職種
◎給与が上がらない
◎上流案件に入れない
◎残業過多でオフの時間を取れない
そんなエンジニアあるある、当社で解消しませんか?
▼毎年全員が昇給!給与UPをお約束▼
仕事へのモチベーションを維持する上でも
“給与”は大事な要素。
そのため、入社時に【前職年収+20万円以上】での
給与提示をお約束!
納得感のある給与体系を整え
毎年全員が昇給しています!
▼上流に携われる!スキルアップが実現▼
お取引先は、TBSをはじめ有名テレビ局や三菱重工、JSOLなど
大手企業とのエンド直・プライム直メイン。
要件定義やベンダーコントロールなどの最上流にも携わります。
プロジェクトを主体的にリードしていく経験を積むことで
よりハイレベルなスキルを磨けます。
★プロジェクトはチームです!
▼働き方もアップデート▼
「仕事人間になるのではなく、
オフの時間も大切にして
人生を豊かにしてほしい」
と、代表が考えているため
働きやすさも整えています。
・残業月平均5〜6時間程度
・リモートワークあり
・年間休日120日以上
社員の人生が充実させられるような環境をご用意して、
ご応募お待ちしております。
株式会社ジェイ・フィールドが募集している求人の詳細です。
三菱重工業、三菱重工E&Tや菱友システムズ、JSOLといった大手・上場企業からプロジェクトの依頼が寄せられており、ステップアップを前提としたプロジェクト選びを大切にしています。当社を“経験を積む場所”と捉えて利用していただいてもかまいません。プロジェクトの最上流で活躍できる環境があります。
■プロジェクトはエンド直、プライム直がメインで、TBSをはじめとする有名テレビ局や三菱重工業、JSOLなど大手が中心です。
※Java、JavaScript、C#、.NET、SQLなどの案件をご用意しています
■メディア業界会計システム再構築
・案件概要:現在稼働している会計システム(SAP)とその周辺システムをオープン系ERPパッケージであるBiz∫により再構築する案件
・開発言語:Java
・開発環境:AWS
・担当工程:要件定義から稼働後フォローまで
・参画規模:数十人規模
・参画期間:1年半超
■小売業ポイントシステム再構築
・案件概要:店舗システムにおける各種ポイントへの対応(エンドユーザのシステム部門に対するプロジェクト推進支援)
・開発言語:Java
・開発環境:AWS
・担当工程:要件定義、プロジェクト管理支援(PMO)
・参画規模:10名程度
・参画期間:8か月
■IFS(ERPパッケージ)のアドオン開発支援〜運用支援
・開発言語:Java
・開発環境:クラウドサービスAzure
・担当工程:要件定義〜開発、テスト、運用
・参画規模:数十人規模
・参画期間:3年超
※本稼働開始後の運用フェーズは下記体制で実施
参画規模:10名
参画期間:2年超
当社は経験豊富なベテランが多数在籍する少数精鋭チーム。その分、1人ひとりにじっくり寄り添うことができます。丁寧な指導・フィードバックで上流特化のノウハウをレクチャーしますので、成長意欲のある方はぜひお気軽にご応募ください。また、当社は今後従業員を増やし、事業拡大を目指す方針。大手企業と長期的に取引しているため、事業拡大に伴い、エンジニア1人ひとりに合わせた魅力的な案件を獲得することも可能です。当社で経験を積むことで、アーキテクトやPM、コンサルタントなど多彩なキャリアを歩めます!
※今後人員が増えても、1人ひとりに寄り添うスタイルを変えるつもりはありません!
当社代表・西村はエンジニア出身。過去の経験から、「仕事だけでなく、オフの時間も大切にしてほしい」という想いを持っています。
■残業月平均5〜6時間程度
■リモートワーク有
■前職年収+20万円以上保証
■毎年全員が昇給
など、エンジニアが安心して働ける環境を整えています!
※また、クライアントは代表が長くお付き合いしてきた企業ばかり。関係性がしっかり築けているため、「業務内容に相違がある」「プロジェクトが炎上しそう」といったこととは無縁です。たとえば業務量が多くなりそうであれば適宜調整することで、エンジニアに負荷がかからないようにしています。
◆基本設計以上の業務経験
◆Java、PHP、C#などの開発経験
◆Webアプリ・業務アプリなどの開発経験をお持ちの方を想定しています
正社員
★残業は月平均5〜6時間以内と少なめです。
クライアントと対話できるポジションのため、ある程度スケジュールをコントロールすることができる環境です。
≪本社までのアクセス≫
◎大江戸線・東西線「門前仲町駅」より徒歩5分
◎大江戸線・半蔵門線「清澄白河駅」より徒歩6分
東京都(港区)、神奈川県、埼玉県、千葉県
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リモートワークOK
【年間休日120日以上】
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆GW
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆慶弔休暇
◆記念日休暇(パートナーや家族など大事な人の記念日に優先的に休暇を取得可)
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
三菱重工や菱友システムズ、TBSといった大手企業から寄せられるプライム・準プライム案件を手掛けているからこそ、お客様と直接相談ができ、ご理解いただける信頼関係が築かれています。たとえば、家庭の都合で入れる案件に制限が出る場合や、勤務時間の調整が必要になる場合などもぜひご相談ください。必要であればプロジェクトメンバーやお客様ともシェアして、ご理解いただけるように働きかけます。ジェイ・フィールドとしてのサービスはダウンさせないことをお約束したうえで、柔軟に活躍できるよう支えますので、まずは何でもお伝えくださいね。
ジェイ・フィールドでは、代表が全社員に自社の経営戦略や現況、今後の見通しなどについて詳細に説明しています。だからこそ、どんなポジションのメンバーでも早くから経営に関わる視点に触れることができ、ものづくりだけにとらわれるのではなく、ビジネスなど様々な視点からプロジェクトを見られるようになるのが特長。さらに、経営層とメンバーの距離が近く、「こんな案件の相談がきてるけどどう?」という共有&相談や、メンバーから「会議の後にリモ飲みやりませんか?」「社員旅行はキャンプにしない?」などの提案が上がるなど、少人数ならではの風通しの良さがあります!
今回の取材では代表の西村氏をはじめ、ベテランの方から若手社員の方まで、様々な方に話を伺った。西村氏はとても物腰が柔らかく、冗談やたとえ話を用いながら同社の環境や仕事について説明してくださった。若手社員の方曰く、西村氏はとても社員想いで、何でも相談に乗ってくれるそう。そんな西村氏がいらっしゃるからか、取材は終始和気あいあいとした雰囲気で進行した。写真撮影の合間にも、「この後みんなで食事に行くんですよ」と楽しそうに語っていらしたのが印象的だった。そんな温かみのある環境だからこそ、1人ひとりにじっくり寄り添い、丁寧なサポートができるのだろう。「これから上流を目指したい」「今の環境を変え、さらにスキルを磨きたい」「上流特化のキャリアを歩みたい」…など、成長意欲のある方なら、安心してスキルアップに取り組めるはずだ。同社がさらなる事業拡大に舵を切るこのタイミングに、ぜひ挑戦してみてはいかがだろうか。
株式会社ジェイ・フィールドの会社概要です。
◆代表のパイプにより大手・上場企業長年取引
◆エンド直・プライム直案件がメイン
◆経験が浅い方も歓迎!ベテランエンジニアがサポートします
◆残業月平均5〜6時間
◆前職年収+20万円以上を保証
◆毎年全員が昇給
【事業内容】
システム設計開発・コンサルティング全般、大手SIer、製品ベンダとの協業ビジネス。
ERP、BIM、オープンシステム等、多岐に渡る業務システムの導入支援。
■TBS
■三菱重工業株式会社
■三菱重工エンジン&ターボチャージャ株式会社
■株式会社JSOL
■株式会社 菱友システムズ
■東洋紡エンジニアリング株式会社
■株式会社 ホープラン東京 など(敬称略)
2013年7月3日
代表取締役/西村 穣
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
面接(2回)★オンライン可能/ざっくばらんにお話できればと思います!
STEP03
内定★スピーディーな選考を心がけています!
当社の求人広告をご覧いただき、ありがとうございました。
面接ではお互いのことが分かるように
ざっくばらんにお話しできればと考えています。
平日夜や土日の面接を希望される方も大歓迎です!
あなたにお会いできる日を楽しみにしております。
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【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に3営業日程度お時間を頂いております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する
株式会社ジェイ・フィールド type採用事務局が採用業務の一部(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。
(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。
株式会社ジェイ・フィールドhttp://jfield-i.co.jp/
〒135-0033
東京都江東区深川2-23-17-704
採用担当
TEL / 03-6240-3699
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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