インフラエンジニア■エンドユーザーとの直取引案件多数！20代〜30代が中心に活躍中！

■大手メーカー・金融機関などの設計．構築・運用等
☆経験の浅い方でも、レベルに応じた研修があるので安心！
☆最上流工程から運用までインフラを一貫して手掛ける
☆運用・保守からのキャリアアップを目指す

コンサルティングからはじまり、開発・運用・保守まで
一気通貫でソリューションを展開している当社。
上流工程から運用フェーズまで、幅広い経験が積める環境があるため、
技術力だけでなく業務知識や折衝能力なども磨くことができます。

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具体的な仕事内容
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◆社内LAN・WANの構築、イントラ基盤の検討および設計
◆サーバ、ルーター、PC等ハード/ソフトを含む
各種ネットワーク設計・構築・運用・監視 ・保守 等

※ネットワーク設計・構築といった上流工程から運用・保守までを
　担当するチームの一員として業務を遂行していただきます。
　経験者にはチームをまとめる中心人物として活躍していただきますし、
　経験が浅い方にはまず経験に応じた案件からお任せしていきます。

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キャリアプラン
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エンジニアが希望のキャリアが積めるように定期的に上長との面談を実施。
PM、テクニカルアーキテクト、アプリケーションアーキテクト、
そしてコンサルタントなど豊富なキャリアパスの実現を目指せます。

研修制度を有効活用しスキルアップ！

コムテックでは、社員が仕事を通して、スキルアップや自分の描くキャリアを実現できるように、それぞれの役割や目的にあった研修制度を整備・強化しています。例えば、プログラミングやネットワークなどのIT知識、Oracleやシスコシステムズなど、ベンダー資格レベルの知識、プロジェクト管理の概要の理解や品質管理の目的、プロジェクト運用の実践方法などの知識...と幅広く、入社3〜5年目研修、中間管理職向け研修、ヒューマンスキルを育てる研修など、自分自身の成長を実感できる場も数多く用意しています。
また、会社が承認した資格取得の場合、費用を一部負担し、資格取得を支援。資格取得後は一定期間資格手当を支給します。成長意欲を持っている方にはぜひ当社の環境を有効活用していただきたいですね。

風通しの良いフラットな組織

この規模の会社でアットホームで風通しが良い環境があるのは、当社の自慢です。上司もさん付けで呼び合うなど組織がフラットで社員がみな仲間のような存在ですし、上司からも「何か困っていることはない？」など気軽に声をかけるのはよくある日々の光景です。また、社長室を設けず社長のデスクは社員と同じフロアにある点も当社の風通しの良さがわかると思います。役割や役職、部門の垣根をこえて、自由活発にコミュニケーションをとれる環境で、ぜひあなたらしさを磨いて下さい！

成長のチャンスは想いを発信できる環境から

「彼ができるかもしれないね！」例えば、社内でこんな発言からプロジェクトが動くことも。当社の場合、インフラのみではなくアプリ開発との連携やその後の運用など、広い視野を持ってプロジェクトを進めて行くことが多くあります。また事業部長やライン部長などとの距離が近いので、想いを直接伝えやすい環境にあります。積極的に発言していけば届くことも。エンジニアの方の中には自分の成長にしかベクトルが向いていない方もいますが、当社では明るくめげずに自分の想いを発信していけば、多くのチャンスが得られると思いますよ。
【ITサービス事業部　インフラサービス部　部長　島英彰】