職種
通信インフラエンジニア（大阪）#未経験歓迎#フルリモートあり#月給30万円～#髪型髪色自由#5連休取得OK
- 正社員
- 面接情報有
- 自己PR不要
- 話を聞きたい応募可
- 年収：450～600万円 目安残業時間：30時間以内
- 掲載期間：2025.10.24～2025.11.20
未経験から【月給30万円〜】スタート！
手で覚える、“なくならないITのシゴト”にチャレンジしませんか？
IT業界の中でも、"通信インフラ"は特別です。
ネットや電話が「つながる」仕組みを作る仕事。
オフィスや病院、テレビ局などで機器の設定や配線を行い、
通信を支える"目に見えないインフラ"を整えます。
AIや自動化が進んでもなくならない。
それが通信インフラの強み。
ITの土台を支える、"最後まで人が必要な"仕事なんです。
＼★入社時の知識はゼロでOK★／
まずはチームの先輩と現場へ同行し、実際に手を動かしながら覚えていきます。
一人前まで約3年。焦らなくていい。マニュアルより、"人"が教える会社です。
＼★大阪支店ならではの魅力★／
◎京都・神戸・奈良など、観光地への出張多数
┗「あそこのご飯美味しかったよ！」と仲間と盛り上がる
◎案件が合わなければ、変更もOK
＼★未経験から月給30万円〜★／
創業50年以上、無借金経営の安定基盤で
業績は社員の給料に還元。
資格を取れば給料UPで、勉強時間がそのまま"仕事"になることも◎
髪色・髪型自由、5連休取得OKで、
転職のネックな部分も払拭できる職場です。
手に職をつけたい。地元・大阪で成長したい。
そんなあなたにこそ、ぴったりの環境です。
募集要項
タマテクノシステム株式会社 ビジネス戦略部が募集している求人の詳細です。
募集背景
創業50年以上の実績を誇る当社は、
音声・ネットワークインフラの専門企業として、
大手通信キャリアを中心に安定した取引を続けています。
今回募集するのは、音声通信の設計・構築分野で活躍いただくエンジニア。
「未経験だけど、ITで手に職をつけたい」
そんなあなたを、チームで、人で、じっくり育てます。
仕事内容
【具体的な仕事内容】
企業の「電話がつながる仕組み」を作る仕事です。
◇オフィスビルでの電話システムの設置・配線
◇通信機器の接続・設定作業
◇Wi-Fiアンテナ、ネットワーク機器の取り付け
◇システムの動作確認・点検
◇お客様への説明サポート（先輩と一緒に）
最初は「線の触り方」から
先輩と現場に行って、実際に手を動かしながら覚えていきます。
「暑い中、一生懸命作業してたら、お客さんがジュースくれた」
「自分が配線したシステムが、5年、10年と社会を支え続ける」
そんな"ありがとう"と"やりがい"を感じられる仕事です。
【安心のサポート体制】
◆チーム制で、困ったらすぐ相談できる
◆1～3年の長期プロジェクトで、じっくり成長
◆リモートワークもあり（案件による）
【成長のイメージ】
入社直後：先輩と一緒に、配線・設置作業
↓ 約3年
一人前のエンジニアへ（設計や提案もできるように）
従来の電話設備から最新のクラウド型システムまで、
幅広い技術を、大手通信キャリアの現場で学べます！
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材【担当工程】大手通信会社でのSE業務（要件定義・基本設計・詳細設計・構築）
【規模】当社チーム：音声系：5名、ＮＷ系：3名
【期間】3ヵ月～2年（1案件単位）
【内容】音声システムを軸とし、要件によっては各サーバやクラウドサービス等との
連携を行い、お客様へ満足いただけるシステムの導入を行います。
音声システムの概要知識及びネットワーク知識をお持ちの方が希望となります。
【働き方】出社・リモート
【その他特記事項・魅力】
・上流工程での業務となるため、幅広い提案が可能となり、やりがいを感じられます。
・役割分担やタスク管理またはスケジュール管理を行う機会が多いので、マネジメントスキルの向上も可能。
・出社業務がメインとなるため、皆とすぐに仲良くなれます。
注目未経験でも安心！ チームで育てる現場主義の育成スタイル
「工具の名前も分からなかった」
「配線？何それ？状態だった」
そんな先輩たちが、今は現場のプロとして活躍しています。
異業種から転職した社員も多数。
だから、未経験者の気持ちが分かるんです。
【私たちの育て方】
▼入社後は、まず先輩と現場へ
▼配線の方法、機器の触り方を、実際に手を動かして覚える
▼現場は必ず複数人体制で、困ったらすぐ相談OK
▼「分からないことは何度でも聞いていい」
┗ほとんどが未経験なので、つまずきポイントがわかる！
創業50年の安定基盤があるから、
焦って詰め込む必要はありません。
じっくり、着実に、一人前へというのが
私たちの育成スタイルです。
注目未経験でも安心の待遇。頑張りは、給料で返します！
「未経験だと、給料安いんでしょ？」
という不安を抱えた方も、ご安心ください。
【待遇のポイント】
◆未経験でも月給30万円スタート
◆賞与年2回（頑張りは正当に評価）
◆資格取得支援が充実
┗「資格？自腹で取るの？」
受験費用は会社負担。合格祝い金も出ます。
┗「取っただけで終わり？」
毎月の資格手当で給料がUPします◎
勉強時間が"仕事"としてカウントされることもあり、
手に職をつけながら、
着実に収入アップを実現できる環境です。
身に付くスキル
・キャリアパス
【成長のイメージ】
1年目：現場作業（配線・設置・点検）
↓
2～3年目：機器の設定、お客様対応も
↓
3年後：設計や提案もできる一人前のエンジニアへ
↓
その先：チームをまとめる立場、マネジメントにも挑戦可能
現場で経験を積んだ後は、
設計や提案など"上流工程"にも携われます。
リモートワーク中心の案件もあり、
集中して技術を学べる環境で、
音声エンジニアとしての専門性を深められます！
応募資格
＼未経験歓迎｜20～30代活躍中｜通信ってなに…？という方も大歓迎｜第二新卒OK／
◎学歴不問
【こんな方にぴったりです！】
◎「手に職つけたい」と思っている方
◎「安定した環境で、じっくり成長したい」方
◎「人と話すより、手を動かす方が好き」な方
◎「チームで働きたい」方
◎「IT興味あるけど、未経験で不安…」という方
◎「コツコツ真面目に取り組める」方
◎「将来、専門スキルを身につけたい」方
歓迎する経験・スキル
◎工事担任者、電気工事士等の資格取得者は特に歓迎
◎ネットワーク系施工・構築での実務経験
◎PBX設備の設計・提案経験
◎上流工程（要件定義・基本設計）でのリード経験
◎クラウド技術（AWS等）の知識・経験
雇用形態
正社員
現在：試用期間中は、契約社員契約、試用期間終了後正社員に昇格です。
想定給与
◎未経験でも月給30万円スタート
◎経験者は月給35万円以上も可
◎残業代は全額支給
月給30万円～40万円+賞与年2回+超過勤務手当+資格手当
※経験・スキルを考慮して月給額を決定します
※残業代は全額支給します（管理職除く）
※試用期間6ヶ月あり（その間の待遇・給与の差異はありません）
【学べば学ぶほど、給料が上がる仕組み】
資格を取れば、
★合格祝い金：2万円～5万円
★資格手当：毎月3,000円～1万円が給料にプラス
【例えば】
CCNA取得で…
→合格祝い金3万円＋毎月3,000円UP
→年間で約6.6万円の収入アップ！
第1種電気工事士なら…
→合格祝い金3万円＋毎月1万円UP
→年間で約15万円の収入アップ！
複数の資格を取れば、さらにUP。
勉強すればするほど、稼げる環境です。
【対象資格（一例）】
・CCNA
・ITパスポート
・工事担任者総合種
・第1種電気工事士
・電気通信主任技術者 など
実際の給与例
50代/入社23年目/役職：課長/年収800万
40代/入社20年目/役職：課長/年収720万
30代/入社13年目/役職：主任/年収520万
勤務時間
9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間）
勤務地
【月の約8割がリモートワーク／フルリモートもあり】通勤ストレス軽減で、働きやすさ◎
◎基本的にリモートワークがメイン
◎出社は月に数回程度
◎プロジェクトは入社後に相談して決定
【勤務地】
大阪府大阪市都島区片町 2-2-40 大発ビル 707
または各プロジェクト先
∟主なプロジェクト先
・OBP（大阪ビジネスパーク内）
・江坂
・三ノ宮
※プロジェクトによって勤務地は異なりますが、
基本的にリモートワーク中心で働けます。
（プロジェクト先により、リモート可否があります。）
※入社後、あなたのスキルや希望を考慮してプロジェクトを決定します。
※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細
プロジェクト先によります。
JR西日本・京阪・OsakaMetro「京橋駅」徒歩3分
勤務地一覧
・大阪府大阪市都島区片町2-2-40 大発ビル
働き方
（項目の説明）リモートワークがメイン
在宅勤務やテレワークも導入しており、フルリモートでの勤務も相談可能です！
無理のない働き方で長く活躍できます。
休日休暇
＼年間休日120日以上／
◆完全週休2日制（土日）
※プロジェクトによって変動があります。
休日出勤がある場合は、振替休日を取得して頂きます。
◆祝日
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
◆慰労休暇
☆5日以上の連続休暇OK
待遇・福利厚生
◆昇給年1回（8月）
◆賞与年2回（6月、12月）
◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆退職金制度
◆確定拠出年金制度
◆財形貯蓄制度
◆時短勤務制度
◆公的資格取得支援制度（受験費用、取得時奨励金）
◆クラブ活動（大阪支店はなし）
◆超過勤務手当（100％支給）
◆通勤交通費（全額支給）
◆資格手当
◆家族手当
◆役職手当
◆屋内禁煙
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
社員インタビュー
現場で技術を磨きながら、お客様と信頼を築いています
【社員インタビュー】新卒入社3年目・エンジニア
■ なぜこの会社を選んだのか？
もともと機械をいじるのが好きで、
学生時代からプログラミングもやっていました。
就活で重視したのは、
「デスクワークだけじゃなく、体を動かして働けるか」。
この会社なら、現場作業も多く、
自分に合っていると思って入社を決めました。
■ 入社してみて、どうだった？
想像していた通りの環境で、スムーズに馴染めました！
現在は通信キャリアの案件で、
提案・構築から保守まで一気通貫で担当しています。
■ 一番のやりがいは？
いろいろなお客様とお話しする機会が多く、
最初はコミュニケーションが大変でしたが、
今では関係構築ができて、楽しさに変わっています！
日々“手に職”を感じますね。
「先輩、ゲームの話していいですか？」「勿論！」そんな職場です
■ 困ったときは、必ず誰かが助けてくれる
チームで働いているのですが、
何かあったときは必ずフォローしてくれる環境で、
困ったことや悩みがあれば気軽に相談できるんです。
私も今では後輩に同じことができるよう心がけています。
■ 技術の話も、ゲームの話も、飲みながらでもOK
先輩と会話しながら進めることで解決することも多く、
技術的な相談はもちろん、
ゲームの話、オンラインゲームの話なども
気軽にできる雰囲気。
時にはお酒を飲みながら交流することもあり、
日常的なコミュニケーションがあるからこそ、
仕事でも相談しやすい関係が築けているんだと思います。
環境や雰囲気が本当にいいので、
長く働き続けたいと思える職場です！
取材担当者より
創業50年を超える音声・ネットワークインフラの専門企業として、業界に確固たる地位を築くタマテクノシステム株式会社。同社の最大の魅力は、半世紀にわたって培われた技術力と信頼関係である。官公庁や金融機関といった社会の基盤を支える顧客との長期的なパートナーシップは、エンジニアにとって安定したキャリア形成の土台となるだろう。
特に印象的だったのは、技術者一人ひとりの専門性を深められる環境づくりへの取り組みだ。音声・ネットワークインフラという社会の基盤を支える技術領域において、長年蓄積されたノウハウと最新技術の両方に触れながら、エンジニアとしての専門性を高めていける体制が構築されている。
創業50年/売上高23億円という安定した経営基盤のもと、若手からベテランまで長期的に活躍できる職場。まさに、技術者人生を安心して歩める企業である。
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資格手当最大12万円！スキルを磨きながら収入もアップ -
チーム制で安心！わからないことはすぐ先輩に質問可能 -
5連休取得OK！プライベートも大切にしながら働けます
会社概要
タマテクノシステム株式会社 ビジネス戦略部の会社概要です。
- 事業内容
-
＼社会を“つなぐ”通信インフラの総合エンジニアリング企業／
私たちタマテクノシステムは、オフィスや病院、官公庁、通信キャリアなど
“社会の基盤を支える”通信インフラを設計・構築している会社です。
音声通話やネットワーク通信など、
私たちの生活に欠かせない「つながる仕組み」をつくり、守るのが
私たちの仕事です。
企画・設計から導入、運用・保守までを一貫して手がけることで、
お客様の課題をトータルに解決しています。
【事業領域】
｜1｜ネットワークソリューション事業
官公庁・金融機関・通信事業者などに対し、
最適なネットワークインフラの構築を支援。
ルーターやスイッチなどの通信機器を統合し、
セキュリティや運用効率まで含めた最適な環境を実現します。
｜2｜音声システムソリューション事業
企業の代表電話やコールセンターなど、
音声コミュニケーションの基盤を支えるシステムを構築。
クラウド型IP-PBXなど、次世代の音声通信にも対応し、
お客様の業務効率化と信頼性向上を支えます。
｜3｜プロジェクト支援・ファシリティ・保守事業
通信キャリア・大手ベンダーのプロジェクトを技術面からサポート。
また、建物や設備を含む通信インフラ全体の設計・施工・保守までを担い、
24時間365日、社会の「止まらない通信」を守ります。
- 主要取引先
-
NECネッツエスアイ(株) 及びNECネッツエスアイグループ各社
NECプラットフォームズ(株) 及び日本電気グループ各社
日本電気(株)
NTTドコモビジネス(株) 及びNTTグループ各社
東電通ネットワーク(株)
日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社
東京都
- 設立
-
1972年(昭和47年) 8月 19日
- 従業員数
-
227名 (2025年8月1日現在)
- 資本金
-
3,500万円
- 売上高
-
22億6,102万円 (2025年8月1日現在)
- 代表者
-
代表取締役社長 美佐 真博
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
Web応募書類による書類選考
-
STEP02
面接（1回）
-
STEP03
内定
◆入社前の職場見学も大歓迎。お気軽にご連絡ください！
◆平日19時以降、土日の面接も対応可能です
＼“ちょっと気になる”くらいでもOK！／
「ITって難しそう…」「資格もないし…」
そんな方こそ、私たちの会社に向いています。
仕事内容や会社の雰囲気など、ざっくばらんにお伝えするので
転職活動の肩の荷を降ろして来てくださいね◎
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
- ホームページ
-
タマテクノシステム株式会社 ビジネス戦略部 https://www.tamats.co.jp/recruit/
- 連絡先
-
〒151-0064
東京都渋谷区上原1-26-16
※営業のご連絡は固くお断り致します。採用担当
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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この求人情報について
タマテクノシステム株式会社 ビジネス戦略部の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。