株式会社ウエルストーン

【システムエンジニア】大手メーカー、SIer直請け案件★社員のアイデアから新規ビジネスが続々誕生!

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

自分のアイデアから新しいビジネスが生まれる。そんなこと、ココでは全然珍しくありません。

ウエルストーンでは、
社員が手をあげれば会社が動きます。
今も、エンジニアのアイデアから
さまざまなプロジェクトがスタートし、
どんどんカタチになっています。

例えば、SDS事業(24時間コンビニ受取サービス)。
1人のエンジニアのアイデアから生まれ、
順調に成長して昨年分社化しました。
ほかにも、社内で成長中の
DMS事業(コンビニ・ECサイトを活用した顧客獲得メディア)や、
最近本格的始動したプロダクト事業、
スマートフォンの開発専門チームの稼働も
すべてエンジニアの声から。
有志による新規ビジネスの研究サークルも活発です。

さらに、商品化を視野に入れた
「プログラム・コンテスト」を社内で開催。
社員なら誰でも応募できるため年齢や社歴に関係なく、
自分のアイデアが商品化されるチャンスが広がります!

「アイデアはあってもスキルや経験が足りない」
という場合は周囲でバックアップ。
みんな新しいことが大好きだから、
誰かが手をあげれば集まってきて
一緒になって実現を目指します!

あなたも、
自分のアイデアや実現したい夢や目標を
ウエルストーンでカタチにしませんか?

募集要項

株式会社ウエルストーンが募集している求人の詳細です。

募集背景

常駐案件から始まり、受託開発、さらに蓄積した業務知識・ノウハウを活かした自社プロダクトの開発へと、順調に業務領域を拡大してきた当社。さらなる組織拡大を目指し、自社の未来を担う新しい仲間を募集します。
※複数名の募集ですので、ぜひ積極的にご応募ください!

仕事内容

オープン・Web系システムの開発プロジェクトをお任せします
◆大手企業の直請け案件
◆社員のアイデアから新規ビジネスが続出!
◆会社の制度・仕組み作りにも社員の声を反映!

あなたの希望・適性に応じて、
【金融・製造・通信・情報サービス・ 流通・設備管理・印刷・海陸運・官公庁】
など、大手企業の多彩な業務の中からプロジェクトをお任せします。

◆プロジェクトの特徴◆
基本的にチーム制での配属となります。受託案件も増加しており、自社内での開発業務もあります。クライアントは、伊藤忠テクノソリューションズ(株)、(株)電通国際情報サービス、(株)シーエーシーなど各業界をリードする大手メーカー、SIerが中心。ユーザー側と直接コミュニケーションをとりながら進めていく機会も多々あります。
※エンジニアのアイデアから自社プロジェクトがスタートした場合は、スキル・経験によって発案者にPLやPMをお任せします。

◆プロジェクト例◆

●スマートフォン開発業務
内容:スマートフォン向けアプリの企画・開発、研究開発、調査、方式検討、開発基盤構築、アドバイザー、トレーナー、開発手法の確立など
開発環境:
【言語】Java、C、C++、ハードウェア・デバイスの知識
【OS】Linux、OSS(Eclipse)等
※アンドロイドやiPhoneアプリ開発経験なくても、
今までの経験スキルによって参画することができます!

●ECサイト サブシステム構築案件
作業工程:ECサイト運営会社との仕様確認〜納品まで
規模:自社から参加した人数6名(全体規模48人月)、8ヶ月
開発環境
【OS】Linux
【言語】PHP / Java / perl 等
【DB】SQLServer 2005

●製薬業界向け開発業務
内容:パッケージベンダーと連携して製薬業界でプリセールス、調査分析、設計、開発、保守、連結システムのエンハンス他幅広く対応。
※オフショア対応あり、出張あり、パッケージ導入ありと変化に富んでいます。
開発環境:
【言語】オープン系の開発言語(JAVA、C#.Net、等)
【OS】Windows、Linux
【DB】Oracle

●保険向け新規システム開発業務
内容:要件定義(使用言語の検討から)、設計、開発
開発環境:
【言語】オープン系の開発言語(JAVA、C#.Net、等)
【DB】Oracle

◆キャリアパスについて◆
当社には年功序列はありません。実績を挙げれば20代でマネジメントポジションにつくことも可能で、実際に30代半ばで部長職に就いている者もいます。
直属の上長との面談により、「新しい言語を習得したい」「プログラミングを究めたい」「数年後にはPLへステップアップしたい」など、段階を踏んだキャリアプランを設定します。そして、最適なプロジェクトのアサインや教育制度などにより、「なりたいエンジニア像」を目指せるようバックアップします!

みんなでスキルUPを目指す環境

社員主体で勉強会や研修を開催するなど、スキルアップにはみんな貪欲!自分の強みを周囲に伝承していきながら、新しい技術を仲間から習得する…。そんな好循環が生まれています。有志による新規ビジネスの研究チームも活発で、入社間もない社員が手を挙げてチームを立ち上げることも!受身ではなく、自ら学ぶ姿勢があればどんどん成長できる環境です。

社員の声から新しいビジネスが次々と誕生!

顧客企業にトータルサービスを提供するソリューション・ビジネスに注力すると共に、自社プロダクトの開発も活発に展開している当社。直近では、
★新規ビジネスの展開を目指して、スマートフォンの開発チームが稼働中。
★商品化を視野に入れたスマートフォン向けの「プログラム・コンテスト」を開催予定。
★プロダクト事業が本格始動し開発部門でカスタマイズを担当。
★グループ企業のSNS向け新サービスの企画を担当。
これらの全てが社員のアイデアから生まれたもの!若手・ベテランを問わず、経営層に直接提案できるフラットな組織なので、あなたもぜひ、カタチにしたいアイデアがあったら発信してください。

風通しのいい社風が、居心地の良さの秘訣

上下関係を気にせず自分の意見を言える風通しの良さはウエルストーンならでは。入社1ヶ月目の社員がいきなり「僕が講師で研修やります!」と研修会を開いたこともあります。また、「社友会」という社員の親睦を深めるイベントを企画する組織を中心に、飲み会や社員旅行など色々な社内イベントが催されています。参加率も良くとても盛り上がります!この居心地の良さを感じられる風土が、社員の高い定着率にも繋がっているのです。

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

◆学歴不問
◆開発経験がある方
※業務系アプリケーションの開発経験者は歓迎

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

次のいずれかの知識・経験をお持ちの方歓迎します。
◆病院系、金融系、会計・企業基幹関連等の業務知識
◆公共系、EC系、病院、金融機関での提案から導入・立上げまでの経験
◆何らかの業務知識・経験(言語不問)

◆自分から学ぶ意欲が強く、チャレンジ精神旺盛な方
◆周囲の人と柔軟なコミュニケーションを図れる方
◆実現したい夢や目標、カタチにしたいアイデアがある方
◆新規ビジネス立上げに興味のある方

過去の採用例

「自分のやりたいことを実現できると思った」というマネージャー経験者や、「結婚・出産で離職したけれど、もう一度やりたいことにチャレンジしたかった」という理由で入社した女性エンジニアなどが活躍しています。

雇用形態

正社員

勤務時間

9:30〜18:00
※残業は月平均30時間以内です。

勤務地

本社(東京都港区東麻布1-10-13 東麻布アネックスビル5階)

【転勤・出張の可能性】
当面はありません

交通・詳細

地下鉄日比谷線「神谷町駅」徒歩7分
地下鉄大江戸線「赤羽橋駅」徒歩3分

勤務地エリア

東京都

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

◎年間休日123日◎
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇 
ほか

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■交通費全額支給
■社会保険完備
■関東ITソフトウェア健保組合加入
※親睦会やサークル(フットサル、テニス等)社員旅行も盛んです

会社概要

株式会社ウエルストーンの会社概要です。

事業内容

独立系のため常駐・受託開発ともに多彩な案件を手掛けており、
自社プロダクト開発にも注力しています。

■ITマネジメントサービス
■システムインテグレーション
■プロダクトソリューション

<主要取引先>
伊藤忠テクノソリューションズ(株)、みずほ情報総研(株)、(株)レコチョク、(株)Eストア 他

【備考】
■グループ企業
株式会社プレスク
株式会社フィルメント

設立

平成3年6月18日

従業員数

90 名(契約稼動技術者数 58 名)

平均年齢/34歳

中途入社者の割合/60%

資本金

5000万円

売上高

13億3000万円

代表者

代表取締役社長  北原守

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。

===選考フロー===

【STEP1】書類選考 
 ▼
【STEP2】面接(1〜2回)
 ▼
【STEP3】内定

※応募の秘密は厳守します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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