【システム開発エンジニア】◎幅広いキャリアパスが可能　◎第2期メンバー募集 ◎平均年齢20代　◎面接1回

★2012年4月設立の超成長企業★
Webアプリケーション設計・開発を中心にお任せします。
第2期の成長を支えるコアメンバーとして、
一緒に会社づくりにも参加していきませんか？

「もっとエンジニアが働きやすく、やりがいを持てる会社を創りたい！」
と思い、設立した会社です。

ご理解いただきたいのは、当社は常駐型の
開発事業のみを展開する会社を目指しているわけではないことです。

3年後までには、現場での常駐はやめたいと考えています。

2012年4月に立ち上げたばかりの会社ですので、
最初はお客さま先での開発をお願いするカタチになりますが、
共に切磋琢磨し、社内の受託案件、関連会社の情報システム部門の仕事、
自社パッケージ開発などを手がけていく事業計画に向かって
一緒に頑張る、意欲ある方をお待ちしております。

■□■ 案件例 ■□■
担当案件は、あなたにお選びいただきたいと考えています。
以下は一例です。

【受託案件】
≪旅行業向け予約管理システム開発≫
◆担当フェーズ：提案〜保守
◆プロジェクト規模：2名
◆開発言語、環境：ASP.NET、MySQL
◆その他特記事項：弊社SEと一緒に作業ができ
END顧客と打ち合わせから参画可能です。

【常駐案件】
≪某百貨店ECサイト新規構築≫
◆担当フェーズ：基本設計〜単体テスト
◆プロジェクト規模：10名（うち、当社のエンジニアが2名）
◆開発言語、環境：Java、Oracle、MySQL
◆その他特記事項：Java開発経験1年以上
自身で作ったものが目に見える仕事です！

≪某電機メーカー社内電子申請システム開発≫
◆担当フェーズ：環境調査〜総合テスト
◆プロジェクト規模15名（うち、当社のエンジニアが1名）
◆開発言語、環境：VB.NET、Oracle
◆その他特記事項：.NET開発経験2年以上
ENDユーザー内での仕事です！

≪SNSサイトのリニューアル開発≫
◆担当フェーズ：詳細設計〜
◆プロジェクト規模：10名（うち、当社のエンジニアが1名）
◆開発言語、環境：LAMP
◆その他特記事項：PHP開発経験1年以上
後々、当社Webサービスの立ち上げにも貢献してください！

その他複数ありますので相談しながら進めてきましょう！

エンジニアが安心して働ける会社を！

【結婚・出産を大切にできる環境】
今年、当社への転職を機に結婚をする社員、出産をする社員、父親になる社員がそれぞれいます。まだまだできる事は限られていますが、会社として育児休暇など、体制を作って支援しています。

【代表取締役　花田よりメッセージ】
｢私は前職でもこの業界で営業をしていたのですが、いつもエンジニアの方が毎日遅くまで、時には徹夜までして黙々と働いていることに疑問を持っていました。それが、当社を設立した一番の理由。体制を変えるには、独立することが最も早道だと考えたのです。これから本当にいろいろなことがあるかとは思いますが、考え、工夫し、行動して、日々修正しながら成長していきたいと思います」

キャリアビジョンに迷っている方も大丈夫！

「今、何がやりたいのかが、はっきり見えない」という方も、ぜひ当社の扉を叩いてください。お客さまから発注される案件以外にも、自社パッケージ開発も計画しています。あなたのチャレンジしたいことを、一緒に探しましょう！ (SI事業部長談)

社員発信の様々な企画を実施中！

「資格が欲しい」という社員の要望があれば、資格取得支援を設け資格取得のために勉強する時間をつくる。受講料を負担する。「技術を習得したい」という要望があれば平日月一帰社日を設けてチーム内で「技術の習得」を図っています。アイデアや意見はどんどん発言してください！個人のスキルアップは会社の業績向上にもつながります。一緒に会社を作りあげていく。参考書購入、サーバ購入など会社も全力でバックアップ。ひとり一人の力があるからこそ会社は成長できる！スタッフみんなで成長していくそんな会社を目指しています！！