ・フィールド”として評価をいただけています。

注目エンジニア想いの代表が徹底サポート

代表がエンジニア出身だからこそ、エンジニアが理想とする環境づくりを徹底する当社。残業は月にたった5〜6時間程度で、仕事だけでなく趣味やプライベートも満喫できる体制を整えています。ほかにも【前職給与+20万円UP保証】、【毎年全員が昇給】などといったエンジニアファーストな環境を多数ご用意しています。エンジニアが安心して働ける環境を、これからも追求していきます。

応募資格

<上流経験不問!経験浅めOK!>
◆何かしらの開発経験をお持ちの方
◆学歴不問
歓迎する経験・スキル

◆詳細設計以上の業務経験
◆Java、PHPでの開発経験

雇用形態

正社員

想定給与

≪前職+20万円以上の給与額をお約束!≫※直近3年連続で業績賞与の支給実績あり
SE:月給35万以上+業績賞与
PG:月給30万以上+業績賞与

※スキル・経験等を考慮の上、優遇します
※上記給与は見込み残業代20時間分を含みます
★実際、残業は月平均5〜6時間程度と少なめです。

★大手企業と直取引していることに加え、まだまだ少数体制のため、業界内でも給与水準は高めに設定しています。
      

勤務時間

9:00〜18:00(休憩1時間)
※クライアント先により多少異なる場合もあります
残業について

★残業は月平均5〜6時間以内と少なめです。
クライアントと対話できるポジションのため、ある程度スケジュールをコントロールすることができる環境です。

勤務地

★リモートでのプロジェクトあり
一都三県(東京・神奈川・埼玉・千葉)を中心としたプロジェクト先での勤務となります。

【本社】
東京都江東区深川2-23-17-704
交通・詳細

≪本社までのアクセス≫
◎大江戸線・東西線「門前仲町駅」より徒歩5分
◎大江戸線・半蔵門線「清澄白河駅」より徒歩6分

勤務地エリア

東京都(江東区)、神奈川県埼玉県千葉県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

【年間休日120日以上】
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆GW
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆慶弔休暇

待遇・福利厚生

◆給与改定年1回
◆業績賞与年1回(3年連続支給実績あり)
◆交通費原則全額支給
◆在宅勤務/テレワーク有
◆労災保険
◆雇用保険
◆厚生年金保険
◆健康保険
◆産育休制度
◆出張手当
◆社員旅行あり(2泊3日の豪華社員旅行など実績あり)
◆屋内の受動喫煙対策あり

掲載終了予定日:2022.06.20

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

プロジェクトの悩みも、キャリア相談も聞かせてくださいね。

三菱重工や菱友システムズ、TBSといった大手企業から寄せられるプライム・準プライム案件を手掛けているからこそ、お客様と直接相談ができ、ご理解いただける信頼関係が築かれています。たとえば、家庭の都合で入れる案件に制限が出る場合や、勤務時間の調整が必要になる場合などもぜひご相談ください。必要であればプロジェクトメンバーやお客様ともシェアして、ご理解いただけるように働きかけます。ジェイ・フィールドとしてのサービスはダウンさせないことをお約束したうえで、柔軟に活躍できるよう支えますので、まずは何でもお伝えくださいね。

プロジェクトの悩みも、キャリア相談も聞かせてくださいね。
代表取締役/西村
少数体制だからこその「風通しの良さ」が魅力のひとつ。

ジェイ・フィールドでは、代表が全社員に自社の経営戦略や現況、今後の見通しなどについて詳細に説明しています。だからこそ、どんなポジションのメンバーでも早くから経営に関わる視点に触れることができ、ものづくりだけにとらわれるのではなく、ビジネスなど様々な視点からプロジェクトを見られるようになるのが特徴。さらに、経営層とメンバーの距離が近く、「こんな案件の相談がきてるけどどう?」という共有&相談や、メンバーから「会議の後にリモ飲みやりませんか?」「社員旅行はキャンプにしない?」などの提案が上がるなど、少人数ならではの風通しの良さがあります!

少数体制だからこその「風通しの良さ」が魅力のひとつ。
当社を“経験を積む場所”と捉えていただいてもかまいません。

取材担当者より

『技術が得意という企業がいるように、うちは上流工程が得意なだけ。業界では上流工程が「上」、下流工程が「下請け」といった印象になっていることに違和感を感じます。』…と話すのは、代表の西村氏。物腰が柔らかく、冗談やたとえ話を用いながら同社の環境や仕事について説明してくださった。同社では業界経験豊富なベテランエンジニアがメインで活躍しており、これから若手の育成にも力を入れていきたいとのこと。ヒアリング力や提案力、リーダーシップ力など、AI技術が進歩していくこれからの時代に、より必要とされる能力を磨きたい方には申し分のない環境である。同社で何ができるか、どうなりたいか、を面接で相談してみるのも良いかもしれない。

  • 「上が詰まっている」「上流にチャレンジするチャンスがない」ということはありません。
    「上が詰まっている」「上流にチャレンジするチャンスがない」ということはありません。
  • 納得の給与水準を実現するために、前職の年収+20万円を保証しています。
    納得の給与水準を実現するために、前職の年収+20万円を保証しています。
  • お客様と対話できるポジションのため、ある程度スケジュールをコントロールすることができる環境です。
    お客様と対話できるポジションのため、ある程度スケジュールをコントロールすることができる環境です。

会社概要

株式会社ジェイ・フィールドの会社概要です。

事業内容

◆代表のパイプにより大手・上場企業と直取引/プライム案件約7割
◆クライアントと直接やり取りできるポジションで活躍できます
◆最上流に携わる!要件定義・基本設計などがメイン
◆経験が浅い方も歓迎!ベテランエンジニアがサポートします

【事業内容】
システム設計開発・コンサルティング全般、大手SIer、製品ベンダとの協業ビジネス。
ERP、BIM、オープンシステム等、多岐に渡る業務システムの導入支援。

主要取引先

■TBS
■三菱重工業株式会社
■三菱重工エンジン&ターボチャージャ株式会社
■株式会社JSOL
■株式会社 菱友システムズ
■東洋紡エンジニアリング株式会社
■株式会社 ホープラン東京 など(敬称略)

設立

2013年7月3日

代表者

代表取締役/西村 穣

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(2回)★オンライン可能/ざっくばらんにお話できればと思います!

  3. STEP03

    内定★スピーディーな選考を心がけています!

当社の求人広告をご覧いただき、ありがとうございました。
面接ではお互いのことが分かるように
ざっくばらんにお話しできればと考えています。

平日夜や土日の面接を希望される方も大歓迎です!
あなたにお会いできる日を楽しみにしております。

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【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に3営業日程度お時間を頂いております

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください

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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する
株式会社ジェイ・フィールド type採用事務局にて 採用業務の一部(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。

ホームページ

株式会社ジェイ・フィールドhttp://jfield-i.co.jp/

連絡先

〒135-0033

東京都江東区深川2-23-17-704

採用担当

TEL / 03-6240-3699

掲載終了予定日:2022.06.20

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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