株式会社エニシアス【クレスコグループ】

開発エンジニア/実務未経験OK/年休126日/リモートあり/完全週休2日制/Web面接1回/定期的に1on1を実施

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:300〜550万円
  • NEW
  • 掲載期間:2022.12.02〜2022.12.29
開発エンジニア/実務未経験OK/年休126日/リモートあり/完全週休2日制/Web面接1回/定期的に1on1を実施

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

エンジニアとして、着実に成長したいなら。
『一人ひとりの特性に配慮した育成』に注力する当社で!

一人ひとりの特性に寄り添って
育成を行うべきというのが私たちの考え方!

ロジカルな人にはデータ分析系の業務から任せたり。
お客様とのコミュニケーションが得意な人には
提案の経験を積極的に積んでもらったり。
本人の特性を伸ばせる形で
成長をサポートすることを大切にしています。

また、入社間もないうちは、
先輩がそばでサポ−トしやすい「受託開発案件」や
専用の学習ツールが活用できる「Salesforce案件」に配属。
経験に自信が無い人も安心してスタートできます!

さらにいまの気持ちやこれから挑戦してみたいことを共有できる
「1対1」での面談を週1回実施。
リモート勤務でも1日30分〜1時間ほど
先輩と「不明点をクリアにする」時間を設けているため
不安なく活躍できる環境です!

こうした体制があるからこそ、入社2年目にして
上級SEやコンサルタントと共にIT戦略の企画に挑戦し、
先輩が驚くほど的確な指摘をして、
より良いIT戦略に昇華させたというエンジニアも!

あなたに合った育成環境で自分の成長を楽しみませんか?

募集要項

株式会社エニシアス【クレスコグループ】が募集している求人の詳細です。

募集背景

システムの要件定義から設計導入、運用支援など幅広いITサービスを提供している当社。特にオフィシャルパートナーとして認定を受けているGoogle CloudやSalesforce領域に高度な技術力を持っており、多くのお客様から引き合いをいただいています。今後もより多くのお客様の課題解決を手がけるため、新しい仲間を募集します。

仕事内容

▼入社後は…
会社のことについて知ってもらう、基本的な研修を終えたら、
基本的に先輩と共にプロジェクトに参画していただきます。

◎先輩がサポートしやすい受託開発案件、
もしくは専用ツールで知識が身につけやすいSalesforce案件に参画していただき、
エニシアスのエンジニアとしての動き方に慣れていただきます。

◎「仕事を任せて放置」はしません!
随時こちらから声をかけることも大切にしています。
(もちろん、集中して黙々と作業したいタイプもいますので、
そういった場合はやたらと声がけをせず、見守ります)

▼こういったプロジェクトがあります
現在、受託開発プロジェクトが多数稼働しています。
クライアントとしては、大手製造業、大手通信業、大手印刷業など…
特定の業界に限らず、多彩な業界の有名企業のお客様とのプロジェクトがあります。

◎Google Cloudを用いたデータ分析
◎Salesforse導入・開発支援
◎サーバサイドのアプリ開発
◎Webシステムの設計・開発
◎フロントエンド〜バックエンド など
案件例
エンジニア限定取材

*テレビ局の視聴データ分析をGoogle Cloudのシステムで実施
⇒コスト削減と急激なアクセスログ増加に対応!

*会員を受け付ける申込サイトをSalesforceで構築
⇒要件定義〜リリース、保守まで全工程を一貫して対応。自社東京メンバーと連携。(約6ヵ月/30人月)

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

<プロジェクトの一例>
■製造業様向け 機器の稼働状況、製品検査可視化アプリ構築
◎開発環境:TypeScript、React、MaterialUI、Python、Django、SQL Server、Linux、Nginx
◎対応フェーズ:要件定義、設計、開発、テスト、保守 
◎内容:機器の稼働状況、アラームの発生状況、製品検査結果をモニタリングするための可視化システムをスクラッチで構築

■クレジットカード申込サイト構築
◎開発環境:Salesforce(APEX、Visualforceページ)
◎対応フェーズ:要件定義〜リリース、運用保守
◎内容
クレジットカードの申込を受け付けるコンシューマ向けサイト。
お客様と直接要件定義を行い、リリース、運用保守までの全工程を担当。

■保険業界 コールセンタの個人情報保護システムのPoC
◎開発環境
 Python、JavaScript、Go、GCP(Cloud DLP、Cloud RUN、BigQuery、Natural Language AI)
◎対応フェーズ
 提案、要件定義、基本・詳細設計、開発、テスト
◎内容
 コールセンターで収集するVoC情報(顧客の声)をデータ分析基盤に蓄積する際に
 個人情報保護法に対応した匿名加工、仮名加工を行いデータ保管及び活用する仕組みを構築。

注目▼技術レベルよりも「お客様のために」考えられることが大切!

当社が採用の際に最も重視しているのは、ITソリューションで“顧客の課題を解決したいという目的意識”をしっかりと持って仕事ができる人物かどうか。技術は経験を積めば身に付きますが、こういった“仕事への姿勢”は本人の意識次第なので私たちが仲間を迎える際に、とくに重視している部分です。
だからこそ、完璧であろうとしなくて良いと考えています。失敗しても責めることはしません!むしろ成長に繋がるからとポジティブに受け止めます。お客様のために、課題を解決したい。そのために、技術を高めていきたいという気持ちさえあれば、ぜひ一緒に働きたいと考えています。

注目▼お客様と対等な目線に立ち、“成果重視”のサービスを提供

私たちがとにかくこだわっているのは、お客様の課題解決にとことんコミットすること。トレンドや最新技術などに左右されず、「成果重視」のサービスを提供しています。そのために、お客様にご依頼いただいた内容でシステムの開発を進めるだけではなく、“どんな課題があって、そのシステムを導入したいのか”というところから一緒に考えていくのが当社のやり方です。
また、お客様と「共創」するスタンスでプロジェクトに臨むことで、自然と顧客課題を見極める力や提案力も磨かれます。ゆくゆくは企業の事業成長に欠かせない力を持ったエンジニアへと成長できるはずです!

身に付くスキル
・キャリアパス

◇クラウド系やSalesforceを活用したプロジェクトが多いため、昨今、多数の企業でニーズが増加している技術領域に強みを持ったエンジニアを目指せます。

◇オープンWeb系のシステム開発をメインにご経験を積んでいただける環境です。業務を通して、プログラミングスキルやシステム設計のスキルなども磨いていけるでしょう。

◇当社ではお客様の要求通りにシステムを開発し納品するだけの仕事はしません。お客様の課題解決のために、「最適な提案とは何なのか」をお客様と共に考えていくスタイルなので、経営目線で物事を考えられる知見も深められます。
入社後の成長サポート

<サポート体制>
入社後は、OJT形式の研修を実施。経験が浅いうちは、頼れる先輩とチームを組んでいただくので、先輩と不明点を一つずつ解消しながら働けます。また、週に1度程度、1対1対での面談を行い、業務に関する相談や悩み事の相談、将来のキャリアについて社内に共有できる機会を設けています。

<スキル・キャリアアップ体制>
◆外部セミナー、研修など会社経費負担で受講可能
◆チーム内、社内での勉強会を定期的に開催
◆資格取得支援制度
◆資格取得報奨金制度
本人の向上心さえあれば、着実にスキルアップできる環境です。

応募資格

【ITスクールや独学でプログラミングを学んでいた方は歓迎!】
◆学歴不問
◆実務経験は不問です!

IT業界で何かしらの経験をお持ちの方は
より歓迎いたします!
「運用・保守から開発に挑戦したい!」
「プログラミングスキルを磨きたい!」
という方からのご応募をお待ちしております◎

<実務経験がない方も歓迎いたします>
「専門学校で身に付けた知識を活かしてエンジニアになりたい」
「趣味でプログラミングを学んでいたので、IT業界デビューしたい」
など、エンジニアとしての勤務経験がなくても、
新しい技術に関する興味や、IT業界でのキャリアに強い関心をお持ちの方は
ぜひご応募下さい!

雇用形態

正社員

想定給与

☆…月収イメージ/25.5万円〜45万円…☆
◇配属拠点に関係なく、こちらの給与最低額からスキルに応じて決定します!
◇業績賞与あり(業績による/2021年度支給実績あり!)

年俸制303万円〜(12分の1を月々支給)
※経験やスキルに応じ決定します
※上記金額にはみなし残業代(66,100円〜/45時間分/月)を含む。
 超過分は別途支給します
※試用期間は3ヶ月。期間中の給与・待遇に差異はありません。
実際の給与例

41歳 中途7年 年収5,622,000円(微経験入社)
34歳 中途半年 年収3,048,000円(営業出身)
27歳 新卒4年 年収4,218,000円(新卒入社)

      
賞与について

※会社業績により、決算賞与あり(2021年度実績あり)

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間/休憩1時間)
※プロジェクトにより前後する場合あり
残業について

※プロジェクトにより異なります。

勤務地

【リモートワーク実施中です】
【原則転勤なし】
【U・Iターン歓迎】
関東、大阪、札幌エリアのいずれかでご活躍いただきます。

★関東エリアの場合…
東京本社または、東京23区エリアのプロジェクト先の常駐勤務

★大阪エリアの場合
大阪ソリューションセンターでの勤務

★札幌エリアの場合…
札幌ソリューションセンターまたは、札幌近郊を中心とするプロジェクト先の常駐勤務

<東京本社>
東京都品川区西五反田2-27-3 A-PLACE五反田10F

<大阪ソリューションセンター>
大阪府大阪市淀川区宮原3-5-24 新大阪第一生命ビルディング12F

<札幌ソリューションセンター>
北海道札幌市北区北7条西2-8-1 札幌北ビル5F

◎リモートワーク中も不明点などを、気軽に相談できる仕組みがあるのでご安心ください。
交通・詳細

<東京本社>
JR山手線「五反田駅」より徒歩3分
東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩6分

<大阪市リューションセンター>
各線「新大阪駅」より徒歩1分

<札幌ソリューションセンター>
各線「札幌駅」より徒歩1分

勤務地エリア

東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区)、大阪府(大阪市淀川区)、北海道

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働き方
項目の説明

リモートワークOK

【リモートワークについて】
2〜3日程度の在宅、フルリモート勤務など案件によってリモート勤務の頻度が異なります。

休日休暇

<年間休日126日>
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆GW
◆夏季休暇(3日)
◆年末年始休暇(6日)
◆特別休暇
◆慶弔休暇
◆産前・産後育児休暇
◆有給休暇(付与日数:年10〜20日)

待遇・福利厚生

◆昇給(給与改定)年1回
◆業績賞与(2021年度実績あり)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆通勤手当
◆時間外手当
◆役職手当
◆有給休暇連続取得奨励金
◆資格取得支援制度
◆資格取得報奨金制度
└認定資格を取得した際には
 資格のレベルに応じて資格取得報奨金を支給
◆クレスコグループ持株会
産休・育休取得状況

産前・産後育児休暇の取得実績があります。

掲載終了予定日:2022.12.29

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

教える手間を惜しまず成長を後押ししてくれる。

前職はIT企業での営業職でしたが、技術を学ぶ機会に恵まれず、浅い知識のまま営業している自分に納得がいかず退職。その後、職業訓練校でITの知識を半年間学び、ものづくりの楽しさにはまってしまって。『エニシアス』に在籍している知人に声をかけてもらい、当社でエンジニアとしてのキャリアをスタートしました。入社の決め手は、社員のみんなの意識の高さ。常にお客様利益を最優先に考える思考力、それを実現するために技術力を高めようとする姿勢がとても良い刺激になっています。また、自身の成長意欲が高いだけでなく、会社一丸となって成長しようという意識も高く、周りに優しく丁寧に“教える”風土が根付いている点も魅力です。

教える手間を惜しまず成長を後押ししてくれる。
Iさん※2022年入社
未経験でも、自分をしっかり評価してくれた

文系出身で、プログラミングも学校の必修科目で学んだ程度の私を、当社は人間性の側面でしっかり評価してくれました。また、「ときにはこんな場合もある」といった、いずれぶつかる壁の部分までしっかりと話をしてくれたので、「ここなら信頼できる!」と感じ、入社を決意しました。現在は、物流会社の見積もり作成のシステム開発に携わり、お客様と相談のうえ改修している段階です。入社時はそこまでスキルがなかった自分が、ここまで成長できたのは間違いなく周りの先輩方のおかげ。技術について気軽に質問できるのはもちろん、勉強の仕方からしっかりと教えてくれました。今後は更なる上流フェーズに対応できる技術力を身に付けたいです。

未経験でも、自分をしっかり評価してくれた
Hさん※2020年入社

取材担当者より

社名のエニシアスは、「縁(えにし)」と「明日(あす)」をつなげたもので、より良いビジネスには“人と人との縁が大切”だという代表の想いが込められている。そんな同社だからこそ、お客様の事業課題に一歩踏み込んだ提案スタイルを大切にし、お客様の意向とは異なった形の提案を行うケースも少なくないのだそう。顧客にシステムへの理解を深めてもらうためにクラウドに関する勉強会を開催したり、データ分析に関するワークショップを開くなど、「そこまでするのか!」とあっと驚くような取り組みの事例を取材時にいくつも聞くことができた。
そこで活躍するエンジニアのみなさんはお客様の事業成長のために“あきらめない気持ち”を粘り強く持つ熱を持った人ばかり。エンジニアの成長につなげるため、失敗を恐れず立ち向かうよう指導しているそうで、同社にはさまざまな挑戦の機会に溢れている。こんな環境で働ける機会はそうないと言えそうだ。

  • 数々のお客様から厚い信頼を寄せていただいています。
    数々のお客様から厚い信頼を寄せていただいています。
  • リモートワークの導入、有給取得の奨励や産育休の取得実績ありなど、働きやすい環境が整っています。
    リモートワークの導入、有給取得の奨励や産育休の取得実績ありなど、働きやすい環境が整っています。
  • エンジニアとしての実力相応な給与を提示します!収入アップを目指す方もぜひ当社へ。
    エンジニアとしての実力相応な給与を提示します!収入アップを目指す方もぜひ当社へ。

会社概要

株式会社エニシアス【クレスコグループ】の会社概要です。

事業内容

◆データ分析サービス
└データ分析支援
└データ移行支援
└Google Cloud構築・開発支援

◆プラットフォームサービス
└サーバー、ネットワーク構築支援
└セキュリティ対策支援
└Hybridシステム構築支援

◆アプリケーション開発
└アプリケーション開発支援
└Salesforce 導入・開発支援
└ERP導入・開発支援

◆情報システム代行サービス
└情報システム業務支援
└テレワーク導入支援
└支払代行サービス

上記分野に関するコンサルティング、
要件定義、設計〜開発・導入・運用保守を一貫して手掛けています。

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【事業所】
本社/札幌ソリューションセンター/大阪ソリューションセンター

【親会社】
株式会社クレスコ

<オフィシャルパートナー>
・Google Cloud パートナー
・Salesforceコンサルティングパートナー
・VMware ソリューション プロバイダ

<メーカーライセンス>
AMMIC/Netシリーズ(株式会社アミック)

設立

2014年5月1日

従業員数

99名(2022年9月時点)

資本金

2000万円

代表者

代表取締役社長 玉置 圭介

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1回)※基本的にWebにて実施

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。
※書類選考に5日間程度お時間をいただいております。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

◆ご応募から内定までは2週間を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆結果については合否に関わらずご連絡致します。
◆オンライン面接が基本です。面接日程が決まり次第、meetのURLを送付いたします。

ホームページ

株式会社エニシアス【クレスコグループ】http://www.enisias.com/

連絡先

〒141-0031

東京都品川区西五反田2-27-3 A-PLACE五反田 10F

採用担当

TEL / 03-6455-7575

掲載終了予定日:2022.12.29

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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