【サーバ/ネットワーク設計・構築】　◆CCNA資格取得者大歓迎！◆運用〜構築まで徐々にスキルを磨ける！

大手顧客先データセンターにてサーバ/ネットワーク設計・構築〜運用支援まで、経験レベルに合わせてお任せします。
■残業代全額支給
■年間休日120日以上
■経験に合わせた最適の仕事からスタート

≪　大手顧客先データセンターにて、「設計・構築〜運用支援まで」
　　⇒　経験レベルに合わせてお任せします！≫

現在、保守・監視経験しかお持ちでない方でも大丈夫。
チーム体制でプロジェクトに取り組んでいく為、
周りのサポートを得ながら着実に
運用・構築へステップアップする事が可能！！

★すでに運用業務の経験を積まれている方は、
　スピーディに構築業務に挑戦していただきます。


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　入社体験談と今後　〜転職者Sさん(27歳)の場合〜
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〜転職者Sさん(27歳)の場合〜

サーバ監視経験3年でキャレオに入社。

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まずは、某大手通信会社の監視チームに配属。
積極的に新人の面倒を見ていたSさん、
1年後にはリーダーのポジションにステップアップ。

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更にその半年後、積極的に研修を
受けていたSさんはLPIC2を取得。
当社営業の努力も相まって、構築未経験で
念願のサーバ構築の仕事にチャレンジすることに。

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その後、苦難もありましたが、数々のプロジェクトをこなし、
今では最新の仮想化技術を使った構築案件で活躍中。

==============【Sさんからのコメント】==============
入社後、着実にステップしていけたことに驚いています。
万全のフォロー体制のもと、
安心して自分の業務に専念することができました。
日々、自分の成長を実感できるのが嬉しいです。

※上記のプロジェクト例は、あくまでも一例です。
あなたの経験やスキル、身につけたいスキルの希望に合わせ、
様々なプロジェクトを経験することができます。

運用経験を活かし構築へステップアップ

基本的にチーム体制で業務に取り組む為、ベテランの先輩社員からノウハウを学ぶことができます。その為、運用・監視から着実にスキルアップしていくことが可能です。また、最新技術を要する仮想化案件なども多数ございますので、更なる技術力を求める方にも適した環境です。

エンジニアにとって働きやすい環境を重視！

残業代100％支給はもちろん、当社では年間120日以上の休日を設け、メリハリのあるワークスタイルを実現できる環境づくりに努めています。その他、現場手当や役職手当などを用意し、自身のキャリアアップのために第一線で活躍しているエンジニアを支援。これから長期的なキャリア形成を考えている方には、当社は最適な環境です。

安定企業で着実にスキルアップできる！

設立から39年、現在でもNECや富士通、日立製作所など、350社以上の大手企業とコネクションを築いている当社。安定した経営基盤をもとに、確実な成長を遂げています。会社の成長と共に自身のキャリアに磨きをかけていきたい方を募集しています。