株式会社グッドワークス

【ネットワーク・サーバエンジニア】長期&大規模プロジェクトはもちろん、設計・構築も豊富!正社員

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

毎年150%成長を遂げる注目企業。経験が浅くても、【大規模】【長期】【最先端】プロジェクトが目指せる。

設立から5年。リーマンショック後も変わらず
毎年150%の成長を続けているグッドワークス。
今、業界でも注目の急成長企業です。

この成長の原動力となっているのは…

■【1】着実に実績を出してきた成果
お客様から受注したプロジェクトに対し、
期待以上の成果でお応えし、
着実に実績と信頼を築いていく。
この姿勢を貫いてきたからに他なりません。

■【2】元技術者の代表
代表はエンジニアと営業の両方を経験していることもあり、
「経営目標の達成」と、「現場エンジニアの育成」の
どちらも注力してきたことが、
結果的には社員たちの高い成長意欲に繋がっています。

今回はそんなグッドワークスと社員が、
もっともっと成長していくための新メンバー募集です!

設立以来、着実に成長している当社には、
信頼を頂いている大手・受託企業からの
引き合いが絶えません。

そんな今だからこそ、

「長期プロジェクトでじっくり腰を据えて取り組みたい」
「仮想化やクラウドなどの最先端技術に挑戦したい」
「Webサーバの運用スキルをしっかり身に付けたい」など、

あなたが思い描くキャリアを実現するチャンスです。

募集要項

株式会社グッドワークスが募集している求人の詳細です。

募集背景

2007年度の設立時より、順調に業績を伸ばしている当社。増加し続ける受注プロジェクトに対応できるエンジニアがまだまだ足りません。そこで、共にクライアント企業に付加価値を提供しながら、会社の成長も後押しするような、向上心の高いネットワークエンジニアを募集することとなりました。

仕事内容

設計・構築から運用設計、保守など幅広いプロジェクトがあります。
★受託プロジェクトや自社プロダクト関連のインフラ構築〜運用もお任せ
★研修やサポート体制が充実

大手SIerや通信系会社を中心に、ネットワーク・Webサーバの設計・構築から
運用、保守までスキルに応じてお任せしています。

経験や志向にもよりますが、現時点のスキルで成長できるレベルの
プロジェクトをアサインし、エンジニアを育てていくスタンスのため、
保守・運用だけでなく、上流フェーズにもどんどん携われます。

【具体的には】
■既存のLinux・Windows・Unixサーバなどのウェブサーバ設計・構築
■ファイアウォール、ルーター、スイッチなどのネットワーク設計・構築
■新規システムにおけるLinux、Unixサーバの運用・保守

※基本的には、1年以上の長期プロジェクトがほとんどです。
※サーバ1200台以上など、大規模なプロジェクトも多数あります。
※DC移設プロジェクトや仮想化・クラウド化のプロジェクトも増えています。

<<具体的なプロジェクト実績>>
もちろん、以下以外にも幅広いプロジェクトが舞い込んでいますので、
あなたのスキルレベルやキャリアプランに合うプロジェクトに就いて頂きます。

【損保会社】
■プロジェクト名(損保サービスにおけるアプリケーションサーバ運用、保守)
OS:Unixサーバ、Windowsサーバ
業務内容:基本設計、構築、運用手順書作成など

【ハローワーク】
■プロジェクト名(職業紹介向けサーバ構築・およびテスト)
(Webサーバ、アプリケーションサーバ、メールサーバの構築及び単体テスト、設計書の修正)
業務内容:Linux・Unixのサーバ運用〜構築
*社内開発実績:バースデーメール機能(PHP)

★定期的なミーティングで、結束力もUP!
当社では、社員の結束力を高めるために
定期ミーティングを行ない、経営状況や
個々のプロジェクト状況を共有しています。

充実した研修・フォロー体制が嬉しい

まだまだ若く小さな組織ではありますが教育制度や配属後のサポートには自信を持っています。

★「外部講師」を招き、最新技術も習得できる
2011年は外部より講師を招いてアンドロイド研修を実施。
また、各自の希望やスキルに沿った技術習得のチャンスを設けるなど、
エンジニアの技術向上を全面的にバックアップしています。

★初心者エンジニアには本社で「手取り足取りじっくり育成」
キャリアが浅い方向けの研修は、現在活躍中の受託開発エンジニアが担当し、
自信が持てるようになるまでじっくり技術を身につけて頂いています。

★スキルチェンジの際にも「不足分はしっかりフォロー」
ネットワークから開発へ。そんなスキルチェンジも大歓迎。
不足しているスキルは研修を通じて学んで頂いたり、
技術トレンドの観点からアドバイスを行なっています。

驚異の優良企業!メディアでも話題

2010年度の売上は、3.7億円。2011年度は、5.6億円。2012年度は、8億円超えを見込む当社。リーマンショック後も変わらず毎年150%成長を継続する、優良ベンチャー企業として、各種メディアでも取り上げられています。

例えば、「ベストベンチャー100」、「賢者TV」など、各メディアからの取材をうけ、注目度もアップ!エンジニアと営業という、2つの経歴を持つ社長だからこそのビジネスモデルに、業界からもさらなる飛躍が期待されています。

人の繋がりを大切にする風通しの良さが魅力

「社員同士を認めあえる風土の会社」を目指している当社。定期的な飲み会やボーリング大会などのイベントを行ない、コミュニケーションの場を作ることで、信頼関係を構築するとともに、企業として一つの方向に進むための団結力を高めています。また、社員と代表が分け隔てなく積極的に意見を交わし、いいと思ったことはすぐに取り入れるアクションの早さは急成長中の企業ならでは。コーチングを取り入れて社員のモチベーション向上の取り組みをしたり、細かいミスや間違いは皆でフォローし、責任感を持って理解することで次の成功に繋げていくなど、風通しが良く、社員と企業が共に助け合い、成長していける環境と土壌が魅力です。

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

■ネットワークもしくはサーバの運用・監視、保守、設計、構築いずれかのご経験をお持ちの方

☆「運用だけでなく、設計・構築フェーズにもチャレンジしたい」、
「仮想化など、最新技術が身につけられるプロジェクトに携わりたい」、
「もっと規模の大きなプロジェクトで力を試してみたい」など、
あなたの向上心を実現できるフィールドを用意しますので
ぜひ積極的にチャレンジして下さい!

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

■自分の技術を通じて社会貢献したいという方
■会社を一緒に大きくしようという気概のある方
■前向きで上昇志向の高い方

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜18:00

残業について

プロジェクトにより異なります。

勤務地

本社(東京都千代田区神田和泉町1-7-1 扇ビル2F)
または都内23区、横浜、千葉県内

【転勤・出張の可能性】
ありません

交通・詳細

《本社》
JR・東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」より徒歩5分

勤務地エリア

東京都神奈川県千葉県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏期休暇
■年末年始休暇
■育休休暇
■慶弔休暇
■GW休暇

待遇・福利厚生

■昇給年1回(1月)
■賞与年2回(6月、12月)
※2010年は1〜3ヵ月の支給実績あり
■交通費全額支給
■社会保険各種完備
■時間外手当
■家族手当(配偶者1万円、子供1人につき3,000円/月)
■社員旅行

※「社員の誕生日」には、社長自ら必ずプレゼントを用意しています。これも社員を大切にする当社ならでは。

会社概要

株式会社グッドワークスの会社概要です。

事業内容

●ITソリューション事業 (自社パッケージソフト開発、受託開発)
●Web・モバイル開発事業 (webサイト構築、ソーシャルアプリ開発、webシステム開発)
●技術者派遣事業 
●テクニカルサポート・運用・保守サービス(Webサーバ設計、構築、運用、保守)
※一般労働者派遣事業 般)13-304322
※有料職業紹介事業 13-ユ-304637

【主要取引先】
ウェザーニューズ、サイバーエックス、IMJモバイル、富士ソフト、東芝情報システム、三菱総合研究所、アドービジネスコンサルタント、サクラシステム、ポリゴンマジック、オプティム、電盛社 他800社

<自社運営サイト>
■フリーエンジニア求人サイト グッドワークス
http://www.goodworks.bz

■短期求人サイト スポットワークス
http://www.goodworks.bz/spot

【備考】
社長(会社)が良く分かる!設立ヒストリーもぜひ!
http://www.good-works.co.jp/recruit/history.html

設立

2007年1月

従業員数

46名

平均年齢/20代〜30代

資本金

2,500万円

売上高

5.6億円(2011年3月期)★前年比 約150%、3億7,000万円 (2010年3月期)、※8.5億円見込み (2012年3月期)

代表者

須合 憂

代表者略歴/オープン系の開発技術者を経験した後、一部上場の最大手人材派遣会社に転職。営業として活躍、全国1500支店中トップの成績を上げる。その後独立し株式会社グッドワークスを設立。代表と営業職を兼務、現在に至る。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

ここまでお読み頂き、ありがとうございました。
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。

※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】面接(2回)
 ▼
【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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