株式会社ランドコンピュータ

【業務系SE】若手からベテランまで、大募集中!◆U・Iターン歓迎

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

ネットワーク系、百貨店系、ECサイト系、医療系など、幅広い案件でワンランク上のエンジニアを目指す!

●創業42年、無借金経営の安定基盤
●通商産業省認定のSI企業
●大手クライアントから高い信頼性と満足度を獲得
●上流工程案件が豊富でスキルアップが可能
●教育制度や資格支援制度が充実

そんな私たちは、自ら市場価値を高める人材にも恵まれ
事業も売上も順調。
この勢いを背景に、さらなる事業拡大に挑むため、
幅広いキャリアを持つSEを募集しています。

あなたにお任せする業務内容は
大きく分けると、下記の4部門。
■ネットワーク系
■百貨店系
■ECサイト系
■医療系

当社ではこのように、幅広い開発案件を
手掛けているため、個々の希望を反映しやすく。
半年に1回実施している個人面談で、
キャリアチェンジを実現した社員もいます。

また、自由に意見を言える企業風土なので、
リーダークラスになれば、やりたいようにできるなど、
働きやすさも抜群です。

経験の浅い方でも、入社後にさまざまな研修や教育で
スキルを磨くことが可能。
お客様と直接折衝する機会も豊富にあるため、
経験者はワンランク上のエンジニアを目指すこともできます。

あなたらしいキャリアパスを、当社で描いてください!

募集要項

株式会社ランドコンピュータが募集している求人の詳細です。

募集背景

事業拡大のための増員です。
若手からベテランまで、幅広いエンジニアからのご応募を、心よりお待ちしています!

仕事内容

金融系以外のあらゆる開発案件をお任せします。
◆上流工程から携われる機会も豊富
◆安定経営の会社だから、じっくり腰を据えスキルアップできる環境

業務系の開発案件は、当社の産業公共事業本部で対応しており
●第一事業部
●第二事業部
●医療事業部
の3つの部署があります。今回は、第一・第二事業部での募集です。
これらの部署で、経験年数5年未満のジュニア層、経験年数5年以上の
シニア層のエンジニアを同時に募集中!

【具体的な仕事内容】
あなたの経験、希望に合わせて、業務システムの上流工程から
設計・開発まで担当して頂きます。

お客様は、中堅〜大手の製造・流通・ネットワーク系サービス業がメイン。
具体的には、業務システムの提案、設計、構築などをお任せします。
※付随業務として、運用・保守も行う場合もあります。

携わるプロジェクトは、お客様の経営に直結する基幹システムが主で、
課題を一緒に見つけ、解決していくようなビジネススキルと
開発姿勢が求められます。

当社には、高度なプロジェクトマネジメント能力を持ち、
お客様から厚い信頼を得ているメンバーが揃っているので、
入社後は、彼らのもとで業務フローを覚えたりと、さまざまなスキルを磨いてください。

そして近い将来、あなたにはリーダーとして活躍して頂くことを、期待しています!

【開発事例】
・医療事務サポートシステム
・百貨店向け業務システム(商品勘定・ギフト・単品管理・営業管理)
・旅行向けWebシステムによる見積り・予約・生産システム
・パッケージソリューション

各事業部により応募資格が異なります。詳しくは下記をご覧ください。
※シニアSE:経験5年以上、ジュニアSE:経験5年未満

━【第一事業部】━
■シニアSE
・Web系言語:Java(または.Net)でプログラミングを教えられるレベルで、上流工程からの開発経験がある方
・PLを目指している方
■ジュニアSE
・開発経験のある方
※生産管理、販売管理、物流管理、SCM等の開発経験、またはネットワークサービス系業務(ネットワーク管理、課金・統計、映像配信等)の開発経験がある方は優遇します!

━【第二事業部】━
■シニアSE(要件定義、概要設計ができることが前提)
・流通業務に強い業務SEの方
■ジュニアSE
・プログラム開発の実務経験がある方
・「Java」、「.NetC#」、「VB.Net」の開発言語の使用経験のある方

さまざまな企業の上流工程から携われます

当社が特に得意としてきた分野は、企業のビジネスや学校の運営に関わる、業務系・基幹系システム・ネットワークの設計・構築。東京の本社だけでなく、同時募集している関西でも、多くの大手クライアントと取引実績があります。
そんな当社では、全工程を受注し、完遂するプロジェクトも多数あり、お客様との折衝や、チームのマネジメントなど上流工程の業務にも携われる機会が豊富。
SEからPLへ、さらにPMへとキャリアアップできる環境です。

教育制度や資格支援制度も充実

「学びたい者には教育の場を与え、サポートする」というのが、当社のスタイル。
●個々の希望やスキルアップできるプロジェクトへのアサイン
●定期的な集合研修
●e-ラーニング
●資格勉強会
●社内研修
などのほか、技術、言語などの社外研修等の受講希望があれば、会社が費用を負担しています。あなたの描くキャリアプランがあれば、ぜひ当社で前向きに取り組んでください。 実際、自らコアスキルを身につけるための勉強をしているメンバーが多く、刺激し合いながら成長できる環境です。

あなたに最適なプロジェクトがあります!

当部署で手掛けているプロジェクトの規模は、数名規模で参画する小さなプロジェクトから、100名のチームで取り組む大規模案件まで実にさまざま。また、業種や開発内容も多種多様で、あなたに最適なものが必ずあるといっても、過言ではありません。作業期間も短いものから長期のものまで幅広くあるため、あなたの希望を反映しやすい環境です。
半年に1回、キャリアパスについて話し合う機会があるので、ざっくばらんに希望をお伝えください。できる限り考慮します。

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

★すべての業務において、学歴不問です!★
※応募資格に関しては、「仕事内容」の「具体的な内容」をご覧ください。

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

◎新たな技術や知識を学ぶことに意欲的で、向上心のある方
◎コミュニケーション能力のある方
◎お客様の立場や気持ちを考えられる方
◎自主性・主体性を持って、フレキシブルに動ける方

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜17:40 (所定労働時間7時間40分、休憩60分)

勤務地

★U・Iターンも歓迎!★
本社/東京都品川区東五反田1丁目21番13号 ファーストスクエア五反田
関西/大阪府大阪市中央区北久宝寺町1-7-9 T.S.K.ビル

交通・詳細

≪本社≫
JRまたは都営浅草線、東急池上線「五反田駅」東口より徒歩1分
≪関西≫
地下鉄中央線「堺筋本町駅」より徒歩4分

勤務地エリア

東京都大阪府

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

≪年間休日日数 120日≫
■完全週休2日(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■創立記念休暇(1月)
■結婚休暇
■特別休暇(人間ドック検診日など)
■リフレッシュ休暇
■年次有給休暇(10日〜20日)

待遇・福利厚生

□昇給年1回
□賞与年2回
□通勤手当全額支給
□社会保険完備
□財形貯蓄制度
□退職金制度
□健康診断
□育児・介護休業制度
□各種表彰制度
□スポーツ同好会
□東京都情報サービス産業健康保険組合(幹事会社)
⇒保養所/有馬温泉、白樺、箱根、ハワイ、その他
□全国情報サービス産業厚生年金基金(幹事会社)
⇒保養所/鳥羽、札幌、別府、ハワイ、その他

会社概要

株式会社ランドコンピュータの会社概要です。

事業内容

【事業内容】
■システムインテグレーション
■クラウドソリューション
■インフラソリューション
■ERPソリューション
■組込み、制御システム

【主要取引先】
三菱東京UFJ銀行、三井住友銀行、みずほ銀行、住友信託銀行、JCB、セゾンカード、出光クレジット、富士通、富士通グループ会社各社、NEC、新日鉄ソリューションズ、パナソニック、リクルート、出光興産、高島屋、経済産業研究所、TBS、日本テレビ、キッコーマン、日本テレビ音楽、順天堂病院、聖路加国際病院、癌研有明病院、学校法人明治薬科大学、神戸大学、明治大学 他多数(敬称略)

【認証資格】
プライバシーマーク認証取得
ISO9001:2008認証取得
ISO27001:2005認証取得


【備考】
<関西事業所>
〒541-0057
大阪府大阪市中央区北久宝寺町1-7-9 T.S.K.ビル

設立

1971年 1月13日

従業員数

400名(2012年7月時点)

平均年齢/34歳

男女比/男8::女2

資本金

1億7,111万円

売上高

53億4,600万円(2012年3月期実績)

代表者

代表取締役社長 筬島庶年

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】面接
※2〜3回程度を予定しています。
※状況により、適性試験を実施します。
 ▼
【STEP3】内定!

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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