株式会社日本ワイドコミュニケーションズ

インフラエンジニア◆実務未経験・経験浅めの方もOK◆在宅勤務可能(テレワーク手当有)◆賞与年3回

  • 正社員
  • 年収:450〜700万円 目安残業時間:20時間以内
  • 掲載期間:2023.01.17〜2023.02.13
インフラエンジニア◆実務未経験・経験浅めの方もOK◆在宅勤務可能(テレワーク手当有)◆賞与年3回

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

10名以下のチームでプロジェクトに参画!経験に自信がなくても安心して働ける◎

\ローキャリアの人も安心の体制あり!/
スキルに自信がない人にとって
「自社の社員は一人きり」って、状況、不安ですよね。
当社では基本的に、チームで参画するので安心。
エンジニアやデザイナーなど、多彩なメンバーと一緒に
適材適所で力を発揮できるから、
オールラウンダーじゃなくても大丈夫です!

\「話しかけられない」「意見できない」なんて職場とは無縁/
わからないことは何でも質問しやすい雰囲気がありますし、
話し合いの中でも、年次に関わらず思ったことは言いやすい風土です。
質問や意見をガマンするストレスはゼロです!

\あなたの「やりたい」を教えて下さい/
「こんな仕事をできるようになりたい」
「こんな働き方をしたい」という思いは
キャリアの年数に関わらず、エンジニアの中にあるはずです。
当社はエンジニア本人が納得した仕事を任せることにこだわっているので
そういった希望・お悩み・将来の目標など、
小さいことでもぜひ、営業や上司に発信して頂ければと思います!

募集要項

株式会社日本ワイドコミュニケーションズが募集している求人の詳細です。

募集背景

代表・松井が2002年に創業して以来、Webを中心にプロフェッショナルとして常に高い視点で「クライアントが求める“その先”」を提案し実現してきた当社。有名企業・ナショナルクライアントとの直接取引もあり、着実に事業拡大しています。増え続けるニーズにお応えしていくためにも、新しいエンジニアの力を求めています!

仕事内容

★経験やキャリア目標に合わせたアサインを徹底しています★
PCの設定やメンテナンス、キッティングなどのお仕事から、サーバー・ネットワークの設計構築まで、様々なプロジェクトが稼働中。そんなプロジェクトの中からあなたに合うものをいくつかピックアップし、相談した上でアサインを決めていきます。

<あなたの「YES」ありきでアサイン!>
本人が納得したプロジェクトをアサインします。経験が活かせない、成長できないなど、本人が納得できない仕事を相談なしにアサインすることはありません。

<大手企業のプロジェクトに参画することもしばしば!>
日本を代表する大手企業や外資系自動車メーカー、地域に根付く小売店舗まで幅広いクライアントとのお取引があります。またプライム案件は9割ほどで、クライアントの近くで働けます!

<プロジェクトメンバーについて>
インフラエンジニア複数名と開発エンジニア複数名など、チームを組んで案件に参画します。「キッティングまでは出来るけど、サーバーの構築にはうとくて…」という人も、経験豊富な先輩のそばで働けるため安心◎不明点があれば質問し、自分のスキルとして吸収していきましょう。
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

【年間プロジェクト1000件!】上流を経験したい方、スキルの活かせる範囲の仕事がしたい方、どちらにもお応えできる幅広いプロジェクトをご用意しています!

注目自分の意見を遠慮なく言える・通るのが当社の魅力!

当社で働くメンバーが口を揃えて言う当社の魅力はずばり、風通しの良さ!女性でも男性でも、20代でも50代でも、「意見を言いにくい」ということはありません。部署の垣根を越えたメンバーでチームを編成し、プロジェクトに取り組む当社だからこそ、様々なアイデアを交わし合ってプロジェクトを進めていく方が、より良い成果に繋がる…と考えています。もっと自分の意見をシステムに反映させたい、と思う方は、ぜひご応募ください!

注目エンジニアの声を良く聞く会社です。

当社ではプロジェクト終了の前に、エンジニアのスキルや意向に合わせた新しいプロジェクトをいくつか確保し、エンジニアに必ず相談します。本人の意思を無視して「次はこれだからよろしく」なんてことはしません!本人が積み重ねてきた経験や、これからチャレンジしてみたい技術領域などをふまえて、本人がやってみたい!と思えるプロジェクトをお任せします。

身に付くスキル
・キャリアパス

年間1000件以上のプロジェクトが稼働しているため、あなたのスキルを活かせる仕事、さらに成長できる仕事にチャレンジできるチャンスが豊富にあります!また、意欲や経験次第で、リーダーとしてご活躍いただくことも可能。一人一人の目標について面談する機会もありますので、あなたのキャリアの目標についてもぜひ聞かせてください。
入社後の成長サポート

◎基本的には10名以下のチームでプロジェクトに参画するためフォローし合いながらご活躍いただけます。
◎バディ制度を導入しており、業務の中で経験豊富な先輩に学びながら成長できます。
◎1年・3年・5年後のビジョンを考える機会を定期的に設けています。中長期的な目標を設定し、計画的にキャリアを築いていけます。
◎月に1回、勉強会を行っています。テーマはメンバーが決めていて、新しい技術をキャッチアップしたり、メンバー同士の交流の場として活用されています。

応募資格

◆インフラエンジニアとしての実務経験をお持ちの方
(職業訓練校やITスクールなどでインフラについて学んだ、
という方も歓迎!実務経験がなくてもぜひご応募を!)
◆学歴不問

〜こういった方は歓迎いたします!〜
☆チーム体制でプロジェクトに参画できる環境で働きたい
☆自分で調べても分からない事があった時、先輩に頼れる環境が良い
☆選択肢が豊富にある環境で働きたい
☆働きやすさを重視して職場を選びたい
☆クラウドやコンテナなど新しい技術にどんどん挑戦したい
歓迎する経験・スキル

■サーバーまたはネットワークの設計・構築経験をお持ちの方
■リーダーの経験をお持ちの方
■AWS、Azureの認定資格をお持ちの方

雇用形態

正社員

想定給与

月給30万円〜47万円+賞与年3回
※月給に関してはスキル・経験を考慮し、ご相談の上決定
※試用期間:3ヶ月。その期間の給与の変動はありません
※40時間のみなし残業手当(85,100円〜133,358円)含む
※超過分は別途全額支給
実際の給与例

29歳 年収450万円/月給30万円+賞与(中途入社3年目、経験5年)
35歳 年収495万円/月給33万円+賞与(中途入社5年目、経験10年)
46歳 年収600万円/月給40万円+賞与(中途入社8年目、経験13年)

      

勤務時間

10:00〜19:00(実働8時間/休憩1時間)

◎多様な働き方に柔軟に対応している当社。時短勤務なども相談可能ですのでぜひ選考時にお知らせください。
残業について

基本的には月0〜20時間程度。多少の変動はありますが、メリハリをつけて働ける環境です。

勤務地

テレワークも可能!(試用期間終了後)テレワーク手当の支給もあります!
===
【東京サテライトオフィス】
東京都千代田区神田西福田町4番地 D'sVARIE神田ビル7階

※東京都内近郊のお客様先に配属の場合もあります。
その際はお住まいからの通勤時間を考慮しますのでご安心ください。
交通・詳細

【東京サテライトオフィス】
JR総武線快速・横須賀線「新日本橋駅」より 徒歩4分
JR・地下鉄銀座線「神田駅」より 徒歩5分

勤務地エリア

東京都(千代田区)

勤務地をさらに表示 ∨

働き方
項目の説明

リモートワークOK

チームメンバーで交代で出社するなど、在宅と出社のハイブリッドな働き方をしている社員がほとんどです。
※プロジェクトにより差異はあります

休日休暇

【年間休日125日以上】
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇(2日間)※土日につけて連休取得可
■年末年始休暇(12/29〜1/3)
■年次有給休暇(消化率86.4%!)
■慶弔休暇
■産前・産後・育児・介護休暇(取得実績あり)
■女性休暇
■バースデー休暇(誕生月の希望日に休暇取得可)※事前申告必須

待遇・福利厚生

■昇給/年1回(4月)※昇格は随時
■賞与/年3回 (4月・8月・12月)※給与1ヶ月分をベースに、四半期の業績次第で変動
■交通費規定支給 (3万円迄/月)
■残業手当 (全額支給)
■職務手当
■能力手当
■常駐手当(SES、派遣の場合)
■テレワーク手当
■レンタル手当
→私物を会社で使用する場合、会社がレンタルする名目で毎月手当を支給
■慶弔見舞手当
■住宅手当(借上社宅)※社内審査あり
■永年勤続手当
■退職金制度
■社会保険完備(健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険)
■社内勉強会(月1回)
■書籍購入補助
■じゃらん利用(格安プランで利用が可能)
■オフィス内禁煙

<各種イベントあり(費用はすべて会社負担>
・社長とのランチ会…新入社員と社長とで行うランチ会。気軽に交流できる機会です。
・月一全体定例会…全国8拠点の社員が全員参加。会社のこと、耳寄りな情報などを発表し合います。

掲載終了予定日:2023.02.13

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

<インフラエンジニアインタビュー>日々成長を実感しています!

まだまだ入社して間も無いので、今もキッティングをメインに担当していて、サーバーやネットワークの構築については先輩がメインで動いてくださっています。チームでプロジェクトに参画しているので、わからないことをすぐに聞ける環境なのはありがたいですね。知識を少しずつ増やしながら、できることも徐々に広がっているので、自分も成長しているんだな、と日々実感できています。プロジェクトの内容も幅広いので、どんどんスキルを広げていけそうです!

<インフラエンジニアインタビュー>日々成長を実感しています!
色んなことにチャレンジしてみたい、という方にはぴったりな環境です!
クライアントファーストな姿勢により、黒字経営を継続中!

2002年に設立してからこれまで、無借金・黒字経営を続けてきた日本ワイドコミュニケーションズ。その理由としてエンジニアやデザイナーたちのスキルの高さはもちろんのこと、クライアントが求めることの「+α」を実現しようとする当社の姿勢も、当社の成長を裏付けるポイントの1つです。「最高の効果と評価」を最大の喜びとしてアクションを起こす、そんな仲間にあふれた組織だからこそ、着実な成長を実現できています。

クライアントファーストな姿勢により、黒字経営を継続中!
力を合わせて目標に向かってやり切る。そんなスタンスを大切にしています。

取材担当者より

設立から20年以上、黒字経営を継続していて、大手企業との直接取引も多数実現しているワイドコミュニケーションズ。Web制作事業に関しては約9割のクライアントが直接取引で、盤石な事業基盤を築いているとのこと。そんな同社のインタビューを通じて感じたのは、様々な人材が活躍できる環境があるということ!例えば、実務経験なしで入社したエンジニア、3歳のお子様を持つWebディレクターなどなど。経歴にも働き方にもスキルにもバラエティに富んだそれぞれの人材の思いや考えを尊重し、仕事を任せる。そんな同社の懐の深さや、多様性を認める風土を感じた取材だった。自分の働き方やスキルに悩む人がいれば、一度同社の門戸をたたいていただきたい。

  • 経験浅めの方も成長を支える仕組みがあります!チームでスキルアップを後押し◎
    経験浅めの方も成長を支える仕組みがあります!チームでスキルアップを後押し◎
  • プライム案件も多数あり、事業基盤は盤石。さらなる成長を目指しています!
    プライム案件も多数あり、事業基盤は盤石。さらなる成長を目指しています!
  • テレワーク制度やバースデイ休暇など、活躍を応援する制度がたくさんそろっています!
    テレワーク制度やバースデイ休暇など、活躍を応援する制度がたくさんそろっています!

会社概要

株式会社日本ワイドコミュニケーションズの会社概要です。

事業内容

◆コンテンツソリューションセンター事業(CSC)
ウェブサイトにおける企画・設計・提案 ウェブ制作・システム開発
SEO・SEM対策・ショッピングサイト構築と運用保守・ウェブサイト構築と更新・システム開発と保守
サーバ構築と運用保守・クラウド構築と運用保守・ネットワーク構築と運用保守関連事業
ハードウェア販売・ソフトウェア販売・メンテナンス事業
動画編集・スタジオ運営

◆テクニカルセンター事業(tech)
試作部品の評価試験(抵抗測定・振動・冷熱・恒温恒湿etc.)
試験データの集計(システム化)
試験用治具の設計・製作
試験サンプルの組立・設置
製造工場のIT化サポート

◆半導体関連事業(LSI)
半導体設計、製造、テスト業務

◆地方創生関連事業(DX)
DX支援、共同物流システム、地域おこし関連
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<事業拡大中につき、3つのポジションで増員募集中!>
★リモートワーク導入中(手当あり)
★大手クライアントとの直取引多数
★年齢や性別に関わらず、自分の意見を言いやすい風土
★賞与年3回支給!頑張りを収入に還元
★有給休暇消化率86.4%で働きやすさもバツグン

主要取引先

東京都荒川区役所
一般財団法人高度技術社会推進協会(TEPIA)
NTTコミュニケーションズ株式会社
スターツコーポレーション株式会社(ピタットハウスネットワーク関連)
住友電装株式会社
住友電工情報システム株式会社
ソフトバンク株式会社
タイコエレクトロ二クスジャパン合同会社
株式会社ダイヤモンド・ヒューマンリソース
ニッコーテクノ株式会社
日本郵船グループ
株式会社はとバス
JFEシステムズ株式会社

設立

平成14年4月

従業員数

110名(契約社員含む)※R3.3現在

男女比/男女=55.5%:44.5%

資本金

1000万円

代表者

代表取締役社長 松井 保

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考(3営業日以内)

  2. STEP02

    採用担当者及び事業担当者による面接

  3. STEP03

    条件面談(内定前の最終面談)

  4. STEP04

    内定

\ここまでお読みいただき、ありがとうございました/

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは1ヶ月ほどを予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

株式会社日本ワイドコミュニケーションズhttps://www.n-wide.co.jp/

連絡先

〒101-0037

東京都千代田区神田西福田町4番地 D'sVARIE神田ビル7階

採用担当

TEL / 03-6811-6774

掲載終了予定日:2023.02.13

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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