株式会社エスラボ

初級ITエンジニア*未経験OK*30代からエンジニアデビュー実績あり*資格補助全額*残業ほぼなし*国籍不問

  • 正社員
  • 自己PR不要
  • 年収:300〜700万円 目安残業時間:10時間以内
  • 終了間近
  • 掲載期間:2023.01.17〜2023.02.13残り6
初級ITエンジニア*未経験OK*30代からエンジニアデビュー実績あり*資格補助全額*残業ほぼなし*国籍不問

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

<完全未経験から最短2ヶ月でエンジニアデビュー>
研修に自信あり!元フリーター&異業種転職者が多数!

「未経験からIT業界にチャレンジしたい」
「エンジニアとして手に職を付けたい」
「安定した仕事で将来の見通しを立てたい」
そんな想いを今こそ当社で叶えませんか?

職歴や学歴、国籍も関係ありません。
スクールに通った実績や、独学も必要ありません。
学ぶ意欲や前向きな気持ちがあれば、
完全未経験からエンジニアデビューが可能です!

そのワケは、濃密で充実した独自研修『sLab College』があるから。
勉強の入口からスキルアップまでカバーする内容で、
わずか2ヶ月でプロのエンジニアへと育てます!

プログラミング言語「Java」の基礎知識はもちろん、
開発の全体像を理解できる実践レベルのノウハウも
イチからじっくり丁寧に教えていくのでご安心ください。

エンジニア出身の代表による
コード(プログラムの作成に必要なスキル)レビューも好評!

2017年に始まった研修制度ですが、
すでにフリーター・スーパーマーケット店員・営業職など、
異業種から転職してきた40〜50名のメンバーが、
未経験からのエンジニアデビューを実現しています。

2023年は私たちと一緒に、エンジニアデビューを叶えましょう!

募集要項

株式会社エスラボが募集している求人の詳細です。

募集背景

初心者でも最短2ヶ月でIT業界デビューできる独自の研修プログラムを強みに、成長を続ける当社。現在の60名体制から100名体制を目指すために、未経験者も積極的に採用してエンジニアに育てていきます!

仕事内容

2017年にリリースされた研修制度『sLab College』。
初心者でも2ヶ月でIT業界に入れるのが強みです。
既にBtoBで大手企業の数百名へトレーニングを実施。
確かな実績を持つ内容で未経験からエンジニアへ育てます!

<研修内容について>
▼STEP1:ITエンジニア入門基礎知識学習(入社後1ヶ月間)
┗1週目/先輩講義・学習スケジュール提出
┗2〜4週目/Java・Spring・DB(プログラミング言語)の基礎学習

まずはコンピュータが動くように環境を構築することからスタート。
最初はプログラミングの基礎となるJavaについて1ヶ月程学びます。

▼STEP2:社内プロダクト研修(2ヶ月目)
┗1週目/先輩講義…MVC+SPA開発
┗2週目/先輩講義…基本設計+AWS・研修プロジェクト実操作
┗3〜4週目/先輩講義…Jenkins&DevOps知識・研修プロジェクト実操作

オリジナルの社内プロダクトを通じて、
フロントエンドとバックエンドの仕組みを知り、
その後、AWS環境についてや基本設計・コーディング・テストなど、
開発の全体像を学びます。

▼STEP3:開発チームへ(3ヶ月目)
┗先輩社員のサポートのもと仕様書作成・設計・アジャイル開発
┗研修プロジェクト実操作
案件例
エンジニア限定取材

<入社後の案件>
エンジニアの希望に沿った案件を探してきます!
現在は全体の7割ほどがリモート案件です。
GoやTypeScriptなどモダンな案件もあります。

■証券顧客向けパッケージの開発案件
■SaaS型業務システム開発案件
■投票システムマイグレーション案件
■iOSアプリ開発案件
■競馬業界向けWebシステム開発案件 など

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

※今はまだ、専門用語が分からなくても大丈夫です!
※下記は案件例の一部です。

<案件例1>
【概要】大手ECサイトのAPI/Web Application等の開発
【担当工程】基本設計〜テスト
【言語】Java
【フレームワーク】Spring
【開発環境】AWS、Docker、k8s
【データベース管理】MySQL
【期間】随時〜長期予定
【その他】直接契約、規模拡張中

=========================
<案件例2>
【概要】大手検索エンジンサイト配信システムの開発保守
【担当工程】基本設計〜運用保守
【言語】Java
【フレームワーク】Spring
【開発環境】AWS
【データベース管理】MySQL
【期間】随時〜長期予定
【その他】当社5名参画、今年20名規模拡張予定

=========================
<案件例3>
【概要】マーケティングリサーチの業務システム開発
【担当工程】詳細設計〜テスト
【言語】PHP
【フレームワーク】ThinkPHP
【開発環境】Windows
【データベース管理】MySQL
【期間】2023年2月〜長期予定

注目エスラボのサポート体制なら、研修中も現場デビューも安心!

◆研修中…
「Javaの専門用語につまずいた」
そんな時には経験豊富な先輩がすかさずフォロー!
対面研修なので、分からないこともスグに聞くことができ、
分かりやすく丁寧に教えてもらえるので、全く心配いりません。
「凄く難しい内容も理解できた」という声が圧倒的です。
また、基本設計や詳細設計を描いた後には、
技術者出身の代表も交えてレビューすることもあります!

◆現場デビュー後…
スキル感にマッチングした案件以外はご紹介しません!
面談進んでお客様に聞かれた内容が分からない際も、
営業がスキルシート添削や面接練習の実施でフォローします!

注目当社の社風は“楽しく、効率重視で働こう”

社員のチャレンジ意欲を何よりも大切にしている当社。
一人ひとりとコミュニケーションを取りながら、
楽しい雰囲気で仕事ができる環境となっています。
みんな優しくて、何でも話せる間柄。
新しい職場への変化にストレスを感じてしまう方でも、
仕事や生活面など、なんでも社長に相談しやすいので安心です。
私服OKで残業も少なく、アフターやプライベートをしっかり満喫できます!

身に付くスキル
・キャリアパス

★「AWS勉強会」などスキルアップ支援が充実!
★資格試験に合格した場合は取得までにかかった費用を会社が100%負担!
入社後の成長サポート

「社員の成長が会社の成長に繋がっていく」それが当社のモットー。初めてのプロジェクトは緊張するかと思いますが、チームで一緒に現場に入れるので安心。研修終了後も支えてくれる人が近くにいるので、スピード感を持って成長できます。勉強を強制することはありません。私たちが大切にしているのは、自ら学ぶ意欲を引き出すこと。できる限り長期スパンの案件にアサインしますが、2年に一度のペースで環境を変えながら、多様な技術を身に付けていきましょう。

キャリアプランについては、会社が細かくフォロー。年2回の面談や飲み会・バーベキューなどの交流イベント、社員アンケートなどを通じて意思疎通を図っています。

応募資格

<職歴・性別・国籍は一切問いません!30代のエンジニアデビュー実績あり>
◆未経験歓迎
◆学歴不問
◆第二新卒歓迎
◆フリーターOK
◆国籍不問(日本語レベルN2以上)

<独自の研修プログラムあり>
「これからイチから学びたい」という
完全未経験の方でも全く問題ありません!
過去の採用例

営業・ICU(病院)・事務・スーパー店員など、
異業種から転職してきたメンバーが多数活躍中です!

雇用形態

正社員

想定給与

★未経験入社者の年収アップ事例多数!

月給25万円以上

※経験・スキルを考慮して決定します。
※固定残業代(5万9600円分〜/見込み時間外労働40h)を含む。
┗超過分は別途残業代を支給します。
※試用期間3ヶ月あり/給与・待遇面に差異はありません。


\転職して収入アップした実績多数/
□年収320万円(元スーパーの店員:前職年収300万円)
□年収340万円(元事務:前職年収300万円)
□年収380万円(元営業:前職年収350万円)
実際の給与例

■年収400万円:PG/経験1年(33歳)
■年収500万円:SE/経験5年(29歳)
■年収700万円:SE/経験9年(31歳)

      

勤務時間

10:00〜19:00(実働8時間/休憩1時間)
★残業は基本的に発生しません
残業について

『仕事が終われば、早く帰ってリラックスする』というカルチャーが会社全体に根付いています。万が一、残業が続く際には、営業から取引先に交渉し、業務量を調整してもらっています。

勤務地

<リモートあり>
勤務先は本社またはクライアント先(東京都内近郊)になります。

[本社]
東京都千代田区岩本町二丁目15番8号 MAS三田ビル5F
交通・詳細

[本社]
都営新宿線「岩本町駅」A5番出口より徒歩4分
地下鉄東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」4番出口より徒歩6分

勤務地エリア

東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区)

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働き方
項目の説明

リモートワークOK

休日休暇

<年間休日120日以上>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇

待遇・福利厚生

■昇給あり
■慶弔見舞金制度
■社員紹介制度(報奨金あり)
■飲食店・引越し業者などの特別割引
■各種社会保険完備
■各種イベント(社員旅行・BBQなど)
■社員同士懇親会(1回あたり5000円の補助あり/年2回)
■定期健康診断(年1回)
■通勤手当(上限2万円/月)
■残業手当
■リモートOK
■副業OK
■受動喫煙対策:就業先に準ずる

<各種研修制度>
*新入社員入社時研修
*新入社員フォロー研修
*事業概要説明会
*マネージャー昇格時研修
*幹部研修
*営業アカデミック
*技術訓練・勉強会・交流会
*30種資格試験無料申請制度
産休・育休取得状況

<男性社員を中心に取得実績あり!>
社員全体の6〜7割が男性ですが、
もちろん、女性の利用も大歓迎です。
今後は全員が安心して子育てに携われる環境を
整えていきたいと考えています。

掲載終了予定日:2023.02.13 残り6

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

興味があったエンジニア職に就けたのは、社内研修のおかげ!

かじる程度ですが、貿易会社でエンジニアを経験。コロナの影響で仕事がなくなってしまったこともあり、元々興味を持っていたIT業界へ本格的に挑戦しようと転職を決めました。エスラボに入社した決め手は、知人による紹介です。事前に聞いていた職場環境などに「いいな」と思って、面接をお願いしました。最初はJavaの勉強から始まり、理解できたり壁にぶつかったり。一番プラスになったのは、社内研修で開発全てのプロジェクトを体験でき、分からないところは先輩が教えてくれたことです。今はプロジェクトの構築に集中。AWSに触れる機会が増えてきたので、来年はAWSの資格に挑戦したいです!【Yさん/2021年6月入社】

興味があったエンジニア職に就けたのは、社内研修のおかげ!
“未経験からエンジニアになりたい”という、純粋な願いを叶えてくれた会社です。
何回質問しても快く聞いてくれる、優しい先輩に支えられています

これから必ず伸びる業界で可能性を広げたいと思い、開発チームに所属していた友人の紹介で、未経験でしたが大学在学中からエスラボの研修に参加していました。面接の優しい対応や社員ファーストの社風に惹かれて入社を決意。研修初期はJavaなどの専門用語につまずきましたが、勉強資料の中にある定義をネットで自分で探したり、先輩に支えられながら少しずつ成長できました。おかげで、案件に入った後は定義も理解できるようになり、アプリ開発にも携われました。最近は自社HPや広告に関する勉強をしながら、エスラボカレッジのページを制作。自社内開発PJにもチャレンジできるところが魅力です!【Rさん/2022年4月入社】

何回質問しても快く聞いてくれる、優しい先輩に支えられています
ランディングページの作成やECサイト開発も担当。来年は応用技術者の資格にチャレンジしたいですね。

取材担当者より

「ハイスキルなエンジニアを育て、IT業界、そして社会に貢献したい」という代表・中山氏の想いから設立されたエスラボ。代表自身、某大手IT会社や大手人材企業の社長室に従事。コードレビューも熟知している技術者出身の代表がトップにいることで、IT業界でのキャリアプランや悩みも安心して打ち明けられる社風が整っている。また、マネジメントについても熱心で、2021年からMBAの取得に挑戦しているという。技術畑にも営業畑にも精通し、確かな経営手腕を持つ代表の元で働くことは、これからのキャリアに必ずプラスとなるはずだ。その証拠に、在籍している社員の多くが、何でも気兼ねなく相談できる代表の人柄に惹かれて入社を決めている。

  • 社員数100名体制を目指して採用に力を入れています!20代30代を中心に、国籍を問わず活躍中です。
    社員数100名体制を目指して採用に力を入れています!20代30代を中心に、国籍を問わず活躍中です。
  • 業務効率化を図る社内ツールを積極的に導入していることもあり、無理なく働くことができます。
    業務効率化を図る社内ツールを積極的に導入していることもあり、無理なく働くことができます。
  • 仕事の悩みやキャリアプランについては、経営層にも気軽に相談できる風通しの良さがあります。
    仕事の悩みやキャリアプランについては、経営層にも気軽に相談できる風通しの良さがあります。

会社概要

株式会社エスラボの会社概要です。

事業内容

◇独自の研修プログラム『sLab College』があり、実務未経験者も歓迎!
◇月4万件の豊富な案件あり
◇モダンな開発からレガシースキルが求められる案件まで様々
◇入社の決め手の多くが“社員の人柄の良さ”!

■人材開発
■ITエンジニア派遣
■受注開発
■ITコンサルティング
■SES事業
■オフショア開発

設立

2015年

従業員数

56名(2023年1月迄)

平均年齢/29歳

中途入社者の割合/中途100%

資本金

2,000万円

代表者

代表取締役 中山 裕輝

代表者略歴/2005年から大手IT企業でエンジニア業務を経験。その後も大手ゲーム会社や大手人材会社でマネージャー、社長室などの経験を経て、2015年に当社を設立。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募による書類選考

  2. STEP02

    面接1〜2回(Web面接)

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する
株式会社エスラボ type採用事務局が会員へのアプローチ関連業務を一部代行(※)しております。予めご了承ください。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。
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ホームページ

株式会社エスラボhttps://slabcorp.co.jp/

連絡先

〒101-0032

東京都千代田区岩本町二丁目15番8号 MAS三田ビル5F

採用担当

TEL / 03-6280-5918

掲載終了予定日:2023.02.13 残り6

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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