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株式会社フロンテック

【プログラマ】■受託案件多数■創業34年、大手企業との直取引多数■安定した環境でじっくり成長

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株式会社フロンテック

【プログラマ】■受託案件多数■創業34年、大手企業との直取引多数■安定した環境でじっくり成長

    • 正社員
    • 契約社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

何よりも、社員のことを第一に考えています。

世界経済に大きな影響を与えた“リーマン・ショック”。

当社も例外ではなく、厳しい経営状況に追い込まれましたが
人員整理や基本給与のカットなどのリストラは行わず、
社員たちと一緒に苦難をともにする道を選択。

そして、いま。
当時のメンバーは一人も欠けることなく開発現場で活躍しています。

社長に就任以来、社員に辛い思いをさせないことが
経営者の務めと信じてきましたが、
振り返ってみると、その思いに忠実に従ってきたことが
いまにつながっているように感じます。

たとえば、社員がじっくり腰を据えながら
スキルアップを目指せる環境を作り出すべく、
社内での受託案件を増やしたり。

常駐先で働く社員がたくさんの残業を強いられていると聞けば、
引き上げさせたり。

社員に子どもが生まれたと聞けば、
独断で給与をアップしたり…。

現在は順調な黒字経営のもと、社内受託案件も6割以上と
お客様からも厚い信頼をいただいています。

これからも、当社の行く手にはいろいろなハードルが待ち構えていることでしょう。
でも、社員たちを信頼し、ともに手を合わせることで
どんな嵐も乗り越えていけると信じています。

募集要項

株式会社フロンテックが募集している求人の詳細です。

募集背景

創業34年の伝統と確かな技術力を評価され、多数の引き合いをいただいている当社。景気上昇により案件は引き続き増加傾向にあり、マンパワーも不足気味であることから、社内に新風を吹き込んでいただけるプログラマを新たに募集します。

仕事内容

業務系アプリケーション開発業務(プログラマ)
◆創業34年!伝統が物語る豊富な実績と高い安定性
◆アットホームな職場環境!技術者が安心して働ける環境をご用意
◆エンドユーザーとの直案件も多数

プログラマとして、さまざまな業種・業界の企業で使用される
業務系アプリケーションの開発業務を担当していただきます。

【具体的には】
大手企業の営業支援システム、人事管理システムから
チェーン店のECサイトの販売管理システムなど、
企業活動を陰から支える重要なシステム開発業務について、
あなたの経験やスキルに応じて最適な案件からお任せします。

プロジェクトの規模も大小さまざま。多彩な知識やスキルを吸収することで、
将来的にはSEへのステップアップを実現していただければと思います。

★4割が受託!エンドユーザーとの直案件多数
自社内案件も多く、受託案件と顧客先での常駐案件の比率は4:6。
キャリアが浅めの方は社内業務からスタートしていただきますが、
希望があれば社外での業務もお任せいたします。

エンドユーザと直接関わる機会も多く、
刺激や手ごたえを感じながら業務に取り組める環境です。

【具体的な案件例】
■製造業向け生産管理システム
工程:要件定義〜結合テスト
環境:MS SQL Server、C#.NET、Crystal Reports、System i(AS/400)、RPG
工期:8ヶ月

■旅館・ホテル向け送客管理パッケージ
工程:基本設計〜結合テスト
環境:MS SQL Server、ASP.NET、C#、VB.NET
工期:12ヶ月

■大手通信企業向け EDIシステム
工程:要件定義〜結合テスト
環境:Oracle、Delphi
工期:5ヶ月

■小売業向けWeb EDIシステム
工程:要件定義〜結合テスト
環境:MS SQL Server、ASP.NET、C#
工期:6ヶ月

“伝統”の理由は堅実な経営姿勢にあり!

当社は今年で創業34年。技術の進化がスピーディーで競争の激しいIT業界においては“老舗”的な存在となっています。その要因は大手企業を中心とした取引先との強力な信頼関係。製造業を中心に、長期のお付き合いとなっているお客様も珍しくありません。卓越したスキルを有するエンジニアの技術力に対する評価も高く、着実に業績を積み上げてきた結果、本年3月の決算では黒字を記録。堅実な経営が生み出す安定感も、当社の強みです。

働きやすい環境づくりに努めています

安定した経営の実現には、社員の活躍が必要不可欠。そこで私たちでは社員が無理をすることなく日々の業務に取り組める環境整備に取り組んでいます。たとえば福利厚生の充実。子どもが一人誕生するごとに家族手当を支給しているほか、資格取得者には受験費の全額会社負担、特別手当を支給。残業についても手当を支給しているほか、常駐先で無理な超過勤務を強いられた場合には交渉により時間短縮を要請したり、プロジェクトから引き上げさせる場合もあります。社員の働きやすい環境づくりも会社の務めです。

社員同士の仲のよさも自慢です

アットホームな職場環境も当社の魅力。月1回の課会では終了後に食事会が行われるほか、部署の枠を超え、社員同士で飲み会が催されることも珍しくありません。もちろん、社内の人間関係もタテ、ヨコに限らずフラットで、業務上の悩みや不安なども気兼ねなく上司や先輩社員に相談しやすい雰囲気。人間関係で苦労することがないため、安心して業務に専念できるのも当社の自慢です。

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

■学歴不問
■Windows/オープン・Web系の開発実務経験がある方
※年数・言語などは不問です。
経験が浅い方もぜひご応募ください!

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

□Java、C#、C++、.NET、VB.NET、ASP.NETなどを用いた
開発経験をお持ちの方、歓迎!

●周囲の人と協調しながら働ける方
●新しい知識の吸収にも意欲的な方
●社員同士の仲がよく、アットホームな職場で働きたい方
●歴史があり、安定した環境で働きたい方

雇用形態

正社員/契約社員

勤務時間

9:00〜17:45

残業について

月0〜40時間までさまざま。残業を強要することはありません
※残業手当あり

勤務地

■本社
東京都新宿区西早稲田2-20-15
高田馬場アクセス(旧:住友不動産高田馬場ビル)9階

交通・詳細

●東京メトロ副都心線 西早稲田駅(1番出口)徒歩1分
●東京メトロ東西線 高田馬場駅徒歩7分
●JR山手線・西武新宿線 高田馬場駅徒歩10分

※クライアント先での勤務の可能性もあります

勤務地エリア

東京都

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

◆週休2日制(土・日・祝)
※祝日のある週は年6回、土曜出社となります
◆年次有給休暇(初年度10日)
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与年2回(2〜4ヶ月)
◆社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災・郵政簡保・全労済)
◆退職金制度
◆資格取得支援制度(合格者は受験費全額会社負担。
レベルに応じて最大2万円まで手当として支給)
◆交通費全額支給(月25000円まで)
◆残業手当
◆家族手当(子どもが1人誕生するごとに支給)
◆社員旅行(3年に1回、海外旅行を行います。昨年はバリ島、
過去にはセブ島、ベトナムなどを訪れました!)

会社概要

株式会社フロンテックの会社概要です。

事業内容

■コンピュータ導入コンサルタント
■業務ソフトウエアの開発
■モバイルソリューションのご提供
■ハードウェア(コンピュータ及び周辺機器)の販売
■コンピュータ関連消耗品の販売
■トナーリサイクル業務

設立

1978年(昭和53年)設立

従業員数

40名(契約社員含む)

平均年齢/36歳

資本金

5,000万円

代表者

久保 英一

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に3〜5日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】1次選考(適性検査、面接)
 ▼
【STEP3】2次選考(面接)
 ▼
【STEP4】内定

◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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