職種
ITエンジニア/「技術アドバイザー」がフォロー/AIやIoT関連案件への参画も可能/評価制度有り/I
- 正社員
- NEW
- 終了間近
- 掲載期間：2023.02.03〜2023.02.09残り2日
10年、20年先を見据えたスキルを！これからのエンジニアキャリアの「糧」になる環境を選びませんか？
アスパークは、多種多様な企業との取引があります。
大手印刷会社や業界TOPクラスのシェアを持つ製鉄会社、
グローバルに展開する自動車メーカー…
誰もが知る企業を「IT」で支える、
そんな仕事を通じて、自己成長を実現できます。
AIやIoTなど、最先端技術を用いるプロジェクトも請けており、
一歩先行くスキルを身に付けたいという方も歓迎。
上流フェーズから参画できる案件をご紹介することも可能なので、
意欲的に「上」を目指していける環境です。
また、エンジニアとして長く活躍できるよう、
キャリア支援のプロがマンツーマン体制であなたをフォロー。
最良のステップアップの道を、協力し合い、探していくことができます。
さらに、2021年にはIT部門が独立しました。
アスパークの歴史の中ではまだまだ新しい部門のため、
組織づくりにも関わっていくことができます。
リーダーやマネージャーなど、キャリアアップのチャンスも豊富です！
多彩な案件の中で自分のスキルを磨き、
部門のコアメンバーとして活躍していきませんか？
募集要項
株式会社アスパークが募集している求人の詳細です。
募集背景
モノづくり・IT・ケミカルの3分野の領域で技術サービスを提供しているアスパーク。2021年にはIT部門が独立し、現在ますますITソリューションの提供に注力しています。IT部門を拡大し、更に競争力を高めていくため、今回は部門の「核」となるエンジニアを採用したいと考えています！
仕事内容
あなたのスキルや適性に合わせて、大手・優良企業の各種開発プロジェクトをお任せしていきます。
〜お任せするプロジェクト内容の一例〜
●業務系アプリ開発
●地図表示アプリ開発（ナビゲーション機能など）
●ツール系アプリ開発
●ECアプリ開発 etc.
●勤怠管理システム設計・開発
●CRM(顧客管理システム)設計・開発
●在庫管理システム設計・開発
●販売管理システム設計・開発
●店舗検索システム設計・開発
●CMS(コンテンツ管理システム)の設計・開発、分析・検証・評価 etc.
●ネットワーク設計・構築・運用・保守・要件定義・基本設計・詳細設計・構築・検証 etc.
●バックアップシステム設計・構築
●データセンターのサーバー運用・監視
●ミドルウェア設計・構築
●Webアプリケーションの開発・実行 etc.
☆上流フェーズでの経験がある方は歓迎！要件定義や設計など、経験の活かせるプロジェクトをご紹介できます。
☆プロジェクトのニーズが増加しているため、Swift、Kotlin経験者、または仮想環境、AWS、Azure経験者は優遇致します。
注目社員への透明性を大切にしています！
スキルアップを目指して、できることが増えていっても、それが正しく評価されなければ続かないもの。アスパークでは、エンジニアに対して正当な評価を行うことを大切にしています。例えば、評価は数百の項目に基づいて決定。さらに、エンジニアの皆の意見を元に、その項目は常にブラッシュアップしています。また売上利益も社員に公開しており、常に自身の評価や収入に対して納得感を持った状態で働ける環境です。
注目組織作りにも関わっていくことができます。
アスパークでは、エンジニアが働きやすい環境を作っていくために、エンジニア自身にも、組織作りに関わってもらうシーンがたくさんあります。例えば、ベテランエンジニアが、若手エンジニア向けの新たな研修を企画したり、新卒の採用活動へも参加。これから入社する方にもぜひ、組織に欠かせない一員として、お持ちの意見を組織作りに活かしていって欲しいと考えています！
応募資格
■学歴不問
■ITエンジニアとして何らかのご経験がある方（経験年数不問／第二新卒歓迎）
「これまでのスキルを活かしながら、成長したい！」
「新しい経験を積んでいきたい」
アスパークは、そういった想いを尊重します。
キャリア支援のプロである「技術アドバイザー」や
営業担当、上司、役員など、多くの人々が
あなたのスキルアップを支えていきます。
歓迎する経験・スキル
☆Swift、Kotlinでの開発経験
☆上流フェーズ経験
☆仮想環境、AWS、Azure経験
雇用形態
正社員
想定給与
月給21万円〜60万円
※経験・能力を考慮の上、決定いたします
【手当】
交通費支給（月3万円まで）
時間外手当（全額支給）
出張手当
役職手当
資格手当
職能手当
寮費補助手当（単身者の場合：家賃＋共益費の95％を補助）
【昇給】
給与改定年1回
※5月
【賞与】
年2回
※7月、12月
実際の給与例
年収880万円 月給52万円 ／ 35歳（経験10年）
年収600万円 月給35万円 ／ 30歳（経験8年）
年収484万円 月給28万円 ／ 27歳（経験3年）
年収397万円 月給23万円 ／ 25歳（経験1年）
勤務時間
9:00〜18:00（実働8時間）
※配属先により勤務時間が異なる場合があります。
※現在、一部リモートワークや時差出社を行っております。
勤務地
【基本転勤なし＆家賃補助あり】
◎全国の各エリアから勤務地選択可！
★引越し代全額負担などU・Iターン支援アリ！
★転居を伴う転勤は本人希望の場合以外基本的になし
＜下記エリアの各プロジェクト先＞
関西／大阪、京都、兵庫、奈良、和歌山、滋賀
関東／東京、神奈川、千葉、埼玉、栃木、つくばなど
東海／愛知、三重、岐阜、静岡
九州／福岡、熊本など
中国／広島、岡山、松山など
東北／宮城、山形など
北信越／石川、福井、富山、新潟、長野など
勤務地エリア
東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、大阪府、愛知県、宮城県、山形県、茨城県、栃木県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、三重県、滋賀県、京都府、兵庫県、奈良県、和歌山県、岡山県、広島県、愛媛県、福岡県、熊本県
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休日休暇
■完全週休2日制（土・日）※配属先プロジェクト先に準じます。
■祝日
■年次有給休暇
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇、育児休暇（取得実績あり）
◎5日以上の連続休暇あり
※年間休日日数および休暇については、配属先プロジェクト・年度毎の会社カレンダーにより、多少変動する可能性があります。
待遇・福利厚生
■賞与年2回（7月・12月）
■昇給年1回（5月）
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■資格取得支援制度
■独身寮
■報奨金
■出産・育児支援制度（取得実績あり）
■U・Iターン支援
■退職金制度
■書籍購入制度
■社内イベント・クラブ活動あり
■独立支援制度
■研修制度
■引越し代全額負担
【各種手当】
■交通費支給（月3万円まで）
■時間外手当（全額支給）
■出張手当
■役職手当
■資格手当
■職能手当
■寮費補助手当（単身者の場合：家賃＋共益費の95％を補助）
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
取材担当者より
アスパークという会社には、「エンジニアとして面白くやれるかどうか」という判断基準が明確にある。なぜ自社で電気自動車開発プロジェクトを立ち上げたのか。これらの問いに対して、返ってきた答えは「エンジニアのアウトソーシングだけでは面白くないから」だった。アスパークは、社長もエンジニア出身。採用にもエンジニアが多く関わっている。エンジニアの気持ちが理解できるからこそ、「面白いかどうか」を大切にしているのだろう。そう考えれば、多角的な評価制度、手作りの技術研修、たくさんの社内イベント…など、エンジニアの立場で環境を整備していることも不思議ではない。そしてアスパークの様々な取り組みは、取引先である大手メーカーにとっても大きな安心材料となっているはずだ。顧客と独自の信頼関係を構築し、全国に拠点を急拡大させている同社の今後に注目したい。
会社概要
株式会社アスパークの会社概要です。
- 事業内容
-
“世界一おもしろい会社 ”
“一人ひとりが輝き続ける”
“世の中を楽しくする”
当社アスパークは3つの理念を軸に
アウトソーシング事業からものづくり事業まで
多種多様なフィールドで新たな取り組みにチャレンジしています。
《事業内容》
労働者一般派遣事業 27-302033
経過措置に伴う旧届出番号 特27-306175
電気自動車開発【WEBサイト】
機械・電気・電子の構想開発設計
実験・生産技術業務
製薬・科学分野の合成
分析業務のアウトソーシング業務
プログラミング開発
採用支援事業
Webサイト制作
Webアプリ開発
医療に特化した有料職業紹介事業 27-1-301690
（※ 事業拡大に伴いグループ会社ファル・メイトに業務移管）
《事業所》
■大阪オフィス （本社）
■東京オフィス
■名古屋オフィス
■広島オフィス
■福岡オフィス
■仙台オフィス
■新潟オフィス
■郡山オフィス
■大宮オフィス
■横浜オフィス
■高崎オフィス
■長野オフィス
■浜松オフィス
■金沢オフィス
■神戸オフィス
■姫路オフィス
■岡山オフィス
■高松オフィス
■熊本オフィス
《海外拠点》
■バンコクオフィス
■ジャカルタオフィス
《グループ会社》
■株式会社アスパークメディカル
■株式会社ファル・メイト
■アスパークリクルートメント（タイ法人）
- 主要取引先
-
（一例）
パナソニック/川崎重工業/三菱重工業
日立造船/神戸製鋼所/東芝エレベータ
島津製作所/三菱電機/近畿車輌
日産グループ/本田技術研究所
トヨタグループ/SUBARU/日立製作所
他
※順不同、敬称略
- 設立
-
2014年01月14日（創業2005年10月）
- 従業員数
-
3158人（2020年3月31日現在）
平均年齢／33歳
中途入社者の割合／5割
- 資本金
-
5000万円（2020年3月31日現在）
- 売上高
-
186億7000万円（2020年3月実績）
- 代表者
-
代表取締役 吉田眞教
代表者略歴／京大工学部出身。モノづくりが大好きで、将来的にロボット開発をするのが夢。エンジニアの気持ちがわかるからこそ、社員満足度の高い職場づくりを大切にしています。
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
Web応募書類による書類選考
-
STEP02
面接（1回のみ！）
-
STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募から内定までは、2〜3週間以内を予定しています。
※面接日・入社日はご相談に応じます。（1月入社も可能）
※在職中で平日日中の面接が難しい方は、平日の夜や土曜日の面接も可能です。お気軽にご相談ください。
【応募後の連絡】
書類選考を通過した方にのみ、7日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
- ホームページ
-
株式会社アスパークhttp://www.aspark.co.jp/
- 連絡先
-
〒530-0014
【大阪本社】大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー10F
【東京オフィス】東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー4F採用担当
TEL / 【大阪】06-7711-0578 【東京】03-6712-1967
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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この求人情報について
株式会社アスパークの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。