株式会社第一ソフトハウス

SE≪急募!≫あなたのスキルを活かして、成長企業の成長を促進!■ 案件増加に対応し、臨時採用を実施! ■

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

【大手との取引】【上流工程】【エンジニア想いの環境】…好条件を備えて頂上(目標)を目指そう

   ----- 成長中の≪第一ソフトハウス≫とは -----

■大手企業との取引
小規模ながら、製造業や金融業をはじめとした大手企業や公共機関との取引を実現、直接ユーザーも開拓
■上流工程
当社の手掛けるプロジェクトは2年以上の長期のものが多く、手掛ける工程は要件定義・設計といった上流工程
■エンジニア想いの環境
取引先と厚い信頼関係が築けているため、生産性向上を目指し、エンジニアの残業を伴わないように事前に調整することができ、業界でも少ないのが特長!
また、小規模だからこそ個人の育成や健康管理、安全管理にも目が行き届く!

社長の人脈と、社員の技術力・現場で培ってきた信頼からこのような好環境を創り上げている当社は、このところ案件数も増加しつつあり、現在まさに成長中。
代表自身は、「社員数を増やし、高い技術力を持つインドでの教育を受けさせて、グローバルなソフト技術者へと育て、グローバルに活躍する会社に…」というビジョンを持っていますが、当社は、社員皆でビジョンを決め、皆で同じ方向を向いて進んでいくという方針。
社員と話し合いながら、皆で1つのビジョンを形にしていきたいと考えています。

募集要項

株式会社第一ソフトハウスが募集している求人の詳細です。

募集背景

当社エンジニアの高い技術力や、エンジニアに寄せられる信頼感から、着々と成長を遂げている当社。
今後の更なる成長を視野に入れ、増員を行うことにいたしました。
人数を増やし、いずれグローバルに活躍する企業を目指したいと考えています。

仕事内容

☆★ 案件増加に対応し、臨時採用を行います ★☆
■現在お持ちのスキルに磨きをかけられるような仕事をアサインしていきます。
■成長中の会社を支えてくれる人材を募集!

エンジニアの技術力や長年培ってきた信頼感から、この不況の中でも安定的に大手企業や公共機関との取引を続けさせて頂いている当社では、「採用=未来の会社への投資」と考えています。
案件の増加に対応し、今後の成長を支えてくれるエンジニアを大募集します!

■■ 当社の事業をご紹介! ■■

設立から30年。当社は、製造業や金融業をはじめとした大手企業や公共機関との安定取引をしています。
お客さま先で、チーム体制でソフトウェアの開発を手掛けており、
最近では自社製品の開発にも力を注いでいます。
そんな当社のエンジニアの技術力や人柄がお客さまの信頼を呼び、長年のお付き合いをさせていただいています。

≪自社製品≫
「ログイン審判」
生体顔認証によるハイセキュリティのPCログインを実現!
○ハイレベルセキュリティログイン
○認証高速化
○ログイン情報一元管理
○不正ログイン追跡

■■ 案件例 ■■

案件は主に、2〜3年の長期プロジェクトが中心。10年以上のお取引をして頂いているお客様がほとんど。
大手企業や公共機関を中心に、お取引をさせて頂いています。

【お取引先】製造業や金融業をはじめとした大手企業、公共機関
【環境】オープン・Web系、モバイル系
【プロジェクト期間】2年〜
【言語】Java、C#、C++、VB.NET
【工程】上流(要件定義、設計、検証)

安定した環境でスキルを磨く!

★当社代表より★
「前給考慮、大手企業との長年の取引など、安定した環境を提供できるのが当社の魅力の一つ。家庭を持っていて、“安定”を重視する人にこそお勧めしたいですね。
社員を“人貸し”のように扱う経営だけはしたくないので、
全員に目が行き届く規模感を保ち、個人の育成や健康管理、安全管理などのバックアップもしっかり行い、社員の働きやすい環境を整えています。この環境で、スキルを磨きながら、長く働き続けて欲しいと考えています。勿論やる気のない方はご遠慮願います。」

充実した研修!資格支援!

★研修★
●入社時研修
最短1ヶ月、最長6ヶ月の研修プログラムをご用意しています。
希望者がいれば定期セミナーを開催することも!

●その後は・・・
希望者は、外部の研修を受けることも可能です。受講の際の費用は負担しますので、自らの知識・技術を高めるために受講してください!
過去には、取引先である大手企業の研修に、定期的に参加していたことも。
積極的に色んな研修に挑戦してくださいね!

★資格支援★
なんと当社の社員は、ほぼ全員が何らかの資格保持者!
基本情報処理から上級テクニカルエンジニアまで、
皆、自分のレベルに合わせた資格を取得しています。
というのも、当社では資格の受験料は全額負担!
何回失敗しようと、費用は援助いたしますので、諦めずに資格取得に向けて頑張ってください。

-----社員育成に力を入れるワケ-----
システムや技術は日々めまぐるしく進化しています。
そんな流れにしっかりとついていく上で重要となってくるのが“社員育成”。
他社にはない当社ならではの“色”を出すためには、「うちのエンジニアには、こんな技術力がある!」というのは大きなアピールポイントになるし、エンジニア個人の財産にもなります。

エンジニア想いの環境!働きやすい!

「エンジニアの働きやすい環境を作りたい」
代表のそのような考えや安定取引によりプロジェクト管理を徹底できることから、当社のエンジニアの残業時間は月平均20時間程度。勿論生産性向上は常に目指しています。
常に社員の意見に耳を傾けながら、長く働き続けられる環境を作ることを心がけています。
会社の規模がもう少し拡大し、経営が軌道に乗ったら、インドでの研修なども実現したいですね。

-----社員の働きやすい環境にこだわるワケ-----
「“人”を“人”らしく扱いたい」
それが当社の考え方です。儲け主義の経営になってしまうと、社員もお客さまも大切にできなくなってしまう。やはり経営には“ハート”を大切にしたい。
だからこそ、社員を大切に、そしてお客さまを大切にする、というのが当社の経営方針。
この考え方が、社員の働きやすい環境を実現しているんです。

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

○大学卒業以上
○Web系・オープン系のシステム開発にSEとして携った経験が1年以上ある方

【以下のような方をお待ちしています】
数値の単位は何れもポイント(満点は10ポイント)
指導統率力=8
高度な専門能力=8
事務処理能力=8
企画・創造力=7
フットワーク・体力=9
対外折衝力=9

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

前向きに、積極的に仕事に取り組む力

○社員想いの会社で、長く働き続けたい方

○ただ手を動かすだけでなく、問題意識を持って上流から手掛けていきたい方

○自分の知識や技術をもっと伸ばしたい方

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜17:45 (実働7時間45分)

残業について

残業はほとんどありません (多い月でも月20時間程度)

勤務地

本社/東京都千代田区岩本町
および 首都圏

【転勤・出張の可能性】
現時点ではありません。

交通・詳細

JR中央線「神田」駅より徒歩5分
東京メトロ銀座線「神田」駅より徒歩5分
都営新宿線「岩本町」駅より徒歩5分
総武線「新日本橋」駅より徒歩5分
東京メトロ日比谷線「小伝馬町」駅より徒歩5分

勤務地エリア

東京都神奈川県千葉県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

完全週休2日制(土日)
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
育児休暇
介護休暇

待遇・福利厚生

昇給(年1回)
賞与(年2回)
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
交通費全額支給
残業手当
皆勤手当
勤勉手当
技術手当
役付手当
資格手当(資格取得支援※受験料全額会社負担/受験回数不問)
家族手当
住宅手当
各種技術セミナー(受講料全額会社負担)
外部セミナー(定期セミナーへの参加可/過去に大手取引先企業の研修への参加実績あり)
社員寮応相談

会社概要

株式会社第一ソフトハウスの会社概要です。

事業内容

■当社の魅力をご紹介■

★大手や公共機関との取引実現!上流工程から手掛けています
製造業や金融業をはじめとした大手企業や公共機関との取引を実現。要件定義から手掛け、最近は自社製品も開発!

★残業は月平均20時間!働きやすい環境で長く働ける
安定取引でお客さまからの信頼を得ているため、コントロールがしやすい!お客さまとの信頼関係が働きやすい環境を実現しています。

★1人ひとりの成長を重視
個々のレベルに合わせて研修期間6ヶ月(能力により短縮可能/未経験者最短3ヶ月、経験者最短1ヶ月)の研修を受講することができるので自分の能力に応じてスキルアップすることが可能!
資格を取る際は、何回でも受験料は負担するので、社員はほぼ全員が何かしらの資格を持っています。

≪主な事業≫
オープン系・Web系のシステム開発
ネットワーク設計開発業務
組み込みソフトの開発
自社製品開発

設立

1979年2月

従業員数

12名

平均年齢/30.5歳

資本金

2000万円

代表者

代表取締役社長 貫薗 純一

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

≪!急募!≫

typeの専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。

【STEP1】web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】一次面接
 ▼
【STEP3】最終面接
 ▼
内 定

※一次面接から内定までは約2週間を予定しています。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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