株式会社メディアドゥ【東証プライム上場企業】

Webエンジニア/リモートワーク&フレックスタイム制/出版社2,200社以上・電子書店150店以上を繋ぐシステム

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 年収:600〜800万円 目安残業時間:20時間以内
  • 掲載期間:2022.09.13〜2022.10.10
Webエンジニア/リモートワーク&フレックスタイム制/出版社2,200社以上・電子書店150店以上を繋ぐシステム

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

国内流通シェアNo.1を誇るシステムをさらなる高みへ。
出版業界の成長に向けた新たなシステム開発も始動!

メディアドゥは、国内流通シェアNo.1を誇る
「電子書籍流通システム」を独自に開発!
4,662億円規模にまで成長し拡大し続ける
電子書籍市場を支え続けています。(出版科学研究所調べ)

そんな確かなシェアを確立しているものの
私たちは今の状況に甘んじてはいません。
電子書籍流通システムのリニューアルを図ったり、
出版業界の課題解決に向けた新たなシステム開発にも
積極的に取り組んでいます。

今回募集するエンジニアの方には、
当社独自のシステム開発を率いる主力エンジニアとして
ご活躍いただきたいと考えています。
自社開発だからこそ、電子書籍市場における
課題解決のため、自分の意見を発信しやすい環境。
またGo/Next.jsなど比較的モダンな開発環境で
システム開発に取り組めることも魅力の1つです。

当社でなら、自社のサービスをより良くし、
あるいは新しいサービスを生み出しながら、
ビジネスを成長へと導くエンジニアとなっていけるはずです!

☆当社システムの詳細に関しては以下URLもチェック☆
https://recruit.mediado.jp/ebooks/

募集要項

株式会社メディアドゥ【東証プライム上場企業】が募集している求人の詳細です。

募集背景

電子書籍流通事業で流通総額2,000億円、国内流通シェア38%※と、国内No.1を誇る安定した事業基盤を築いている当社。今後新たなサービスの開発や既存システムの刷新を推進すべく、新たなエンジニアを募集します。

※出典:インプレス総合研究所「電子書籍ビジネス調査報告書2022」より当社計算に基づく

仕事内容

既存の電子書籍流通システムの運用保守、及びリニューアルのためのプロジェクトにてご活躍いただきます。

☆リニューアルの背景…
当社の事業の根幹を成す電子書籍流通システム。それは電子書籍流通初期のビジネスをベースに設計・開発されたものです。今後拡大する電子書籍市場を支えていくために、その市場成長に耐えうるシステムにアップデートすることが必要不可欠となりました。

☆機能ごとに5名程度のチームを組み、アジャイルを基本として開発。入社後は担当機能の要求分析・仕様検討から開発、リリース、運用までを行う想定です。

・システムの企画、プロトタイプ開発
・要件定義、設計、開発、試験、リリース、保守
・新機能開発
・ユーザーオペレーション効率化のための機能改修
・メインのプログラミング言語をPHPからGoへマイグレーション
・Material-UI、Reactを使ったフロント開発

※開発業務の他、コードレビューや進捗管理などプロジェクトを自らドライブしていくような立場でご活躍いただきたいと考えています。
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

【技術スタック】
■バックエンド:Go, PHP
■フロントエンド:Next.js, TypeScript
■インフラ:AWS
■資産管理:Git

☆エンジニア発信で最適な技術構成を提案できます
言語・技術選定に特別な縛りはありません。現在サーバーサイドはGo、インフラはAWSを利用。他にもLambda・Fargate等のサービスを組み合わせたサーバーレス環境を構築するなどサービスに合わせた最適な技術を用いています。クライアントの課題やサービスの目的に合わせて「このような仕様で進めたい!」と思うものがあればどんどん提案してください!

☆リモートワーク可能!
週1〜2日程度の出社をベースとしたリモートワークを実施中です。

注目 エンジニアドリブンな開発が実現できる環境です!

当社のエンジニアチームには、エンジニア一人一人のアイデアや意見を尊重するカルチャーがあります。ディスカッションを何度も重ねながら開発を進めていくため、「こうしてみてはどうか」「この技術を導入したい!」など自分の意思を発信しやすく、それが実際の機能にも活かされやすい環境です。また設計が一度固まって開発が走り出したとしても、システムの動きが芳しくないため早々にリファクタリングする、など軌道修正もスピーデイー。常にコミュニケーションが取りやすいチームだからこそ、リカバリーへの動きも速いという利点もあります。

注目フルにパフォーマンスを発揮できる環境づくりにも注力。

エンジニアにはフルにパフォーマンスを発揮してほしい。その想いから、働きやすい環境づくりに会社を挙げて注力。リモートワークやフレックスタイム制を導入しており、それぞれのペースでじっくりと開発業務に取り組めます。また、スキルアップを図るために自習を推奨しており、インプットに費やす時間を確保することもできます。残業時間も月平均で15時以下と少なめで、快適なエンジニアライフを実現できる環境です!

身に付くスキル
・キャリアパス

自社プロダクトだからこそ仕様の検討、実装、リリースまでのフェーズをすべて経験できます。またクラウドインフラ、バックエンド、フロントエンドなど幅広い技術スキルに触れられ、プロダクト開発における幅広い知見を得ることが可能です。
また技術起点ではなく「使う人の課題を解決できているか?」など、ユーザー目線で技術を活用していけるスタンスが醸成されていきます。

☆入社後は即戦力エンジニアとしてご活躍いただいたのち、チームリーダー⇒プロジェクト全体の技術スペシャリスト、またはプロジェクトマネージャー、といったキャリアアップを想定しています。他の新規プロダクト開発に携わっていただくことも可能です。
入社後の成長サポート

エンジニアの成長を支援する制度が充実しています!

■研修参加支援
技術・ビジネス・マネジメントに関する研修を、業務時間に会社負担で受講可能
■資格取得支援
業務に必要な資格試験を、勤務時間に会社負担で受験可能
■書籍購入支援
業務に必要な書籍を、会社負担で購入可能
■自習の推奨
業務時間内に自主的に勉強することを推奨
■アウトプットの推奨
社内外勉強会の主催・運営、技術ブログ運営、社内ハッカソン開催、カンファレンス登壇 など

応募資格

<【複数名採用予定】事業成長をリードする自社サービス開発にチャレンジしたい方歓迎!>
◎学歴不問
◎Webアプリケーション開発の経験(5年以上)
※想定スキル:要件定義〜設計〜開発などプロジェクトにおける一通りのフェーズを経験
歓迎する経験・スキル

◎Go, Next.js, TypeScript, PHPなどを利用したWebアプリ開発経験
◎AWS環境でのWebアプリ開発経験
◎顧客および他部署との調整経験
◎BtoB or BtoBtoC向けWebシステムの開発経験
◎ステークホルダーの多いシステムの開発経験
◎チームビルディング、タレントマネジメントの経験

雇用形態

正社員

想定給与

月収想定:50万円〜
年俸制:600万円〜
※経験・スキルなどを考慮の上、決定します。
※年俸額を12分割したものを毎月支給します。
※残業代は別途支給
※試用期間3ヶ月あり(期間中の待遇変動なし)
      

勤務時間

【フレックスタイム制】
10:00〜19:00(標準労働時間8時間)
■フレキシブルタイム/始業:8:00〜10:00の間 終業:15:00〜22:00の間
■コアタイム/10:00〜15:00
※クライアントの都合上、フレキシブルタイムでも出社をお願いすることがあります。
※コロナ感染拡大防止施策として、暫定的にコアタイムを11:00-15:00としています。
■リモートワーク:限定的に可能。
※チーム毎に決めた出社日以外は可能。
※各チームほぼ週1〜2日を出社としています。
※チャットツールなどで随時コミュニケーションを取っています。
残業について

月平均15時間未満です。

勤務地

<竹橋駅(東京メトロ東西線)直結>
■東京都千代田区一ツ橋一丁目1番1号パレスサイドビル5F・8F
交通・詳細

東京メトロ東西線「竹橋駅」直結
東京メトロ半蔵門線・都営新宿線「神保町駅」より徒歩5分

勤務地エリア

東京都(千代田区)

勤務地をさらに表示 ∨

働き方
項目の説明

リモートワークがメイン

■リモートワーク:限定的に可能。
※チーム毎に決めた出社日以外は可能。
※各チームほぼ週1〜2日を出社としています。
※チャットツールなどで随時コミュニケーションを取っています。

休日休暇

《年間休日124日※2021年度実績》
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇 ※取得実績あり
■育児休暇   ※取得実績あり
■介護休暇
■有給休暇(入社半年後に14日付与)
★5日以上の連休取得OK!

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備
■昇給(年1回:3月)※来期より年2回
■企業年金(マッチング制度)
■従業員持株会
■時間外手当
■通勤手当(上限5万円/月)
■育児に伴う転居費用の支給
■育児・介護短時間勤務制度
■資格支援制度
■研修参加支援
■書籍購入支援
■入学お祝い制度
■懇親会費補助制度
■在宅勤務セットアップ補助制度
■社内レクリエーション
■各種クラブ活動
■私服勤務OK
■受動喫煙対策:屋内全面禁煙 他
※今後の社内制度見直しにより、変更の可能性あり。
■8Fオフィスにできたカフェではドリンクが1日1杯無料

掲載終了予定日:2022.10.10

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

システムを作る確かな手応えを求めて当社にジョイン

メディアドゥは4社目です。前職では外資系SaaSベンダーで超上流に参画し、営業と共にお客様へ技術提案を行うといった仕事をしていました。やりがいは十分ありましたが、よりシステムを自ら作り上げていく現場で働きたいという思いがあり、転職活動を開始。メディアドゥは自社のサービス開発ができる上、ビジネスモデルや共に働く優秀なエンジニアの方々も非常に魅力的でした。現在は6月にリリースしたばかりのプロダクトについて、さらにクライアントに貢献できるシステムになるよう、機能追加や機能改善の検討を行っています。

システムを作る確かな手応えを求めて当社にジョイン
プロダクトを生み出し、グロースしていく。まさに入社前に希望していた仕事に携われています。
新たな課題に対する解決策を模索していく日々を楽しむ

私が携わっているのは、出版社の売上や印税の管理業務にフォーカスしたシステムです。出版社における実際の業務を把握しつつ、現実的にできる範囲で、理想的な仕事の流れに変えるシステムを考え、作り上げていくことは一筋縄ではいかない、難しい取り組み。明確な正解もないため、毎日試行錯誤の日々です。それでも今、出版社のDXに貢献できるシステムを作り上げれば、業界のスタンダードになることもできるはず。そういった思いのもと、システムのブラッシュアップに取り組んでいます。

新たな課題に対する解決策を模索していく日々を楽しむ
今後は出版社の全ての業務をスコープし、新たなシステムソリューションを提供していきたいです。

取材担当者より

無機質な扉が開くと、そこにはホテルのロビーのようなオフィスが。取材陣も思わず声を上げてしまうほど、洗練された空間が広がっていた。今回はそんなこだわりのつまったオフィスで活躍するエンジニア、そして情報セキュリティ担当者の募集とのこと。すでに電子書籍配信を支えるシステムで堂々たる業績を打ち立てている同社だが、話によるとそのシステムのリニューアルや、出版社向けの新たなサービスの開発なども進んでいるとのこと。従業員やグループ会社も増えており、組織としても拡大し続けているという。生活にも身近なコンテンツの拡大に大きく寄与し、成長を続ける同社で活躍することで、自身の実績が会社の成長に繋がっている実感が持てるはずだ。

  • パフォーマンスを発揮しやすいワークスタイルを確立できます。リモートワークも可能。
    パフォーマンスを発揮しやすいワークスタイルを確立できます。リモートワークも可能。
  • 既存システムのリニューアルや新たなシステム開発に積極的に取り組んでいます。
    既存システムのリニューアルや新たなシステム開発に積極的に取り組んでいます。
  • 当社は出版社の99%超と取引しています!今後もデジタルコンテンツの創出をリードしていきます。
    当社は出版社の99%超と取引しています!今後もデジタルコンテンツの創出をリードしていきます。

会社概要

株式会社メディアドゥ【東証プライム上場企業】の会社概要です。

事業内容

◆デジタルコンテンツ流通・配信
◆システム開発・提供
◆書籍、印刷物、映像、音響等の企画製作・販売
◆各種研究開発、調査、運用、コンサルティング等

設立

1999年4月1日(創業:1996年4月1日)

従業員数

単体:308名 / 連結:582名(2022年2月末日現在)

資本金

5,909百万円(2022年5月末日現在)

代表者

代表取締役社長 CEO 藤田 恭嗣

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    Web適性試験

  3. STEP03

    面接2回

  4. STEP04

    内定

typeの専用応募フォームからご応募下さい。

■面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
■結果については合否に関わらずご連絡致します
■Web面接可能です
■土日や平日夜間の面接も相談可能です

ホームページ

株式会社メディアドゥ【東証プライム上場企業】https://mediado.jp/

連絡先

〒100-0003

東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル5F

採用担当

掲載終了予定日:2022.10.10

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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