株式会社ユーエスエス

自社プロダクト企画・開発(Java,Python,AI等)上流~下流まで自社対応/将来フルリモートも可/賞与年4.5ヶ月分

  • 契約社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:450〜700万円 目安残業時間:30時間以内
  • 終了間近
  • 掲載期間:2023.01.17〜2023.02.13残り7
自社プロダクト企画・開発(Java,Python,AI等)上流~下流まで自社対応/将来フルリモートも可/賞与年4.5ヶ月分

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

2年目・20代でお客様と一緒に開発を進める社員も◎
頼れる先輩と一緒に、自社プロダクトにチャレンジ!

小売・流通業界をよりよくするための
システムを多数開発、運用している私たち。
大手化粧品会社やアパレルメーカーなど、
お客様との直取引にこだわるユーエスエスで、
自社プロダクト開発にチャレンジしませんか?

\当社ならではの魅力/
★自社プロダクト開発の一連の流れを身につけられる
お客様ごとに担当者を決めており、
上流から下流まですべての工程を見渡せるため、
システム開発の全体像を深く理解したい方にぴったり!

★お客様のためのアイデアなら年次問わず大歓迎
チーム制で先輩のサポートを受けながら、
お客様への仕様説明にチャレンジする20代の社員もいます。
自社で企画したものがお客様に喜んで使っていただける
やりがいはひとしおです。

★AIなどを使った新規機能開発に携わるチャンスあり
2022年7月からDX推進部門を始動。
スキルを身につけたのち、Javaだけでなく、
SwiftやObjective-C、Pythonなど
先端技術にもチャレンジ可能です!

100%自社内の環境で、
お客様と直接やり取りする業務や、
技術面の学びを通してスキルアップしていきましょう!

募集要項

株式会社ユーエスエスが募集している求人の詳細です。

募集背景

40年以上にわたり安定経営を続けてきたユーエスエス。現在当社では、長年のノウハウを活かし「小売業界」に特化した自社プロダクトを開発しています。中でも"接客の質"で差別化する企業にターゲットを絞り、着実にシェアを拡大してきました。今回は自社プロダクトのさらなる成長のため、新しいエンジニアを募集いたします。

仕事内容

★100%自社内
★お客様と顔を合わせて意思疎通を図りながら開発するスタイルを貫く
★チーム体制で上流から携われる
★未経験からSwift・Objective-Cでの開発に参画できる
★AIを使った技術へ積極的に取り組む

アパレル・メガネ・ファッションなど、小売業界向けの自社プロダクトの企画・設計・構築をお任せします。

お客様と直接折衝しながら、追加開発・機能拡張の企画立案から開発・導入まで、一貫して手掛けられるポジションです。仕事の全体像がちゃんと見える中で、自分たちの製品を工夫しながら育てていく醍醐味を感じられます。

※1案件につき、2名〜10名程度のチーム体制で取り組んでいます。
※1案件の平均的な期間は3ヶ月〜1年ほどです。
※新規プロダクトの企画・開発に携われる可能性も!
手がける商品・サービス

メガネ業界をはじめ、日本を代表する大手化粧品会社やアパレルメーカー、美容器具メーカーなどの間で、シェアを拡大しています。国内唯一の眼鏡店専用のiPadレジも開発しています。

<プロダクト例>
■iPad POSレジ 「NEXPO(クラウド)」
■単店舗向け眼鏡レジ「メガネのレジ」
■iPad POSレジのカスタマイズ「アスのレジ」
■卸売販売管理(基幹)システム「Compiere」 など

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

【自社プロダクトの特徴】
POSレジや販売管理システム、分析ツールなど、複数のラインナップを揃えています。マーケットとターゲットを絞っているため、在庫管理や顧客情報の管理、動向予測など、それぞれの企業の需要にフィットしたシステムを提供することで評価を頂いています。お客様のお名前をはじめ、接客中の会話の内容から得られた詳細なお客様情報を記録できたり、細かい設定でのDM配信が可能だったりと、スタッフの接客の質を高め、「誰でもハイレベルな接客ができる」ための一助を担う付加価値を持っていることが特徴です。

【開発例】
▼アパレルメーカー・小売業向け
商品の特売価格をブランドや年度、シーズンなどの細かい単位で設定し、店舗のPOSシステムに対して配信するシステムを開発
・OS:Linux
・ミドルウェア:Apache
・DB:PostgreSQL
・開発言語:PHP

▼メガネ小売業向け
メガネ店特有のフレーム、レンズ、度数などの情報を管理。顧客管理に重点をおいたメガネ店向け販売管理システム「メガC→」を提供
・OS:Windows Server 2016
・ミドルウェア:IIS
・DB:SQL Server 2016
・開発言語:VB.NET

▼食品卸売業向け
販売管理機能と合わせて、食品卸業で重要な賞味期限別、ロケーション別の在庫管理を行える仕組みを備えた「Compiere」を開発
・OS:Linux
・ミドルウェア:Apache / Tomcat
・DB:PostgreSQL
・開発言語:Java

注目社員のチャレンジを応援!スキル・キャリアUPをサポートします

チーム体制で業務にあたっているため、意欲があれば先輩のサポートのもと、プログラマーが上流工程に携わる、といったことも可能。年齢や経験年数などに関係なく、エンジニアのチャレンジを応援します!

★また、当社では「スキル(能力)」や「仕事の成果」「目標」という明確な指標のもと、エンジニアを正当に評価しています。「自分が今どれくらいのレベルなのか」「どのような経験を積んでいけばいいのか」が明確化されるので、理想のキャリアに向けて最短距離で経験を積むことができます。スキルUPに応じて、自ずと給与も上がっていきます!

注目DX推進部門を立ち上げ、新しい取り組みにもチャレンジしています

例えば…
★レジや接客の支援システムをタブレットに組み込む
★AIを導入して、余剰在庫や欠品、売れ残りを減らす
★電子帳簿保存法に対応したサービスで、AI-OCR機能を追加予定
など、先端技術を用いたプロダクト開発にも積極的にチャレンジしています。本当にお客様が望んでいるものを提供するために、ゆくゆくはこうした新技術も学んでいきたいという方も歓迎!「お客様の顔が見える開発」を重視している当社でなら、きっとスキルアップのモチベーションも高まりますよ!

身に付くスキル
・キャリアパス

■ITアーキテクト
■アプリケーションスペシャリスト
■ソフトウェアデベロップメント
■コンサルタント
など様々なキャリアパスをご用意しています。
※小売業に特化した自社プロダクトを使った開発事業と、確固たる技術力で安定した基盤を築いている金融向け開発事業。この2部門を跨いでのキャリアチェンジも可能です。

<人事評価制度について>
年齢や経験年数に関係なく、仕事の成果や保有しているスキルがダイレクトに給与と賞与に反映される仕組みです。
※評価制度の詳細は面接時にご説明します
入社後の成長サポート

<外部研修「SEカレッジ」>
ビジネス・技術など体系的なスキルUPができる社外研修です。年間670にも及ぶコースの中から必要なものを選択可能で、時間帯も自分の都合に合ったものを選択できます。

コース例)
・C#やJava開発者のためのPython入門
・良いSQLと悪いSQL など

<社内勉強会>
社内の有識者が講師となり、定期的に勉強会を開催しています。
※簿記資格やPMP資格の対策講座、開発言語やDBといった技術勉強会など

<資格取得時の祝金あり>※35種類の専門資格が対象
【A】基本情報技術者、Java SE 7/8 Bronze など…1万円
【B】応用情報技術者、Java Associate など…3万円
【C】Java Professionalなど…5万円

応募資格

<20代の若手エンジニアも活躍中!>
■Web・オープン系の開発経験をお持ちの方(経験年数・開発言語不問)
■学歴不問

★こんな方にピッタリです!★
・愛着を持って、自分たちのサービスを作りたい!
・自分のアイデアを形にしやすい環境で働きたい
・ワークライフバランスも大切にして働きたい
・職場の雰囲気や人間関係も重視したい!

雇用形態

契約社員

想定給与

★想定年収450万円〜700万円

月給30万円〜60万円+賞与(※昨年度実績4.5カ月分)+各種手当+交通費支給
※経験・能力などを考慮し、話し合いのもと、決定いたします。
※上記には20〜30時間分(40,000円〜110,000円分)のみなし残業代が含まれます。詳細は別途面接時に説明いたします。
※試用期間6ヶ月あり(期間中の雇用形態は契約社員。試用期間終了後、正社員転換制度あり)
※試用期間中の給与・待遇などに変わりはありません。
実際の給与例

40歳(プロジェクトマネージャー)/700万円
45歳(マネージャー)/800万円

      

勤務時間

8:50〜17:50(実働8時間)
残業について

残業は月20時間程度。過度な残業にならないよう、しっかりと管理しています。
※中には定時で退社するメンバーもいます

勤務地

★100%自社内開発・リモートワークあり

≪本社≫
東京都港区虎ノ門3-12-1 ニッセイ虎ノ門ビル13階
交通・詳細

東京メトロ日比谷線「神谷町駅」3番出口より徒歩2分
東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」4番出口より徒歩8分
都営三田線「御成門駅」A5出口より徒歩9分

勤務地エリア

東京都(港区)

勤務地をさらに表示 ∨

働き方
項目の説明

リモートワークがメイン

現在、基本的にリモートワークを行っています。
※プロジェクトの状況により出社となる可能性もあります
※フルリモートで働いているメンバーもいます

休日休暇

≪年間休日120日以上≫
■週休2日制(土日)※年に3回、土曜出社(会社イベント)があります。
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■リフレッシュ休暇(2日)
■産前産後休暇
■育児休暇(復帰率100%!取得後もエンジニアとして現場で活躍しています)

待遇・福利厚生

■賞与年2回
■決算賞与(売上に応じて支給)
※夏・冬・決算賞与含めて最大4.5ヶ月分
■通勤手当(上限5万円/月)
■役職手当
■出張手当
■資格取得祝金
■資格取得支援(受験料の補助など)
■各種社会保険完備
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金制度 ※試用期間終了後加入となります。
■報奨金
■社内イベント(納会、BBQ、新人歓迎会、社員旅行、クリスマスパーティー等)
■委員会活動
┗社内改革委員会、衛生委員会、情報セキュリティ委員会、教育委員会、親睦会、環境委員会(エコ委員会)の6つがあり、メンバーで話し合って新しい制度を作っています。

※受動喫煙対策について:オフィス内禁煙(ビル内に喫煙所あり)

掲載終了予定日:2023.02.13 残り7

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

新卒入社で勤続15年目。若いうちから濃密な経験を積めました。

エンドユーザーと直接対話することにこだわっており、一次請けで最上流から取り組めるのが当社の魅力です。言われたものをつくるだけでなく、お客様へ+αのご提案ができます。エンジニア1人ひとりの業務領域も広いため、当社であれば若いうちから多彩な経験を積むことが可能。例えばプログラマーでも先輩と一緒にお客様との折衝にも携わらせていただけたりと、若手であっても様々なチャレンジができます。30代半ばから市場価値が下がっていくと言われるIT業界では特に、20代のうちにどれだけ能力を高められるかが大切。今になって考えてみると、若いうちから濃密な経験を積める当社の環境は、とても貴重だったのだと思います!

新卒入社で勤続15年目。若いうちから濃密な経験を積めました。
(新卒入社・15年目/Yさん)
お客様と直接折衝し、プロダクトに反映するやりがいがあります。

前職では社内SEとして、社内システムの運用保守などに携わっていました。雇用は安定していたし、長く働ける職場ではあったのですが、業務はほぼルーティーン。やりがいはあまり感じられませんでした。現在は、既存顧客担当としてシステム改善・改修に携わっています。お客様と直接顔を合わせて、ご要望をスピーディにプロダクトへ反映できるので、とてもやりがいがあります。ワンフロアで風通しが良いオフィスなので、ちょっとした意見やアイデアも発信しやすいですね。代表とも気軽に話せるので、とても働きやすいです!

お客様と直接折衝し、プロダクトに反映するやりがいがあります。
(中途入社・17年目/Tさん)

取材担当者より

今回の取材では代表・與良氏や現場エンジニア様にお話を伺った。印象的だったのは、エンジニアの中長期的なキャリアを真摯に考えているということ。エンドユーザーと直接顔を合わせて業務に取り組むことを重要視しているのも、ただものづくりをするだけではなく、実のある経験を積んでほしいと願ってのことなのだとか。また、エンジニアを大切にし、人事評価制度をはじめ様々な制度や仕組みも整えており、これからキャリアを積んでいきたい若手にとっても、経験豊富なベテランにとっても非常に働きやすい環境だといえるだろう。長年に渡って金融・小売といった業界特化のシステム開発で実績を持っているため、経営基盤も盤石。腰を据えてのびのびと活躍できる環境を探しているのなら、ぜひ当社をお薦めしたい。

  • 10年、20年働き続ける社員が多数。定年後に再雇用となった60代のエンジニアもいます!
    10年、20年働き続ける社員が多数。定年後に再雇用となった60代のエンジニアもいます!
  • "小売"と"金融"の2本柱により、盤石な経営基盤を築いています。お客様からも絶大な信頼を頂いています。
    "小売"と"金融"の2本柱により、盤石な経営基盤を築いています。お客様からも絶大な信頼を頂いています。
  • 年齢に関わらず、エンジニアのスキルと仕事の成果がダイレクトに給与・賞与に反映される仕組みです。
    年齢に関わらず、エンジニアのスキルと仕事の成果がダイレクトに給与・賞与に反映される仕組みです。

会社概要

株式会社ユーエスエスの会社概要です。

事業内容

★14年連続、社員定着率90%以上

【事業内容】
■金融業(銀行・証券・カード)向けシステムの導入・保守
■流通業種(専門店・SPA・メガネ・卸・小売・SM)向け販売管理システムの開発・導入・保守

■専門店向けiPadレジ(NEXPO)のクラウドサービス提供
■専門店向け販売管理システムの導入・保守
■メガネ業向け販売管理システムの導入・保守
■卸業向け販売管理(Compiere)の導入・保守

【備考】
【グループ会社】
■株式会社ネクストフューチャー
■ザ・コンピュータ株式会社

労働者派遣事業許可 派13−306229
品質マネジメントシステム JIS Q 9001:2015

設立

1975年4月

従業員数

130名(グループ計)

資本金

5000万円

代表者

代表取締役社長/與良 剛

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(Web適性検査あり)※Web面接可

  3. STEP03

    最終面接(対面)

  4. STEP04

    内定

★夜間(19時以降)の面接もご相談ください!

typeの専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。
※応募〜内定までは3〜4週間程度を予定しております

当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する
株式会社ユーエスエス type採用事務局が採用業務の一部(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。

ホームページ

株式会社ユーエスエスhttp://www.uss.co.jp/

連絡先

〒105-0001

東京都港区虎ノ門3-12-1 ニッセイ虎ノ門ビル13階

採用担当

TEL / 03-6402-5321 (代表) 

掲載終了予定日:2023.02.13 残り7

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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