職種
SE/PG*リモート可*経験浅めOK*年休127日*定着率93%*残業月15h程度*有給承認100%*20〜50代まで活躍
- 正社員
- 年収：350〜500万円 目安残業時間：20時間以内
- 掲載期間：2023.01.24〜2023.02.20
本音を言い合える関係を大切にしているから、
納得感のある働き方ができる。
トライアローの営業はベテラン揃い。
そして何よりも「エンジニアに対して正直であること」
を大切にしています。
だから入社時にどんな働き方がしたいか、
将来どんなキャリアを描きたいかをしっかりヒアリング。
言いにくいようなこともはっきりお伝えするので、
エンジニアも自然に言いたいことが言える関係になるんです。
例えば…
「マネジメントはしたくない」
⇒スペシャリストのまま収入を増やしたいなら、
新しいプロジェクトへの異動もあり！
「現状維持でいいから、今の居心地のいいプロジェクトにいたい」
⇒もちろんOK。無理に単価アップのための異動は勧めません
「家族の介護と両立できるプロジェクトに入りたい」
⇒リモートワークがしやすい案件を探します！
…などなど。
その分、営業が忙しくなることもありますが、
エンジニアには会社と同じ方向を見ながら
満足できる働き方をして欲しいと思っているんです。
面接でも営業がお会いするので、
まずは要望をぶつけてもらってOK！
営業たちも、包み隠さず色々お伝えしますよ！
募集要項
トライアロー株式会社が募集している求人の詳細です。
募集背景
設立から40年以上。多彩なエンジニアリング領域で実績を挙げ、大手企業を中心に多数のお客様と長期にわたり取引を続けてきました。盤石な顧客基盤ができており、今後もより多くの案件に対応するために、新しいエンジニアを募集することになりました。若手から50代のベテランまで、開発経験をお持ちの方を歓迎いたします。
仕事内容
大手メーカー・銀行・商社など約500社と取引を行っており、月2000件ほどの案件が舞い込んでくる当社。あなたには、関東エリアのプロジェクト先にて、システム開発の業務をお任せします。
＼エンジニアの希望を叶えます！／
創業40年以上の歴史と実績から、既存クライアントが多数。案件も要件定義から開発・運用・保守まで幅広く揃っています。希望をしっかり伺った上で、経験やスキルに見合った最適な案件をアサインするため、不本意な現場に行くことはありません。
＼サポートが充実！／
複数名のチーム体制で参画している案件も多くあります。また、営業担当も月1回現場に足を運び、定期的な面談を行いますので、経験の浅い方やブランクのある方もご安心ください！
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材<案件例>
◎健康保険新システム導入に伴う導入支援及び実装テスト・改修
担当工程:基本設計,実装,試験,運用保守
開発言語:Java,C＃.NET
開発環境:MySQL,Oracle
チーム制:4名
◎ワイン販売業務における基幹システム
担当工程:運用保守対応,システム改修(調査,見積,要件定義〜総合テスト,リリース)
開発言語:Java,C#,VB.NET
開発環境:SQL Server(T-SQL)
チーム制:6名
◎EDIシステム,会議室予約システム他(基本テレワーク)
担当工程:小規模システム5つの運用保守(障害通知受け及び自宅端末での状況確認リカバリ)含む
開発言語:Java,C#,VBA
開発環境:Oracle
チーム制:4名
◎[M365]某SIer企業向けプリセールス支援
担当工程:詳細設計〜テスト
開発環境:M365,AzureAD及びActive Directory
チーム制:5名
<扱う技術例>
■言語:Java,JavaScript,VB.net,VB,VBA,VBScript,C#.NET,C,C++,VC++,C#,ASP,JSP
■フレームワーク:Struts,Spring,Spring Boot,.NET,iOS SDK,Android SDK,EJB,J2EE,AngularJS,Vue.js,React
■開発ツール:Eclipse,Visual Studio,JBuilder,Oracle Developer,Oracle JDeveloper,Xcode
■OS:Windows,Linux,Solaris,FreeBSD,HP-UX,AIX,OS/400,MVS,MSP,ACOS,iOS,Android
■DB:Oracle,SQL Server,DB2,Sybase,Informix,PostgreSQL,MySQL,ACCESS,SQLite3
■アプリケーションサーバー:IIS,Tomcat,WebSphere,WebLogic,Oracle Application Server,ColdFusion
注目ぶっちゃけます！「現状維持だとこの先どうなる？」
会社都合で「もっとスキルアップして単価の高い案件へ」というプレッシャーにさらされているエンジニアもいるかもしれませんが、当社では現状維持もOK。正直に「このプロジェクトにずっといると、給与が上がりませんよ？」とお伝えし、「月給が上がって新しい環境でストレスをためるより、このまま無理なく働きたい」というエンジニアの意思を尊重します。
また、その人が希望するキャリアによっては「今参画しているA業界の案件より、B業界の案件の方が将来性がある」とお伝えすることも。営業の持つ知識を隠さずきちんとお伝えすることで、エンジニアにとって納得できるプロジェクト選び、キャリア形成ができます。
注目顧客基盤が”超安定”。心から安心して取り組める環境です。
今年で設立43年を迎える当社は、既存顧客が7割以上。数十年に渡ってお取引が続いているお客様が多く、窓口となる営業担当も基本的に交代することがありません。客先の業務に深く精通し、現場に不可欠なパートナーとして長期的に活躍しているエンジニアもいます。お客様と強い関係性で繋がっている分融通が利きやすく、例えばチームで参画している現場に若手を入れて、先輩のもとで上流工程の経験を積んでもらう…といったことも当社ならできます。一部の案件ではお客様が育成及び資格取得に協力してくださることもあるほど。会社の将来性や働きやすさの不安を感じることなく、安心してご活躍いただけます。
身に付くスキル
・キャリアパス
この業界では年齢を重ねると、本人の意思に関わらずマネジメントの道へ進まざるを得ないことが往々にしてあります。しかし当社では本人の希望を重視しているため、スペシャリストの道へ進むことも可能です。まずはあなたの希望を聞かせてください。
※実際に前職で不本意にマネジメントをしていたという40代のエンジニアも、当社に来てからはスペシャリストとしてイキイキと活躍しています。
入社後の成長サポート
■社内外研修(情報セキュリティ、コミュニケーション、メンタルヘルスケア、モチベーションなど)
■ドローン養成講座の受講支援(当社運営の専用施設で、1泊2日の研修を実施)
■約500講座のeラーニング研修(24時間365日いつでも無制限で受講可能)
■技術者勉強会
など、教育体制が充実しています！
★当社の営業担当は業界の知見が深く、
「この言語を勉強したらどうか？」
「この資格を取っておいた方が良い」
といった技術的なアドバイスも可能。理解のある営業がスキルUPをサポートします。
応募資格
＜20代〜50代まで幅広く在籍／女性エンジニアも活躍＞
■何らかの開発経験をお持ちの方
┗Java、C#、.NETなどの経験がある方は活かせます！
■学歴不問
※第二新卒やブランクある方も歓迎します
＜以下のような方に向いています＞
■ワークライフバランスを両立させたい
■安定企業で働きたい
■要望を聞いてくれる会社で働きたい
■腰を据えてスキルを磨いていきたい
雇用形態
正社員
想定給与
■月給30万円〜+賞与年2回+各種手当
※経験・年齢・資格などを考慮して決定します
※試用期間3ヶ月あり。試用期間中の給与や待遇に変動はありません
※固定残業代4万円〜／20時間を含みます。超過分は別途支給します
実際の給与例
年収360万円／24歳（入社2年）
年収480万円／30歳（入社5年）
年収720万円／38歳（入社12年）
勤務時間
9：00〜18：00（実働8時間）
※プロジェクトにより異なります
残業について
月15時間程度です。
※営業担当がエンジニアの残業時間をしっかり管理しており、業務過多の場合はお客様へ直談判することもあります！
勤務地
★案件によりリモートワーク対応中
★U・Iターン歓迎
関東エリア（東京・神奈川・埼玉・千葉・茨城・群馬・栃木・新潟）のプロジェクト先
※U・Iターン歓迎
※勤務地はご希望を考慮します。
※転居を伴う転勤はありません。
【本社】
東京都港区芝浦3丁目2-16 A-PLACE田町イースト7階
交通・詳細
プロジェクトにより異なります。
【本社】
■JR各線「田町駅」より徒歩2分
■都営浅草線・都営三田線「三田駅」より徒歩5分
勤務地エリア
東京都(港区)、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、栃木県、群馬県、新潟県
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勤務地を閉じる ∧
働き方
（項目の説明）リモートワークOK
休日休暇
＜年間休日127日＞
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇（5日以上）
■慶弔休暇
■有給休暇(申請があれば100％承認しています！)
■産前産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
待遇・福利厚生
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7・12月)
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■リーダー手当
■技術手当
■現場手当
■資格手当(規定あり)
■各種祝い金(結婚・出産)
■資格取得支援制度(取得時には一時金を支給)
■新生活サポート制度(U・Iターンの移住時に適用。単身寮あり)
■移住・移動時の費用負担制度
■技術社員表彰制度
■エンジニア表彰制度(年1回)
■保養所あり(箱根ほか)
■退職金制度(勤続5年以上)
■定年後の再雇用制度
■メンタルヘルスケア制度
■電話健康相談、電話メンタル相談、人間ドック特別料金制度
■懇親会・忘年会
■受動喫煙対策:プロジェクト先に準じます
<各種優待割引あり>
国内外20万箇所の宿泊施設やレジャー・アミューズメントなどを利用する際に、お得な割引が受けられるサービスをご用意しています。
※営業担当がエンジニアにより良い職場環境を提供するために、会社に掛け合って実現しました！
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
トピックス
＼ぶっちゃけます！エンジニア&営業の声／
【エンジニアからのぶっちゃけ】
■キャリアアップするための近道は？
■収入を増やすにはどうしたらいい？
■新しい技術を学ぶより、現状維持でいたい
【営業からのぶっちゃけ】
■リーダーになりたいなら、この資格を取った方がいいよ
■こんなことをしてくれたら、評価が上がって給与もアップ！
■3年も同じプロジェクトにいると飽きない？
など。エンジニアからはお客様の状況を、営業からは会社の現状をお伝えするなどして、お互いに情報をインプット・アウトプットし合う関係です。
AIやDXなど、最先端領域へ積極的に挑戦していきます。
1979年の創業以来、当社は通信エンジニアリングやシステム開発、教育事業など多彩な事業を展開し、成長を続けてきました。長い歴史と実績を誇る会社ですが、まだ挑戦を止めるつもりはありません。今後はこれまで培ってきたノウハウを活用しつつ、独自のソリューションを展開していきたいと考えています。具体的には、医療系システムに関するソリューションや、AIやDXといった最先端領域への進出。そのために、札幌に開発センター、仙台にIoTラボを新たに設立したりと、体制強化を進めています。実際に2016年10月には、新事業として「ドローン事業部」を立ち上げました。積極的なチャレンジを続ける当社で、一緒に成長していきましょう！
取材担当者より
今回の取材では、同社が40年以上に渡り実績を重ね、成長を続けてきた理由を窺い知ることができた。「納得感を持って働ける環境です」と担当者様は語る。営業担当はエンジニアの採用時から入社後の案件獲得、アフターフォローまで一貫して対応するそうで、営業とエンジニアとの接点が非常に多い。エンジニアの希望に適した案件を獲得することで、現場のパフォーマンスが上がる。そうなれば当然、会社の成長にも繋がる。そんな好循環ができているのだから、「何でも気軽に相談できる」「この会社に入社して良かった」という声がエンジニアから上がっているのも頷ける。今回同社が募集するのは、【開発エンジニア】と【SE/PG】の2ポジション。「経験が浅いけど、これから成長したい」「スキルを磨いていきたい」「安定的に働きたい」など、転職を機に何かを変えたいと思っているのなら、まずは同社の門戸を叩いてみてはいかがだろうか。
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働きやすさもしっかり考慮！しっかり休暇を取ってメリハリをつけた働き方が実現できます。 -
「上流のみを手掛けたい」「手を動かしたい」といった希望も大歓迎！マネジメントなどの押しつけもなし。 -
eラーニング研修や社内外研修など、サポート体制が充実。成長意欲のある方を全力で後押しします！
会社概要
トライアロー株式会社の会社概要です。
- 事業内容
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■人材派遣事業・紹介予定派遣事業
■人材紹介事業
┗転職支援サービス「トライアローキャリア」を運営しています。
■教育事業
■受託開発事業
┗当社開発拠点「仙台IoTラボ」での開発のほか、ベトナム子会社でのオフショア開発も行っています。
■通信エンジニアリング事業(移動体通信分野の保守・工事など)
■ドローン事業
☆2019年に自社開発アプリ「重機でGO」をリリース！
建設会社の企業様のご要望をヒントに製作した、スマホやVRで重機の操作感を体験できるアプリです。建設現場で重機を扱うオペレーターの育成などに活用され、現在合計10万ダウンロードを達成しています。
＜許可・登録＞
建設業：東京都知事許可(般-28)第105132号
一級建築士事務所登録：東京都知事登録第41541号
一般労働者派遣事業許可：派13-080193
有料職業紹介事業許可：13-ユ-301450
登録検査等事業者(関R第0074号)
プライバシーマーク認定：10861623(07)
- 設立
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1979年(昭和54年)2月
- 従業員数
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950名
- 資本金
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8,000万円
- 売上高
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54億円（2020年12月期実績）、52億円（2019年12月期実績）
- 代表者
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代表取締役 保坂 幸治
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
1次面接 ★Web面接も可能です！
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STEP03
最終面接 ★対面で実施します
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STEP04
内定
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※ご応募から内定までは2〜3週間以内を想定しています。
※面接日、入社日などは柔軟に対応します。在職中ですぐに退職できないという方も、お気軽にご相談下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
※結果については合否に関わらずご連絡致します
- ホームページ
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トライアロー株式会社http://www.tri-arrow.co.jp/
- 連絡先
-
〒108-0023
東京都港区芝浦3丁目2-16 A-PLACE田町イースト7階
採用担当
TEL / 03-5439-1616
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
この企業が同時募集している職種
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一生涯、技術者でいられる会社 大手メーカー等案件3000以上 -
株式会社ジョーレン
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