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ジー・ブーン株式会社

インフラエンジニア【第二創業期のコアメンバーを40人募集】 最上流からすべての工程でエンジニア募集中!!

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ジー・ブーン株式会社

インフラエンジニア【第二創業期のコアメンバーを40人募集】 最上流からすべての工程でエンジニア募集中!!

    • 正社員
    • 契約社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

『10年後の自分を創るための新規事業への挑戦
   目の前の仕事をこなすだけでは未来を作れない』

これまでに積み重ねてきた信頼と実績から
大手商社、大手通信事業者と直接取引を実現し、
様々なITプロジェクトを支援してきた同社は9期目を迎えています。
これまでIT事業を中心に進めて来ましたが、
今年からは、IT以外への新規事業に注力する第二創業期と名付けて
大幅に社員を増やす予定です。

エンジニアとして働きながら新規事業に取り組むチャンスを提供します。

2011年にはタイのバンコクに現地法人を創り、
現在ではアジアEコマース事業に乗り出しました。
今後、さらに新規事業開発を加速します。

第二創業期のゴールを達成するために、
ジー・ブーンでは大きく3つの事業を展開しています。

■ITサポートサービス事業(ITエンジニアによる技術支援)
■セールスサポート事業(海外進出支援)
■ドリームサポート事業(社員の夢を応援し成長できる企業になるための支援)

事業のさらなる拡大のために、コアメンバー40人を募集します。

ITエンジニアとして目の前の仕事をするだけでは、
将来の自分を創ることはできません。
10年後の自分を創るため、将来のキャリアチェンジため、
ジブンの会社を一緒に作っていきましょう!

募集要項

ジー・ブーン株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

現在大規模ネットワークのインフラ基盤構築・保守などの案件ニーズが多く寄せられています。
また、組織のさらなる成長→ビジネスの成長→組織の進化→社員がハッピーになれる
という動きをさらに加速させていくために、新しい仲間を求めています。

仕事内容

【大規模インフラ基盤の構築〜運用・保守】
■幅広い技術領域に精通した技術のスペシャリストへ
■長期案件多数/大規模案件から最先端技術を駆使したものまで!

ここからは、当社の主要ビジネスである「ITサポートサービス事業」の中で、
あなたにお任せしたいポジションについてお伝えさせて頂きます。

これまでに積み重ねてきた信頼と実績から、
多くの企業と直接取引を実現し、様々なITプロジェクトを支援してきた当社。
中でも、当社が得意とするインフラ基盤の構築や
運用・保守などの各種業務を、あなたにも担当して頂きたいと考えています。

平均で2〜3年の期間が見込める直接取引案件でのプロジェクトが多く、
中には当社が設立以来ずっとお付き合いを続けているお客様も。
じっくり腰をすえて、長く働けるプロジェクトが数多くあります。

━━━━━━━━━━━━━━━━━━
当ポジションの業務内容を示すキーワード群
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
◆Windows Server/Linuxの構築、運用、監視業務
◆Hyper-V/VMwareなどを用いたサーバのクラウド化推進
◆基幹系システムの基本・詳細設計、DB設計、運用設計
◆SAPのBASIS業務
◆各種ネットワーク機器を用いた設計、構築、運用
(ルータ/スイッチ/負荷分散装置/SSO/VPN/Firewall)
◆企業統合に向けた大規模ネットワーク統合 など

他にも数多くのインフラ関連案件が稼働しています。

まずはあなたの経験やスキルに応じたプロジェクト、ポジションを一緒に考えていきますが、
多少経験が浅い方であっても、当社エンジニアのチームに配属となるので安心です。
着実にステップアップできるよう先輩がフォローするなど、
安定したパフォーマンスを発揮できる体制を整えています。

★ビジネス英語での読み書きができる方は、
 大手商社向けのプロジェクトチーム内で
 語学力を発揮しながらITの基礎スキルを高めていけるチャンスも!
 エンジニア経験がなくても活躍できるフィールドをご用意しています。

誰もが知る大手企業の生命線を守る

ジー・ブーンでインフラ領域を幅広く担う醍醐味は、
クライアントが大手企業中心であるということ。
担当するシステムは大規模ネットワークや基幹システム、EDIなどに加えて、
近年ではサーバの仮想化に関するプロジェクトも稼働中です。
企業にとって、いまやシステムは生命線。
仮にシステムダウンなどが発生すれば、膨大な損害を招いてしまいます。
大きなプレッシャーもありますが、
大手企業の根幹を担うシステムに関して全体を管理できる、
さらに日々よりよいシステムを作ることができることは
インフラエンジニアとしての醍醐味ではないでしょうか。

クライアントと直取引=安定して活躍できる

設立以来、大手商社・大手通信事業会社との間で
直接取引のもと数多くのプロジェクトが進行しています。
近年では、各クライアントからトップクラスの評価を頂き続けているほど
強い信頼関係も構築しています。
だからこそ、安定的にプロジェクトが稼働しており、
エンジニアが長く活躍できることも特徴です。

現場社員のインタビューをご紹介

【チームリーダー 内山より】
入社時点では開発分野の経験しかなかった私ですが、
長く活かせるITスキルの習得を見据え、インフラ領域に転身。
今はOSからハードウェア、DB、ERPと多岐にわたる分野をカバーし、
大手企業の基幹システムを任されるまでに。
巨大案件の中で濃密な経験を積めるステージが広がっていますよ。

【メンバー 中澤より】
ジー・ブーンはとことんOPENな会社。社長自ら情報を開示し、
全員で会社を作り、育てていくんだという意識が伝わってくるんです。
社員を見てもとにかく明るく、何でも気軽に話せる人が多いので、
仕事終わりに自然と足が会社に向く様になり、グッと仕事が楽しくなったと感じています。

★ジー・ブーンのことが5分でわかる求人スペシャルページをご覧下さい。
詳細はこちらから → http://goo.gl/oPvFyN

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

<未経験・第二新卒者積極採用中>
■学歴不問
■ITに関する好奇心を持ち、チャレンジできる姿勢をお持ちの方
※学校や独学でIT分野を学んでいる方なども採用対象になります。

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

《以下いずれかの経験をお持ちの方、歓迎します(経験年数不問です)》
□英語を用いたビジネスコミュニケーションが取れる方(会話を含む)
□Windowsサーバ設計・構築・運用・保守経験
□Linuxサーバ設計・構築・運用・保守経験
□SQL Server、DBAを扱った実務経験
□ネットワーク設計・構築・運用経験
□Ciscoネットワーク機器の設定経験
□Oracle設計・構築経験
□SAP Netweaverの運用経験(BASIC)
□JP1/AJSによる監視設計及び運用経験
□TCP/IPに関する知識(ネットワーク設計書、機器構成書など)

■コミュニケーション力:クライアントの担当者はもちろん、
 他のチームとも頻繁に交渉があるため
■当社の理念「自分の夢を実現するために努力を惜しまず、
 お客様も自分もハッピーにする」に共感できる方

過去の採用例

システム開発現場にてプログラマだった者が、インフラ運用エンジニアへのスキルチェンジに成功。開発エンジニア時代のプログラミング技術を生かし、運用ツール作成による業務効率化に貢献しています。
自分の夢を叶えるために、叶えるためのフィールドがあるジー・ブーンへ来ました。

雇用形態

正社員/契約社員

勤務時間

9:15〜17:30
1ヶ月の所定労働時間 160時間
1ヶ月の平均残業時間 30時間
合計で平均 190時間

勤務地

■都内プロジェクト先(いずれも都内です)

【YouTubeで、ジー・ブーンのオフィスがご覧いただけます】
私たちのコンセプトを随所に具現化したオフィスを是非ご覧ください!
→ http://goo.gl/BxrvaX

【転勤・出張の可能性】
プロジェクト間の異動があります(いずれも都内です)

勤務地エリア

東京都

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

■週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始
■有給休暇
■慶弔休暇

待遇・福利厚生

■評価査定年一回
■各種社会保険完備
■各種セミナー
※正社員・契約社員共通

【オリジナル社内制度 夢を叶える制度『夢 de SHOW』】
当社では、自分の夢を見つける事を前提とした社内制度を構築して運営しています。
□ニックネーム制
□夢練
□夢会
※詳しくは面接の場でご説明します。

会社概要

ジー・ブーン株式会社の会社概要です。

事業内容

■ITサポートサービス事業
システム開発作業及び支援作業要員の派遣から部門運営まで

■セールスサポート事業
タイの現地法人を設立し、タイに進出する日本企業を総合的に支援
さらに「Made in Japan」製品の認定・支援などを手掛ける一般財団の企画・運営など

■ドリームサポート事業
独自に開発した経営モデルである「ドリームマネージメント」の導入コンサルティングや
ビジネスマン一人ひとりに合わせたオーダーメイドのハッピープランの提供など

『企業理念』
JAPAN DREAMを確立させ、世界の夢心をくすぐる。

【備考】
当社の理念や活躍する社員がTV番組「社長密着24時」に登場!
→ http://goo.gl/BxrvaX

設立

2006年7月7日

従業員数

50名

中途入社者の割合/50%以上

資本金

4180万円(随時増資予定)

代表者

代表取締役 後藤稔行

代表者略歴/大学卒業後、接客業やイベント会社などでキャリアを積んだ後、38歳で起業。「社員の夢の実現をサポートする」をモットーに、社内外で精力的に活動中。代表的な活動はホシノドリームズプロジェクトへの参画など

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております

【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】面接・適性検査
 ▼
【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは3〜4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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