株式会社大創産業

社内SE/未経験OK/賞与年4ヶ月分/ゆくゆくはシステムの企画に携われる/100円ショップ業界No.1

  • 正社員
  • 年収:350〜600万円 目安残業時間:30時間以内
  • 掲載期間:2022.08.02〜2022.08.29
社内SE/未経験OK/賞与年4ヶ月分/ゆくゆくはシステムの企画に携われる/100円ショップ業界No.1

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

「DAISO(ダイソー)」の成長を、
あなたのアイデアで更に飛躍させませんか。

生活必需品から趣味趣向品まで、幅広い商品を取り扱い
多くのお客様に愛され続けてきたDAISO。

年間約5,200億円を売り上げていますが、
2030年の事業規模拡大に向けて、さらなる成長を目指しています。

そんなダイソーの成長をITの側面から支えているのが、
今回募集する情報システム部のメンバー。

社内基幹システムやPOSシステムの運用、
新技術の導入、ECサイトの立ち上げなど…
幅広く活躍することができます。

これらの中には、経営陣や部門長が指示をしたものだけではなく
メンバー自身の「こうした方が良い」という指針で
実施してきた取り組みもあります。

業界最大手の企業ではありますが、風通しの良さは抜群。
アイデアを活かして、国内外の店舗や社内を支えていける
やりがいと面白さのあるポジションです。

現在15名で構成される情報システム部。
ダイソーを更に飛躍させるためには、
あなたの力が必要だと考えています。

ダイソーのこれからの成長の一翼を担う
存在として活躍してください。

募集要項

株式会社大創産業が募集している求人の詳細です。

募集背景

圧倒的業界シェアを誇るグローバル企業である当社。「DAISO」を世界的ブランドにすべく、今後の当社の成長に向け情報システム部でご活躍いただける方を募集します!今回は、組織に新風を吹き込む未経験者の人材採用を強化中です。

仕事内容

ダイソー本部で、社内システム・ネットワーク及びシステムの導入企画・提案・運用・管理業務をお任せします。
※ITスキルは入社後身に付けられます。

≪基本的な流れ≫
▼店舗理解
まずはダイソーの店舗で働きながら、実際の現場でシステムがどのように使われているかを学んでいきます。
※3週間〜4週間程度

▼運用課に配属
社内や国内外の各店舗に用いられているシステムを理解するために、運用・保守業務(※)や社内のお問い合わせ対応を担当します。スキルによってはここで企画課・開発課に配属される可能性もあります。
※運用・保守とは…システムが安定して動くように管理する業務です!

▼数年後には…開発課、または企画課に配属
各部門と連携し、社内の基幹システムや店舗の在庫管理システムを導入・開発していく開発課や、社内インフラの整備・ECサイトの企画提案など、ダイソー全体のDX化を進めていく企画課に配属されます。

≪組織構成≫
情報システム部は現在15名。20代の社員(5名)は、元々店舗で勤務していた完全未経験スタートの社員です!また、多数は中途入社した社員で構成されており、キャリアに関わらず活躍いただける環境です!
案件例
エンジニア限定取材

◆販売ECサイトの立ち上げ
公式ECサイト「ダイソーネットストア」の企画・運用を開始し、2021年に全国展開を始めました。

◆店舗のPOSレジを総入れ替え
店舗の現金管理業務の効率化とスムーズな会計を目指し、2500店舗以上のPOSレジを刷新しました。

◆セルフレジの導入
今までは有人レジでしたが、非接触での接客対応やスタッフの負担軽減などを目的に導入しました。

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

◆各業務部門・店舗におけるシステム運用・サポート業務
◆従業員・店舗の必要機器のキッティング・出荷業務
◆上記に関わる社内の業務部門、各種ベンダーとの折衝・調整

【開発・企画関係】
◆MD、WMS、会計管理、人事管理等に関するシステムの企画・設計・構築・運用・保守
◆システム基盤・インフラに関する企画・設計・構築・運用・保守
◆新技術等を活用したシステム戦略の企画
◆上記に関わる社内の業務部門、各種ベンダーとの折衝・調整

注目国内外の店舗・従業員・その先に居るお客様に貢献できるやりがい

社内システムの保守・運用だけではなく、ゆくゆくは新技術導入の企画立案といった“創造”の部分もお任せします。「店舗で使っているシステムにこんな機能を追加してほしい」などの現場の意見をヒアリングし、その声をもとに改善案の企画を考案。ユーザーの声を直接聞き、自分の考えでシステムを改善するというやりがいのある仕事です!「ダイソーの成長や人の役に立つために、自分の意見を発信したい」という方であれば、楽しみながら自分らしく活躍できます。「使いやすくなった!」などの喜びの声もダイレクトに届くので、仕事の成果を実感しやすいのも魅力です。

注目ダイソー流「どこでも通用する社員」の育て方

ダイソーは現在、国内海外合わせて約5,900店舗・年間約5,200億円を売り上げていますが、2030年に向けてさらなる事業拡大を目指しています。事業を成長させるためにはメンバーの成長が不可欠。大きなミッションに立ち向かうため、人事では人材採用と育成を強化しているところです!さらに、2020年からオンラインで受講できる『グロービス学び放題』を導入し、社員に学びの機会を提供しています。小売業に必要な知識を深く学ぶと同時に、ビジネスで必要な多角的な知識を身に付けることが可能です!

身に付くスキル
・キャリアパス

◆IT知識やシステムに関する技術力が身に付きます。
◆店舗の売上につながるデータ分析力、ヒト、モノ、カネのマネジメントスキル全般が身に付きます。
未経験の方でもサポートしますのでご安心ください!

応募資格

■未経験OK
■高卒以上

<こんな方におススメ!>
○会社の成長に繋がるシステム運用・開発・企画に取り組みたい方
○自分の能力をより高められる環境にいたい方
歓迎する経験・スキル

■システム運用・企画の経験をお持ちの方
■マーチャンダイジング、WMS、会計管理、人事管理等の経験者
■クラウドサービス(AWS/GCP等)の経験者、DX関連の取り組みの経験者も歓迎

雇用形態

正社員

想定給与

月給204,000円〜月給315,000円+賞与年2回(4ヶ月分※業績による)

※経験能力により決定いたします
※残業代は全額支給致します(非管理職のみ)
※試用期間(3ヶ月)があります。給与・待遇に差異はありません
      

勤務時間

9:00〜18:00(休憩1時間)
残業について

平均残業時間:26時間/月
※月間上限は35時間です
※本社、東京本部は20:00完全消灯、毎週金曜日は定時退社DAYとなります

勤務地

<東京本部>
東京都品川区大崎1-6-1 大崎ニューシティ1号館TOC大崎ビルディング13階
※入社後、本社(広島県)での研修実施の可能性あり
交通・詳細

JR「大崎駅」より徒歩1分

勤務地エリア

東京都(品川区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

■年間休日115日(毎月8〜10日の公休日)
■週休二日制(シフト制)
■計画連休制度(上記月々の公休以外に別途年間5日間の公休を個人毎に設定)
■引越し休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■看護休暇
■介護休暇
■慶弔休暇

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回(賞与4ヶ月分※業績による)
■深夜手当
■出張手当
■単身赴任手当
■バイヤー手当
■役職手当
■管理職手当
■社長特別賞
■交通費支給(月10万円迄)
■社会保険完備
■退職金
■定期健康診断
■住宅補助
■社宅、独身寮あり
■引越し費用支給
■社員持株会
■慶弔見舞金
■インフルエンザワクチン補助金
■福利厚生倶楽部(リロクラブ)
■家族手当
■GLTD保険制度
■屋内禁煙

掲載終了予定日:2022.08.29

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

経験ゼロから、成長を求め情報システム部へ。

元々はダイソーの店舗運営を任されており、売上向上のための店づくりや接客など…幅広い業務を行っていました。当時悩んでいたことは、「お客様が求めていること」を考えた時に、“なんとなくこうではないか”といった抽象的な答えしか出なかったこと。そうではなく、「どこで何が売れているのか」などを分析し、数字やデータなどの根拠に基づいた経営ができないと生き残れないと考えたのです。そこで、システムや数字の面からダイソー全体を見れる情報システム部にキャリアチェンジしました。現在は、システムから抽出した様々な数字データを各部署に提供し、ダイソーの成長をシステムの面から支えています。(下に続く)

経験ゼロから、成長を求め情報システム部へ。
システム企画課/K氏
社員同士のつながりが大切です。

今まで、ECサイトの立ち上げやシステムの総入れ替えなど、様々なプロジェクトを進めてきました。とはいっても、それらの業務は情報システム部だけでは成り立ちません。経営陣、経理や営業などの各部門、店舗スタッフなど…沢山の人を巻き込んで一つのプロジェクトを完成させ、ダイソーのDX化は進んでいます。
今年の3月からは、ECサイトの運営担当を任されています。立ち上げたばかりのサイトなので、常に進化を続けていますね。周りの先輩はベテランばかりですが、20代の私でも「こうした方が良いのでは」といったアイデアは提案しやすい環境です。大企業ではありますが、意思決定のスピードや上司との接しやすさも魅力の一つだと思います。

社員同士のつながりが大切です。
大手企業ですが、変化の大きい環境なので色々な仕事にチャレンジできます。

取材担当者より

100円ショップのダイソーと言えば、ほとんどの人が知っているのではないだろうか。普段、利用しているという人も少なくないだろう。それもそのはず、店舗数、来店者数、商品数、売上、マーケットシェア、物流ネットワーク、どれをとっても、小売業界で他を圧倒する規模を誇っているのである。それほどの規模に至るまでの成長の秘訣は、同社の「既成概念にとらわれない型破りな姿勢」にある。そして、市場の将来を見据え、さらなる成長に向けた同社が掲げた戦略こそ、可能性のある人材を採用するための「未経験採用」である。拡大期と位置づけられたこのタイミングは、自分を試したいと考える方にとって、絶好のチャンスであることは間違いない。

  • 色々な部署を巻き込みながら、様々な関係者と折衝を重ねる。フットワークが重要な仕事です。
    色々な部署を巻き込みながら、様々な関係者と折衝を重ねる。フットワークが重要な仕事です。
  • 常にお客様の生活インフラとして、新しい価値を創造し続けます。
    常にお客様の生活インフラとして、新しい価値を創造し続けます。
  • これから大きく変わっていくダイソー。一緒に変えていく仲間を募集中です。
    これから大きく変わっていくダイソー。一緒に変えていく仲間を募集中です。

会社概要

株式会社大創産業の会社概要です。

事業内容

ダイソーは、今年で創業50年目を迎えます。
今後も、「世界中の人々の生活をワンプライスで豊かに変える 〜感動価格、感動品質〜」という社是のもと、日本発のグローバル小売業を目指してまいります。

■SPA事業(製造小売)
【商品開発・仕入れ⇒輸出入・物流⇒店舗運営】まで製造から販売までの工程を自社で管理しています。

■店舗数
国内 … 3620店舗[直営2820、代理店800店舗](2022年3月末現在)
海外 … 2272店舗[24の国と地域](2022年3月末現在)

■取扱いアイテム数
76,000種類

【本社】広島・東京
【営業所】北海道、大阪、名古屋、福岡

主要取引先

イオン、イズミ、イズミヤ、イトーヨーカ堂、オークワ、サンリブ、サンエー、東急ストア、東急不動産、ドン・キホーテ、フジ、平和堂、マルエツ、三井不動産、ユニー、 その他大手量販店(五十音順)

設立

昭和52年(1977)年12月

従業員数

正社員…476名(2022年3月末現在)、臨時従業員数…22,821名(1日8時間換算) (2021年2月末現在)

資本金

27億円

売上高

5,262億円(2021年2月末現在)

代表者

代表取締役社長 矢野靖二

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    人事面談(オンライン面接)

  3. STEP03

    面接

  4. STEP04

    最終面接

  5. STEP05

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
◆応募の秘密厳守します。
◆書類選考に1 週間程度お時間をいただいております。
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
◆ご応募から内定までは4〜5週間を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆結果については合否に関わらずご連絡致します。

ホームページ

株式会社大創産業https://www.daiso-sangyo.co.jp/

連絡先

〒739-8501

【広島本社】広島県東広島市西条吉行東1-4-14

ダイソーキャリア採用事務局

掲載終了予定日:2022.08.29

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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