株式会社ジョーレン

開発エンジニア/自社内開発/フルフレックス・フルリモート/年間休日120日以上/書籍購入等の手当充実

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:450〜800万円 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2023.01.27〜2023.02.23
開発エンジニア/自社内開発/フルフレックス・フルリモート/年間休日120日以上/書籍購入等の手当充実

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

業務系開発はつまらない。
かといって、休みの日もずっとコードが書きたいわけじゃない。

せっかく毎日取り組む仕事なら、
少しでもワクワクできることがやりたい。
でも、1日中開発について考えるのは嫌で、
リフレッシュできる時間や環境もほしい。

そんな「少しのワガママ」を叶えられるのが
当社の開発エンジニアです。

ECサイト向けオープンソース
「EC-CUBE」を使って開発しており、
独学でもWeb系開発の知識があれば
覚えていきやすいと思います。

案件はほとんどが直請けで、上流工程から参画可能。
「どんなサイトにしよう」というコンセプトから
クライアントと一緒に作っていける、
そんな面白さを直に感じられるのも魅力です。

何よりオススメしたいのは、当社の“働き方”。

100%自社内開発だし、
コアタイム無しのフルフレックスかつ
フルリモートで働ける。

変に縛り付けることをしない会社だから
「自分らしい働き方」を探している方にうってつけなんです。

EC需要が世界的に伸び案件も活性化している中、
柔軟に働ける環境で市場価値を高められますよ。

「将来フリーランスや独立も視野に入れたい」
「家族との時間を大切にしたい」
こんな希望も、ぜひ私たちにご相談ください。

募集要項

株式会社ジョーレンが募集している求人の詳細です。

募集背景

千葉県松戸市でECサイト構築を中心に手掛けている当社。EC領域において豊富な実績をあげ、国内ECオープンソース大手「EC-CUBE」のパートナー最高位であるプラチナランクを獲得しています。EC-CUBE以外にも各種ECパッケージを扱っており、今後のさらなる事業拡大に向けて、新しいエンジニアを募集することになりました。

仕事内容

■自社内開発・リモートワークOK
■案件はほとんどが直請けで要件定義などの上流工程から一貫して携わることも可能

アパレル・食品、化粧品、大手メーカーなど、中小企業〜大手まで様々な企業のECサイト構築プロジェクトをお任せします。
※期間は3ヵ月から1年ほどのものがメイン。複数名のチームを組んで開発を行っています。
※スキルが浅い方の場合は、まず先輩と共に構築業務からスタート。
 経験を積んだ後、顧客折衝などにも取り組んでいただけます。

<携われるプロジェクト>
国内EC構築オープンソースNo.1「EC-CUBE」(※)
をはじめとした各種ECパッケージのカスタマイズ開発が中心です。
あなたのスキルやご希望に応じた案件に参画していただきます。

(※)独立行政法人情報処理推進機構「第3回オープンソースソフトウェア活用ビジネス実態調査」より
案件例
エンジニア限定取材

年商数百万円〜数億円規模まで、様々な企業様のECサイトを構築。レンタルサイトやモール型サイト、宿泊予約サイトなどあらゆる形式のECサイトを手掛けています。中には大手薬品会社・鉄道会社・百貨店など、名だたる有名企業の制作事例も。ユーザー数数万人規模のECサイト構築を手掛けることも多いです。
※EC-CUBE制作実績につきまして、は関連リンクの「◆EC-CUBE ジョーレン制作実績」をご覧ください。

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

■使用する技術について
【言語】PHP、VB、C#、ASP.NET、Java
【フレームワーク】ASP.NET
【OS】Windows、Linux
【開発ツール】Visual Studio、MS Project、PhpStorm


★当社はフルスクラッチ開発ではなく、ECパッケージのカスタマイズ開発がメイン。そのため、まずは「既存の機能を使ってお客様のご要望をどう叶えるか?」を考え開発にあたります。コスト削減に繋がりますし、システムも複雑にならないため、お客様にとっても当社にとってもメリットがあります。

<事例>
「施設予約システムを急ぎで構築したい」というご要望を受け、既存機能を流用してほぼカスタマイズを行うことなくサイトを構築。お客様にも喜んでいただきました。
※お客様にとって何が最善かを常に考えて開発するため、このノウハウを身につければ、お客様からも深く信頼していただけます。

■組織体制について
20代、30代のPGクラスのメンバーや、EC領域に精通した40代のベテランなどが在籍。「主役はITではなく人である」という理念のもと、お互いを尊重し合う風土が根付いているので、ギスギスした雰囲気はまったくありません。
Slack内で趣味グループをつくったり、部活動を行ったりと、社内交流も活発です!

注目経営陣はエンジニア出身。業務に集中できる環境を作っています。

当社はエンジニア出身の社長・副社長が2名で立ち上げた会社。そのためエンジニアの気持ちを理解しており、エンジニアにとって働きやすい環境づくりに取り組んでいます。

<例えば>
◆フレックスタイム制(コアタイムなし)
◆リモートワーク(経験・スキルによる)
◆子供手当(月5000円/1人)
◆書籍購入費補助(月1万円まで)
◆オフィス内にはリフレッシュスペースあり
◆ウォーターサーバー、ソーダストリーム、置き菓子販売 など

上記はあくまで一例。現在も資格取得補助の取り組みとして、新しい制度を企画検討中です。エンジニアの声をしっかりとキャッチアップし、今後もよりよい環境を作っていきます!

注目「千葉・松戸で働きたい」という方歓迎します!

千葉県松戸市でECサイト構築を中心にシステム開発を手掛けている当社。代表が松戸出身ということもあり、地元経済に貢献すべく様々な取り組みを行っています。例えば、コロナ禍の2020年・2021年には、パン・惣菜・菓子といった地元専門店の商品をWeb上で注文し、地元百貨店内のロッカーで受け取ることができる非対面の販売サービスを期間限定で展開。副社長自ら地元の商品をお届けしたこともあります。こうした背景から、「千葉・松戸で働きたい」「都心の喧騒から離れ、落ち着いて働きたい」という動機で転職される方も多いです。今後コロナ禍が完全に落ち着いたら、地域のお祭りなどのイベントにも参加したいと考えています!

身に付くスキル
・キャリアパス

★今後事業をさらに拡大し、採用にも力を入れていく予定です。増員に伴い、チームリーダーやPM/PLといったポジションへのステップアップも目指せます!
★異動の希望などもしっかりと考慮。タイミングなどにもよりますが、柔軟に対応します。
★当社はEC領域に圧倒的な強みを持っていますが、ECだけに拘っているわけではありません。時にはEC以外の最先端技術を扱うプロジェクトを請けることも。ハイレベルな案件に携わるチャンスもあります。

<評価体制について>
上司や同僚、部下などがエンジニアを多角的に評価する「360度評価」を導入。公平で客観的な評価を得られやすく、納得感のある仕組みです。
入社後の成長サポート

■社内勉強会
不定期で社内勉強会を開催。ECサイト構築・維持・運用に欠かせないセキュリティ関連の知識・スキルなどをレクチャーしています。

■書籍購入補助
自己啓発を支援するため、業務に関連した書籍の購入費用を月1万円まで補助しています。

■直属の上司との1on1面談
2週間に1回面談を行い、個人目標の達成度合いや今後のキャリアについてなどを話し合う機会を設けています。

<その他の取組例>
企業・学校対抗プログラミングコンテスト「PG BATTLE」に参加するなど、エンジニア同士で盛り上がれるようなイベントを不定期で開催しています。
★エンジニアの声を積極的に取り入れ、多彩なスキルUP支援を行っています!

応募資格

<20代〜30代の若手が活躍中!>
■Web系開発の経験をお持ちの方(言語不問)
※少しでもWeb系の経験があればOK!
 経験年数も問いませんが、プログラミングを自走できる方を想定しています。
■学歴不問

雇用形態

正社員

想定給与

【メンバークラス】
★想定年収450万円〜600万円
月給32万円〜42万8000円+賞与年2回(実績2ヶ月分)
※固定残業代20時間分(4万3200円〜5万7900円)を含みます。超過分は別途支給します。

【リーダークラス(PL)】※リーダー、サブリーダーなどのマネジメント経験者
★想定年収550万円〜800万円
月給39万円〜57万円+賞与年2回(実績2ヶ月分)
※固定残業代20時間分(5万2800円〜7万7100円)を含みます。超過分は別途支給します。

※個人の経験や能力を考慮し決定いたします。
※試用期間3ヶ月(期間中の給与・待遇に差異はありません)。
      

勤務時間

フレックスタイム制(コアタイムなし)
標準労働時間:8時間
※標準労働時間帯:9時〜18時
残業について

プロジェクト状況などにもよりますが、基本的に残業は月20時間以内です。
※定時で退社しているメンバーもいます

勤務地

<完全自社内開発・フルフレックス・フルリモート可(スキルによる)>
松戸オフィス/千葉県松戸市松戸1307-1 松戸ビル12F
※転勤はありません
※千葉出身・千葉在住の社員が非常に多いです!

<オフィスの特徴>
★リフレッシュの場として「畳スペース」をご用意
お昼休憩時にお昼寝をしたり、MTGスペースとして活用したりしています。時には麻雀で盛り上がることも!
★加湿清浄機を3台完備
★社員価格の自動販売機+1日1つまで無料の健康ドリンクコーナー
★ウォーターサーバー・ソーダストリーム・置き菓子販売
交通・詳細

JR常磐線「松戸駅」より徒歩3分

<松戸駅までのアクセス>
・JR常盤線「上野駅」より快速で約20分(乗り換えなし)
・東京メトロ千代田線「大手町駅」より約30分(乗り換えなし)
※都心から比較的近く、通勤も便利です!

勤務地エリア

東京都神奈川県埼玉県千葉県(松戸市)、大阪府愛知県北海道青森県岩手県宮城県秋田県山形県福島県茨城県栃木県群馬県新潟県山梨県長野県富山県石川県福井県岐阜県静岡県三重県滋賀県京都府兵庫県奈良県和歌山県鳥取県島根県岡山県広島県山口県徳島県香川県愛媛県高知県福岡県佐賀県長崎県熊本県大分県宮崎県鹿児島県沖縄県

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働き方
項目の説明

フルリモートがメイン

休日休暇

<年間休日120日以上>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇(必ずお盆に休暇を取得するのではなく、各自自由に休暇を設定できます)
■年末年始休暇(前後に有給休暇を取得して大型連休にする人もいます)
■有給休暇(取得しやすい雰囲気です!)
■慶弔休暇
■半休、時間休可
■長期休暇制度、有休取得奨励日
■産育休(取得実績あり)
■介護休業
■看護休業

待遇・福利厚生

■昇給年1回(1月)
■賞与年2回(6月、12月)※約2ヶ月分
■社会保険完備
■健康診断
■インフルエンザ予防接種補助
■確定拠出年金(401k)
■通勤手当(全額支給)
■食事手当
■子供手当(一人につき5000円/月)
■休日手当
■部活動補助
■振替休日制度
■ノー残業デー(水曜日推奨)
■社内勉強会
■外部研修
■書籍購入補助(1万円/月)
■セミナー補助
■飲み会補助
■PC貸与
■時短勤務制度
■ウォーターサーバー・ソーダストリーム・置き菓子販売
■受動喫煙対策:オフィス内禁煙

★開発環境に決まりはなく、ご自分で好きなようにカスタマイズ可能です!

掲載終了予定日:2023.02.23

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

様々なビジネスに関わることができ、たくさんの学びがあります!

前職はWebメディアを扱う企業の社内SE。Webメディアの開発、社内インフラの運用などを手掛けていましたが、家庭の事情により当社へ転職。前職と比べ、当社ではお客様とやり取りする機会が多くなり、顧客折衝のスキルが磨かれています。今後本腰を入れて取り組みたいのは、前職のインフラ経験も活かしつつ、幅広く会社に貢献することですね。例えば、入社当時の案件で、お客様から特殊なクラウドの機能を活用したいとご要望を頂いた時のこと。入社間もない時期でしたが、前職でAWS経験を持っていた私が技術検証を担当させていただきました。様々な角度から意見を挙げ、お客様のビジネスに貢献できることにとてもやりがいを感じています!

様々なビジネスに関わることができ、たくさんの学びがあります!
(入社1年目/リーダー・I)
自ら意見を上げ、ECサイトづくりに貢献できるのがやりがいです!

前職ではSEとして、ゴルフ場の予約システム開発やSMS関連製品の保守業務などを経験しました。ECサイトの経験はなかったものの、評価制度や給与体制が整っていたこと、社長・副社長の人柄に惹かれて転職を決意。以前は設計されたものをただ作るだけでしたが、当社に来てからはサイト構築にあたり、自分から意見をあげることも少なくありません。今はデジタルカメラのサブスクサービスサイト構築のプロジェクトに参画しています。自分が開発・改修した機能が搭載されたサイトが実際に運用されているのを見ると、とても嬉しい気持ちになりますね。もちろん働き方も年収も改善されたので、ここに転職して本当に良かったです!

自ら意見を上げ、ECサイトづくりに貢献できるのがやりがいです!
(入社2年目/エンジニア・N)

取材担当者より

ECサイト開発に特化した、EC事業のプロフェッショナル集団である同社。EC-CUBEのプラチナパートナー認定(公式認定パートナー)として、お客様からの信頼も厚いという。同社の特徴は、エンジニアに理解があり、働きやすい環境づくりに取り組んでいることだ。お話を伺った副社長・盛田氏曰く、「常に先回りして、エンジニアから声が上がるよりも早く新しい制度や取り組みを行っています」とのこと。現場エンジニアの方からも、特に働きやすさについて喜びの声が上がっていた。リモートワーク・フレックス制など、社員が自分でスケジュールを管理し、柔軟に業務に取り組める体制だからこそ、家庭と両立している社員も数多い。ECサイト設計のPMとしてチャレンジしたい方、さらに働きやすい環境を求めている方には最適だ。ぜひこの機会にチャレンジしてみてはいかがだろうか。

  • 千葉県松戸市でECサイト構築を中心に手掛ける当社。「松戸で落ち着いて働きたい」という方も歓迎します!
    千葉県松戸市でECサイト構築を中心に手掛ける当社。「松戸で落ち着いて働きたい」という方も歓迎します!
  • 自社内にはゆったりくつろげる畳スペースをご用意。お昼休みには此処でお昼寝をするのもOKです!
    自社内にはゆったりくつろげる畳スペースをご用意。お昼休みには此処でお昼寝をするのもOKです!
  • エンジニアがのびのび働けるように、エンジニアファーストの環境づくりに取り組んでおります。
    エンジニアがのびのび働けるように、エンジニアファーストの環境づくりに取り組んでおります。

会社概要

株式会社ジョーレンの会社概要です。

事業内容

<EC領域に強みを持つ千葉県松戸市のIT企業>
★国内No.1のECオープンソース「EC-CUBE」プラチナパートナー
★【自社内開発】フルフレックス・在宅勤務・時短勤務など柔軟に対応可
★360度評価でエンジニアを正当評価

<事業内容>
◆Web系システム開発
◆ECサイトの構築・運用・運営サポート
◆スマホアプリ開発

主要取引先

株式会社ecbeing
株式会社イーシーキューブ
株式会社ZOZO
小田急電鉄株式会社
KDDI株式会社
株式会社Sun Asterisk
株式会社TBグループ
株式会社DGフィナンシャルテクノロジー
株式会社ペイジェント
※順不同

設立

2011年1月11日

従業員数

42人(2022年8月現在)

資本金

7,895万円(資本準備金含む)

代表者

代表取締役社長/中村 和睦

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1〜2回) ※1次面接はWeb面接もOK(最終面接は対面で実施いたします)

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
◆土日祝・平日夜間の面接も実施可能です
◆応募から内定までは1〜2週間程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい(応募の秘密厳守します)

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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する
株式会社ジョーレン type採用事務局にて採用業務の一部(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。

ホームページ

株式会社ジョーレンhttps://www.joolen.co.jp/

連絡先

〒271-0092

千葉県松戸市松戸 1307-1 松戸ビル12F

採用担当

TEL / 047-711-9699

掲載終了予定日:2023.02.23

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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