職種
【腰を据えて働ける!自社内開発へのこだわり】
当社の代表・橋本は、今も現場で手を動かす
現役のフルスタックエンジニア。
だからこそ「エンジニアが安心して働き、
成長できる環境をつくる」ことに徹底してこだわっています。
現在は受託開発・自社サービス開発の比率を高めており、
来年にはすべての案件を社内で完結できる体制を目指して推進中。
代表自らが技術力を評価され、
経営層との関係性を築いてきたからこそ、
こうした事業方針を現実的に実行に移せています。
幅広い技術領域を社内で扱っているため、
スキルの幅を広げたい方にも最適です。
【“納得感”のある評価と報酬へのこだわり】
案件単価のすべてを公開し、最大75%の高還元を実現。
バックオフィスのコストも極力削減し、
利益は可能な限りエンジニアに還元する方針です。
インセンティブ制度も充実しており、最大546万円の支給実績も。
評価は現場を理解する代表が直接行うため、
成果に応じた公平な処遇が実現できています。
希望を反映した案件アサイン、フレックスな働き方なども含め、
現役エンジニア社長だからこそ実現できる、
本当に“エンジニアファースト”な環境です。
株式会社リアクトウォールが募集している求人の詳細です。
現在、受託・自社サービスの比率を高め、社内開発を軸とした体制づくりを進めています。段階的に体制を強化していく中で、エンジニアとしての経験を活かし、会社の成長をともに支えてくれる方を募集しています。
■某ユーザー企業向け商標検索システムの更改(受託)
【担当工程】調査・分析〜運用管理
【規模】6名(全員当社メンバー)
【期間】1年4ヶ月
【開発言語】C#、JavaScript
【フレームワーク】ASP.NET
【OS】Linux
【DB・ツール等】Docker、Git、VS Code
【クラウド】GCP
【働き方】リモート併用
■某ユーザー企業向けリスクアラートシステム開発(受託)
【担当工程】調査・分析〜運用管理
【規模】5名(全員当社メンバー)
【期間】1年4ヶ月
【開発言語】Python、TypeScript
【フレームワーク】Django、Svelte
【OS】Linux
【DB・ツール等】Docker、Git、VS Code
【クラウド】GCP
【働き方】リモート併用
■某予防医療会社向けDWH構築支援(受託)
【担当工程】要件定義〜テスト
【規模】10名(当社チーム:4名)
【期間】1年2ヶ月
【開発言語】Python、JavaScript
【フレームワーク】なし
【OS】Linux
【DB・ツール等】PyCharm
【クラウド】AWS
【働き方】リモート併用
<その他の案件例>
★LINE LIFFアプリ構築(Python、Django、GCP、Linux、VS Code)
★財務・会計情報管理システム(Java 21、TypeScript、Spring(Spring Boot・Spring Security)、React・Next.js、DOMA2、GCP、Linux、Git(GitHub)、PostgreSQL、VS Code、IntelliJ)
★消防設備点検システムポーティング開発(JavaScript、HTML、CSS、Mac、Docker、React/React Native、TypeScript、VS Code、Git(GitHub))
受託開発/自社サービス開発/SES/ITスクール運営など、多彩な事業を展開してる当社だからこそ、様々な挑戦のチャンスがあります◎
◆モダン技術を駆使した開発機会
Flutter/Svelte/Next.jsなどモダン技術を扱う機会が豊富。時代のニーズに合わせ、扱う技術も変化させています。
◆技術選定・仕様検討から始まる上流参画
受託案件では、要件定義・技術選定・仕様検討からお任せいただくことも多々。技術戦略面での発言権が大きく、主体的にプロジェクトを牽引できます。
◆自社サービス開発を手がける
サービスコンセプトの発案から開発・リリースまで、自分たちの手でゼロから形にする体験ができます。単なる開発者ではなく、企画から実行までを担う役割として、大きな達成感と成長を実感できる環境です。
~代表・橋本より~
会社は、代表ひとりでつくるものではありません。
当社では、働いてくれる人ではなく、「一緒に会社をつくる仲間」を募集しています。
福利厚生や働く環境も、僕が一方的に決めるのではなく、社員の声を聞いて整えていきたいと考えています。
「新作ゲーム発売日に休みたい」「部活動を立ち上げたい」——そんなアイデアも、実際に制度として形になってきました。
これから事業を拡大し、利益が上がっていけば、より充実した制度にも投資していきたいと思っています!
その時も、“僕が決めたから”ではなく、“みんなで考えたからこそ実現できた”と言えるような仕組みにしたい。
ひとりひとりの声や発想が、会社の成長そのものです。そんな会社づくりに、あなたも参加してみませんか?
Java/Python/C#(.NET)/TypeScript/JavaScript/React.js/Vue.jsなどを使った開発経験がある方は、ご経験を活かせます!
正社員
試用期間中の雇用形態に差異はありません。
■年収480万円(26歳/経験2年/フロントエンド)
■年収530万円(28歳/経験3年/バックエンド)
■年収600万円(28歳/経験7年/フロントエンド)
■年収650万円(33歳/経験8年/バックエンド)
■年収1200万円(36歳/経験12年/PM)
■本社アクセス
京王新線 / 初台駅 徒歩8分
都営 大江戸線 / 都庁前駅 徒歩10分
JR / 新宿駅 徒歩15分
■新オフィスアクセス
東京メトロ丸ノ内線・副都心線、都営新宿線「新宿三丁目駅」徒歩3分
東京メトロ丸の内線「新宿御苑前」駅徒歩約4分
各線「新宿駅」徒歩13分
・東京都新宿区西新宿3-7-30 フロンティアグラン西新宿11階
リモートワークOK
《年間休日125日》
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆有給休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆特別休暇(結婚休暇、忌引休暇)
◆産前産後休暇
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
代表の橋本さんは、入社前から「分からないことがあったら何でも聞いてね」と連絡先を教えてくださるような方で、距離の近さに驚きました。実際に入社後も、技術の相談はもちろん「最近ハマってるラーメンある?」なんて雑談まで自然に話せる空気があり、安心して働けています。そんな橋本さんが、会社の方針や評価の基準も日常的に共有してくれるからこそ、自分の頑張りがどう見られているかを理解でき、評価にも納得感があります。年数ではなく成果を正当に評価してもらえる環境で、頑張った分だけしっかり還元される仕組みがあるのも大きな魅力です。相談しやすく、成長もきちんと見てもらえる。そんな環境で、日々前向きにチャレンジできています!
入社前にHPを見て、「TypeScriptやReact Nativeを使った開発ができそう」と感じたのが入社の決め手でした。実際に入社後すぐ、希望していた技術を使うアプリ開発にアサインしてもらえたのは驚きでしたね。面談で話した内容がしっかり反映される環境だと実感しました。案件が始まってからも、橋本さんがホワイトボードを使って技術トレンドや今動いている案件の話をしてくれるので、視野がどんどん広がっています。代表なのにエンジニアとしても第一線で活躍していて、学び続ける姿勢にも刺激をもらえますし、話しかけやすい雰囲気もあって本当に頼りになる存在です。自分の「やりたい」をきちんと聞いてくれて、すぐ実現につなげてくれる。そのスピード感と柔軟さが、この会社の魅力だと思います。
取材を通じて強く感じたのは、「エンジニアをきちんと見て、正当に評価したい」という橋本さんの想い。経験年数だけにとらわれず、手がけた仕事の中身をエンジニアである代表自らが確認しているからこそ、社員にとっても納得感のある評価が実現できているのだと思う。そのような評価体制が、結果的に会社の成長にもつながっていると感じた。さらに、会社が大きくなれば福利厚生などを通じて社員にしっかり還元していきたいという方針も明確で、社員想いの経営スタンスが随所に表れていた。印象的だったのは、社員の皆さんが口をそろえて「橋本さんに助けられた」「技術者として本当にすごい」と話していたこと。尊敬や頼もしさを語るエピソードが次々に出てくる様子から、代表への厚い信頼と、あたたかな職場の雰囲気が自然と伝わってきた。“この人に付いていきたい”と思える存在に出会えるって素敵だな、と思わされた取材だった。
株式会社リアクトウォールの会社概要です。
◆システム・ソフトウェア開発
◆Webサイト制作
◆プログラミングスクールの運営
◆IoT機器製品の企画・開発
2018年5月
代表:橋本祐希
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
面接(1回)
STEP03
内定
《 私服で面接OK!/Web面接も可能 》
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆平日夜間・土日祝の面接も可能です
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします
※応募の秘密は厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
株式会社リアクトウォール https://reactwall.co.jp/
〒160-0023
東京都新宿区西新宿3-7-30 フロンティアグラン西新宿11階
採用担当
TEL /03-6821-1229
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
株式会社リアクトウォールのその他の求人です。
typeのオススメ企業の求人をピックアップ!
株式会社アビリティ
大手SI各社と長期取引を実現 案件の9割以上はリモートワークAscent Business Consultingグループ【合同募集】
リモート7割!ウルフ研修!DX、5Gなど最先端技術案件ありハイブリィド株式会社
フルリモート&フルフレックス 直請94%◆地方移住の支援金ありローライト株式会社
フルリモートあり/年休130日 年収240万円UP事例あり今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。
typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。
株式会社リアクトウォールの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。
話を聞きたい応募手続き
【1】面談の都合がつきやすい日程および時間帯
【2】面談の方法について
【3】直近の経験職種・経験年数
職種
年数
送信エラー